外貿經理

1.工作職責： 1.1參與國際區(qū)域挖掘機目標規(guī)劃，年度目標、策略制定與執(zhí)行。 1.2參與和支持國際挖掘機實施品牌和市場推廣、促銷、路演活動。 1.3參與區(qū)域挖掘機定價和區(qū)域價格策略實施控制以及價值鏈成本管理，確保產品盈利目標達成。 1.4協同區(qū)域產品經理開展客戶需求研究，拉動區(qū)域產品問題快速解決，分析當地產品營銷模式，優(yōu)化柳工產品全價值鏈。 1.5參與區(qū)域渠道挖掘機能力拓展和提升支持，提供銷售/服務人員營銷、技術、產品培訓、服務等支持。 1.6配合區(qū)域共同開拓和管理海外挖掘機關鍵客戶。 1.7區(qū)域臨時/緊急訂單監(jiān)控，區(qū)域產銷存協同和庫存管理；組織對應區(qū)域的特殊訂單評審。 2.崗位要求： 2.1基本條件：本科及以上學歷，國際貿易、市場營銷、法律或理工科類專業(yè)。 2.2工作經驗：5年及以上產品研發(fā)或管理、市場銷售、客戶管理、國際貿易工作經驗，熟悉工程機械產品（挖掘機產品優(yōu)先）。 2.3基本技能：熟練使用計算機常用辦公軟件，良好的英語說、讀、寫能力；英語CET-4或同等以上水平。 業(yè)務技能：具備戰(zhàn)略規(guī)劃、客戶談判和管理、市場開拓、業(yè)務管理、渠道開發(fā)和管理、合同與訂單管理的熟練能力和技能要求。 2.4其他：能接受駐外，具備海外適應生存能力。

除了銷售提層以外另外會有團隊提層

一、崗位職責： 1、帶領外貿部積極開拓國際市場，聯系國外客戶，尋求訂單，并領導商務談判與簽訂合同； 2、負責加強與重點客戶聯系，客情維護； 3、負責對外貿訂單的評估、跟蹤、管理和風險控制。 4、負責做出市場調查分析，及時掌握客戶需求； 5、負責合同履行過程中緊急意外情況的妥善處理。 6、負責下屬業(yè)務員的培養(yǎng)和指導。 7、公司產品宣傳推廣應用； 8、完成公司領導臨時交辦的工作。 二、任職要求： 1、本科及以上學歷，國際貿易、商務英語類相關專業(yè) 2、有全屋家具定制經驗優(yōu)先