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職位描述

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限；

2、年齡35歲以下，三年以上科研目管理、項(xiàng)目申報(bào)或銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；

3、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力，工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通與表達(dá)；

4、持C1駕照，且能夠適應(yīng)國(guó)內(nèi)短期出差。

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目相關(guān)材料的收集、整理與申報(bào)；

2、跟進(jìn)部門各科研項(xiàng)目進(jìn)度，及時(shí)對(duì)信息進(jìn)行更新與調(diào)整并歸檔；

3、協(xié)助科研項(xiàng)目相關(guān)的商務(wù)接待工作；

4、根據(jù)項(xiàng)目管理流程，跟進(jìn)項(xiàng)目按進(jìn)度實(shí)施，并負(fù)責(zé)校企合作的溝通與協(xié)調(diào)工作。；

5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事宜。

公司簡(jiǎn)介

電子科技大學(xué)廣西智能制造產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院(下稱“研究院")由電子科技大學(xué)與柳州市人民政府共同組建，是依托電子科技大學(xué)豐富的研發(fā)資源成立的一家集人工智能產(chǎn)業(yè)研發(fā)、龍頭項(xiàng)目引進(jìn)、重點(diǎn)企業(yè)發(fā)展、智能制造技術(shù)改造、人才引進(jìn)和培訓(xùn)、重大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)鏈關(guān)鍵環(huán)節(jié)培育和引進(jìn)、核心技術(shù)攻關(guān)及創(chuàng)新能力提升等服務(wù)職能為一體的綜合性研究中心。
     作為研究院的運(yùn)營(yíng)與管理實(shí)體，廣西成電智能制造產(chǎn)業(yè)技術(shù)有限責(zé)任公司（國(guó)有控股）（下稱“成電公司”）承接研究院相關(guān)任務(wù)與指標(biāo)，負(fù)責(zé)研究院日常運(yùn)營(yíng)工作。
     成電公司致力于人工智能方向的應(yīng)用性研究及產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化,依托研究院職能建設(shè)人工智能與智能制造應(yīng)用技術(shù)研發(fā)、服務(wù)和轉(zhuǎn)化平臺(tái),打造國(guó)內(nèi)人工智能   與智能制造領(lǐng)域的一流聯(lián)合科研機(jī)構(gòu),管理、成果和效益一流的公共研發(fā)平臺(tái),建設(shè)廣西和東盟國(guó)家制造業(yè)高層次人才一流培養(yǎng)基地。

上班地點(diǎn)

工作地址：柳州市柳北區(qū)柳州市北部生態(tài)新區(qū)創(chuàng)業(yè)園一期B地塊B-4棟查看上班路線

可能感興趣的職位: 供應(yīng)商質(zhì)量項(xiàng)目工程師
9000-14000元

柳州-柳江區(qū)

