職位描述
(一)公司簡(jiǎn)介:
我們是一家領(lǐng)先的綜合性光伏發(fā)電能源集團(tuán),致力于為全球提供清潔、高效、可持續(xù)的能源解決方案。集團(tuán)業(yè)務(wù)橫跨光伏發(fā)電全產(chǎn)業(yè)鏈,旗下?lián)碛兴拇蠛诵臉I(yè)務(wù)單位:
1、光伏工程單位:專注于大型地面電站、分布式光伏項(xiàng)目的開發(fā)、設(shè)計(jì)、EPC總承包及運(yùn)維服務(wù)。
2、光伏支架材料單位:致力于研發(fā)、生產(chǎn)和銷售高性能、耐腐蝕的光伏支架系統(tǒng),是集團(tuán)產(chǎn)業(yè)鏈上游的重要支撐。
3、成套配電柜生產(chǎn)單位:負(fù)責(zé)智能輸配電設(shè)備、光伏并網(wǎng)柜、儲(chǔ)能柜等產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、制造與銷售,為光伏電站的安全高效運(yùn)行提供核心電氣保障。
4、充電樁運(yùn)營(yíng)單位:布局新能源汽車充電基礎(chǔ)設(shè)施領(lǐng)域,涵蓋充電樁的研發(fā)、生產(chǎn)、建設(shè)運(yùn)營(yíng)及平臺(tái)服務(wù),打造“光儲(chǔ)充”一體化生態(tài)閉環(huán)。
在此蓬勃發(fā)展的背景下,我們誠(chéng)邀一位能力超凡、志存高遠(yuǎn)的精英加入,作為董事長(zhǎng)的左右手,協(xié)同擘畫集團(tuán)未來(lái)的宏偉藍(lán)圖。
(二)崗位核心價(jià)值:
本崗位遠(yuǎn)非普通的行政輔助角色,而是集團(tuán)運(yùn)營(yíng)管理的“戰(zhàn)略協(xié)調(diào)中心”和“決策賦能引擎”。您將置身于集團(tuán)業(yè)務(wù)的核心,以董事長(zhǎng)的視角深度參與集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)與組織管理。您將是董事長(zhǎng)思想的延伸、決策的先行者與執(zhí)行的督辦者,在董事長(zhǎng)與各業(yè)務(wù)單位、職能部門之間構(gòu)建起高效、順暢的橋梁,確保集團(tuán)戰(zhàn)略意圖得以精準(zhǔn)貫徹與高效執(zhí)行,最終成為董事長(zhǎng)在集團(tuán)治理與業(yè)務(wù)拓展中最為信賴的合作伙伴。
(三)主要職責(zé)描述:
1、協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行集團(tuán)中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃,開展行業(yè)市場(chǎng)研究、政策分析及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)跟蹤,為戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持和專項(xiàng)分析報(bào)告。
2、參與集團(tuán)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算方案的制定、分解與跟蹤評(píng)估,定期進(jìn)行經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,預(yù)警風(fēng)險(xiǎn),提出優(yōu)化建議。
3、負(fù)責(zé)籌備集團(tuán)高層管理會(huì)議、股東會(huì)議,撰寫會(huì)議紀(jì)要,并跟蹤、督辦會(huì)議決議的落實(shí)執(zhí)行情況,確保項(xiàng)項(xiàng)有著落、事事有回音。
4、集團(tuán)橫向協(xié)同:深度理解光伏工程、支架材料、配電設(shè)備、充電樁運(yùn)營(yíng)四大板塊的業(yè)務(wù)邏輯與協(xié)作節(jié)點(diǎn),主動(dòng)發(fā)現(xiàn)并推動(dòng)解決跨單位、跨部門的業(yè)務(wù)壁壘與協(xié)同障礙。
5、集團(tuán)縱向貫通:傳達(dá)并解讀董事長(zhǎng)的戰(zhàn)略意圖與工作要求至各業(yè)務(wù)單位,同時(shí)將各單位的運(yùn)營(yíng)動(dòng)態(tài)、核心挑戰(zhàn)與市場(chǎng)機(jī)會(huì)高效、精準(zhǔn)地反饋至董事長(zhǎng)。
6、集團(tuán)項(xiàng)目督辦:受董事長(zhǎng)委托,對(duì)集團(tuán)重點(diǎn)投資項(xiàng)目、技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目、重大合同履行等進(jìn)行專項(xiàng)跟蹤、協(xié)調(diào)與督辦,確保關(guān)鍵項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。
