職位描述

職位要求:男性,凈身高175㎝以上,18至30周歲,無紋身及傳染性疾病、無犯罪記錄,工作認(rèn)真,有較強的責(zé)任心。上班時間10小時,退伍軍人優(yōu)先,上崗前免費培訓(xùn)。綠城楊柳郡售樓部門前有水池噴泉。 

公司簡介

綠城物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司于1995年3月成立,隸屬于綠城控股集團(tuán),注冊資金5000萬元,具有國家一級資質(zhì),是一家集物業(yè)服務(wù)、房產(chǎn)租賃、房地產(chǎn)咨詢、酒店管理、養(yǎng)老服務(wù)、安保服務(wù)、景觀設(shè)計、室內(nèi)裝飾、文化創(chuàng)意、通訊科技、職業(yè)培訓(xùn)等專業(yè)服務(wù)為一體的大型綜合性物業(yè)服務(wù)企業(yè),實現(xiàn)社會效益、經(jīng)濟(jì)效益和環(huán)境效益多方多贏。公司是中國物業(yè)管理協(xié)會、浙江省房地產(chǎn)業(yè)協(xié)會、杭州市物業(yè)管理協(xié)會副會長單位,董事長李海榮女士均擔(dān)任協(xié)會副會長。 綠城服務(wù)目前設(shè)置行政管理、運營管理、財務(wù)管理、企業(yè)發(fā)展及智慧園區(qū)服務(wù)5個管理中心,審計部、秩序維護(hù)總部2個一級部門,設(shè)立物業(yè)類分子公司與合作公司30家、專業(yè)公司19家、職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校1所。公司實施“立足杭州、面向浙江、走向全國”的發(fā)展戰(zhàn)略,在不斷鞏固浙江省內(nèi)物業(yè)服務(wù)行業(yè)領(lǐng)先地位的同時,積極提升在江蘇、安徽、江西、山東、上海、海南、河北、北京、天津、內(nèi)蒙古、湖北、湖南、河南、遼寧、重慶、新疆等省市、自治區(qū)的行業(yè)地位,并進(jìn)一步拓展長三角、環(huán)渤海等區(qū)域市場。目前公司已服務(wù)全國82個城市,接管的物業(yè)類型涵蓋市政公建項目、城市綜合體、商務(wù)寫字樓、別墅、公寓、學(xué)校、醫(yī)院、足球基地和高科技產(chǎn)業(yè)園等。 綠城服務(wù)有全委接管、代管服務(wù)和咨詢服務(wù)三種合作模式。對高端住宅、城市綜合體、市政公建等直接提供“全委服務(wù)”;對認(rèn)同綠城企業(yè)文化、有一定基礎(chǔ)和實力的開發(fā)商,為其下屬物業(yè)公司或物業(yè)服務(wù)項目提供“代管服務(wù)”;對希望通過顧問形式在前期建設(shè)及后期使用階段提升產(chǎn)品與服務(wù)品質(zhì)的項目提供“咨詢服務(wù)”。目前,綠城服務(wù)接管、咨詢及代管的項目已達(dá)800余個,總服務(wù)面積1.74億平方米,總戶數(shù)50萬余戶,成為全國同行業(yè)中物業(yè)類型較多、服務(wù)區(qū)域較廣、服務(wù)面積較大的物業(yè)服務(wù)企業(yè)之一,并被杭州市房地產(chǎn)管理局 為“杭州市物業(yè)管理教學(xué)示范基地”。 2007年,由健康服務(wù)、文化教育服務(wù)、居家生活服務(wù)三大系統(tǒng)組成的園區(qū)生活服務(wù)體系,標(biāo)志綠城從“房屋品質(zhì)時代”正式邁向“服務(wù)品質(zhì)時代”,對開拓物業(yè)服務(wù)領(lǐng)域、加快服務(wù)業(yè)發(fā)展具有積極意義。2014年,綠城服務(wù)與住建部共同成立國家智慧社區(qū)聯(lián)合實驗室,探索智慧園區(qū)服務(wù)體系建設(shè),更好地幫助業(yè)主盡享品質(zhì)生活,實現(xiàn)理想居住的夢想,開創(chuàng)綠城服務(wù)新紀(jì)元。

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柳州-柳南區(qū)-金河灣
