亚洲一二区制服无码中字,在线观看无码av免费不卡网站

職位描述

請仔細(xì)閱讀信息，再打電話咨詢，簡歷不回！
一、職位描述；本公司電子產(chǎn)業(yè)園,業(yè)務(wù)需要，制作產(chǎn)品有手機(jī),，電腦配件、開關(guān)、插板、計算器、線路板焊接等多種產(chǎn)品，
主要負(fù)責(zé)裝配、打螺絲、焊接等工作。因訂單量大
公司常年有貨對外承包，組織能力較強(qiáng)的人也可以自己組織幾人 ，自己帶隊(duì)，主要負(fù)責(zé)收貨 發(fā)貨 質(zhì)量驗(yàn)收等內(nèi)容，賺取中間差價，人數(shù)越多，賺的越多。
二、招聘要求：
1，年齡18-50周歲男女不限。做事麻利，細(xì)心耐心，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有創(chuàng)業(yè)想法，膽大心細(xì)，優(yōu)先考慮。
2，工作認(rèn)真踏實(shí)服從管理，吃苦耐勞.3，按照主管要求，工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作。4，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成全部的技術(shù)學(xué)習(xí)，并且能夠獨(dú)立完成生產(chǎn)加工任務(wù).有能力做包工頭利潤更高。
首次1須來3南寧2總公7司實(shí)7地考7察4非誠4勿擾，當(dāng)天4可配7送散件3到貴處生產(chǎn)！ 為了節(jié)約建簡歷時間，把上面數(shù)字連起來就是聯(lián)系方式。
直接電話咨詢,柳州當(dāng)天可送貨 !

公司簡介

我們整合了國內(nèi)巷道掘進(jìn)及施工的優(yōu)秀方案，匯集經(jīng)典，從應(yīng)用技術(shù)、經(jīng)濟(jì)等方面為客戶合理選擇施工方案，確定配套設(shè)備。同時可根據(jù)實(shí)際工況條件定向開發(fā)。首家采用模塊化生產(chǎn)，解決立井安裝設(shè)備的難題。
我們秉承精益求精，用戶至上的經(jīng)營理念，重合同、講誠信。真誠努力地成為每一位客戶的合作伙伴。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 部門經(jīng)理（人才發(fā)展/培訓(xùn)開發(fā)方向）
10000-15000元

南寧-青秀區(qū)

成都浩睿企業(yè)管理咨詢有限公司

項(xiàng)目提成/年終

2025-11-20

歐小平; 技術(shù)服務(wù)部經(jīng)理
9000-11000元

南寧-賓陽縣

賓陽縣益豚生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)服務(wù)部的全面工作。 2、負(fù)責(zé)制定具體措施，以落實(shí)和完成下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，及時協(xié)調(diào)各部門之間工作。 3、負(fù)責(zé)養(yǎng)戶的開發(fā)、穩(wěn)定養(yǎng)戶的發(fā)展，監(jiān)控養(yǎng)戶的生產(chǎn)情況，及時解決養(yǎng)戶在飼養(yǎng)過程中出現(xiàn)的重要問題和突發(fā)事件。 4、負(fù)責(zé)審核豬苗排放、藥物、飼料等計劃并上報。 5、負(fù)責(zé)落實(shí)肉豬飼養(yǎng)環(huán)節(jié)中各項(xiàng)管理規(guī)定和技術(shù)指標(biāo)。 6、負(fù)責(zé)完成肉豬委托養(yǎng)殖合同簽訂的相關(guān)事宜。 7、負(fù)責(zé)對損害公司利益行為的養(yǎng)戶進(jìn)行跟蹤處理。 8、負(fù)責(zé)肉豬的回收，階段性對養(yǎng)戶毛利進(jìn)行預(yù)測和評估，并提出合理建議。 9、負(fù)責(zé)制定整個服務(wù)部的培訓(xùn)計劃，并監(jiān)督和檢查執(zhí)行情況。 10、做好服務(wù)部員工的思想工作，及時向上級反映、解決員工的意見和建議。 11、做好部門與當(dāng)?shù)卣嚓P(guān)部門及豬場的溝通工作。崗位要求 1、動物營養(yǎng)、畜牧獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、有5年以上生豬養(yǎng)殖相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉規(guī)模化豬場各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的技術(shù)管理，管理規(guī)模10000頭以上； 3、有知名生豬養(yǎng)殖公司任職工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力，有良好的職業(yè)操守； 5、品德優(yōu)秀，并具有責(zé)任心和較強(qiáng)的抗壓能力；系統(tǒng)思維能力較好，能創(chuàng)新的開展工作；

2025-11-19

曾先生; 造價部經(jīng)理
15000-20000元

南寧-青秀區(qū)-中明大廈

云之龍咨詢集團(tuán)有限公司

計算機(jī)軟件

工作職責(zé)： 1.根據(jù)年度目標(biāo)，制定部門年度、季度和月度工作目標(biāo)與計劃，并進(jìn)行指標(biāo)分解和跟進(jìn)落實(shí)。 2.根據(jù)工程造價相關(guān)法律法規(guī)、合同履約要求及客戶需求，進(jìn)行造價咨詢工作管理，對咨詢進(jìn)度、成果質(zhì)量和風(fēng)險負(fù)責(zé)，不斷提高造價咨詢工作效率和質(zhì)量。 3.收集、整理和分析客戶信息及關(guān)系維護(hù)；統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)和推動內(nèi)外部資源整合，召集委托方和相關(guān)單位就項(xiàng)目執(zhí)行中的問題進(jìn)行協(xié)商等，保障造價咨詢業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。 4.對部門流程、制度、標(biāo)準(zhǔn)、工具和方法進(jìn)行建立與優(yōu)化。 5.對人才進(jìn)行甄選、評價、培養(yǎng)、考核、激勵與發(fā)展，不斷提高員工專業(yè)技術(shù)與素質(zhì)水平。 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，工程造價、工程管理及相關(guān)專業(yè)。 2、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、組織能力，擔(dān)任過一定規(guī)模的造價團(tuán)隊(duì)管理。 3、具有一級注冊造價工程師、咨詢工程師（投資）的優(yōu)先。 4、熟練使用工程造價計量、計價、辦公軟件等相關(guān)工具軟件；至少精通土建或安裝，熟悉市政、水利、公路等專業(yè)。

2025-11-18

伍先生; 經(jīng)理
8000-12000元

北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū)

北海市和悅居網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計算機(jī)硬件

1.負(fù)責(zé)客戶的房產(chǎn)咨詢和帶客戶看房子、促成房屋買賣成交。 2.有對工作積極向上、努力拼搏的態(tài)度。 3.公司提供免費(fèi)培訓(xùn)。福利待遇：高底薪+高提成+免費(fèi)培訓(xùn)+各地旅游+晉升發(fā)展空間+現(xiàn)金獎+節(jié)假日福利+月休4天+帶薪年假工作時間：早上：9:00—12:00 下午：14:30—18:30

2025-11-17

李海銘; 電商選品經(jīng)理
5000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西樂村淘網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、在部門負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，制定選品組年度選品計劃； 2、根據(jù)公司和部門要求，采購合格產(chǎn)品，并且管控好采購價格； 3、完善產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫，維持產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫時時更新； 4、對選取的產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量管控，并且定期跟蹤產(chǎn)品的日期和品質(zhì)； 5、維護(hù)好與供應(yīng)商的客情關(guān)系，協(xié)調(diào)好供應(yīng)商，確保貨物及時發(fā)出； 6、做好采購結(jié)算工作。任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉農(nóng)特產(chǎn)品，對電商直播帶貨有一定了解； 3、具有良好的市場敏銳度和數(shù)據(jù)分析能力； 4、具有電商平臺采購經(jīng)驗(yàn)，適應(yīng)經(jīng)常出差優(yōu)先。福利待遇： 1、薪資構(gòu)成：月薪+高額提成/項(xiàng)目分紅+豐厚年終獎； 2、周末雙休、另享受法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假及廣西區(qū)特定節(jié)假日等； 3、公司為員工繳納社保（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)）、商業(yè)保險等； 4、正式員工可享受各種通用性福利（節(jié)假日禮品、慰問禮品、住院探望等）； 5、公司定期舉辦各類集體活動、另有旅游獎勵、帶薪培訓(xùn)等。

