職位描述
月薪3500-4000。
五險(xiǎn)+午餐+各種獎(jiǎng)金。
公司簡(jiǎn)介
? ? ??廣西鴻飛人力資源咨詢服務(wù)有限公司前身為?柳州市鴻飛人力資源咨詢服務(wù)有限公司經(jīng)柳州市工商行政管理局核準(zhǔn)后于2006年6月26日登記成立,注冊(cè)資金1000萬(wàn)元,擁有“人力資源服務(wù)許可證”、“勞務(wù)派遣許可證”、“建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證”、“安全生產(chǎn)許可證”等合法資質(zhì)。公司先后成立了南寧、桂林、玉林、來(lái)賓、北海、梧州等6家分公司,服務(wù)范圍涉及機(jī)械、化工、金融、教育、運(yùn)輸、通訊、餐飲、網(wǎng)絡(luò)科技等眾多領(lǐng)域,業(yè)務(wù)單位遍布全國(guó),服務(wù)企業(yè)1000余家,服務(wù)員工1萬(wàn)多人。公司秉承“開(kāi)發(fā)人力資源、提升員工品質(zhì)、和諧勞動(dòng)關(guān)系、降低管理成本”的經(jīng)營(yíng)理念,竭誠(chéng)為社會(huì)各企業(yè)單位及勞動(dòng)者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
? ? ? 總經(jīng)理熊艷女士是國(guó)家一級(jí)人力資源師國(guó)家一級(jí)勞動(dòng)關(guān)系師國(guó)家二級(jí)心理咨詢師高級(jí)經(jīng)營(yíng)師法律工作者,熱衷法律工作18年,扎根HR領(lǐng)域15年,擅長(zhǎng)勞動(dòng)關(guān)系處理、勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)防范、以法律為中心貫穿人力資源管理六大模塊、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)、教練型管理。15年來(lái),已為上千家企業(yè)提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù),免費(fèi)幫助無(wú)業(yè)、失業(yè)人員及高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)就業(yè),服務(wù)人數(shù)超萬(wàn)人。在總經(jīng)理的帶領(lǐng)下公司擁有一支熟諳法律、人力資源管理、經(jīng)濟(jì)管理、財(cái)務(wù)管理背景的專業(yè)人才隊(duì)伍,并經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期實(shí)踐建立了一套完整、規(guī)范的內(nèi)部規(guī)章制度和工作流程,確保公司的服務(wù)優(yōu)質(zhì)、專業(yè)、快捷。公司還與勞動(dòng)人事保障相關(guān)部門精誠(chéng)合作,確立了公司在勞動(dòng)保障服務(wù)領(lǐng)域的領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)。
??????公司致力于人力資源管理、開(kāi)發(fā)及組織能力發(fā)展,是一家真正意義上幫助企業(yè)建立以人為本、持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展的組織。公司自主開(kāi)發(fā)勞務(wù)派遣信息化服務(wù)平臺(tái),設(shè)立人才招聘、職業(yè)能力測(cè)評(píng)、職業(yè)規(guī)劃及指導(dǎo)、勞動(dòng)合同管理、工資密薪管理、社保管理、檔案管理等模塊。公司利用網(wǎng)絡(luò)信息服務(wù)平臺(tái),使公司、用人單位、派遣員工的信息溝通更加暢通,管理效益更加顯著,從根本上實(shí)現(xiàn)了合作共榮、追求卓越、高效服務(wù)、持續(xù)發(fā)展的服務(wù)宗旨。
??????為實(shí)現(xiàn)服務(wù)一流的品牌戰(zhàn)略目標(biāo),公司不斷加強(qiáng)自身內(nèi)涵發(fā)展,強(qiáng)化黨工團(tuán)組織建設(shè),提升員工民主管理素質(zhì)。通過(guò)員工與企業(yè)“共同發(fā)展,爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”等活動(dòng),多次榮獲自治區(qū)及柳州市“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào),為公司未來(lái)發(fā)展增添了新的活力。
上班地點(diǎn)
工作地址:
柳州市柳南區(qū)廣雅橋頭天鵝湖門面 查看上班路線
