久久久久久久精品成人热免费观看,一本加勒比波多野结衣

職位描述

工作內(nèi)容：

1.生產(chǎn)現(xiàn)場的工藝優(yōu)化及改善;

2.分析量產(chǎn)產(chǎn)品的不良項(xiàng)目及制定改善措施:

3.提升各工序產(chǎn)品的合格率;

4.量產(chǎn)的SOP，操作標(biāo)準(zhǔn)的文件和制度的制定

5.新型牛產(chǎn)設(shè)備的工藝參數(shù)的制定與優(yōu)化:

6.試產(chǎn)物料的跟進(jìn);

7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)，

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，不限專業(yè)，材料化學(xué)，鋰電專業(yè)優(yōu)先；

2.可以接受2024和2025屆畢業(yè)生，免費(fèi)培訓(xùn)；鋰電行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3.理解鋰電池的工藝設(shè)計(jì)、熟悉生產(chǎn)制造流程；

4.具備良好的組織能力、溝通能力、管理能力。

僅支持線下面試

薪資及上班時間：

月薪：5000-8000；5.5天班制；8：30-18:00

公司簡介

柳州市實(shí)達(dá)科技有限公司成立于2025年3月，隸屬于上市集團(tuán)：鵬輝能源。主營鋰電池的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售，公司位于柳州市柳北區(qū)楊柳路18號3號生產(chǎn)車間；與柳州鵬輝公司在同個園區(qū)，雙方屬兄弟公司關(guān)系。目前柳州實(shí)達(dá)員工人數(shù)已達(dá)300人，公司已打造無塵車間，恒溫恒濕車間，并引進(jìn)全自動化新設(shè)備。
總公司為佛山市實(shí)達(dá)科技有限公司，創(chuàng)立于1997年，公司占地面積60000平方米，廠房建筑面積達(dá)35000平方米，靠近佛山西站、佛山植物園、南海中央公園、獅山輕軌站、獅山鎮(zhèn)政府，地理位置優(yōu)越，公司環(huán)境優(yōu)美；目前人數(shù)達(dá)上千人。成立二十多年來，一直致力于鋰離子電池的研發(fā)與生產(chǎn)，實(shí)達(dá)鋰聚合物電池是當(dāng)今世界上最先進(jìn)的綠色清潔能源；公司年產(chǎn)值10億元。公司產(chǎn)品在玩具、數(shù)碼產(chǎn)品、汽車應(yīng)急啟動電源、無人機(jī)、電子煙、軍工產(chǎn)品、儲能產(chǎn)品、穿戴產(chǎn)品應(yīng)用領(lǐng)域打開市場，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷歐美、韓日等國，獲得客戶一致好評！總公司更獲得了廣東省高新技術(shù)企業(yè)、隱形冠軍、單打冠軍、廣東省工程技術(shù)研究開發(fā)中心、廣東省制造企業(yè)500強(qiáng)等稱號。
公眾號：佛山市實(shí)達(dá)科技有限公司

上班地點(diǎn)

工作地址：柳州市柳北區(qū)柳州鵬輝能源科技有限公司查看上班路線

可能感興趣的職位: 動力電池系統(tǒng)設(shè)計(jì)工程師
8000-10000元

柳州-魚峰區(qū)-東風(fēng)柳汽乘用車生產(chǎn)基地

東風(fēng)柳州汽車有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)動力電池結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及熱管理系統(tǒng)開發(fā)工作; 2、負(fù)責(zé)動力電池結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與匹配校核; 3、負(fù)麥動力電池DVP試驗(yàn)方案制定、性能驗(yàn)證: 4、負(fù)麥動力電池開發(fā)問題分析、改善方案策劃實(shí)施、問題點(diǎn)閉環(huán)監(jiān)控 5、負(fù)責(zé)策劃電池包成本優(yōu)化工作，輸出降成本方案。崗位要求： 1、具有項(xiàng)目組織協(xié)調(diào)能力及良好的團(tuán)隊(duì)精神: 2、熟悉動力電池系統(tǒng)設(shè)計(jì)和試驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，國家相關(guān)法規(guī): 3、了解國內(nèi)外汽車技術(shù)發(fā)展動態(tài)以及競爭對手產(chǎn)品技術(shù)水平: 4、具有解決復(fù)雜技術(shù)問題的能力; 5、具有技術(shù)方案的策劃、組織能力。

