職位描述

1、 規(guī)劃、組織、實施、協(xié)調(diào)公司市場策劃及廣告業(yè)務(wù); 
2、 把握市場動態(tài),制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實施;
3、 建立并優(yōu)化市場拓展業(yè)務(wù)體系;
4、 制定并組織落實市場運(yùn)作的年度、月度計劃;
5、 定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告;
6、 組織實施試銷售,建立價格體系;
7、 建立管理與市場活動相關(guān)的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)。

公司簡介

柳州市歐博科技有限公司(以下簡稱歐博科技)坐落在柳州市高新開發(fā)區(qū),是一家專業(yè)從事智能交通信息化、行業(yè)軟件開發(fā)、網(wǎng)站建設(shè)與推廣、系統(tǒng)集成、IT服務(wù)外包等領(lǐng)域的高新技術(shù)企業(yè)。
公司成立于2007年,注冊資金100萬元,現(xiàn)有員工30余人。公司下設(shè)有工程部、軟件研發(fā)中心、財務(wù)部、市場營銷部、售后服務(wù)部?!皢T工與企業(yè)共同發(fā)展”的公司理念吸引了眾多留美學(xué)者和來自北京大學(xué)、華中科技大學(xué)、華東師范大學(xué)、等重點(diǎn)院校畢業(yè)生加盟。歐博科技研發(fā)隊伍主要由教授、副教授、博士、碩士組成,建立了有自主知識產(chǎn)權(quán)的研發(fā)平臺,取得了多項發(fā)明專利、實用新型專利、軟件著作權(quán)等成果,具有較強(qiáng)的研發(fā)與技術(shù)實力。

歐博科技同仁善于創(chuàng)造、強(qiáng)于實干,在產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)培訓(xùn)、市場需求、售后服務(wù)等方面已形成了一套嚴(yán)密、科學(xué)、完善的體系?,F(xiàn)在歐博科技產(chǎn)品遍布許多地市,在逾百家企事業(yè)單位信息化系統(tǒng)的應(yīng)用中,贏得了良好口碑。系列產(chǎn)品包括:《歐博車輛進(jìn)銷存管理系統(tǒng)》、《歐博車輛維修管理系統(tǒng)》、《歐博大項項目管理系統(tǒng)》、《歐博物業(yè)管理系統(tǒng)》、《歐博人力資源管理系統(tǒng)》、《歐博智能考試系統(tǒng)》、《歐博智能建站系統(tǒng)》、《OA辦公自動化系統(tǒng)》等等。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
保證店鋪的良好運(yùn)營,提高店鋪的規(guī)范化程度,強(qiáng)化店鋪人員的培訓(xùn)與考核,提升店鋪的形象,有效推行公司的制度,帶領(lǐng)店鋪完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)。
5小時前
人資經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
1、對集團(tuán)裝修項目的業(yè)務(wù)方向進(jìn)行全面管理; 2、主管各個分部的裝修談單業(yè)務(wù),促進(jìn)成單 3、對項目進(jìn)行整體管理,保證工程質(zhì)量、安全、進(jìn)度、成本和環(huán)境管理目標(biāo)的實現(xiàn); 4、分管各家分公司業(yè)務(wù)部相關(guān)人員開拓市場; 5、根據(jù)項目實際提出裝修項目方案,參與管理; 6、巡查和處理各工程項目發(fā)生的各種重要事項;并組織整改預(yù)防措施; 7、控制管理項目執(zhí)行成本及資金的使用; 1、大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷;家裝施工、設(shè)計、管理專業(yè); 2、家裝管理經(jīng)驗5年以上,年齡35歲左右; 3、對家裝各工藝、環(huán)節(jié)有相當(dāng)?shù)牧私猓瑢τ谑袌龃蟓h(huán)境有一定認(rèn)識 4、在團(tuán)隊管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;有廣泛的客戶資源和社會資源 5、熟練使用辦公軟件。良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強(qiáng)的感召力和凝聚力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。
15小時前
張恒昱
南寧-青秀區(qū)-南湖御景
廣西佳寧物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
