職位描述

一、崗位職責:
1、按車間gk診斷計劃完成本班gk改善管理內容,接受柳汽公司領導的診斷指導,并做指摘后整改計劃和完成。
2、編制標準作業(yè)書,對有更改的工藝、設備進行標準作業(yè)書修改,對操作者培訓和跟蹤。
3、培訓新進員工,跟蹤觀察與指正,至其達到崗位技能要求等級。
4、協(xié)助班長對本班負責的工藝、設備、人員進行改善優(yōu)化,以達到成本的降低和質量、效率的提高。
二、崗位要求:
1、大專及以上學歷。
2、熟練使用辦公軟件。
3、可接收應屆畢業(yè)生,有gk管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
4、具有良好的溝通協(xié)調能力,有團隊合作精神。
三、薪資待遇:2500-4000元/月,購買社會保險,包工作餐,可提供住宿,年終獎。

公司簡介

柳州市宏華機械有限公司成立于2005年1月,是一家專門生產汽車配件的廠家?,F(xiàn)位于國家級高新開發(fā)區(qū)柳州市柳東新區(qū)官塘創(chuàng)業(yè)園(即廣西柳州汽車城內),主營復合貯氣筒、M4、M5、M6儀表臺管梁總成、保險杠管梁總成、前面板骨架管梁總成、排氣管等產品的生產和服務,有多年生產管梁及配套產品的經(jīng)驗。公司占地近50畝,擁有標準廠房20000多平方米,綜合辦公樓面積近6000平方米,現(xiàn)有員工近400名,其中專業(yè)技術人員20名,管理人員30名。公司下設管理部、財務部、銷售部、采購部、生產部、技術部、質量部7個職能部門。公司本著“產品精益求精,管理持繼改進,員工安全生產,目的顧客滿意”經(jīng)營理念。現(xiàn)有固定資產5000萬元,年產銷2.8億元。具有較強的沖壓、金屬切削、焊接、噴漆等加工和檢測能力,并具備為客戶設計、開發(fā)相關汽車配件的能力。
成立11年來柳州市宏華機械有限公司以提高產品質量為中心,增強企業(yè)效益為目標,為汽車主機廠配套為方向。企業(yè)不斷對自身生產能力進行改造,不斷創(chuàng)新求發(fā)展,提高產品質量,把更好的產品交給顧客,每年配套能力可達3000萬件。企業(yè)于2005年成功導入質量管理體系認證后,于2012年7月通過TS16949質量管理體系認證。
企業(yè)目前生產配套情況:為東風柳州汽車有限公司配置乘用車部份有風行系列燃油箱部件及部份鈑金件、商用車部份有底盤沖壓黑漆件(如油箱托架、擋泥板、電瓶框總成、貯氣筒邊板總成、駕駛室踏步支架總成、后燈支架總成等)、M4、M5、M6系列儀表臺支架、保險杠支架、排氣管類。為柳州特種汽車廠配置商用車有底盤部份沖壓黑漆件(如油箱托架、擋泥板踏板支架等)、駕駛室沖壓黑漆件(大風罩前輪罩總成)、貯氣筒系列等。為上汽通用五菱配置燃油箱總成部份沖壓鈑金件及N109保險杠總成鐵支架等。為方盛乘龍專用車公司配置車廂部份沖壓焊接鈑金件。為玉柴動力股份有限公司配置柴油機油底殼及部分沖壓焊接件。為廣西河池玉動車輛有限公司配置車廂、車架、擋泥板支架總成、踏步支架總成等沖壓焊接件。并與以上企業(yè)保持著良好的長遠戰(zhàn)略合作伙伴關系。
柳州宏華機械有限公司嚴格按照TS16949:2009標準,控制產品質量,不斷添置、更新設備,強化員工培訓和管理。堅定“以市場為導向,以質量為企業(yè)的生命線”的信念,持續(xù)增強竟爭能力,不斷開拓市場,為顧客提供更高質量的產品和更滿意的服務,成為同行的遙遙領先者,期待更多人才的加盟。
公司福利待遇:購買社保+提供工作餐+住宿+年終獎等。