柳州柳工挖掘機(jī)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位要求：質(zhì)量策劃： 1、參與制定并落實(shí)年度質(zhì)量工作計(jì)劃； 2、參與供應(yīng)商質(zhì)量評(píng)價(jià)并采取控制措施； 3、參與供應(yīng)商二方審核； 4、組織供應(yīng)商質(zhì)量改進(jìn)能力提升； \"供應(yīng)商開(kāi)發(fā)： 1、參與供應(yīng)商開(kāi)發(fā)審核； 2、參與首制樣件把關(guān)； 3、參與工程變更變更點(diǎn)進(jìn)行審核及確認(rèn)； 4、參與代用申請(qǐng)的把關(guān)；供應(yīng)商質(zhì)量控制： 1、協(xié)助完成物料控制大綱； 2、協(xié)助完成TOP物料識(shí)別 3、所負(fù)責(zé)品類供應(yīng)商 KPI及分析； 4、組織供應(yīng)商日常監(jiān)督檢查；\" 供應(yīng)商質(zhì)量改進(jìn)：（結(jié)構(gòu)件） 1、負(fù)責(zé)品類供應(yīng)商質(zhì)量改進(jìn)； 2、負(fù)責(zé)質(zhì)量問(wèn)題統(tǒng)計(jì)分析； 3、負(fù)責(zé)制定質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃； 4、負(fù)責(zé)監(jiān)視供應(yīng)商質(zhì)量改進(jìn)，日常重大質(zhì)量問(wèn)題的跟蹤、改進(jìn)、解決，輸出相關(guān)信息或報(bào)告； 5、負(fù)責(zé)專項(xiàng)改進(jìn)；崗位要求： 1.學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，機(jī)械制造或相關(guān)專業(yè)。 2.四年以上技術(shù)、質(zhì)量、采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)，其中質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn)不少于3年； 3.具備較豐富的質(zhì)量、工藝和機(jī)械制造技術(shù)知識(shí)，管理知識(shí)。具有一定的審核能力。\" 4、基本技能：具有一定英語(yǔ)讀寫(xiě)能力；熟練使用計(jì)算機(jī)常用辦公軟件；具有一定的寫(xiě)作能力，掌握產(chǎn)品檢測(cè)方法和計(jì)量器具、檢具的使用。 5、業(yè)務(wù)技能：能夠運(yùn)用專業(yè)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)正確合理地協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，指導(dǎo)檢驗(yàn)員正確實(shí)施檢驗(yàn)工作。 6、原則上應(yīng)具備工程技術(shù)類工程師職稱或質(zhì)量管理體系內(nèi)審員資質(zhì)。\" 具備良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的執(zhí)行能力、領(lǐng)悟能力、協(xié)作能力、溝通能力、分析判斷能力、問(wèn)題解決能力。 7、具備積極上進(jìn)的心態(tài)，有吃苦耐勞的精神，能適應(yīng)較長(zhǎng)時(shí)間的持續(xù)性工作。 8、身體健康，無(wú)醫(yī)學(xué)上的職業(yè)禁忌癥：中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病、精神病、嚴(yán)重神經(jīng)功能紊亂、嚴(yán)重器質(zhì)性心臟病、活動(dòng)性肺結(jié)核、嚴(yán)重肝臟疾病、癌癥等。

8小時(shí)前

人力資源部; 科研副院長(zhǎng)
30000-50000元

柳州-城中區(qū)

啟迪（柳州）數(shù)字教育有限公司

教育/培訓(xùn)

任職條件： 1、國(guó)內(nèi)一流高校、中科院、社科院、國(guó)家一流學(xué)科或水平相當(dāng)?shù)暮Ｍ飧咝．厴I(yè)的優(yōu)秀博士 2、國(guó)內(nèi)重點(diǎn)高校擔(dān)任科研處副處長(zhǎng)以上或信息類學(xué)院副院長(zhǎng)以上管理工作者優(yōu)先 3、具有5年以上高校、科研院所的科研管理工作經(jīng)驗(yàn) 4、學(xué)校緊缺專業(yè)，且近五年業(yè)績(jī)成果具備下列條件之一：（1）以第一作者或?qū)煹谝蛔髡?、本人第二作者發(fā)表SCI、EI收錄正刊論文4篇以上，或發(fā)表的單篇論文被SCI引用（他引）15次以上。（2）所主持的縱向科技項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)不少于人民幣100萬(wàn)元。（3）主持國(guó)家級(jí)項(xiàng)目一項(xiàng)。（4）具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格和博士學(xué)位的博士生導(dǎo)師，年齡一般不超過(guò)50歲，有管理工作經(jīng)歷；海外學(xué)習(xí)或工作經(jīng)歷優(yōu)先。崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)學(xué)院科研管理工作； 2、研政策，組織并協(xié)助學(xué)院教室申報(bào)國(guó)家各類科研計(jì)劃。 3、完成學(xué)院學(xué)科建設(shè)工作。制定學(xué)院學(xué)科建設(shè)和發(fā)展規(guī)劃，組織學(xué)科建設(shè)相關(guān)規(guī)劃項(xiàng)目的實(shí)施；完成重點(diǎn)學(xué)科、“雙一流”等學(xué)科建設(shè)項(xiàng)目的申報(bào)、建設(shè)、管理與評(píng)估。 4、負(fù)責(zé)組織學(xué)院科研項(xiàng)目的選題及技術(shù)審查。定期檢查學(xué)院科研項(xiàng)目的進(jìn)展情況。 5、負(fù)責(zé)對(duì)外合作交流工作，積極需求合作院所和企業(yè)，進(jìn)行校企合作的調(diào)研，搭建產(chǎn)學(xué)緊密結(jié)合、校企深度融合的管理平臺(tái)。拓展海外學(xué)術(shù)教育交流 6、科研任務(wù)要求：（1）五年聘期內(nèi)作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人至少申請(qǐng)并獲得一項(xiàng)國(guó)家級(jí)項(xiàng)目(以廣西科技大學(xué)啟迪數(shù)字學(xué)院為第一承擔(dān)單位)。（3）主持校級(jí)以上教改項(xiàng)目，并以第一作者發(fā)表教改論文至少2篇。（4）以學(xué)科帶頭人身份申請(qǐng)省部級(jí)以上重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。（5）同時(shí),完成的業(yè)績(jī)成果須符合下列條件之一： ①五年內(nèi)獲得1項(xiàng)國(guó)家級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)獎(jiǎng)勵(lì)(以廣西科技大學(xué)啟迪數(shù)字學(xué)院為完成單位,單位、人員排名不限,以證書(shū)為準(zhǔn));或獲得1項(xiàng)省部級(jí)科研成果獎(jiǎng)(以廣西科技大學(xué)啟迪數(shù)字學(xué)院為完成單位且單位排名前3,人員一等獎(jiǎng)排名前3、二等獎(jiǎng)排名前2、三等獎(jiǎng)排名前1)。