7、統(tǒng)籌安排董事長(zhǎng)的日程、差旅及重要接待活動(dòng),處理董事長(zhǎng)的信函、文件,確保高效無(wú)誤。
8、必要時(shí)代表董事長(zhǎng)參與部分對(duì)外商務(wù)活動(dòng),維護(hù)與政府機(jī)構(gòu)、戰(zhàn)略客戶、合作伙伴、金融機(jī)構(gòu)等重要外部關(guān)系。
9、負(fù)責(zé)起草、潤(rùn)色董事長(zhǎng)所需的各類重要講話稿、匯報(bào)材料、商業(yè)信函等,確保內(nèi)容專業(yè)、精準(zhǔn)。
10、建立集團(tuán)內(nèi)部高效的信息流轉(zhuǎn)與報(bào)告機(jī)制,確保董事長(zhǎng)能夠及時(shí)獲取關(guān)鍵運(yùn)營(yíng)信息。
協(xié)助董事長(zhǎng)推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè),傳遞公司核心價(jià)值觀,提升集團(tuán)組織凝聚力與戰(zhàn)斗力。
(四)任職資格要求:
1、硬性條件:
學(xué)歷專業(yè)及年齡:年齡30-38周歲,本科及以上學(xué)歷,工商管理(MBA)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、能源動(dòng)力類、電氣/土木工程、材料科學(xué)、機(jī)械工程等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。985/211或國(guó)際知名院校畢業(yè)者優(yōu)先。
工作經(jīng)驗(yàn):7年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上大型企業(yè)(集團(tuán))總經(jīng)理助理、董事長(zhǎng)助理、戰(zhàn)略發(fā)展部/總裁辦負(fù)責(zé)人或核心業(yè)務(wù)單位高管同等崗位經(jīng)驗(yàn)。具備能源、電力、光伏、高端制造業(yè)背景者至關(guān)重要。
知識(shí)技能:精通Office辦公軟件,尤其擅長(zhǎng)PPT制作與Excel數(shù)據(jù)分析;具備出色的公文寫作能力。
2、核心能力與素質(zhì):
卓越的戰(zhàn)略思維與商業(yè)洞察力:能夠快速理解復(fù)雜業(yè)務(wù),具備敏銳的市場(chǎng)嗅覺和深刻的分析能力,能從董事長(zhǎng)和集團(tuán)整體視角思考問(wèn)題。
超凡的溝通協(xié)調(diào)與影響力:具備出色的跨部門協(xié)調(diào)和資源整合能力,能夠與不同背景、不同層級(jí)的人員有效溝通,推動(dòng)共識(shí)達(dá)成,解決復(fù)雜問(wèn)題。
極強(qiáng)的抗壓性與多任務(wù)處理能力:能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,從容、高效地處理多項(xiàng)緊急且重要的任務(wù),情緒穩(wěn)定,心理素質(zhì)過(guò)硬。
絕對(duì)的誠(chéng)信與高度的保密意識(shí):恪守職業(yè)道德,能夠處理高度機(jī)密信息,是董事長(zhǎng)值得托付的“心腹”。
主動(dòng)性與前瞻性:思維活躍,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、思考問(wèn)題并提出建設(shè)性解決方案,而非被動(dòng)等待指令。
行業(yè)熱情:對(duì)新能源事業(yè)抱有極大的熱情和信念,愿意與公司共同成長(zhǎng),創(chuàng)造價(jià)值。
(五)我們?yōu)槟峁?br /> 極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇:包括但不限于豐厚的年薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、社保、周末雙休及13薪。
廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái):此崗位是通往集團(tuán)核心管理層的絕佳跳板,您將獲得董事長(zhǎng)親自指導(dǎo),視野與能力將得到極致提升。
頂級(jí)的社會(huì)資源網(wǎng)絡(luò):有機(jī)會(huì)接觸行業(yè)頂尖專家、政府官員和商業(yè)領(lǐng)袖,構(gòu)建高質(zhì)量的人脈圈。
溫馨的工作氛圍:扁平化的管理、開放包容的企業(yè)文化,與一群優(yōu)秀、專業(yè)的伙伴共事。
(六)申請(qǐng)方式:
如果您確信自己是我們尋找的這位“關(guān)鍵先生”或“關(guān)鍵女士”,請(qǐng)將您的詳細(xì)簡(jiǎn)歷(附照片)發(fā)送至招聘平臺(tái)。
我們承諾對(duì)每一位候選人的信息嚴(yán)格保密。通過(guò)初篩者,我們將盡快安排面試。
期待您的加入,與我們一同賦能綠色未來(lái),點(diǎn)亮零碳新世界!
