職位描述

一 崗位職責:
1. 店內(nèi)產(chǎn)品銷售、陳列、記賬等;
2. 日常負責線上線下客戶管理維護,協(xié)助組織策劃實施營銷活動;
3. 門店盤點、衛(wèi)生等其他工作。
二 崗位要求:
1、 高中/中專以上學歷,年齡20-35歲;
2 、為人正直,誠實,樂觀積極
3 、有較強的學習能力和溝通能力,有服務意識。
4、有線上銷售經(jīng)驗以及賣場銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
三 薪資標準:
1、轉(zhuǎn)正后:3200-5000元
2、底薪+績效+全勤+其他激勵;年終獎
四 福利待遇:
1、正式員工,可享受福利(五險、法定加班費、帶薪年休假、婚假、年終獎等),系統(tǒng)的培訓及良好的發(fā)展平臺;
2、 國家法定節(jié)假日
3 、每年1次戶外游;
五 工作時間:
早班 9:00-17:00
晚班 14:30-22:30

公司簡介

廣西可甜商貿(mào)(KT)有限公司成立于2015年4月,是一家以投資咨詢,餐飲管理,進口水果、進口母嬰、高端便利店連鎖管理為主要業(yè)務,深入結(jié)合O2O模式的新型企業(yè),公司旗下有:來來米粉,KT Fruit進口水果,KT kids進口母嬰,KT yami精品便利店4個連鎖品牌;
【KT Fruit 進口水果】主營進口水果、零食、鮮榨果汁,2014年創(chuàng)始人考察美國和日本市場于當年8月創(chuàng)立了KTFruit。品牌創(chuàng)立以來,KT果汁在區(qū)域內(nèi)同行業(yè)中一直遙遙領(lǐng)先,在、大眾點評等團購網(wǎng)站飲品類銷量排名中名列前茅。ktFruit也成為了當?shù)刈畲蟮乃B鎖超市之一。“KT Fruit”秉著“品質(zhì)”“服務”“信任”的理念,懷揣著打造優(yōu)秀團隊,創(chuàng)造一流企業(yè)一直健康高速的向前發(fā)展。
2018年KT著眼于創(chuàng)新與發(fā)展,進行了新的一輪品牌升級。新店將鮮榨果汁、甜品、健康零食、水果加工品、新鮮果汁融為一體,給客戶帶來一個高端健康的綠色休閑體驗,進一步提升了當?shù)鼐用裆钇焚|(zhì)。
① KT連鎖品牌:
KT Fruit 進口水果 , KT kids 進口母嬰 , KT yami便利店
② 公司理念:
品質(zhì) 服務 信任
③ 企業(yè)文化:
團結(jié) 包容 正能
④ 合作理念:
同心同德 信守原則 攜手并進 成長共贏
⑤ 企業(yè)定位:
立足廣西服務中高端消費人群,打造一個集餐飲、生鮮、母嬰產(chǎn)品貿(mào)易、兒童教育為一體的綜合平臺;
⑥ 企業(yè)愿景:
讓更多人享受健康、便利、高品質(zhì)的生活