崗位職責(zé): 1、開發(fā)潛在客戶,維護(hù)意向客戶與現(xiàn)有租戶關(guān)系,推進(jìn)談判、簽約及后續(xù)銜接; 2、調(diào)研市場行情,制定招商方案、租金策略及推廣計劃; 3、跟進(jìn)招商全流程,協(xié)調(diào)物業(yè)、工程等部門處理客戶入駐相關(guān)事宜; 4、統(tǒng)計招商數(shù)據(jù),撰寫報告,完成業(yè)績指標(biāo)。 任職資格: 1、形象好、溝通能力、抗壓能力強; 2、年齡20-35歲; 結(jié)算方式:月結(jié) 工作周期:不限 每周工作周期:不限
2025-11-21
王女士
柳州-柳南區(qū)
1. 進(jìn)行日常客戶服務(wù)工作,包括:接受咨詢、辦理業(yè)務(wù)、受理報事、催收費用等; 2. 負(fù)責(zé)項目經(jīng)營性業(yè)務(wù)宣傳、執(zhí)行; 3. 負(fù)責(zé)小區(qū)入戶、裝修手續(xù)辦理; 4.每日巡檢小區(qū)設(shè)施設(shè)備、環(huán)境、外觀及裝修情況,并將巡檢發(fā)現(xiàn)的問題反饋至相關(guān)部門整改; 5. 建立、整理、完善、歸類業(yè)主檔案、資料; 6. 負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域客戶溝通、投訴類報事的跟蹤、協(xié)調(diào),控制投訴; 7. 實施客戶滿意度的評估、獲取客戶需求,并提出改進(jìn)、創(chuàng)新的建議及措施; 8. 協(xié)助工程管理部進(jìn)行裝修管理、監(jiān)管; 9. 定期走訪業(yè)主,了解服務(wù)需求,不斷提高服務(wù)水平及質(zhì)量,定期組織社區(qū)文化活動。 任職要求: 1.年齡 20-35周歲; 2.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷 3.有較強的溝通能力,具有團(tuán)隊合作意識; 4.1年以上客服部門工作經(jīng)驗,1年以上物業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-11-20
鄒俊
柳州-柳南區(qū)
此崗位僅針對2026屆應(yīng)屆畢業(yè)生投遞。 崗位職責(zé): 1.進(jìn)行日??蛻舴?wù)工作,包括:接受咨詢、辦理業(yè)務(wù)、受理報事、物業(yè)費催收等; 2.每日巡檢小區(qū)設(shè)施設(shè)備、環(huán)境、外觀及裝修情況,并將巡檢發(fā)現(xiàn)的問題反饋至相關(guān)部門整改; 3.負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域客戶溝通、投訴類報事的跟蹤、協(xié)調(diào),控制投訴。 任職要求: 1.2026屆應(yīng)屆畢業(yè)生(大專/本科); 2.具有較強的抗壓能力及溝通能力; 3.親和力強,思維敏捷,有良好的服務(wù)意識,能接受加班。 實習(xí)期薪資福利:100-120元/天(按實際出勤天數(shù))+300元/月(餐補)+150元/月(學(xué)習(xí)考察費) 實習(xí)期期限:2026年7月前均為實習(xí)期。 工作地點:廣西?。蠈?、柳州、貴港、玉林),根據(jù)意向進(jìn)行溝通分配
2025-11-20
鄒俊
柳州-柳南區(qū)
1. 進(jìn)行日??蛻舴?wù)工作,包括:接受咨詢、辦理業(yè)務(wù)、受理報事、催收費用等; 2. 負(fù)責(zé)項目經(jīng)營性業(yè)務(wù)宣傳、執(zhí)行; 3. 負(fù)責(zé)小區(qū)入戶、裝修手續(xù)辦理; 4.每日巡檢小區(qū)設(shè)施設(shè)備、環(huán)境、外觀及裝修情況,并將巡檢發(fā)現(xiàn)的問題反饋至相關(guān)部門整改; 5. 建立、整理、完善、歸類業(yè)主檔案、資料; 6. 