公司簡(jiǎn)介
廣西碳達(dá)峰新能源有限責(zé)任公司,成立于2021年3月,注冊(cè)資金1000萬(wàn)元人民幣,位于國(guó)家級(jí)開發(fā)區(qū)柳東新區(qū)盤古大道5號(hào),是一家專業(yè)從事光伏支架設(shè)計(jì)、研發(fā)、制造和分布式光伏發(fā)電系統(tǒng)集成安裝的高新技術(shù)企業(yè)。
公司主營(yíng)產(chǎn)品包括:鋁合金光伏支架、熱鍍鋅光伏支架、鋅鋁鎂光伏支架、彩鋼瓦屋頂光伏支架、BIPV支架、車棚防水光伏支架、柔性支架系列及各類光伏配件、冷/熱浸鋅方矩管等。產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于屋頂光伏系統(tǒng)、地面光伏系統(tǒng)、車棚光伏系統(tǒng)、漁光互補(bǔ)系統(tǒng)等。
公司廠區(qū)占地面積10000平方米,年?duì)I收超過(guò)1億元,擁有全自動(dòng)化生產(chǎn)線及一流的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),可為客戶提供項(xiàng)目前期勘察、設(shè)計(jì)、采購(gòu)、安裝指導(dǎo)全套解決方案,還可提供廠房結(jié)構(gòu)建模、荷載校核及廠房加固等增值服務(wù)。
企業(yè)獲得榮譽(yù):
企業(yè)信用評(píng)價(jià)AAA級(jí)信用企業(yè)
質(zhì)量服務(wù)誠(chéng)信單位 3A企業(yè)
企業(yè)資信等級(jí)證書 3A企業(yè)
企業(yè)信用等級(jí)證書 3A企業(yè)
誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)示范單位 3A企業(yè)
誠(chéng)信供應(yīng)商 3A企業(yè)
重合同守信用企業(yè) 3A企業(yè)
重服務(wù)守信用企業(yè) 3A企業(yè)
重質(zhì)量守信用單位 3A企業(yè)
金屬制品行業(yè)誠(chéng)信單位等級(jí)證書 3A企業(yè)
售后服務(wù)誠(chéng)信認(rèn)證企業(yè) 3A企業(yè)
《質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書》
《環(huán)境管理體系認(rèn)證證書》
《職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證證書》
已申報(bào)的專利項(xiàng)目:
一種光伏板安裝支架(已申報(bào))
一種便于組裝安裝的光伏支架(已申報(bào))
一種便于調(diào)節(jié)的光伏支架(已申報(bào))
廣西碳達(dá)峰新能源有限責(zé)任公司致力于發(fā)展光伏發(fā)電新能源領(lǐng)域,為發(fā)展綠色能源做出一份貢獻(xiàn)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
柳州市魚峰區(qū)盤古大道5號(hào)廣西碳達(dá)峰新能源有限責(zé)任公司 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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辦公室文員3000-4000元柳州-柳江區(qū)廣西中泰博工程機(jī)械有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號(hào)、打印、排版和歸檔; 2、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作; 3、協(xié)調(diào)會(huì)議室預(yù)定,合理安排會(huì)議室的使用; 4、協(xié)助保潔員完成公共辦公區(qū)、會(huì)議室環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序; 5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。 任職資格: 1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡在20-30歲, 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力; 4、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 5、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。7小時(shí)前
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行政管理員4000-5000元柳州-柳北區(qū)廣西白瑩科技集團(tuán)有限公司服裝/紡織/皮革任職要求: 1、漢語(yǔ)言文學(xué)、公共關(guān)系管理等相關(guān)專業(yè); 2、形象氣質(zhì)佳,表達(dá)流利,文字功底強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),思維活躍; 3、辦公軟件熟練,有行政類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)、抗壓能力,責(zé)任心強(qiáng),踏實(shí)勤懇,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。2025-11-19
韋主管 -
行政助理2000-4000元柳州-融水縣廣西柳州泊雅斯酒店管理有限公司酒店/旅游1.要求須有行政,人事,文員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2,財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3,年齡28-42歲,以上需具備一條,非要求勿擾 4,招兼職財(cái)務(wù)一名2025-11-19
