職位描述
崗位職責:
1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實施人力資源方針和行動計劃,以支持公司達到預期經營目標;
2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程;
3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜;
4、負責組織編寫各部門職位說明書;
5、定期進行人力資源數據分析,提交公司人力資源分析報告;
6、根據行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施;
7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;
8、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成;
9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;
10、負責部門的日常事務管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作,公司安排的其他工作。
任職資格:
1、人力資源、管理或相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、5年以上相關工作經驗,3年以上人力資源經理工作經驗,有外企或教育培訓行業(yè)從業(yè)經驗優(yōu)先;
3、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實踐經驗;
4、對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識,能夠指導各個職能模塊的工作;
5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規(guī)及政策;
6、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊;
7、具有解決復雜問題的能力;很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力;
8、很強的激勵、溝通、協(xié)調、團隊領導能力,責任心、事業(yè)心強。
工作時間:八小時工作制
公司簡介
柳州螺喜會食品有限公司
2011年,英國隆盛集團成立,旗下在大陸投資的全資子公司包含廣東巧賣品牌管理有限公司,湖北省巧賣食品有限公司,廣東隆盛食品有限公司。是一家集開發(fā)、研究、生產、銷售、策劃設計為一體的集團現(xiàn)代化企業(yè)。2015年,公司在廣州荔灣區(qū)設立國內總部,作為銷售與研發(fā)基地;2015年9月25日,廣東巧賣品牌管理有限公司在深圳掛牌。2017年旗下ABD,UK系列品牌全年銷售有望突破9個億,為公司未來的上市注入了強有力的保障。廣東巧賣品牌有限公司在2014年聘請英國皇家御用糕點大師作為長期的技術戰(zhàn)略合作伙伴,現(xiàn)已擁有“ABD” 、“UK”等系列品牌;2015年,ABD榴蓮餅上市,并迅速進入互聯(lián)網天貓品牌庫,占領了全國一線城市的國際 大型賣場,取得了驕人的銷售業(yè)績。2016年10月,英國隆盛集團牽手鵬洲電子商務孵化港,共同在韶關成立廣東隆盛食品有限公司,打造國內首家 智能、生態(tài)全產業(yè)鏈食品B2B(Business To Business,商家對商家進行交易)模式,從種植與采購、貿易與物 流、食品原料、食品加工、品牌推廣、食品銷售等多個環(huán)節(jié)構成完整的產業(yè)鏈系統(tǒng)。通過對產品質量進行全程 控制,實現(xiàn)食品安全可追溯,打造“安全、放心、健康”的休閑食品產業(yè)鏈。廣東隆盛食品有限公司地位于韶關市曲江區(qū)食品產業(yè)園區(qū),總占地73000平方米,總投資5個億,一期投資約6 千萬元,生產糕點、面包、蛋糕、餡餅、麻薯等系列產品。同時引進多套先進的全自動生產設備,生產廠房面 積約2萬平方米,倉庫面積約5000平方米,物流車輛數十臺,預計2017年度營業(yè)額突破5個億。2017年4月,公司推出ABD火雞面,不僅在線下取得驕人成績,更在互聯(lián)網上,取得糧油面食類品項的銷量第一 ,在短短兩個半月的時間,達到100萬筆的巨大成績。
2017年10月,在柳州政府和柳州市各政府領導的大力招商引資的支持下,英國隆盛集團拆資1.5個億,在廣西柳州成立全資子公司——柳州螺喜會食品有限公司,從事螺螄粉全產業(yè)鏈生產、銷售為一體的現(xiàn)代貨企業(yè)。公司坐落于柳州洛維螺螄粉產業(yè)園區(qū),占地30畝,一期已建設 15000方廠房,在建廠房12000方,二期規(guī)劃征地200畝,打造全國最大的螺螄粉產業(yè)生產基地,預計在12月底 投產。廠房建成后,公司將傳統(tǒng)的螺螄粉現(xiàn)代化、工業(yè)化、流程線生產,從米粉的生產加工,到酸豆角、酸筍 的埯制,腐竹的油炸等配料包的制作全部流水線化,保證產品的品質和生廠產量。生產流水線建成后,日產量 螺螄粉將達30萬包,使之全國的消費者都能嘗到舌尖上的美味。
因生產經營需要,現(xiàn)面向社會招賢納士,歡迎您的加入!
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綜合部部長5000-6000元柳州-柳南區(qū)柳州市輝順機械有限公司機械/設備/重工處理公司日常事務,搞好上傳下達工作;協(xié)調公司內部工作等;要有汽配行業(yè)從業(yè)經驗2024-11-06韋經理
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2024-11-05黃培成
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辦公室主任5000-8000元柳州-柳江區(qū)柳州飛喬體育器材有限公司娛樂/休閑/體育(1) 負責督辦、檢查各部門對上級指示和高管級會議決議的貫徹執(zhí)行。 (2) 組織起草公司行政文件,對系統(tǒng)間發(fā)***好法律審核。 (3) 組織全公司檔案的管理工作。 (4) 巡視、監(jiān)督、檢查公司各部門辦公秩序及辦公室各項工作。 (5) 掌握辦公室的整體工作情況及公司重大會議、活動情況,匯總分析各項檢查結果,定期為總經理提供公司工作簡報。 (6)做好總經理和各部門的信息傳遞工作。 (7) 負責公司高管、部門間會議及其他重大會議、活動的會務工作。 (8) 負責公司人事管理工作,招聘、入職、培訓、離職、考核等一系列相關人事工作, 并定期建檔更新人事資料向總經理匯報。 (9) 組織記載公司大事記,編撰公司辭典工作。 (10) 指定專人收集、整理公司內外的反饋信息及合理化建議。 (11) 組織做好公司印鑒、介紹信使用保管、函電收發(fā)和報刊征訂分發(fā)工作。 (12) 負責掌印,合理合法使用公司印信。 (13) 組織做好公司文件的編號、打印及發(fā)放。 (14) 做好信訪工作,處理重要信函,接待重要客人。 (15) 督辦公司有關證照,辦理公司的法律事務。 (16) 負責對司機車輛的統(tǒng)籌管理,監(jiān)督檢查車輛定點維修。 (17) 負責公司通訊設備的檢查、管理工作。 (18) 負責掌管公司各部門鑰匙。 (19) 指定專人負責辦公室文件、資料的保管和定期歸檔工作。 (20) 負責相關部門的工作跟蹤檢查,并及時向總經理報告工作。 (21) 指定專人負責辦公用具、設備、設施的登記、保管和報損報失工作。 (22) 按程序做好與相關部門的橫向聯(lián)系,積極接受上級和有關部門的監(jiān)督檢查,及時對 部門間爭議提出界定要求。 (23) 制定直接下級的崗位描述,定期聽取述職并對其工作做出評定。 (24) 指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,掌握工作情況和有關數據。 (25) 做好本部門各項行政事務處理工作,提高工作效能,增強團隊精神。 及時、準確傳達上級指示并貫徹執(zhí)行。 (27) 主持辦公室例會,參加公司有關行政方面會議。 (28) 審閱辦公室及與其相關的文件,審核下級上報的月度工作計劃、預算和有關作業(yè)文 件,視其性質內容,決定處理方式。 (29) 及時對所屬下級工作中的爭議做出裁決。 (30) 培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)人才,負責直接下級崗位人員任命的提名。 (31) 組織做好保密工作。 (32) 指定人負責本部門和公司所使用的辦公用具、設備設施的建帳建卡、定期盤點、報 損報失工作。 (33) 完成總經理交辦的其他工作任務。 (34) 代表公司與外界有關部門和機構聯(lián)絡并保持良好合作關系。2024-11-05曾女士
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行政主管(建材行業(yè))3000-5000元柳州-魚峰區(qū)柳州市魚峰區(qū)征程五金經營部批發(fā)/零售1、負責綜合管理部工作。 2、根據公司戰(zhàn)略目標,制定人力資源規(guī)劃。 3、組織做好人才引進、入職、調動、晉升、辭退等工 作事宜。 4、制定員工績效考核管理制度,強化考核監(jiān)督與激 勵。 5、制定薪酬管理體系,并組織實施、持續(xù)完善改進。 6、建立溝通渠道,定期與員工溝通交流,成為員工與管理者、員工與公司的溝通紐帶。 8、負責公司員工考勤紀律管理,加強員工紀律管控管理公司固定資產、辦公用品、辦公場所、辦公環(huán)境等,控制成本,提高效率。 9、組織各類會議,做好會議交辦事項的督辦工作,提高工作效率與效果。 10、負責辦公室的行政領導工作,處理企業(yè)日常行政事務,協(xié)調各部門的工作,協(xié)助總經理解決有關問 題。2024-11-03張琳
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2024-11-03劉詩璐
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2024-11-03小歐
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行政部經理5000-6000元柳州-柳北區(qū)柳州市連華房地產開發(fā)有限公司房地產開發(fā)1、從事相關工作1年以上 2、較強中文的口語、寫作、閱讀能力 3、有較強的組織和溝通能力 5、對安全常識、勞動保護、后勤管理有一定的經歷經驗 6、熟悉相關的法律、法規(guī)知識7、熟悉使用辦公軟件、包公自動化 7、有吃苦耐勞的精神2024-11-02麥力