上班地點

可能感興趣的職位

柳州
崗位職責: 1. 負責美團外賣平臺的日常運營管理 2. 分析數(shù)據(jù),優(yōu)化運營策略,提升外賣服務效率 3. 與團隊協(xié)作,確保運營活動的順利執(zhí)行。 任職要求: 1. 有一年以上美團外賣營運經(jīng)驗優(yōu)先 2. 熟悉美團平臺規(guī)則和營銷推廣工具 3. 具有持續(xù)學習和改進工作方法的能力
2025-11-19
朱*谷
柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場
崗位職責: 1、通過微信聊天的方式開發(fā)新客戶,維護老客戶,解決客戶問題。 2、幫客戶解決問題,推廣合適的改善方案及產(chǎn)品。 任職要求: 1、有過銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 2、具有較強的市場洞察力和創(chuàng)新能力,能夠快速適應市場變化 3、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力; 上班時間:雙休
2025-11-18
梁一貴
柳州-城中區(qū)
主要工作是服務公司的老客戶,做好社區(qū)客戶維護 1、根據(jù)公司提供老客戶進行一對一服務,完成區(qū)域內(nèi)客戶的售后響應、服務活動完成 2、負責與區(qū)域內(nèi)客戶建立良好關(guān)系,做好客戶日常經(jīng)營,跟進新老客戶,了解客戶需求,日常客戶活動舉辦的執(zhí)行; 3、定制客戶分級經(jīng)營,提升客戶滿意度; 4、根據(jù)客戶需求,幫助客戶進行產(chǎn)品選擇,完成客戶訂單的下單、確認、支付、送達等工作。 5、性格外向,有良好的語言表達能力。 工作時間:早8:30~18:00,下午自由安排客戶售后問題處理 周末雙休、法定節(jié)假、帶薪年假 年齡&學歷:25-40歲,大專及以上學歷,優(yōu)秀人員可放寬條件 薪資待遇: 1、無責底薪3300(轉(zhuǎn)正3700-4100)+提成+業(yè)績獎勵 2、提供完善的新人培訓、崗前培訓、在職培訓等; 3、公平公正公開的晉升渠道 崗位福利:公司提供客戶資源,周末雙休,法定節(jié)假日,節(jié)日福利,銷售獎勵,服務津貼,福利保障
2025-11-14
計再飛
國際站運營
5000-10000元
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū)
任職要求: 至少1年及以上國際站(如阿里巴巴國際站、谷歌等)運營經(jīng)驗,熟悉平臺規(guī)則和操作流程。 熟悉國際站平臺的推廣工具。 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略。 崗位職責: 負責國際站平臺的日常運營管理。 監(jiān)控平臺數(shù)據(jù)(如流量、點擊率、轉(zhuǎn)化率等),分析數(shù)據(jù)并提出優(yōu)化方案。 制定并執(zhí)行國際站平臺的推廣方案,提高店鋪和產(chǎn)品的曝光度。 公司福利:業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪資待遇,為員工購買五險; 工資結(jié)構(gòu):底薪(無責底薪)+無上限提成+全勤獎+年終獎+項目獎金+工齡獎... 員工培訓:一對一的導師制入職培訓,同時不定期為員工組織內(nèi)外培訓; 假 期:享有國家規(guī)定的各種法定假日,滿一年就有5天年假; 節(jié)日福利:公司在重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品; 激勵機制:完善的核心骨干激勵機制、績效提成機制、股權(quán)分紅激勵機制、團隊項目獎金、年終獎等; 管理理念:舒適開放式的辦公環(huán)境,積極、快樂的工作氛圍。
2025-11-14
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū)
十字繡2%~3%。,服裝提成是1%~2%。有一次性的200~1000元。
2025-11-14
柳州-柳城縣
薪資結(jié)構(gòu): 基礎(chǔ)底薪+崗位薪資+績效+績效獎金+全勤獎 基礎(chǔ)底薪:2500 崗位薪資:500 績效:1000(線上全平臺售票KPI:3000票) 績效獎金:完成月度績效KIP后 每售5000票獎金500元以此類推 全勤獎:200(不遲到不早退不曠工不請假) 包住宿!包住宿!包住宿! 包三餐!包三餐!包三餐! 繳五險!繳五險!繳五險! 上班時間: 周二至周日(周一休息) 早上9:00-12:00 下午13:00-18:00 (法定節(jié)假日調(diào)休) 崗位職責: 1. 負責電商平臺及短視頻平臺的日常運營管理,提升用戶體驗 2. 分析市場趨勢,制定并執(zhí)行營銷策略 3. 監(jiān)控運營數(shù)據(jù),優(yōu)化產(chǎn)品展示和推廣效果 4. 監(jiān)測票務數(shù)據(jù),及時調(diào)整銷售方案 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠快速適應變化,持續(xù)優(yōu)化工作流程 3. 對電商運營有濃厚興趣,愿意學習新知識
2025-11-14
王旭
外賣運營
4000-8000元
柳州-魚峰區(qū)
負責柳江人家螺螄粉各區(qū)域加盟商實體門店外賣平臺(熟悉美團、餓了么外賣平臺操作、規(guī)則等)輔助商家增長曝光,營業(yè)數(shù)據(jù)分析等。 一年以上同崗位工作經(jīng)驗
2025-11-12
黃女士
招聘專員
柳州-柳南區(qū)
崗位職責: 1、負責外賣平臺的活動營銷方案并落地執(zhí)行;包括門店裝修,產(chǎn)品定價,滿減,折扣滿贈,收藏,現(xiàn)金券等活動設置; 2、根據(jù)公司自有的系統(tǒng)對門店的新老客入店轉(zhuǎn)化率、下單轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)進行分析以及對周邊商圈競對進行分析; 3、負責日常與平臺和加盟商對接工作,處理各類外賣問題,給出有效的解決方案; 4、負責日?;顒由暾埣熬S護,效果跟蹤; 5、對品牌平臺數(shù)據(jù)進行分析總結(jié)整理,提出改良建議并執(zhí)行。 崗位要求: 1、有2年以上外賣運營管理經(jīng)驗,熟悉外賣平臺規(guī)則; 2、善于數(shù)據(jù)分析,對處理數(shù)據(jù)敏感; 3、做事認真仔細,邏輯思維清晰,有明確目標。
2025-11-09
張小姐
柳州-柳南區(qū)
崗位職責: 1、負責外賣平臺的活動營銷方案并落地執(zhí)行;包括門店裝修,產(chǎn)品定價,滿減,折扣滿贈,收藏,現(xiàn)金券等活動設置; 2、根據(jù)公司自有的系統(tǒng)對門店的新老客入店轉(zhuǎn)化率、下單轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)進行分析以及對周邊商圈競對進行分析; 3、負責日常與平臺和加盟商對接工作,處理各類外賣問題,給出有效的解決方案; 4、負責日?;顒由暾埣熬S護,效果跟蹤; 5、對品牌平臺數(shù)據(jù)進行分析總結(jié)整理,提出改良建議并執(zhí)行。 崗位要求: 1、有2年以上外賣運營管理經(jīng)驗,熟悉外賣平臺規(guī)則; 2、善于數(shù)據(jù)分析,對處理數(shù)據(jù)敏感; 3、做事認真仔細,邏輯思維清晰,有明確目標。
2025-11-09
張小姐
柳州-柳南區(qū)
崗位職責 1、負責門店外賣運營。 2、負責門店團購運營。 3、對數(shù)據(jù)敏感,根據(jù)經(jīng)營數(shù)據(jù)給岀調(diào)整方案。 4、溝通能力強,及時反饋每天經(jīng)營數(shù)據(jù)。 任職要求 1、大專學歷。 2、3年及以上外賣團購運營經(jīng)驗。 3、管理過50家門。
2025-11-09
張小姐
廣西可甜商貿(mào)有限公司招聘:公司標志 logo
廣西可甜商貿(mào)有限公司
所在行業(yè) 保健品/餐飲/煙草
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務
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