負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域客戶溝通、投訴類報事的跟蹤、協(xié)調(diào),控制投訴; 7. 實施客戶滿意度的評估、獲取客戶需求,并提出改進(jìn)、創(chuàng)新的建議及措施; 8. 協(xié)助工程管理部進(jìn)行裝修管理、監(jiān)管; 9. 定期走訪業(yè)主,了解服務(wù)需求,不斷提高服務(wù)水平及質(zhì)量,定期組織社區(qū)文化活動。 任職要求: 1.年齡 20-45周歲; 2.大學(xué)專科及以上學(xué)歷 3.有較強的溝通能力,具有團(tuán)隊合作意識; 4.1年以上客服部門工作經(jīng)驗,1年以上物業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先。
2025-11-20
鄒俊
柳州-柳南區(qū)
1. 進(jìn)行日??蛻舴?wù)工作,包括:接受咨詢、辦理業(yè)務(wù)、受理報事、催收費用等; 2. 負(fù)責(zé)項目經(jīng)營性業(yè)務(wù)宣傳、執(zhí)行; 3. 負(fù)責(zé)小區(qū)入戶、裝修手續(xù)辦理; 4.每日巡檢小區(qū)設(shè)施設(shè)備、環(huán)境、外觀及裝修情況,并將巡檢發(fā)現(xiàn)的問題反饋至相關(guān)部門整改; 5. 建立、整理、完善、歸類業(yè)主檔案、資料; 6. 負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域客戶溝通、投訴類報事的跟蹤、協(xié)調(diào),控制投訴; 7. 實施客戶滿意度的評估、獲取客戶需求,并提出改進(jìn)、創(chuàng)新的建議及措施; 8. 協(xié)助工程管理部進(jìn)行裝修管理、監(jiān)管; 9. 定期走訪業(yè)主,了解服務(wù)需求,不斷提高服務(wù)水平及質(zhì)量,定期組織社區(qū)文化活動。 任職要求: 1.年齡 20-35周歲; 2.大學(xué)專科及以上學(xué)歷 3.有較強的溝通能力,具有團(tuán)隊合作意識; 4.1年以上客服部門工作經(jīng)驗,1年以上物業(yè)管理經(jīng)驗優(yōu)先,可接受2026屆畢業(yè)生實習(xí),實習(xí)時間不少于9個月,實習(xí)期滿根據(jù)表現(xiàn)雙向選擇。
2025-11-20
鄒俊
柳州-柳南區(qū)
廣西風(fēng)馳舊機動車交易市場有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、負(fù)責(zé)公司物業(yè)項目的招商廣宣(文案、圖片編輯、現(xiàn)場招商環(huán)境布置) 2、拓展、維護(hù)招商渠道,開發(fā)客戶資源; 2、跟進(jìn)目標(biāo)客戶,為企業(yè)招商提供方案,租賃辦公室、公寓、展廳、標(biāo)準(zhǔn)廠房等; 3、制定招商規(guī)劃及具體實施方案; 4、宣傳招商政策,組織招商活動; 5、協(xié)助商戶辦理入園的手續(xù)辦理、幫助業(yè)主順利辦公、投產(chǎn)。
2025-11-09
行政班時間聯(lián)系
綠城物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司柳州分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
綠城物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司柳州分公司
所在行業(yè) 餐飲/房地產(chǎn)/物業(yè)
成立時間 9年(2016年3月31日)
企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 50-100人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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