8小時(shí)前

徐先生

人事; 總體設(shè)計(jì)項(xiàng)目工程師
10000-15000元

柳州-柳江區(qū)

柳州柳工挖掘機(jī)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

工作職責(zé)： 1、按照研發(fā)流程，主持新挖掘機(jī)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā) 2、組織挖掘機(jī)總體方案制定，組織總體及系統(tǒng)設(shè)計(jì)，參加新挖掘機(jī)開(kāi)發(fā)相關(guān)技術(shù)評(píng)審 3、挖掘機(jī)開(kāi)發(fā)相關(guān)圖紙及文件審核 4、組織挖掘機(jī)樣機(jī)制造技術(shù)支持。 5、組織樣機(jī)試制問(wèn)題解決方案制定，參加評(píng)審。 6、組織樣機(jī)試驗(yàn)策劃及樣機(jī)試驗(yàn) 7、組織樣機(jī)試驗(yàn)問(wèn)題解決方案制定，參加評(píng)審。 8、組織各種內(nèi)外反饋問(wèn)題解決方案制定，參加評(píng)審。任職要求： 1、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)及制造專業(yè)或相關(guān)專業(yè)。 2、具有5年以上大中型企業(yè)機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì),3年以上大型挖掘機(jī)設(shè)計(jì)工作的經(jīng)歷，其中2年以上總體主管設(shè)計(jì)師工作經(jīng)驗(yàn)。

8小時(shí)前

人力資源部; 柳州項(xiàng)目技術(shù)員
5000-8000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)

福建力和行智能科技有限公司

工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年鋰電視覺(jué)設(shè)備售后經(jīng)驗(yàn) 專業(yè)知識(shí)及技能： 1.熟悉機(jī)械裝配、電氣圖紙。 2.非標(biāo)或者鋰電視覺(jué)自動(dòng)化裝配售后調(diào)試，有切卷設(shè)備調(diào)試優(yōu)先。 3.有較好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力，能適應(yīng)出差工作。 4.熟練使用辦公軟件。工作內(nèi)容及職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行安裝調(diào)試及售后維護(hù)。 2.負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品使用情況、數(shù)據(jù)整理，并將情況及時(shí)反饋技術(shù)和銷售，直至問(wèn)題解決。 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施和客戶使用培訓(xùn)，協(xié)調(diào)和解決項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，配合完成項(xiàng)目驗(yàn)收

8小時(shí)前

馬健; 項(xiàng)目交付運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
6000-8000元

柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng)

上海優(yōu)必杰教育科技有限公司

工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)柳州教育項(xiàng)目管理與團(tuán)隊(duì)管理工作 2.配合人工智能教育項(xiàng)目策劃，推動(dòng)和確保柳州項(xiàng)目人工智能教育項(xiàng)目各類活動(dòng)的順利完成，產(chǎn)生項(xiàng)目成果，項(xiàng)目產(chǎn)出 3.能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目執(zhí)行，協(xié)調(diào)客戶關(guān)系，解決項(xiàng)目管理中的問(wèn)題 4.引導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)，滿足項(xiàng)目區(qū)域及學(xué)校師生的需求 5.負(fù)責(zé)結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)并建立公司方案資源庫(kù)，對(duì)方案內(nèi)容進(jìn)行模塊化標(biāo)準(zhǔn)化改造 6.上級(jí)安排的其他工作任職要求： 1.本科及以上 2.熟悉教育行業(yè)，K12教育，steam教育，人工智能教育行業(yè)情況 3.五年以上從業(yè)經(jīng)歷，三年以上教育相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn) 4.有較強(qiáng)的溝通，組織，協(xié)調(diào)能力 5.有良好的語(yǔ)言及書(shū)面表達(dá)能力 6.工作條理性強(qiáng)，項(xiàng)目文檔能力強(qiáng)，具備很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神 7.有柳州教育系統(tǒng)相關(guān)資源優(yōu)先，從事教育信息化項(xiàng)目者優(yōu)先 8.有豐富的區(qū)域性集群性項(xiàng)目交付經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