15小時前; 注冊巖土工程師
8000-15000元

柳州-柳南區(qū)-萬佳馨園

柳州鐵路工程質(zhì)量檢測中心有限公司

原材料和加工

任職要求： 1、具有國家注冊土木工程師（巖土）執(zhí)業(yè)資格 2、具備中級及以上技術(shù)職稱、住建檢測上崗證； 3、了解并認(rèn)可工程質(zhì)量檢測行業(yè)，愿意從事工程質(zhì)量檢測工作； 3、工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，有獨(dú)立作業(yè)和學(xué)習(xí)的能力，能在全國范圍開展工作； 4、具備2年及以上工程質(zhì)量檢測經(jīng)歷及持有工程檢測上崗證的優(yōu)先； 5、薪資與工作能力掛鉤，有證貼；

15小時前

韋先生、段女士; 工藝工程師
7000-10000元

柳州-柳江區(qū)

柳州柳工挖掘機(jī)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： \"LiPS體系建設(shè) 1、協(xié)助編制公司LiPS原則、做法和流程，建立公司制造管理體系：目標(biāo)、計(jì)劃、改進(jìn) 2、負(fù)責(zé)與總院LiPS業(yè)務(wù)工作對接\" \"LiPS項(xiàng)目推進(jìn) 組織并參與開展LiPS項(xiàng)目的推進(jìn)工作：精益工段、精益項(xiàng)目等\" \"LiPS體系運(yùn)營和評估 1、組織并協(xié)助開展LiPS評價體系建設(shè)與實(shí)施，按評價準(zhǔn)則組織推進(jìn)LiPS。 2、負(fù)責(zé)組織及開展LiPS系統(tǒng)掌握與改進(jìn)業(yè)務(wù)。 3、協(xié)助、參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)、5S、流程化制造模塊業(yè)務(wù)。\" \"LiPS知識培訓(xùn) 組織LiPS相關(guān)課程體系的建設(shè)和管理，支持各子公司、生產(chǎn)廠開展LiPS知識培訓(xùn)\" \"全員改善推進(jìn) 按全員改善制度開展改善活動及評比、推廣\" \"質(zhì)量管理職責(zé): 1、所管轄范圍內(nèi)，質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行:具體執(zhí)行按體系文件《各級人員質(zhì)量職責(zé)》中工藝工程師的質(zhì)量職責(zé)。 2、遵守質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī); 3、嚴(yán)格執(zhí)行“三按”和“三不”原則。\" \"職業(yè)健康安全/環(huán)境: 1、個人嚴(yán)格按職業(yè)健康安全/環(huán)境/消防制度貫徹執(zhí)行 (具體詳見《職業(yè)健康安全環(huán)境責(zé)任制》內(nèi)部門通用職責(zé)及工藝工程師崗位職責(zé)) 2、所管轄范圍內(nèi)，職業(yè)健康安全/環(huán)境體系運(yùn)行正常，完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交代的其他工作崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，工作突出者可放寬學(xué)歷要求。 2、1年以上相關(guān)工業(yè)工程或精益生產(chǎn)推進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上工藝工作經(jīng)驗(yàn) 了解相關(guān)的工程機(jī)械知識，掌握IE/TPM/JIT//SMED/VSM等精益生產(chǎn)相關(guān)基礎(chǔ)知識. 3、管理技能：務(wù)實(shí)的工作精神和較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力。 4、業(yè)務(wù)技能：能夠進(jìn)行精益生產(chǎn)規(guī)劃與實(shí)施，熟悉項(xiàng)目管理，具備精益生產(chǎn)相關(guān)知識的培訓(xùn)能力，能夠建立精益生產(chǎn)推進(jìn)機(jī)制。 5、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判定與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計(jì)劃于執(zhí)行能力、親和力；具備持續(xù)學(xué)習(xí)能力人才建設(shè) 6、具備積極上進(jìn)的心態(tài)，有吃苦耐勞的精神，能適應(yīng)較長時間的持續(xù)性工作。

15小時前

人力資源部; 電控工程師
5000-10000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西利拓智能科技股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

