職位描述

1、大專以上學(xué)歷,從事相關(guān)專業(yè)檢測行業(yè)6年以上;有其他單位及第三方工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、持廣西建設(shè)廳核發(fā)相關(guān)上崗證書;
3、應(yīng)具有工程師以上(含工程師)技術(shù)職稱或者同等能力;
4、要求熟悉檢測行業(yè),了解有關(guān)專業(yè)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),檢測方法和儀器設(shè)備性能;精通熟悉建材、見證類檢測,能獨立主持檢測項目;
5、熟悉建材、見證類檢測業(yè)務(wù)和技術(shù)管理工作,善于檢測管理,具備解決和處理檢測工作中技術(shù)問題的能力;
6、熟悉資質(zhì)認(rèn)定計量認(rèn)證評審準(zhǔn)則及有關(guān)技術(shù)文件要求;
7、經(jīng)歷過自治區(qū)或市一級的飛行檢查,對建材、見證類檢測有獨到理解。

公司簡介

公司成立于2008年6月,現(xiàn)位于柳州市陽和街道香橋路82號(柳東交警對面),是為適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要、更好地為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)而成立的具有獨立法人資格和相應(yīng)資質(zhì)的第三方檢測機(jī)構(gòu),主要從事建設(shè)工程(樁基、主體、鋼結(jié)構(gòu)、見證取樣)、市政道路、環(huán)保節(jié)能和承壓設(shè)備等質(zhì)量檢測業(yè)務(wù)公司;辦公及試驗室面積約為1200平方米,擁有同檢測業(yè)務(wù)相適應(yīng)的檢測儀器,儀器設(shè)備等固定資產(chǎn)210萬元。
本公司秉承“以人為本”的人才管理模式,現(xiàn)有職工63人,其中高級工程師3名,工程師7名,助理工程師20名。組織員工參加國家法定機(jī)構(gòu)舉辦的各項質(zhì)量檢測人員資格培訓(xùn)考核,鼓勵員工努力研究業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技能,獎勵一專多能的技術(shù)人才,確保專業(yè)人員滿足公司所開展的質(zhì)量檢測活動的需要。

上班地點

工作地址: 廣西柳州市文苑路1號柳東新區(qū)平地商務(wù)辦公區(qū)C區(qū)4號綜合樓2A107室 查看上班路線

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1、負(fù)責(zé)各區(qū)域銷售目標(biāo)的監(jiān)督執(zhí)行,并完成公司的銷售任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)所管區(qū)域內(nèi)銷售情況的跟進(jìn),并及時的作出分析,握各類產(chǎn)品的經(jīng)營狀況,提出促進(jìn)銷售的合理建議。 3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司實際到貨、銷售情況,對產(chǎn)品促銷提出合理化建議。 4、負(fù)責(zé)定期的巡店,發(fā)現(xiàn)其中的問題,并及時的解決。 5、負(fù)責(zé)定期對管理人員做相應(yīng)的培訓(xùn)和指導(dǎo),包括陳列、產(chǎn)品知識、銷售技巧、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等。 6、負(fù)責(zé)所管區(qū)域內(nèi)部人員的日常管理,包括招聘、工作程序闡述、培訓(xùn)、考勤、考核和激勵工作。 7、通過周例會的形式與下屬溝通、解決工作期間存在的問題。 崗位要求: 1、1-3年以上零售批發(fā)行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先,具備多店管理經(jīng)驗; 2、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、溝通能力: 3、有男裝品牌銷售管理工作經(jīng)驗者佳:
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2024-11-04
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廣西眾誠工程質(zhì)量檢測有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
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成立時間 16年(2008年6月10日)
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