8小時(shí)前

鐘永; 項(xiàng)目跟單專員
3000-6000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)-華林君邸

柳州市國(guó)景辦公家具有限公司

家具/家電/工藝品/玩具

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的跟單工作，了解客戶的需求，根據(jù)客戶需求為客戶制作報(bào)價(jià)方案清單；并達(dá)成銷售成交，客情關(guān)系維護(hù)； 2. 與團(tuán)隊(duì)成員保持良好的溝通，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行 3. 學(xué)習(xí)并應(yīng)用新的工作方法，以提高工作效率任職要求: 1. 熟練操作電腦及常用辦公軟件，虛心好學(xué)，積極主動(dòng)性強(qiáng) 2. 具備出色的溝通能力，能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員合作 3. 能夠在壓力下工作，確保項(xiàng)目按時(shí)完成 4. 具備良好的學(xué)習(xí)能力，能夠不斷提升自己的工作技能 5. 有服務(wù)意識(shí)，有家具銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工資待遇與福利：底薪（2000+）+業(yè)績(jī)分紅，月休4天工作地址：南寧市云星乾隆6號(hào)樓327號(hào)工作室【3號(hào)地鐵線可到】

8小時(shí)前

鄢主管; 機(jī)械電氣項(xiàng)目工程師
6000-8000元

柳州-柳北區(qū)

柳州市柳平科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)工程機(jī)械和汽車行業(yè)產(chǎn)線改造與設(shè)計(jì)相關(guān)工作。根據(jù)客戶提出的需求，獨(dú)立完成相應(yīng)的設(shè)計(jì)方案。任職要求學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。工作經(jīng)驗(yàn)：具有三年以上工程機(jī)械和汽車行業(yè)產(chǎn)線改造與設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。技能要求：熟練掌握相關(guān)設(shè)計(jì)軟件，具備獨(dú)立開(kāi)展項(xiàng)目設(shè)計(jì)的能力，能對(duì)項(xiàng)目中的機(jī)械與電氣問(wèn)題進(jìn)行有效分析和解決。溝通能力：具備良好的溝通能力，能夠與客戶及團(tuán)隊(duì)成員順暢交流，準(zhǔn)確把握客戶需求并推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展。薪資待遇：薪資范圍為6000 - 8000元。

8小時(shí)前

謝小姐; 物業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人(貴港）
6000-9000元

柳州-柳南區(qū)

金科智慧服務(wù)集團(tuán)股份有限公司貴州分公司

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全面管理，保證項(xiàng)目整體服務(wù)質(zhì)量，提升項(xiàng)目的外部形象和品牌; 2、制定年度管理工作計(jì)劃和項(xiàng)目預(yù)算方案; 3、把握非住宅物業(yè)項(xiàng)目品質(zhì)要求和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督執(zhí)行。重、難點(diǎn)投訴類報(bào)事的跟蹤、協(xié)調(diào)、處理; 4、熟悉客戶情況，建立良好的客戶關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門及對(duì)外政府部門的溝通協(xié)調(diào)，建立并維護(hù)良好的公共關(guān)系; 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，持物業(yè)經(jīng)理上崗證，五年以上公建物業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);3年以上知名物業(yè)公司項(xiàng)目經(jīng)理及以上職務(wù)任職經(jīng)歷; 2、熟悉物業(yè)管理法律法規(guī)，熟悉物業(yè)服務(wù)全面運(yùn)營(yíng)管理流程。具有項(xiàng)目管理成功案例; 3、具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力、危機(jī)事件處理能力，有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和決策能力; 4、具有良好的職業(yè)操守，服務(wù)意識(shí)和抗壓能力;