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綜合管理專員5000-6000元柳州-柳北區(qū)南通市帕源路橋建設有限公司柳州分公司建筑與工程崗位職責 主要負責公司合同管理、人事管理、行政后勤管理、資質維護管理等工作。 任職資格 1、性別不限,年齡25-45歲,本科以上學歷,行政管理、人力資源管理、工商管理等相關專業(yè); 2、3年以上建筑企業(yè)類似或同崗位工作經驗; 3、較強的溝通、協(xié)調、抗壓能力,做事認真、仔細、干練,有責任心; 薪資福利 基本工資4000元/月+績效工資1000元/月+年終獎;包吃、?。晃咫U等。 工作地點 暫時在柳州市柳北區(qū)沙塘鎮(zhèn)三合路18號,2024年7-8月份搬至柳州市城中區(qū)萬達廣場附近辦公(目前在裝修中)2024-11-01
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部門經理4000-5000元柳州-柳北區(qū)廣西廣盛和交通投資集團有限公司交通/運輸/物流1、負責本部門工作職責范圍內的各項工作的組織管理。 2、負責本部門工作計劃的制定并統(tǒng)計完成情況,找出存在的問題及時解決。 3、負責本部門工作職責范圍內工作職責范圍內各項工作書面文件的審核、審定工作。 4、負責本部門工作職責范圍內所有員工的考評工作。 5、負責指導、管理本部門工作團隊,對部門工作績效負責;在工作中督導、培養(yǎng)下屬,對本部門員工進行工作積極性的調動、工作心態(tài)的端正等溝通工作。 7、負責本部門與公司內部其他部門的聯(lián)系、對接及溝通工作。 8、負責組織本部門工作職責范圍內與外部單位的聯(lián)系、協(xié)調和溝通工作。 9、負責向總經理反映工作的有關情況和信息。 10、 服從公司管理與安排,積極配合完成公司交代的其他任務。 任職要求: 1、 3年以上管理經驗; 2、 性格外向,五官端正; 3、 具備良好的語言溝通能力與社交禮儀知識,能與客戶融洽交流;性格活躍外向,充滿激情,反應靈敏,對銷售工作有濃厚興趣; 4、 有團隊協(xié)作精神,抗壓能力強; 5、 具備一定的文字功底; 6、 能熟練使用office辦公軟件。2024-11-01廣西壯族自治區(qū)柳州市柳北區(qū)長風路1號
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綜合部主任8000-13000元柳州-魚峰區(qū)廣西興柳食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)工作職責:全面主持人事六大模塊、行政版塊、工會及黨建、安環(huán)部、IT職能及公司內訓管理工作。 1、負責研擬綜合部優(yōu)化方案,供總經理或職業(yè)經理人決策; 2、負責研擬綜合部年度工作計劃、部門年度預算和月度預算; 3、根據公司經營方針和發(fā)展計劃,協(xié)助總經理或職業(yè)經理人建立健全行政管理和后勤保障制度、人力資源管理制度,并監(jiān)督落實; 4、根據經營發(fā)展目標組織“三定”,制定公司人力資源規(guī)劃,有序配置人力資源; 5、組織梳理部門職責和崗位職責,并及時更新調整; 6、協(xié)助總經理或職業(yè)經理人制定公司薪酬預算和策略,建立全面薪酬福利管理體系; 7、建立公司績效考核體系,并按要求推進實施并持續(xù)優(yōu)化; 8、組織制定員工培訓計劃并跟進實施; 9、負責招聘需求的收集,協(xié)調資源開發(fā)招聘渠道,統(tǒng)籌完成招聘工作; 10、統(tǒng)籌資源做好人力資源體系建設,構建和諧員工關系; 11、統(tǒng)籌公司各類后勒保障、日常服務、團建活動和行政管理方面之事宜; 12、統(tǒng)籌公司安全、法務、消防、保衛(wèi)、衛(wèi)生、5S管理; 13、統(tǒng)籌領導政府及其他重要人員來訪接待的工作; 14、統(tǒng)籌公司知識產權、項目申報、政府對接的管理工作; 15、負責公司精神文明建設、企業(yè)文化建設等工作,做好公司內外宣傳事務; 16、協(xié)助黨支部會議、員工大會、股東大會等各項會議的籌備工作,并做好會議資料的存檔; 17、主持綜合部工作,并指揮監(jiān)督所屬部員,做好本部門的團隊建設及人員培養(yǎng); 18、協(xié)助總經理或職業(yè)經理人工作,完成上級領導交辦的任務。 任職條件 1.本科以上學歷,5年以上相同崗位管理經驗,企業(yè)管理、工商管理、人力資源管理等相關專業(yè)者優(yōu)先考慮; 2.掌握行政職能、行政組織等行政管理學的基本知識,掌握人力資源管理相關知識; 3.熟悉辦公室相關流程,掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫作; 4.熟悉國家、地方相關法規(guī)及政策,具有良好的政府關系者優(yōu)先。2024-11-01樓永健
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