* 負(fù)責(zé)公司電控系統(tǒng)的開發(fā)和維護(hù)； * 參與撰寫電控系統(tǒng)相關(guān)的技術(shù)文檔； * 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目計(jì)劃和進(jìn)度跟蹤； * 負(fù)責(zé)電控系統(tǒng)測試和驗(yàn)證； * 協(xié)助相關(guān)團(tuán)隊(duì)解決項(xiàng)目中的技術(shù)問題。職位要求： * 大學(xué)本科或以上學(xué)歷，電控工程、自動化控制等相關(guān)專業(yè)； * 3年以上電控工程師工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各種電控系統(tǒng)，如PLC、DCS等； * 熟悉工業(yè)自動化控制系統(tǒng)、HMI系統(tǒng)，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； * 具備一定的編程技能，如C++、Python等； * 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠勝任一定的工作壓力； * 具有電控工程師相關(guān)證書（如PLC設(shè)計(jì)師、自動化系統(tǒng)工程師等）更佳。

15小時前

張偉; 發(fā)動機(jī)性能開發(fā)工程師
6000-10000元

柳州-柳江區(qū)

平江碧桂園房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)發(fā)動機(jī)的性能開發(fā)、標(biāo)定驗(yàn)證、整車調(diào)試、使產(chǎn)品符合性能指標(biāo)及法規(guī)要求； 2.支持整車性能調(diào)試等產(chǎn)品升級相關(guān)工作； 3.支持產(chǎn)品變更的發(fā)放工作，保證產(chǎn)品按時交付； 4.支持生產(chǎn)熱試，保障一次熱試合格率以及處理廠內(nèi)發(fā)動機(jī)熱試問題； 5.支持質(zhì)量及售后分析發(fā)動機(jī)性能問題并供解決方案崗位要求： 1.本科以上學(xué)歷、機(jī)械、內(nèi)燃機(jī)或電氣專業(yè)。 2.從事燃燒開發(fā)或標(biāo)定工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 3.熟悉內(nèi)燃機(jī)原理，掌握常規(guī)機(jī)械常識、一般電氣知識。 4.具備性能數(shù)據(jù)和排放數(shù)據(jù)的分析能力

15小時前

范倩倩; NVH主管工程師
12000-22000元

柳州-魚峰區(qū)-仁悅商業(yè)中心

蘇州奧杰汽車技術(shù)股份有限公司柳州分公司

汽車及零配件

整車開發(fā)中NVH相關(guān)仿真分析內(nèi)容規(guī)劃；整車NVH相關(guān)的動剛度、NTF、VTF、異響、路噪等相關(guān)分析模型搭建及分析結(jié)果檢查優(yōu)化；熟悉汽車構(gòu)造、振動噪聲理論、有限元理論、NVH等專業(yè)知識；具有整車NVH仿真分析經(jīng)驗(yàn)，精通整車動剛度、NTF、VTF、靈敏度等分析；熟悉汽車NVH相關(guān)法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)，能夠?qū)Ψ抡娣治鼋Y(jié)果進(jìn)行判斷及評價，并提出有效的改進(jìn)方向及優(yōu)化方案。

15小時前

何燕華

HR; 變速器研發(fā)功工程師
8000-13000元

柳州

方盛車橋（柳州）有限公司

汽車及零配件

項(xiàng)目獎金

15小時前

覃春燕; 薄板件工程師
8000-13000元

柳州-柳江區(qū)

柳州柳工挖掘機(jī)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

工作職責(zé) 一、新產(chǎn)品開發(fā)： 1、根據(jù)總體設(shè)計(jì)方案與部件設(shè)計(jì)方案，參與新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)；對所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖樣及相關(guān)技術(shù)文件進(jìn)行更改。二、質(zhì)量成本持續(xù)改進(jìn)： 1、根據(jù)內(nèi)外質(zhì)量反饋信息，實(shí)施確定的統(tǒng)計(jì)技術(shù)，參與產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)； 2、根據(jù)公司降成本計(jì)劃及要求，實(shí)施降成本工作； 3、對所負(fù)責(zé)機(jī)型或部件的產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖樣及相關(guān)技術(shù)文件的更改文件進(jìn)行更改。三、技術(shù)服務(wù)和支持： 1、根據(jù)市場的需求及銷售公司的實(shí)際情況，提供技術(shù)服務(wù)和支持。 2、參與現(xiàn)場技術(shù)服務(wù)，及時解決生產(chǎn)現(xiàn)場的技術(shù)質(zhì)量問題。四、產(chǎn)品測試及試驗(yàn)：參與引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)與消化工作，新產(chǎn)品開發(fā)、老產(chǎn)品改進(jìn)的測試及試驗(yàn)研究工作。五、其他：根據(jù)有關(guān)的程序文件和設(shè)計(jì)質(zhì)量計(jì)劃開展工作，參與合同評審、分承包方的評價、不合格品的評審。六、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任職要求 1、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，具有一年以上機(jī)械設(shè)計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉公司研發(fā)流程，能初步使用研發(fā)專用技能（CAD、PLM、PRO/E，專業(yè)數(shù)據(jù)庫（期刊、標(biāo)準(zhǔn)、專利）的查詢應(yīng)用等； 3、能輔助開展結(jié)構(gòu)研發(fā)設(shè)計(jì)工作，提出優(yōu)化設(shè)計(jì)改進(jìn)方案。能輔助開展試驗(yàn)工作（樣機(jī)試驗(yàn)、性能測試和可靠性試驗(yàn)工作）。輔助編制常用技術(shù)文件和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