譚詠斌 -
行政專員/助理2000-4000元柳州-融水縣廣西柳州泊雅斯酒店管理有限公司酒店/旅游有求職意向請(qǐng)直接申請(qǐng)?zhí)峤灰环莺?jiǎn)歷,稍后我們 聯(lián)系您,具體工作,我們會(huì)詳細(xì)為您解答,誠(chéng)邀 您的加入 招聘要求: 1、25-40歲左右均可; 2、懂基本電腦操作; 工作內(nèi)容: 保管合同,整理辦公資料 統(tǒng)計(jì)考勤,員工工資、對(duì)應(yīng)收賬款 完成上級(jí)安排的其他工作2025-11-19
譚詠斌 -
人事行政專員3000-4000元柳州-城中區(qū)-東郡尚苑深圳同耕科技股份有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司發(fā)布招聘信息,預(yù)約和安排面試,招聘途徑的拓展和開發(fā),滿足招聘計(jì)劃的人員配備; 2、負(fù)責(zé)組織并協(xié)助各部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)等工作; 3、負(fù)責(zé)分公司辦公室日常行政事務(wù); 4、公司辦公設(shè)備設(shè)施、固定資產(chǎn)、辦公用品的管理; 5、負(fù)責(zé)員工合同和人事信息管理與檔案的維護(hù); 6、負(fù)責(zé)員工考勤的管理核算及社會(huì)保障、公積金和福利等方面的相關(guān)事宜; 7、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè),員工關(guān)懷等相關(guān)事宜; 8、其他人事日常工作。 任職要求: 1、人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語(yǔ)言文學(xué)及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、具有良好的書面、口頭表達(dá)能力,具有親和力和服務(wù)意識(shí),溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng); 3、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件; 4、了解國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法律、法規(guī)和政策; 5、吃苦耐勞,工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 6、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神,公平公正、做事嚴(yán)謹(jǐn),能承受較大的工作壓力;2025-11-18
柳州市城中區(qū)金冊(cè)大廈 -
行政文員3000-4000元柳州-柳江區(qū)柳州市精達(dá)機(jī)電有限公司生產(chǎn)/制造1、行政管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具備一定的行政管理知識(shí); 4、工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,較強(qiáng)的文字撰寫能力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力; 5、熟練使用office辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。2025-11-16
陳建勛 -
行政文員4000-5000元柳州-柳北區(qū)廣西恒美麗環(huán)保工程有限公司建筑與工程形象好,文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力;熟悉公文寫作格式。2025-11-16
鐘玲 -
董事長(zhǎng)助理6000-11000元柳州-柳城縣在景區(qū)運(yùn)營(yíng)旺季,協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理,及時(shí)處理各類突發(fā)情況,保障景區(qū)的安全有序運(yùn)營(yíng),提升游客滿意度,設(shè)計(jì)漂流景區(qū)營(yíng)銷方案。 任職資格 教育背景:本科及以上學(xué)歷,旅游管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 工作經(jīng)驗(yàn):有 3 年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有景區(qū)或旅游行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。熟悉景區(qū)的運(yùn)營(yíng)管理模式,了解旅游市場(chǎng)特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)。 專業(yè)技能 熟練掌握辦公軟件,如 Word、Excel、PowerPoint 等,能夠高效完成文檔處理、數(shù)據(jù)分析、演示文稿制作等工作。 具備優(yōu)秀的文字功底和語(yǔ)言表達(dá)能力,能夠撰寫各類公文、報(bào)告、方案等,準(zhǔn)確傳達(dá)信息。 個(gè)人素質(zhì) 擁有良好的組織協(xié)調(diào)能力,能夠有條不紊地安排各項(xiàng)工作,協(xié)調(diào)各方資源解決問(wèn)題。 出色的溝通能力,善于傾聽他人意見,能夠與不同部門、不同背景的人員進(jìn)行有效溝通,建立良好合作關(guān)系。 具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠融入團(tuán)隊(duì),積極配合各部門開展工作,共同實(shí)現(xiàn)景區(qū)的發(fā)展目標(biāo)。 學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠快速適應(yīng)景區(qū)業(yè)務(wù)的變化與發(fā)展,不斷提升自身專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有高度的責(zé)任心,面對(duì)復(fù)雜工作和緊急任務(wù)能夠保持冷靜,高效應(yīng)對(duì)。 嚴(yán)守公司機(jī)密,具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。2025-11-14