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南亞服務(wù)員3500-4500元柳州-魚(yú)峰區(qū)-南亞名邸桂林市椿記餐飲有限公司餐飲業(yè)工資待遇: 1.工資+獎(jiǎng)金+提成 2.月休四天 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)餐廳的傳菜工作,確保菜品及時(shí)、準(zhǔn)確的傳送; 2.配合領(lǐng)班工作,服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作; 3.積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能; 4.年齡18-30歲,身體健康,能吃苦耐勞。 福利待遇: 1.自助式工作餐 2.免費(fèi)酒店式公寓(有空調(diào)、wifi、熱水器、洗衣機(jī)等) 3.帶薪年假:入職滿1年享有5天年假,以后每滿一年在此基礎(chǔ)上增加1天,高15天。 餐廳飯店內(nèi)工作,用餐高峰時(shí)客流量大,工作辛苦!1小時(shí)內(nèi)
鄧小姐人事 -
餐廳服務(wù)員2300-3000元柳州-柳北區(qū)柳州市紫荊花酒店有限責(zé)任公司酒店/旅游1、負(fù)責(zé)餐廳用餐客人接待服務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)菜品酒店的傳送,侍餐及餐桌清理善后工作;、 3、負(fù)責(zé)餐具整理、擺放、清理、養(yǎng)護(hù)工作; 4、餐具日常護(hù)理工作; 5、領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作; 1、男女不限 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),形象端正 3、有一定服務(wù)意識(shí) 2、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮2025-11-18
李穎人事總監(jiān) -
服務(wù)員3000-4000元柳州柳州市佳用商貿(mào)有限責(zé)任公司貿(mào)易/進(jìn)出口開(kāi)心吧餐廳、肉多多餐廳內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品制作,操作設(shè)備,工作環(huán)境干凈衛(wèi)生2025-11-14
郭小姐 -
高級(jí)服務(wù)員3000-4000元柳州-魚(yú)峰區(qū)-協(xié)和家園集美郡廣西璟源酒店管理服務(wù)有限公司酒店/旅游1、在部門主管/經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,檢查落實(shí)部門現(xiàn)章制度的執(zhí)行情況和各項(xiàng)工作的完成情況; 2、檢查當(dāng)班服務(wù)員的工作著裝及個(gè)人儀態(tài)儀表,凡達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)和要求的不能上崗: 3、明確餐廳主管所分配的工作,領(lǐng)導(dǎo)本班服務(wù)員做好開(kāi)餐前的準(zhǔn)備工作,著重檢查用品、物品是否齊備、清潔和無(wú)破損,檢查桌椅的擺放是否規(guī)范,菜單、酒具是否衛(wèi)生并無(wú)破損;要按照領(lǐng)班檢查表逐領(lǐng)檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)反映; 4、做好各項(xiàng)班次物品、單據(jù)交接工作; 5、熟悉業(yè)務(wù),在工作中起模范帶頭作用,協(xié)助主管/經(jīng)理增強(qiáng)本部門員工的凝聚力; 6、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理意識(shí),及時(shí)處理突發(fā)事件,帶領(lǐng)員工不斷提高服務(wù)質(zhì)量; 7、加強(qiáng)公關(guān)意識(shí),樹(shù)立酒店良好的形象; 8、做好員工的考勤排休工作,嚴(yán)格把關(guān);2025-11-09
楊兵 -
服務(wù)員3000-4000元柳州-柳南區(qū)廣西王味螺連鎖餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位要求 (1)20-40歲; (2)具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),后臺(tái)能力; (3)身體健康,形象氣質(zhì)佳; 工作內(nèi)容: (1)服從餐廳領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo)和指揮; (2)了解就餐人數(shù)及時(shí)間; (3)做好桌椅、餐廳衛(wèi)生,準(zhǔn)備各種用品; (4)迎接客人; (5)及時(shí)安排客人入坐,介紹本店特色及經(jīng)營(yíng)性質(zhì) (6)及時(shí)為客人問(wèn)茶、斟茶、派巾; (7)留意客人及餐廳的一切狀況; (8)工作中出現(xiàn)疑問(wèn)及時(shí)處理; (9)及時(shí)整理區(qū)域衛(wèi)生2025-11-09
張小姐
柳州相關(guān)熱門崗位
- 廣西鴻飛人力資源咨詢服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 人力資源/咨詢
- 成立時(shí)間 19年(2006年6月26日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 1000-9999人