15小時前

人力資源部; 智能家居工程師
5000-8000元

柳州-城中區(qū)-紅星美凱龍家居廣西1號店

廣西完美家家居有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)智能家居方案設(shè)計(jì)，產(chǎn)品配置清單的制定、強(qiáng)弱電管線的設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)公司各工程部門的智能化項(xiàng)目設(shè)備系統(tǒng)的安裝、編程、調(diào)試、并達(dá)到工程要求； 2、完善各項(xiàng)技術(shù)問題文檔，根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度協(xié)助銷售推進(jìn)； 3、負(fù)責(zé)面向客戶對公司軟硬產(chǎn)品和解決方案進(jìn)行技術(shù)交流和引導(dǎo)； 4、負(fù)責(zé)技術(shù)培訓(xùn)服務(wù)，使客戶及相關(guān)人員快速掌握產(chǎn)品的安裝、測試、調(diào)試以及簡單故障定位以及處理方法； 5、負(fù)責(zé)協(xié)助解決智能家居項(xiàng)目工程實(shí)施過程中遇到的技術(shù)問題，現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)和異常問題維護(hù)；【任職要求】 1、20-35歲，計(jì)算機(jī)、電子電氣相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2、熟悉智能家居系統(tǒng)及相關(guān)產(chǎn)品基本結(jié)構(gòu)，具備兩年以上智能產(chǎn)品現(xiàn)場安裝、測試或相關(guān)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備路由器，交換機(jī)，無線AP覆蓋等通信網(wǎng)絡(luò)調(diào)試能力者優(yōu)先； 4、適應(yīng)出差工作，對項(xiàng)目進(jìn)行技術(shù)支持協(xié)調(diào)； 5、較強(qiáng)的項(xiàng)目推動協(xié)調(diào)能力，良好的客戶服務(wù)意識，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神。 6、有相關(guān)的CAD、電工、網(wǎng)絡(luò)、弱電工程師等證書者優(yōu)先錄用。【薪資福利】 1、底薪+績效工資+銷售提成+項(xiàng)目提成+管理提成+股權(quán)分紅+福利正常干：5000-8000元/月努力干：8000-10000元/月使勁干：10000-15000元/月拼命干：月月過萬，上不封頂 2、體系化培訓(xùn)（新人培訓(xùn)+成長計(jì)劃培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+管理能力培訓(xùn)）全方位助你成長（并帶薪+培訓(xùn)津貼的發(fā)放）全方位助你成長； 3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品等； 4、獎金豐厚（日營銷小激勵、團(tuán)隊(duì)獎、活動獎金）等； 5、團(tuán)隊(duì)旅游機(jī)會，以及各種員工活動（聚餐、郊游、運(yùn)動會、體育活動、員工生日會等）； 6、高科技行業(yè)發(fā)展迅速，市場空間大，長達(dá)10年的行業(yè)品牌效應(yīng)，市場相對好開發(fā)，讓你薪資翻倍，提高生活質(zhì)量。【上班時間】： 09:00-18:00（周日19:00）【晉升通道】：內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道管理通道：智能家居工程師—主管（店長）—主任（店總）—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理

15小時前

董林巖; 乘用車內(nèi)外飾設(shè)計(jì)工程師
4000-6000元

柳州-柳南區(qū)

上海赑盈汽車設(shè)計(jì)中心

運(yùn)用繪圖軟件ug進(jìn)行乘用車內(nèi)飾零部件的設(shè)計(jì)和開發(fā)。

15小時前

甘武軍