王旭 -
人事行政專員3000-4000元柳州-柳江區(qū)柳州市楷都汽車零部件有限公司汽車及零配件崗位要求: 1、25到30歲,大專以上學(xué)歷; 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、C1證,能適應(yīng)偶爾出差; 4、熟練使用辦公軟件(Excel數(shù)據(jù)分析、Wotd文檔、PPT等); 5、執(zhí)行力強(qiáng),記性好、有較強(qiáng)的溝通能力,遇事冷靜、思路清晰、考慮問(wèn)題細(xì)致; 崗位職責(zé): 1、店面規(guī)章制度、崗位制度、考勤制度的擬定與執(zhí)行; 2、店面環(huán)境衛(wèi)生安全管理; 3、員工紀(jì)律及崗位績(jī)效考核,獎(jiǎng)懲制度的擬定與執(zhí)行; 4、人事招聘、錄用、簽定合同、辭退等; 5、辦公用品的采購(gòu)、報(bào)銷、管理; 6、員工社會(huì)保險(xiǎn)、各種證照年檢等行政事務(wù)辦理; 7、會(huì)議紀(jì)要、人事檔案、內(nèi)外資料分類歸檔管理等; 8、員工的溝通協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理; 9、協(xié)助總經(jīng)理做好各項(xiàng)管理工作及總經(jīng)理交代的工作事項(xiàng)跟進(jìn);2025-11-14
黃女士 -
行政經(jīng)理5000-8000元柳州-柳南區(qū)-廣西汽車貿(mào)易園廣西寶旗汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司汽車及零配件組織制定辦公室年度、月度工作目標(biāo)及工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)參加總經(jīng)理辦公會(huì)、重大業(yè)務(wù)會(huì)議,并負(fù)責(zé)記錄; 負(fù)責(zé)督辦、檢查總經(jīng)理辦公會(huì)及部門經(jīng)理例會(huì)決議的執(zhí)行情況; 組織起草公司重要文件,定期提交公司工作簡(jiǎn)報(bào); 組織起草公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度并監(jiān)督實(shí)施; 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部報(bào)紙的主編工作; 參與公司重大決策的研討和制定; 負(fù)責(zé)組織策劃公司的重大公關(guān)和慶典活動(dòng); 負(fù)責(zé)組織外事接待活動(dòng),妥善處理各種對(duì)外事務(wù); 審核、控制公司辦公費(fèi)用及接待費(fèi)用。 職責(zé)二:組織危機(jī)管理工作及外部投訴處理。 工作任務(wù): 組織公司危機(jī)管理工作,包括危機(jī)預(yù)防、危機(jī)發(fā)生時(shí)的及時(shí)處理及危機(jī)發(fā)生后的企業(yè)形象恢復(fù); 組織公司外部投訴處理工作,并協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決 職責(zé)三:協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系。 工作任務(wù): 負(fù)責(zé)組織各部門的信息傳遞工作,保證各部門信息溝通順暢; 協(xié)調(diào)各部門的工作行為,使工作流程順暢,實(shí)現(xiàn)共同的戰(zhàn)略目標(biāo); 負(fù)責(zé)公司的年終總結(jié)工作,包括會(huì)議安排及跟催各部門編寫總結(jié)報(bào)告 職責(zé)四:負(fù)責(zé)公司對(duì)外形象宣傳、公共關(guān)系和公司企業(yè)文化建設(shè) 工作任務(wù): 代表公司與相關(guān)部門、上下級(jí)單位往來(lái),保持與政府部門及相關(guān)企業(yè)的良好合作關(guān)系; 負(fù)責(zé)公司的對(duì)外工作,協(xié)調(diào)公司與政府部門及企業(yè)的關(guān)系; 負(fù)責(zé)組織公司企業(yè)文化建設(shè),提煉和宣傳企業(yè)理念,舉辦各種活動(dòng),促進(jìn)員工凝聚力。 職責(zé)五:負(fù)責(zé)工會(huì)日常工作。 工作任務(wù): 負(fù)責(zé)起草工會(huì)年度工作計(jì)劃; 會(huì)員會(huì)籍管理、會(huì)員發(fā)展、轉(zhuǎn)會(huì)、經(jīng)費(fèi)管理等日常工作。 職責(zé)六:內(nèi)部組織管理。 工作任務(wù): 負(fù)責(zé)將部門工作計(jì)劃分解到個(gè)人,并監(jiān)督計(jì)劃完成情況; 評(píng)價(jià)考核下屬員工工作完成狀況; 控制部門預(yù)算使用情況。2025-11-14
劉經(jīng)理
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- 所在行業(yè) 能源
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