職位描述
一、熟練招聘、培訓、績效、員工關系等人力資源工作的運作,有可行有效的人力資源工作工具。
二、實施行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;
三、負責公司日常行政工作的運行
四、組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動、及各類會議,負責外聯(lián)工作及辦理公司所需各項證照;
五、.協(xié)助管理公司重要資質(zhì)證件;
六.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部其它行政人事等工作;
任職資格: 1.年齡:28周歲以上,大專及以上文化程度,有過制造業(yè)行政人事管理工作5年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄
2.熟悉公司行政管理體系與制度建設,對行政規(guī)范管理執(zhí)行等方面有豐富的實踐經(jīng)驗;
3.良好的團隊協(xié)作精神,品行端正,有親和力;
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力;
5.較強的分析、解決問題的能力;思路清晰,考慮問題細致;
6.熟練使用辦公軟件、辦公自動化。
公司簡介
中精集團成立于1986年,是一家集汽車零部件制造、汽車模具與檢具設計與制造、智能設備研發(fā)和生產(chǎn)、汽車整車銷售為一體的多元化集團公司。公司總部位于浙江省瑞安市國際汽配產(chǎn)業(yè)園。年營業(yè)額近十億元人民幣。客戶主要包括上汽集團、一汽集團、東風汽車集團、長安汽車等國內(nèi)外二十幾家整車和系統(tǒng)集成商。 柳州中精汽車部件有限公司是中精集團在廣西柳州的生產(chǎn)制造基地,2017年5月在柳州市柳東新區(qū)成立。公司主要產(chǎn)品為轉(zhuǎn)向護管分總成的制造與裝配,生產(chǎn)規(guī)模為年產(chǎn)240萬套。主要客戶為耐世特柳州公司、東風柳州汽車有限公司等。
上班地點
工作地址:
柳州市柳東新區(qū)花嶺片車園橫一路與縱六路交口 查看上班路線
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綜合部部長5000-6000元柳州-柳南區(qū)柳州市輝順機械有限公司機械/設備/重工處理公司日常事務,搞好上傳下達工作;協(xié)調(diào)公司內(nèi)部工作等;要有汽配行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗15小時前韋經(jīng)理
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辦公室主任5000-8000元柳州-柳江區(qū)柳州飛喬體育器材有限公司娛樂/休閑/體育(1) 負責督辦、檢查各部門對上級指示和高管級會議決議的貫徹執(zhí)行。 (2) 組織起草公司行政文件,對系統(tǒng)間發(fā)***好法律審核。 (3) 組織全公司檔案的管理工作。 (4) 巡視、監(jiān)督、檢查公司各部門辦公秩序及辦公室各項工作。 (5) 掌握辦公室的整體工作情況及公司重大會議、活動情況,匯總分析各項檢查結(jié)果,定期為總經(jīng)理提供公司工作簡報。 (6)做好總經(jīng)理和各部門的信息傳遞工作。 (7) 負責公司高管、部門間會議及其他重大會議、活動的會務工作。 (8) 負責公司人事管理工作,招聘、入職、培訓、離職、考核等一系列相關人事工作, 并定期建檔更新人事資料向總經(jīng)理匯報。 (9) 組織記載公司大事記,編撰公司辭典工作。 (10) 指定專人收集、整理公司內(nèi)外的反饋信息及合理化建議。 (11) 組織做好公司印鑒、介紹信使用保管、函電收發(fā)和報刊征訂分發(fā)工作。 (12) 負責掌印,合理合法使用公司印信。 (13) 組織做好公司文件的編號、打印及發(fā)放。 (14) 做好信訪工作,處理重要信函,接待重要客人。 (15) 督辦公司有關證照,辦理公司的法律事務。 (16) 負責對司機車輛的統(tǒng)籌管理,監(jiān)督檢查車輛定點維修。 (17) 負責公司通訊設備的檢查、管理工作。 (18) 負責掌管公司各部門鑰匙。 (19) 指定專人負責辦公室文件、資料的保管和定期歸檔工作。 (20) 負責相關部門的工作跟蹤檢查,并及時向總經(jīng)理報告工作。 (21) 指定專人負責辦公用具、設備、設施的登記、保管和報損報失工作。 (22) 按程序做好與相關部門的橫向聯(lián)系,積極接受上級和有關部門的監(jiān)督檢查,及時對 部門間爭議提出界定要求。 (23) 制定直接下級的崗位描述,定期聽取述職并對其工作做出評定。 (24) 指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關數(shù)據(jù)。 (25) 做好本部門各項行政事務處理工作,提高工作效能,增強團隊精神。 及時、準確傳達上級指示并貫徹執(zhí)行。 (27) 主持辦公室例會,參加公司有關行政方面會議。 (28) 審閱辦公室及與其相關的文件,審核下級上報的月度工作計劃、預算和有關作業(yè)文 件,視其性質(zhì)內(nèi)容,決定處理方式。 (29) 及時對所屬下級工作中的爭議做出裁決。 (30) 培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人才,負責直接下級崗位人員任命的提名。 (31) 組織做好保密工作。 (32) 指定人負責本部門和公司所使用的辦公用具、設備設施的建帳建卡、定期盤點、報 損報失工作。 (33) 完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務。 (34) 代表公司與外界有關部門和機構(gòu)聯(lián)絡并保持良好合作關系。2024-11-05曾女士