市場拓展部總監(jiān),負(fù)責(zé)為公司開拓新市場、發(fā)展新項目、增加項目的拓展范圍,根據(jù)公司對市場項目的要求與計劃完成工作任務(wù)。 一、崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)制定年度市場開發(fā)任務(wù)及個人市場拓展規(guī)劃和年度工作計劃,編制年度市場拓展費(fèi)用預(yù)算。 2、組織開展物業(yè)與餐飲市場的調(diào)研與分析,督導(dǎo)部門人員在目標(biāo)區(qū)域市場開展有效的市場信息收集、匯總工作,定期向總經(jīng)理提交市場分析報告,對公司市場競爭力、服務(wù)產(chǎn)品、品牌建設(shè)等提出分析、建議; 3、負(fù)責(zé)物業(yè)與餐飲項目的前期開發(fā)、篩選、評估、提案及對接溝通、商務(wù)談判。 4、負(fù)責(zé)項目前期的招投標(biāo)的組織、合同談判及最終的合同簽訂。 5、對接公司資源和個人資源,獨(dú)立拓展市場項目資源,負(fù)責(zé)合作項目資源的尋找與開發(fā)。 6、負(fù)責(zé)監(jiān)督實施市場公關(guān)活動,與有關(guān)部門企業(yè)進(jìn)行良好的溝通及關(guān)系維護(hù)。 二、任職資格: 1、本科以上學(xué)歷,5年以上市場拓展工作經(jīng)驗,熟悉了解物業(yè)及餐飲市場,有相關(guān)項目拓展經(jīng)驗; 2、年齡:35-48歲之間。 3、具備帶領(lǐng)團(tuán)隊開發(fā)和拓展新項目的能力,應(yīng)變能力,良好的人脈關(guān)系及公關(guān)能力。 4、具備物業(yè)領(lǐng)域項目(含各企事業(yè)單位后勤的食堂、保潔、安保、宿管、園林養(yǎng)護(hù)等)渠道開發(fā)能力,能獨(dú)立開展項目前期商務(wù)對接洽談等各項工作。 三、待遇:工資+新項目提成,社保,醫(yī)保。 四、上班時間:8:30-12:00,14:00-17:30周末雙休,法定節(jié)假日放假。
15小時前
行政人力資源部
南寧-青秀區(qū)
1、對裝飾行業(yè)有一定的了解,了解市場運(yùn)作流程。 2、具有較強(qiáng)的市場創(chuàng)新、營銷、推廣能力與良好的人際溝通,協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力。 3、具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,能獨(dú)立組建團(tuán)隊,開拓市場能整合各種資源開展部門工作。 4、具備良好的溝通交流和管理能力,談判技巧,能承受一定的工作壓力。
15小時前
莫經(jīng)理
市場總監(jiān)
6000-11000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
市場營銷總監(jiān) 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司年度目標(biāo)進(jìn)行分解,并監(jiān)督實施,定期向總裁匯報團(tuán)隊情況; 2、組織公司產(chǎn)品和競爭對手產(chǎn)品在市場上銷售情況的調(diào)查,綜合客戶的反饋意見,組織市場部門調(diào)查分析,市場機(jī)會開拓和合作伙伴開發(fā);撰寫市場調(diào)查報告,提交公司管理層; 3、組織部門人員做好銷售合同的簽訂、履行與管理工作,監(jiān)督市場人員做好應(yīng)收賬款的催收工作; 4、制定本部門相關(guān)的管理制度并監(jiān)督檢查下屬人員的執(zhí)行情況; 5、組織對公司客戶的售后服務(wù),與技術(shù)部門聯(lián)絡(luò)以取得必要的技術(shù)支持; 6、對下屬人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作考核; 7、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。 職位要求: 1、受過管理技能開發(fā)、市場營銷、合同法、財務(wù)基本知識等方面的培訓(xùn),3年以上市場管理工作經(jīng)驗; 2、對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知,良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、抗壓能力,能適應(yīng)短期出差; 3、有較強(qiáng)的市場感知能力,敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力; 4、有政企、互聯(lián)網(wǎng)、媒體等行業(yè)領(lǐng)域具有客情資源優(yōu)先。 薪資福利 1、薪資:基本工資+崗位工資+績效工資+項目獎金/提成+五險+年終獎等;范圍:6000-15000,上不封頂。 2、工作時間:9:00-18:00,雙休; 崗位職責(zé):
15小時前
奉敏
玉林-北流市
1、主要負(fù)責(zé)微信社群及公眾號的運(yùn)營,日常內(nèi)容策劃、發(fā)布、維護(hù)、管理、互動,提升公司品牌的推廣和傳播效率,有效運(yùn)營相關(guān)傳播工具。 2、準(zhǔn)確把握、挖掘、分析用戶需求,通過制定不同運(yùn)營策略和各種運(yùn)營方式提高用戶轉(zhuǎn)化,促進(jìn)平臺用戶關(guān)鍵指標(biāo)的增長達(dá)成。 3、根據(jù)公司行業(yè)特性及產(chǎn)品服務(wù),制定新媒體及其他線上渠道的整體運(yùn)營規(guī)劃和各個階段的執(zhí)行計劃和目標(biāo)。
15小時前
蒙麗萍
南寧-青秀區(qū)-楓林藍(lán)岸