2025-11-16

王小姐; 案場經(jīng)理
5000-10000元

百色-右江區(qū)

廣西合策營銷策劃有限公司

文案/策劃

1、積極配合營銷策劃部經(jīng)理完成日常銷售管理工作 2、合理安排現(xiàn)場人員班次，及時調(diào)整當(dāng)班人員的工作，以確保銷售流程順暢、置業(yè)顧問工作量飽滿 3、根據(jù)具體任務(wù)安排，制定短期銷售計劃 4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場的組織、協(xié)調(diào)工作，帶領(lǐng)各置業(yè)顧問完成各階段銷售任務(wù) 5、對置業(yè)顧問進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)和指導(dǎo)。監(jiān)督、協(xié)助置業(yè)顧問的銷售工作，解決銷售過程中出現(xiàn)的各種問題 6、及時向各置業(yè)顧問傳達(dá)有關(guān)會議精神、決策，布置、下達(dá)各項(xiàng)工作，將銷售信息和市場情況及時反饋給營銷策劃部經(jīng)理及有關(guān)部門 7、協(xié)助置業(yè)顧問維護(hù)客戶關(guān)系，做好客戶服務(wù) 8、建立客戶檔案，進(jìn)行售前、售中、售后回訪與款項(xiàng)催收工作 9、準(zhǔn)時向副總經(jīng)理提交銷售業(yè)績和置業(yè)顧問工作情況等報表 10、展現(xiàn)公司形象，代表公司與客戶建立良好關(guān)系，維護(hù)公司權(quán)益和利益 11、了解并掌握房地產(chǎn)信息及相關(guān)行業(yè)知識及政策法規(guī)，熟悉掌握公司樓盤項(xiàng)目的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及產(chǎn)品的開發(fā)理念 12、負(fù)責(zé)本部門員工的隊(duì)伍建設(shè)，對下屬員工提供工作指導(dǎo)，提出對下屬員工的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見，幫助員工制定職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃等 13、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

2025-11-16

黃女士; 人力發(fā)展部業(yè)務(wù)經(jīng)理
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)

南寧五象新區(qū)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司

南寧市人才發(fā)展集團(tuán)有限公司人力發(fā)展部業(yè)務(wù)經(jīng)理一、基本條件 1.擁護(hù)黨和國家的路線、方針、政策，具有履行崗位職責(zé)所需要的理論水平和政策水平，遵守國家法律、法規(guī)，熟悉經(jīng)濟(jì)運(yùn)行規(guī)律，具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)操守，品行端正，無不良記錄； 2.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、勤奮敬業(yè)，任勞任怨，團(tuán)結(jié)同志，作風(fēng)務(wù)實(shí)，廉潔自律，具有事業(yè)心和責(zé)任感，敢于擔(dān)當(dāng)，大局意識強(qiáng)，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心、事業(yè)心、責(zé)任感，同時具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)合作能力，立志長期在本公司發(fā)展； 3.有較強(qiáng)的溝通能力，具備較強(qiáng)的綜合分析處理問題能力、創(chuàng)新能力和開拓進(jìn)取精神； 4.身心健康，形象良好，無不良嗜好。二、任職條件 1.本科及以上學(xué)歷，40周歲及以下，市場營銷、工商管理人力資源管理、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.具備市場開拓、業(yè)務(wù)銷售、目標(biāo)管理、業(yè)務(wù)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析及市場分析的能力; 3.熟悉人力資源行業(yè)的行情規(guī)劃、市場定位、營運(yùn)管理具備良好的溝通技巧、內(nèi)外部資源開拓及協(xié)調(diào)能力具、市場分析及判斷能力、良好的客戶服務(wù)意識優(yōu)先； 4.具備敏銳的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力，能夠快速、準(zhǔn)確的做出市場反應(yīng); 5.具備5年以上的人力資源服務(wù)行業(yè)的市場拓展經(jīng)驗(yàn)及人才培養(yǎng)行業(yè)的市場拓展經(jīng)驗(yàn);并有一定的行業(yè)資源優(yōu)先； 6.具備人力資源或項(xiàng)目管理相關(guān)職稱或職業(yè)資格證書。三、崗位職責(zé) 1.根據(jù)市場發(fā)展和公司戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助進(jìn)行市場分析、制定經(jīng)營目標(biāo)預(yù)測和業(yè)務(wù)開展計劃； 2.協(xié)助制定部門任務(wù)指標(biāo)、計劃與策略、確保公司業(yè)務(wù)的有效拓展； 3.協(xié)助做好客戶的開發(fā)與維護(hù)，建立并維護(hù)客戶關(guān)系，確保與客戶保持長期友好的合作關(guān)系； 4.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要開發(fā)潛在客戶，開展市場推廣營銷計劃，挖掘客戶需求，實(shí)施客戶服務(wù)，跟進(jìn)并完成經(jīng)營目標(biāo)。四、不得報名的情形 1.曾受過刑事處罰或被開除的； 2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的； 3.受處分期間或者未滿影響期限的； 4.其他法律、法規(guī)規(guī)定不得報名的情形。

2025-11-15; 品質(zhì)經(jīng)理
7000-10000元

崇左-大新縣

廣西中立電子有限公司

批發(fā)/零售

品質(zhì)經(jīng)理的工作職責(zé)是： 1、負(fù)責(zé)管理方案的編輯并監(jiān)督實(shí)施：負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化管理方案的編制，經(jīng)審批后負(fù)責(zé)督導(dǎo)實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)文件的擬訂：負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的策劃及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要素的分配體系文件草擬、評審、修訂； 3、負(fù)責(zé)服務(wù)流程設(shè)計和草擬文件：負(fù)責(zé)管理服務(wù)流程的設(shè)計，草擬指導(dǎo)牽引性文件； 4、負(fù)責(zé)對新項(xiàng)目管理部管理：負(fù)責(zé)對項(xiàng)目管理部品質(zhì)進(jìn)行管理； 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量認(rèn)證工作：負(fù)責(zé)項(xiàng)目達(dá)標(biāo)、升級、質(zhì)量認(rèn)證工作。品質(zhì)經(jīng)理需要具備的能力是： 1、全面的質(zhì)量理論知識：質(zhì)量經(jīng)理必須深入研究質(zhì)量管理的科學(xué)理論，把握世界質(zhì)量管理的發(fā)展趨勢，了解本行業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的最新成果； 2、質(zhì)量認(rèn)證知識：質(zhì)量認(rèn)證體系知識其實(shí)就是質(zhì)量專家理論的具體化，是企業(yè)質(zhì)量管理活動的總結(jié)，也是有關(guān)質(zhì)量理論與實(shí)踐的系統(tǒng)化、程序化，品質(zhì)經(jīng)理必須了解質(zhì)量認(rèn)證體系和中國及歐盟的質(zhì)量認(rèn)證體系； 3、現(xiàn)代管理科學(xué)知識：品質(zhì)經(jīng)理要掌握的管理方面知識包括現(xiàn)代管理的理論與方法、現(xiàn)代生產(chǎn)管理技術(shù)及現(xiàn)代管理最新的知識與成果。要求：懂ISO9001 ISO14001 IATF16949

2025-11-13

唐寅初; 人才發(fā)展部業(yè)務(wù)經(jīng)理
3000-6000元

南寧-良慶區(qū)

