職位描述
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司制定的整體工作計(jì)劃,制定招商計(jì)劃和總體任務(wù)的分解方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月招商任務(wù)。
2、擬定項(xiàng)目招商管理規(guī)章制度和操作流程,并監(jiān)督執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)園區(qū)招商及相關(guān)項(xiàng)目的各項(xiàng)洽談事務(wù)管理,及行政制度、服務(wù)流程搭建。
4、全面負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目客戶接待、跟蹤、談判工作;在權(quán)限范圍內(nèi)全面負(fù)責(zé)所在項(xiàng)目租賃合同的簽訂工作。
5、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的定期調(diào)查,向總監(jiān)提供報(bào)告。
6、負(fù)責(zé)按時(shí)提交每周/每月/年度等工作報(bào)告與報(bào)表,確保業(yè)績(jī)完成進(jìn)度、針對(duì)目標(biāo)完成中所遇到問題采取解決方案。
7、負(fù)責(zé)組織拓展各種招商渠道,執(zhí)行召開各種招商會(huì),組織團(tuán)隊(duì)達(dá)成項(xiàng)目招商預(yù)期目標(biāo)。
8、協(xié)助招商專員客引進(jìn)客戶加速成交,及時(shí)掌握客戶跟進(jìn)情況,促成簽約。
9、負(fù)責(zé)處理屬下組員在招商過程中的突發(fā)事件及客戶投訴。
10、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門人員的選拔、培訓(xùn)、分工、日常管理和績(jī)效考評(píng)。
11、拓展和維護(hù)與政府、行業(yè)協(xié)會(huì)、專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、科技園區(qū)、高校等資源的關(guān)系。
12、完成總經(jīng)理、副總經(jīng)理、招商總監(jiān)安排的其它工作。
崗位要求:
1、大學(xué)本科學(xué)歷,同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,從事工業(yè)園開發(fā)或商業(yè)房地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2、有豐富的商家渠道及媒體運(yùn)營(yíng)資源。
3、了解行業(yè)市場(chǎng),對(duì)工業(yè)地產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、環(huán)保產(chǎn)業(yè)園等有豐富招商及管工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
4、有C1駕駛證。
公司簡(jiǎn)介
2020年8月,廣西姚氏企業(yè)管理集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱姚氏集團(tuán))正式注冊(cè)成立,公司注冊(cè)地址:柳州陽(yáng)和工業(yè)新區(qū)古亭山大道100號(hào)冠亞國(guó)際星城17棟19樓。姚氏集團(tuán)主要投資管理或控股子公司,實(shí)行集團(tuán)化、現(xiàn)代化的企業(yè)管理模式。主營(yíng)業(yè)務(wù)包括:(1)、工業(yè)地產(chǎn)的投資、開發(fā)、經(jīng)營(yíng)管理,環(huán)保水務(wù)處理。(2)、廠房的建設(shè)和租售,物業(yè)管理。(3)、能源的供應(yīng)和銷售。(4)、休閑旅游觀光、現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)的種植、現(xiàn)代化農(nóng)場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)管理等。(5)、工程裝修投資和管理。(6)農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運(yùn)輸、貯藏及其他相關(guān)活動(dòng)。
上班地點(diǎn)
工作地址:
柳州市魚峰區(qū)陽(yáng)和工業(yè)新區(qū)古亭山大道100號(hào)冠亞大廈19樓 查看上班路線
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招商業(yè)務(wù)總監(jiān)(工作地:南寧市)30000-40000元柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng)柳州萬達(dá)廣場(chǎng)商業(yè)物業(yè)管理有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)品牌資源的招商意向洽談及引進(jìn); 2、統(tǒng)籌管理廣場(chǎng)的空鋪招商,跟進(jìn)廣場(chǎng)招商進(jìn)度。 任職要求: 1、形象氣質(zhì)好、言談舉止得體,思路清晰; 2、6年以上商業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同級(jí)別崗位工作經(jīng)驗(yàn),品牌資源豐富; 3、認(rèn)同企業(yè)文化,具備較強(qiáng)抗壓、執(zhí)行能力; 4、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 5、年齡28-39歲,性別不限; 6、知名體系公司,有籌備期經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 7、熟知購(gòu)物中心及百貨業(yè)態(tài),對(duì)市場(chǎng)情況、同行業(yè)信息和商業(yè)流行趨勢(shì)有深入的了解。 工作地點(diǎn):廣西自治區(qū)內(nèi),接受出差 薪酬福利:月薪31000~41000元,全年15~17薪。2024-11-02張先生
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招商主管4000-5000元柳州-城中區(qū)-華信國(guó)際柳州萬達(dá)廣場(chǎng)商業(yè)物業(yè)管理有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 1、協(xié)助部門經(jīng)理做好招商工作,完成部門下達(dá)任務(wù)和指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)尋找合適的品牌,搜集品牌信息資料和銷售情況; 3、負(fù)責(zé)招商合作事宜的洽談,簽署租賃合同; 4、負(fù)責(zé)品類品牌信息資料的匯總、分析,儲(chǔ)存品牌的資料信息; 5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,分析市場(chǎng)變化,搜集新品牌的資料; 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、具備企業(yè)的營(yíng)運(yùn)管理、營(yíng)銷策劃、招商管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟練使用辦公室軟件; 3、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、溝通好、執(zhí)行力強(qiáng)、抗壓、認(rèn)同萬達(dá)。2024-11-02張先生
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招商主管/專員3000-8000元柳州-魚峰區(qū)廣西高博達(dá)文化產(chǎn)業(yè)投資管理有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1.在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,全面負(fù)責(zé)招商日常工作。 2.負(fù)責(zé)招商工作和開發(fā)客戶,完成每月招商部下達(dá)的招商任務(wù); 3.負(fù)責(zé)招商人員培訓(xùn)及日常管理; 4.負(fù)責(zé)客戶拜訪及回訪,做好客戶問題的回答,并熱情向其推薦合適的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地; 5.負(fù)責(zé)招商、記錄客戶檔案、整理客戶資料; 6.做好市場(chǎng)調(diào)研、客戶分析工作并及時(shí)反應(yīng)市場(chǎng)信息; 7.負(fù)責(zé)客戶資料的搜集與整理; 8.負(fù)責(zé)客戶定期拜訪、回訪客戶,并及時(shí)反映客戶問題; 9.協(xié)助招商經(jīng)理或招商主管做好疑難客戶的處理工作; 10.協(xié)助完成各種招商說明會(huì)及推薦會(huì)等活動(dòng)的召開舉行; 11.協(xié)助財(cái)務(wù)部完成客戶的簽約及收款; 12.負(fù)責(zé)每日客戶接待,認(rèn)真講解招商政策,回答客戶疑問;完成招商工作,積累客戶并建立客戶檔案; 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2.3年以上招商、餐飲合作、銷售類工作經(jīng)驗(yàn),有大型綜合體招商運(yùn)作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3.具有豐富的招商渠道和營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)資源,具備招商管理經(jīng)驗(yàn); 4.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力; 5.能承擔(dān)較大壓力。2024-10-27匡主管
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- 廣西姚氏企業(yè)管理集團(tuán)有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/房地產(chǎn)/企業(yè)管理
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