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(康體水和山泉水)的銷售及推廣; 2、根據(jù)公司產(chǎn)品定位制定市場開拓計劃,完成部門銷售任務(wù)指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,擴(kuò)大產(chǎn)品銷售范圍; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1、20-50歲,大專以上學(xué)歷,有百貨零售或大客戶銷售經(jīng)驗; 2、對銷售有興趣愛好,能夠服從工作安排; 3、有快消品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 4、有大健康會銷行業(yè)、酒店銷售、KTV銷售、高端會所銷售、共享充電寶行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
15小時前
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、完成公司制定的銷售任務(wù); 2、主動開發(fā)新項目并維護(hù)老項目關(guān)系; 3、對客戶做好售前、售中和售后服務(wù),并保持良好的合作關(guān)系; 4、對接設(shè)計院、規(guī)劃院、行業(yè)協(xié)會等項目前端單位; 5、及時收集并向相關(guān)部門反饋市場、行業(yè)需求及競爭信息; 6、參加招投標(biāo)工作、商務(wù)洽談、合同簽訂及后續(xù)回款工作; 7、完成公司交辦的其它工作。 崗位要求: 1、25-45歲,大?;蛞陨蠈W(xué)歷; 2、談吐舉止得體、有一定的商務(wù)禮儀及商務(wù)談判基礎(chǔ); 3、適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)出差拜訪,有C1駕照; 4、有2年以上市政項目的銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
15小時前
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)青環(huán)路11號廣西民族村綜合樓一樓
南寧-青秀區(qū)-盛天華府
【薪資待遇】6-15K 【崗位職責(zé)】 1、帶領(lǐng)市場推廣團(tuán)隊完成市場績效目標(biāo); 2、制定市場策略、方案及流程; 3、負(fù)責(zé)市場團(tuán)隊搭建、培訓(xùn)、兼職管理等工作; 4、開拓推廣渠道,開放客戶資源。 【任職要求】 1、認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng),執(zhí)行能力強(qiáng); 2、具備很強(qiáng)的表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力,擅長打造有執(zhí)行力的團(tuán)隊; 3、有早教行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
15小時前
韋老師
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)在公司已與地方簽約區(qū)縣的分布式光伏開發(fā)工作,按公司開發(fā)戰(zhàn)略開展相關(guān)開發(fā)工作,完成開發(fā)任務(wù)要求; 2、負(fù)責(zé)維護(hù)與簽約區(qū)縣地方關(guān)系建立和維護(hù),做好各級有關(guān)單位的協(xié)調(diào)溝通; 3、組建區(qū)域的市場開發(fā)團(tuán)隊,指導(dǎo)并調(diào)度團(tuán)隊日常市場開發(fā),完成簽約任務(wù)及前期踏勘,確保分布式項目按計劃落地; 4、制定項目實施計劃及推動工作,完成業(yè)績目標(biāo); 任職要求: 1、35-45歲,5年以上新能源行業(yè)、零售、銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有較強(qiáng)的市場推廣能力和項目執(zhí)行力; 2、本科以上學(xué)歷,有較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力,善于組織團(tuán)隊、激發(fā)團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力; 3、志向于希望長期在投資、新能源行業(yè)發(fā)展; 4、執(zhí)行力強(qiáng),能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作且有統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力; 5、能接受出差。
15小時前
柳州市歐博科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州市歐博科技有限公司
所在行業(yè) 餐飲/軟件
成立時間 14年(2010年7月27日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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