南寧五象新區(qū)投資集團(tuán)有限責(zé)任公司

南寧市人才發(fā)展集團(tuán)有限公司人才發(fā)展部業(yè)務(wù)經(jīng)理一、基本條件 1.擁護(hù)黨和國家的路線、方針、政策，具有履行崗位職責(zé)所需要的理論水平和政策水平，遵守國家法律、法規(guī)，熟悉經(jīng)濟(jì)運(yùn)行規(guī)律，具備良好的政治素質(zhì)和職業(yè)操守，品行端正，無不良記錄； 2.遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信、勤奮敬業(yè)，任勞任怨，團(tuán)結(jié)同志，作風(fēng)務(wù)實(shí)，廉潔自律，具有事業(yè)心和責(zé)任感，敢于擔(dān)當(dāng)，大局意識強(qiáng)，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心、事業(yè)心、責(zé)任感，同時具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)合作能力，立志長期在本公司發(fā)展； 3.有較強(qiáng)的溝通能力，具備較強(qiáng)的綜合分析處理問題能力、創(chuàng)新能力和開拓進(jìn)取精神； 4.身心健康，形象良好，無不良嗜好。二、任職條件 1.本科及以上學(xué)歷，40周歲及以下，市場營銷、工商管理人力資源管理、統(tǒng)計學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.5年以上人才培養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，具備政府、企業(yè)客戶開發(fā)能力; 3.熟悉人才服務(wù)領(lǐng)域工作、人才培養(yǎng)行業(yè)發(fā)展?jié)摿?，具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服?wù)意識； 4.具備敏銳的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力，能夠快速、準(zhǔn)確的做出市場反應(yīng)； 5.具備職業(yè)技能培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有政府、大客戶開發(fā)能力，有渠道資源者優(yōu)先； 6.有成功操盤10萬以上預(yù)算級項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 7.溝通能力、應(yīng)變能力、表達(dá)能力強(qiáng)，具有親和力。三、崗位職責(zé) 1.開展市調(diào)，收集、分析、匯總市場相關(guān)數(shù)據(jù)，針對問題提出改進(jìn)建議，參與制定并持續(xù)優(yōu)化市場推廣策略，完成任務(wù)目標(biāo)，協(xié)助對運(yùn)營活動的實(shí)施與監(jiān)管，完成任務(wù)目標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)公司活動、業(yè)務(wù)的市場推廣和客戶開發(fā)，統(tǒng)計、分析客戶的資源，建立客戶檔案； 3.負(fù)責(zé)公司客戶的運(yùn)營，制定并持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營服務(wù)策略； 4.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)運(yùn)營，項(xiàng)目開發(fā)、產(chǎn)業(yè)整合等管理，策劃、落實(shí)運(yùn)營方案，對接需求目標(biāo)客戶，推進(jìn)經(jīng)營目標(biāo)完成情況。四、不得報名的情形 1.曾受過刑事處罰或被開除的； 2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的； 3.受處分期間或者未滿影響期限的； 4.其他法律、法規(guī)規(guī)定不得報名的情形。

2025-11-12; 業(yè)務(wù)發(fā)展經(jīng)理
8000-11000元

北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū)

北海百事通網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計算機(jī)硬件

【崗位職責(zé)】 1. 團(tuán)隊(duì)管理： - 組建并帶領(lǐng)5-10人SMB銷售團(tuán)隊(duì)，完成區(qū)域業(yè)績目標(biāo) - 制定銷售策略及周/月/季度作戰(zhàn)計劃 - 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的日常培訓(xùn)、考核及激勵 2. 客戶開發(fā)： - 針對餐飲、麗人、娛樂等本地生活行業(yè)中小企業(yè)主 - 推廣抖音生活服務(wù)套餐（團(tuán)購、POI、廣告等） - 建立并維護(hù)客戶長期合作關(guān)系 3. 市場拓展： - 挖掘區(qū)域市場潛力，拓展新客戶資源 - 聯(lián)合市場部策劃線下推廣活動 - 定期分析競品動態(tài)及客戶需求 4. 數(shù)據(jù)管理： - 監(jiān)控每日/周/月銷售數(shù)據(jù)，優(yōu)化轉(zhuǎn)化模型 - 輸出銷售報告，提出改進(jìn)方案【任職要求】 1. 學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限 2. 經(jīng)驗(yàn)： - 3年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)，至少1年本地生活行業(yè)經(jīng)驗(yàn) - 熟悉抖音/美團(tuán)/餓了么等本地生活平臺運(yùn)營邏輯 3. 能力： - 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理和目標(biāo)拆解能力 - 較強(qiáng)的市場洞察力和商務(wù)談判技巧 - 熟練使用Excel/PPT等辦公軟件 4. 素質(zhì)： - 抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏 - 有強(qiáng)烈的事業(yè)心和客戶服務(wù)意識 - 北海本地資源者優(yōu)先考慮【特別說明】本崗位為抖音生活服務(wù)官方認(rèn)證服務(wù)商直招，非中介。工作內(nèi)容聚焦企業(yè)級客戶服務(wù)，無個人銷售任務(wù)，團(tuán)隊(duì)配備專業(yè)運(yùn)營支持。

2025-11-12

楊女士