2025-11-20

鄒俊; 物業(yè)-項(xiàng)目主管（廣西-賀州）
6000-8000元

柳州-柳南區(qū)

金科智慧服務(wù)集團(tuán)股份有限公司貴州分公司

崗位職責(zé)： 1、保證項(xiàng)目管理規(guī)章制度、工作程序的嚴(yán)格執(zhí)行，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，保證項(xiàng)目工作質(zhì)量，服務(wù)水平達(dá)到公司的要求； 2、組織物業(yè)管理相關(guān)費(fèi)用的收繳工作； 3、處理客戶投訴，組織開(kāi)展業(yè)主意見(jiàn)征詢及滿意度調(diào)查活動(dòng)； 4、維護(hù)項(xiàng)目所在轄區(qū)居委會(huì)、派出所、街道等外部關(guān)系； 5、根據(jù)實(shí)際情況擬定部門物資及人力需求計(jì)劃，合理調(diào)配人員，控制人工成本； 6、根據(jù)實(shí)際需要和公司要求實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃，發(fā)掘員工潛能，培養(yǎng)全面型物業(yè)管理人才； 7、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目員工的日常管理工作，負(fù)責(zé)本項(xiàng)目員工的考勤及績(jī)效考評(píng)； 8、制定本項(xiàng)目工作計(jì)劃，并保證計(jì)劃的貫徹執(zhí)行，召集和主持項(xiàng)目工作例會(huì)，研究處理本項(xiàng)目物業(yè)管理工作； 9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其它各項(xiàng)任務(wù)及日常工作。任職要求： 1. 年齡：25-45 周歲 2. 學(xué)歷與專業(yè)：大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)。 3. 工作經(jīng)驗(yàn)： ? 3 年以上（住宅/公建/產(chǎn)業(yè)/商業(yè)）物業(yè)項(xiàng)目從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；其中最少 2 年管理日常事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)； ? 有豐富的客戶服務(wù)及物業(yè)工程、安保、保潔管理工作經(jīng)驗(yàn)。崗位技能要求： 1. 專業(yè)知識(shí)： ? 熟悉物業(yè)管理工作流程、條例及相關(guān)法律法規(guī)； ? 熟悉（住宅/公建/產(chǎn)業(yè)/商業(yè)）物業(yè)全周期流程。 2. 素質(zhì)與能力： ? 具備獨(dú)立處理及跟進(jìn)管理日常管理事務(wù)的能力； ? 有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力，善于與客戶及相關(guān)政府部門溝通； ? 具有培訓(xùn)和督導(dǎo)下屬工作的能力； ? 品行端正具備良好的心理素質(zhì)。

2025-11-20

鄒俊; 汽車項(xiàng)目總監(jiān)
18000-30000元

柳州-柳南區(qū)

湖南湖大艾盛汽車技術(shù)開(kāi)發(fā)有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1.項(xiàng)目管理:負(fù)責(zé)汽車制造端項(xiàng)目的整體規(guī)劃、組織、執(zhí)行、控制和交付，確保項(xiàng)目按計(jì)入到質(zhì)量和效益要求； 2.預(yù)算管理:負(fù)責(zé)制定和管理汽車項(xiàng)目的預(yù)算，并確保在預(yù)算范圍內(nèi)完成項(xiàng)目； 3.人員管理:負(fù)責(zé)組建和管理汽車項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，包括招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)和績(jī)效管理等； 4.供應(yīng)鏈管理:負(fù)責(zé)與汽車項(xiàng)目相關(guān)的供應(yīng)商的合作和管理，確保項(xiàng)目所需的物資和服務(wù)提供及時(shí)、質(zhì)量可靠； 5.風(fēng)險(xiǎn)管理:負(fù)責(zé)識(shí)別、評(píng)估和應(yīng)對(duì)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，并采取相應(yīng)措施以減少項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)展和成果的影響； 6.溝通協(xié)調(diào):負(fù)責(zé)與項(xiàng)目相關(guān)的各方進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，包括項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、上級(jí)、跨部門等。任職要求： 1. 擁有五年以上汽車行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)； 2. 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和領(lǐng)導(dǎo)力； 3. 熟悉汽車工程、設(shè)計(jì)及生產(chǎn)流程； 4. 出色的風(fēng)險(xiǎn)管理和決策能力； 5. 能夠承受高壓力工作。

2025-11-18

吳小姐