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七天內(nèi)不能重復(fù)投遞
已撤回
24小時內(nèi)不能重復(fù)投遞
被淘汰
七天內(nèi)內(nèi)不能重復(fù)投遞
職位描述
負(fù)責(zé)日常店鋪客戶接待
負(fù)責(zé)美甲美睫手藝服務(wù)
負(fù)責(zé)店鋪運(yùn)營管理
公司簡介
柳州市微角度廣告設(shè)計(jì)有限公司成立于2014年,是專業(yè)提供企業(yè)形象策劃、品牌視覺戰(zhàn)略以及各類藝術(shù)設(shè)計(jì)及制作服務(wù)的綜合型專業(yè)機(jī)構(gòu)。主要服務(wù)于各行各業(yè)的廣告設(shè)計(jì)、品牌形象策劃、營銷策劃、工藝制作等。微角度廣告具有前瞻性的設(shè)計(jì)觀念和視覺設(shè)計(jì)表現(xiàn)力,成立以來一直都與國內(nèi)資深的廣告及裝飾公司成為行業(yè)合作伙伴(佛山藍(lán)色廣告、中山輕微創(chuàng)意設(shè)計(jì)、柳州昊天廣告、廣西大邦VR全景廣告公司、柳州市弘匠裝飾有限公司等)。 微角度廣告建立了由設(shè)計(jì)部、市場部、工程部、營銷策劃部、室內(nèi)裝飾部等組成的專業(yè)隊(duì)伍。我們主張與商業(yè)界人士在商業(yè)創(chuàng)作中相互交流碰撞建立互補(bǔ)多贏的人脈關(guān)系,促進(jìn)相互之間的業(yè)務(wù)合作,共同創(chuàng)新研究與時俱進(jìn)的商業(yè)模式和商品推廣模式,為本公司客戶搭建各種宣傳平臺及互助交流平臺,為客戶謀求更大的效益。
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工作地址:
柳州柳南區(qū)七姑娘(萬達(dá)華城店)七姑娘 查看上班路線
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店長4000-7000元柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場柳州鯤躍體育用品有限公司娛樂/休閑/體育361度專賣店,對任務(wù)達(dá)成敏感度高,務(wù)實(shí)肯干,對員工和對自己要求一樣 職位招聘1-2人2024-10-27歐女士人力
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2024-10-27金剛
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圖文快印店長3000-4000元柳州-柳北區(qū)柳州市天思電子商務(wù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)工作內(nèi)容: 1.打印復(fù)印打字; 2.廣告設(shè)計(jì),證件照照相P圖; 3.協(xié)助電商打單打包發(fā)貨。 具體條件: 1.熟練辦公軟件,會使用PS或者CDR 設(shè)計(jì); 2.有相關(guān)照相館或圖文店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2024-10-27梁智強(qiáng)
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來賓方盛品牌鞋店店長3000-7000元柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)軟件工作內(nèi)容: 1.管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務(wù)規(guī)范; 2.監(jiān)督商品或辦公物資的訂貨、補(bǔ)貨、進(jìn)貨驗(yàn)收,管理季末商品退貨、調(diào)撥,嚴(yán)格控制商品損耗; 3.管理商品陳列,保持門店整潔有序; 4.執(zhí)行銷售計(jì)劃,策劃促銷方案和促銷活動; 5.人員招聘,培訓(xùn)人員銷售技巧、產(chǎn)品知識; 6.帶領(lǐng)門店員工完成銷售目標(biāo); 7.妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度; 崗位要求: 1.熱愛銷售,有一定的抗壓能力,有相關(guān)鞋服管理工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉電腦基本操作,會基本表格編輯; 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng),積極向上,有集體榮譽(yù)感,溝通能力強(qiáng)。2024-10-26鄧于民
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男裝店長4000-8000元柳州-柳南區(qū)-新時代商業(yè)港廣西彭爵服飾有限公司服裝/紡織/皮革1負(fù)責(zé)店鋪日常工作安排 2衛(wèi)生及陳列執(zhí)行 3人員溝通及KPI考核 4商品跟進(jìn) 5帶領(lǐng)員工沖業(yè)績 6負(fù)責(zé)店內(nèi)的所有事物,維持店鋪正常運(yùn)轉(zhuǎn)2024-10-26陳欽良
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百色區(qū)域大店長(巡店)5000-10000元柳州-城中區(qū)-聚寶大廈柳州市優(yōu)雅潮服飾有限公司服裝/紡織/皮革組織開展新店開業(yè)的培訓(xùn)工作,督促管轄門店管理,促銷的輔助工作,提升門店的業(yè)績。 1、新開門店前期準(zhǔn)備工作,1-3月時問將新店帶入正常的運(yùn)營工作狀態(tài)。 2、負(fù)責(zé)門店的日常運(yùn)營管理,對門店的、貨、場負(fù)責(zé)。對公司各項(xiàng)制度、通知的傳達(dá)與執(zhí)行。 3、搭建新開店鋪人員組織框架,對門店員工進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo),指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐觊L能迅速接手門店的各項(xiàng)管理工作,督促各門店的管理、促銷的輔助工作,提升門店業(yè)績。 4、對門店所處商圈、客群進(jìn)行定位分析并因店制宜,制定合適的促銷策略。 5、若公司有需要,針對老店長離職或其它原因需要整改的店鋪,須駐場進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長。 6、處理門店突發(fā)事件。 了、有效的控制門店的成本,對公司有忠誠度。 8、服從上司的各項(xiàng)工作安排。適應(yīng)廣西范圍內(nèi)出差 「任職條件】 1、性別不限,大專以上學(xué)歷; 2、有2年以上鞋服行業(yè)店長經(jīng)驗(yàn)或督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn); 3、具備零售門店統(tǒng)籌力,管理經(jīng)驗(yàn)及豐富的終端銷售技巧。 4、擅長終端員工培訓(xùn),授課,管理經(jīng)驗(yàn)豐富,懂的人才培養(yǎng)及梯隊(duì)建設(shè)能力。 5、具備良好的表達(dá)能力及溝通力; 6、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,對工作有責(zé)任感。2024-10-26王國旦
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行業(yè)招聘
- 柳州市微角度廣告設(shè)計(jì)有限公司
- 所在行業(yè) 廣告/計(jì)算機(jī)
- 成立時間 9年(2015年1月14日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10人以下
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廣告設(shè)計(jì)師
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