上班地點

工作地址: 查看上班路線

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柳州-鹿寨縣
崗位職責: 1、負責產品的工藝調試,做好相關紀錄,并及時與領班、品管員等相關人員溝通、確認; 2、負責跟蹤試制產品、工藝,并加以指導、培訓員工的工藝操作; 3、在車間進行巡查,主要查看產品生產是否合格、機臺參數(shù)是否正確,發(fā)現(xiàn)批量不良品,則需對產品工藝進行調試; 4、根據(jù)生產任務,保證生產節(jié)奏, 5、優(yōu)化工藝,控制原材料、輔助物料的消耗。 崗位要求: 1、初中以上學歷,3年以上大型注塑機臺(1500T以上)注塑機調試經(jīng)驗;有高光產品調機經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、能夠按要求對產品進行工藝調試,掌握相關的產品質量指標和技術要求; 3、細心、有責任心、服從工作安排; 4、較好的學習、接受能力; 5、具有一定的產品質量意識、安全生產意識。
2025-11-18
梁女士/方女士
柳州-城中區(qū)-嘉逸財富大廈
[崗位職責] 1.管理、更新藝員個人信息、項目信息; 2.負責藝員節(jié)目拍攝邀約和排期,統(tǒng)籌好生活老師、時間和參演藝員,配合節(jié)目拍攝; 3.負責項目相關物料補充和管理,確保項目順暢進行; 4.和藝員家長保持溝通和答疑,把控細節(jié)排查問題; 5.完成上級交代的其他工作。 [崗位要求] 1.具備較強的溝通能力,思路清晰,邏輯理解能力強; 2.工作具有主動性,有較好的組織和溝通能力,需要有很強的服務意識,喜歡小朋友,對小朋友有親和力; 3.熟練使用Excel、word、ppt軟件; 4.具有小朋友活動執(zhí)行、研學經(jīng)驗、教培機構家長維護管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-11-18
郭連珍
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū)
一、崗位任職資格和要求 1.思想要求:熱愛哲學,與全公司伙伴共同學習人生哲學、經(jīng)營哲學、經(jīng)營實學,內化于心,外化于行,每天讀書打卡,持續(xù)學習,每天有晨會、夕會。 2.認可企業(yè)文化,博慧企業(yè)價值觀:誠信、利他、樂觀、正直、謙虛、責任 、創(chuàng)新、共贏; 3.做到:努力、謙虛、反省、感恩、利他、樂觀 身體狀況:健康 年齡:28—40歲 性別:不限 籍貫:不限 學歷:初中及以上學歷。 婚姻狀況:不限 經(jīng)驗要求: ①豐富車位工作經(jīng)驗:擁有3年以上服裝車位工作經(jīng)驗,其中至少1年在復雜款式或高端服裝生產崗位工作,積累了大量實際操作經(jīng)驗,熟悉各類服裝生產流程和常見問題的解決方法。 ②有管理或指導經(jīng)驗者優(yōu)先:有過團隊管理經(jīng)驗,如擔任過車位組長或有指導新員工、培訓團隊成員經(jīng)歷者優(yōu)先考慮,能夠有效組織和引導團隊開展工作。 技能要求: ①縫紉技術精湛:精通各類縫紉設備操作,熟練掌握平縫、包縫、繃縫等多種復雜縫紉工藝,能夠處理各種面料和服裝款式的縫制難題,在針法、線跡、拼接等方面具備極高的專業(yè)水準。 ②深厚制版與工藝知識:深入了解服裝制版原理,熟悉不同版型與縫制工藝的搭配,能根據(jù)服裝款式和設計要求,準確指導車位工人選擇合適的縫制方法和工藝參數(shù)。 ③熟悉質量標準:對服裝行業(yè)的質量標準,如國標、行業(yè)標準及企業(yè)內部標準了如指掌,能夠依據(jù)這些標準嚴格把控縫制質量,及時發(fā)現(xiàn)并糾正不符合標準的操作。 ④良好的教學能力:具備出色的教學方法和技巧,能夠將復雜的縫紉技術和工藝知識以簡單易懂的方式傳授給車位工人,制定合理的培訓計劃和課程內容,確保培訓效果。 ⑤優(yōu)秀的溝通能力:善于與不同性格和技能水平的員工溝通交流,耐心解答員工在工作中遇到的問題,能夠準確傳達工作要求和質量標準,有效協(xié)調團隊內部關系。 職業(yè)素養(yǎng): ①責任心強:對工作高度負責,關注每一個生產細節(jié),確保每一件產品的縫制質量,積極主動解決生產過程中出現(xiàn)的問題,保障生產順利進行。 ②學習與創(chuàng)新意識:持續(xù)關注服裝行業(yè)新技術、新工藝,不斷學習并將其應用到實際指導工作中,勇于創(chuàng)新,提出改進生產效率和質量的新方法、新建議。 其他要求: ①身體素質良好:能夠適應長時間在生產一線走動指導,具備一定的體力和耐力,確保在工作中保持良好的狀態(tài)。 ②具備一定的文字處理能力:能夠撰寫培訓資料、技術報告、質量分析報告等,為生產管理提供數(shù)據(jù)和文字支持。 二、崗位職責 ①技能培訓與指導:根據(jù)車位工人技能水平,制定個性化培訓計劃,傳授縫紉設備操作技巧、復雜工藝方法,幫助工人提升技能,解決操作難題。 ②生產質量把控:依據(jù)質量標準,巡查生產過程,檢查線跡、針法、拼接等細節(jié),及時糾正質量問題,確保成品符合標準。 ③生產流程優(yōu)化:分析生產流程,找出效率瓶頸,提出改進建議,合理安排工序,提高生產效率。 ④團隊溝通協(xié)作:與車位工人、其他崗位及上級領導保持溝通,傳達工作要求,反饋問題,協(xié)調資源,促進團隊合作。 ⑤技術創(chuàng)新推動:關注行業(yè)新技術、新工藝,引入適用技術,組織工人學習應用,推動生產技術創(chuàng)新。 ⑥資料整理與記錄:整理培訓資料、質量問題記錄、生產數(shù)據(jù)等,為培訓、質量改進和生產管理提供數(shù)據(jù)支持。 上班時間:8:00-18:00,早上需要提前15分鐘到,開晨會和搞衛(wèi)生等。單休,月休4天。 崗位福利:有員工餐、員工宿舍、春節(jié)年貨、中秋有月餅,繳納社保五險。 如果你認為自己符合以上條件,并且渴望在一個充滿愛與關懷的團隊中工作,那么請投遞簡歷吧!期待你的加入,讓我們攜手共創(chuàng)輝煌!
2025-11-14
藝術總監(jiān)
10000-25000元
柳州-城中區(qū)-嘉逸財富大廈
工作職責: 1、負責篩選優(yōu)秀小朋友參與少兒節(jié)目錄制,花絮后期的審核篩選 2、負責考核小朋友綜合能力 3、負責后期少兒欄目的錄制跟進 要求: 1、熱情開朗,善于與人溝通交流。 2、喜歡小朋友,有耐心,有責任心,團結團隊。 3、只考慮語言能力強,有談判溝通經(jīng)驗者,不安于現(xiàn)狀,有夢想者優(yōu)先考慮。(25-40歲) 薪資待遇: 1.每月基本工資10000到25000元。 2.社保購買。 3.周獎(基本報銷一周伙食費、交通費)、月獎、季度獎、年終獎。 4.每月兩次聚餐。每天水果零食餐犒勞。 5.定期旅游體驗生活(長沙或者外地,每一個季度一次)。 6.在司工作1年,直系親屬孩子可以享受節(jié)目拍攝 由于今年欄目與活動較多,現(xiàn)多方位招聘人員加入,歡迎有夢想人士加入我們大家庭,期待你的到來!
2025-11-13
郭連珍

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柳州市宏華機械有限公司招聘:公司標志 logo
柳州市宏華機械有限公司
所在行業(yè) 電子/模具
成立時間 20年(2005年1月27日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
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