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行政主管(建材行業(yè))3000-5000元柳州-魚峰區(qū)柳州市魚峰區(qū)征程五金經(jīng)營部批發(fā)/零售1、負責綜合管理部工作。 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,制定人力資源規(guī)劃。 3、組織做好人才引進、入職、調(diào)動、晉升、辭退等工 作事宜。 4、制定員工績效考核管理制度,強化考核監(jiān)督與激 勵。 5、制定薪酬管理體系,并組織實施、持續(xù)完善改進。 6、建立溝通渠道,定期與員工溝通交流,成為員工與管理者、員工與公司的溝通紐帶。 8、負責公司員工考勤紀律管理,加強員工紀律管控管理公司固定資產(chǎn)、辦公用品、辦公場所、辦公環(huán)境等,控制成本,提高效率。 9、組織各類會議,做好會議交辦事項的督辦工作,提高工作效率與效果。 10、負責辦公室的行政領導工作,處理企業(yè)日常行政事務,協(xié)調(diào)各部門的工作,協(xié)助總經(jīng)理解決有關問 題。2024-11-03張琳
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行政部經(jīng)理5000-6000元柳州-柳北區(qū)柳州市連華房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、從事相關工作1年以上 2、較強中文的口語、寫作、閱讀能力 3、有較強的組織和溝通能力 5、對安全常識、勞動保護、后勤管理有一定的經(jīng)歷經(jīng)驗 6、熟悉相關的法律、法規(guī)知識7、熟悉使用辦公軟件、包公自動化 7、有吃苦耐勞的精神2024-11-02麥力
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綜合管理專員5000-6000元柳州-柳北區(qū)南通市帕源路橋建設有限公司柳州分公司建筑與工程崗位職責 主要負責公司合同管理、人事管理、行政后勤管理、資質(zhì)維護管理等工作。 任職資格 1、性別不限,年齡25-45歲,本科以上學歷,行政管理、人力資源管理、工商管理等相關專業(yè); 2、3年以上建筑企業(yè)類似或同崗位工作經(jīng)驗; 3、較強的溝通、協(xié)調(diào)、抗壓能力,做事認真、仔細、干練,有責任心; 薪資福利 基本工資4000元/月+績效工資1000元/月+年終獎;包吃、??;五險等。 工作地點 暫時在柳州市柳北區(qū)沙塘鎮(zhèn)三合路18號,2024年7-8月份搬至柳州市城中區(qū)萬達廣場附近辦公(目前在裝修中)2024-11-01
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部門經(jīng)理4000-5000元柳州-柳北區(qū)廣西廣盛和交通投資集團有限公司交通/運輸/物流1、負責本部門工作職責范圍內(nèi)的各項工作的組織管理。 2、負責本部門工作計劃的制定并統(tǒng)計完成情況,找出存在的問題及時解決。 3、負責本部門工作職責范圍內(nèi)工作職責范圍內(nèi)各項工作書面文件的審核、審定工作。 4、負責本部門工作職責范圍內(nèi)所有員工的考評工作。 5、負責指導、管理本部門工作團隊,對部門工作績效負責;在工作中督導、培養(yǎng)下屬,對本部門員工進行工作積極性的調(diào)動、工作心態(tài)的端正等溝通工作。 7、負責本部門與公司內(nèi)部其他部門的聯(lián)系、對接及溝通工作。 8、負責組織本部門工作職責范圍內(nèi)與外部單位的聯(lián)系、協(xié)調(diào)和溝通工作。 9、負責向總經(jīng)理反映工作的有關情況和信息。 10、 服從公司管理與安排,積極配合完成公司交代的其他任務。 任職要求: 1、 3年以上管理經(jīng)驗; 2、 性格外向,五官端正; 3、 具備良好的語言溝通能力與社交禮儀知識,能與客戶融洽交流;性格活躍外向,充滿激情,反應靈敏,對銷售工作有濃厚興趣; 4、 有團隊協(xié)作精神,抗壓能力強; 5、 具備一定的文字功底; 6、 能熟練使用office辦公軟件。2024-11-01廣西壯族自治區(qū)柳州市柳北區(qū)長風路1號
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- 柳州中精汽車部件有限公司
- 所在行業(yè) 汽車
- 成立時間 7年(2017年5月19日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --