職位描述
崗位職責:
任職要求:
1.負責酒店前臺的接待、收銀管理工作及對客服務工作,確保高效辦理客人的入住及退房。
2.制定規(guī)章制度與監(jiān)督執(zhí)行:制定部門相關規(guī)章制度、操作流程,傳遞給員工并監(jiān)督其嚴格執(zhí)行。
3.培訓與員工管理:制定新員工崗前培訓計劃和員工業(yè)務技能提升培訓計劃,合理安排員工工作時間及工作內容,保證員工的工作狀態(tài)及精神達到狀態(tài)。
4.信息傳遞與溝通協調:嚴格執(zhí)行上傳下達,確保信息的傳遞快速、準確;做好與銷售部、客房部等平行部門的溝通協調工作,確保工作的正常開展。
5.安全與管理工作:負責所屬區(qū)域的安全工作,并承擔安全責任。
6.客戶管理與服務:關注可賣房情況,及時與客房主管溝通獲取最新房態(tài),保證前臺可賣房供應量;監(jiān)督前臺員工銷售工作,根據當天實際客流情況,適時調整酒店OTA和線下房價,確保酒店收益。
7.客戶反饋與投訴處理:現場示范各項對客服務標準流程,協助前臺員工順利完成高峰時段的接待任務;關注客戶感受,建立前臺客戶回訪機制,有效處理客戶投訴。
8.財務與收益管理:負責酒店前臺營收的審核工作,確保賬務的清晰和房態(tài)的清楚工作。
9.突發(fā)事件處理:對于酒店突發(fā)事件(停水、停電、電梯維修)的應急處理和跟蹤;掌握酒店實時情況,負責特殊事件的應急處理,并及時上報領導。
10.收益
。
崗位職責:
上班地點
工作地址:
柳州城中區(qū)高塔電競公寓24-25樓層 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
前臺接待3000-4000元柳州廣西達安生物科技有限公司教育/培訓崗位職責: 1. 接待預約制客戶,負責資料的整理和錄入。 2. 負責客戶的回訪和維護。 3.沒有接待客戶時,負責朋友圈圖片,公眾號文章等編輯發(fā)送。 任職要求: 1. 五官端正,性格開朗,具備良好的溝通能力和服務意識。 2. 對廣告設計有一定的理解和實踐經驗。 3. 能夠熟練使用公眾號、小紅書、視頻號等社交媒體平臺進行內容編輯和發(fā)送。 4. 有一定的拍攝和剪輯技能,能夠處理相關工作。 上班時間: 9:00-12:00 15:30-20:30(17:30-18:30自由晚餐時間) 月休4天(周一休) 薪資福利: 1. 薪資待遇:3500(含五險)+績效+國休+年休+節(jié)假日員工福利。2025-11-23
李先生 -
前廳接待2000-3000元柳州-三江縣三江祥云酒店管理有限公司萬怡分公司酒店/旅游崗位職責: -根據酒店服務標準和質量標準,負責給客人提供接機服務和處理日常預訂、入住和退房業(yè)務。 -確保所有客人的要求都被滿足。 工作要求: -大專以上學歷 -良好的表達能力 -友好的有親和力的性格 - 接待國際客人,需良好的英語書寫能力和語言能力 -具有同等崗位相關工作經驗優(yōu)先2025-11-23
石煒 -
酒店前臺接待3000-4000元柳州-城中區(qū)-龍城世家柳州市天悅酒店有限公司酒店/旅游招聘崗位:前廳接待 崗位數量:數名 崗位要求:21~30歲、會word、Excel等辦公軟件,高中(中專)及以上學歷,外貌形象佳,普通話標準,自律、有責任心。 崗位職責:完成個人績效目標,保持良好的儀容儀表及對客禮儀禮節(jié),負責接待辦理入住及來訪客戶服務,做好收銀及交接班賬務工作,維護酒店前廳及大堂環(huán)境整潔與正常秩序,處理客戶送物需求及客戶投訴等(詳見《龍臨酒店崗位職責》及《員工手冊》) 薪資待遇:到手綜合薪資3000元~4000元;福利:包吃住、加班補貼、夜補、帶薪休假、5天年假、帶薪學習與培訓等2025-11-23
黃建輝 -
前臺接待3000-4000元柳州-柳南區(qū)-柳南萬達廣場柳州市雅庭酒店管理有限公司酒店/旅游接待工作,辦理入住和退房手續(xù),接聽電話,上班時間三班倒上六休二,早班8-16 中班16-23 夜班23-8.聯系電話***********暑假工勿擾謝謝2025-11-23
-
2025-11-23
池小婷 -
2025-11-23
蔡主管 -
酒店前臺主管3000-4000元柳州-融水縣廣西柳州泊雅斯酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責: 1. 負責酒店前臺的日常接待工作,確??蛻魸M意度; 2. 具備良好的溝通能力和服務意識; 3. 能夠處理客戶咨詢,解決客戶問題; 4. 管理前臺團隊, 任職要求: 1. 具有良好的溝通技巧和服務意識; 2. 能夠處理客戶咨詢,解決客戶問題; 3. 具備團隊管理經驗; 4. 年齡26歲以上2025-11-19
譚詠斌 -
2025-11-19
譚詠斌 -
2025-11-19
譚詠斌
柳州相關熱門崗位
- 柳州市格輝酒店管理有限責任公司
- 所在行業(yè) 酒店/企業(yè)管理
- 成立時間 4年(2021年1月15日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --