職位描述
任職要求:
1、20-40周歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律性,并渴望通過(guò)努力成就事業(yè);
3、有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
4、有團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的管理能力
5、需要從基層的崗位學(xué)習(xí)3-6個(gè)月。
薪資待遇:
1、2200-3500元/月;
2、提供工作餐;
3、月休息4天,8小時(shí)制
工作地點(diǎn):
柳州:金魚(yú)巷店、海關(guān)店、屏山店、文昌店、三中店、金綠洲店
晉升渠道:?jiǎn)T工——訓(xùn)練員——二副經(jīng)理——一副經(jīng)理——餐廳經(jīng)理——督導(dǎo)——部門(mén)經(jīng)理
以上崗位福利待遇:
1、提供住宿
2、提供工作餐
3、員工生日當(dāng)月享有生日禮券
4、轉(zhuǎn)正后購(gòu)買(mǎi)社保
5、為新員工進(jìn)行完善的入職培訓(xùn),深入了解公司企業(yè)文化
6、公司每半年不定期舉辦豐富多彩的員工活動(dòng)
7、完善的培訓(xùn)、晉升體系,晉升空間大,定期進(jìn)行工作技能、管理能力等方面的系統(tǒng)培訓(xùn)
8、工作滿(mǎn)一年享有帶薪年休假
9、優(yōu)秀員工旅游
公司簡(jiǎn)介
從第一家店開(kāi)業(yè)至今,知其味已經(jīng)立足市場(chǎng)數(shù)十載,通過(guò)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),贏得了各級(jí)政府的支持、行業(yè)的贊譽(yù)、顧客的厚愛(ài),現(xiàn)已經(jīng)在柳州和南寧地區(qū)擁有20余家連鎖餐廳。
知其味堅(jiān)持:產(chǎn)品的品質(zhì)文化和以人為本的人文文化兩手抓、兩手硬。這兩個(gè)文化是知其味企業(yè)文化的重要組成部分。
產(chǎn)品品質(zhì)文化的主要內(nèi)容是:用心選料、用心制作、用心質(zhì)檢、用心管理、用心服務(wù)。
高品質(zhì)的產(chǎn)品在優(yōu)質(zhì)原料的條件下,就是科學(xué)的流程制作,精工出細(xì)活,味道不打折。牛肉切塊大小。肉水比例、出湯多少,都有規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)量,肉下鍋,大火,中火,小火,熬時(shí)多長(zhǎng),何時(shí)起鍋等都有嚴(yán)格的規(guī)定,細(xì)化的標(biāo)準(zhǔn)。湯水的“濃”“香”,味道的穩(wěn)定,制作過(guò)程是關(guān)鍵。我們的飲料,精細(xì)過(guò)濾 冷鏈加工、冷藏冷送等工藝流程是品質(zhì)的保證。
廚房操作和精心為客的營(yíng)養(yǎng)設(shè)計(jì)是我們堅(jiān)持的服務(wù)理念,實(shí)施營(yíng)運(yùn)五大系統(tǒng)的培訓(xùn),為實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。微笑服務(wù),餐廳整潔,出品準(zhǔn)確快速,這是為顧客提供友善就餐體驗(yàn)、用心服務(wù)的真心所在。
知其味倡導(dǎo)營(yíng)造的以人為本的人文文化,就是快樂(lè)工作、健康生活。以陽(yáng)光的心態(tài),從事陽(yáng)光的事業(yè)。負(fù)責(zé)任的員工,成就令人尊重的企業(yè),關(guān)愛(ài)員工的企業(yè),造就負(fù)責(zé)任的員工。
這兩個(gè)文化是知其味本質(zhì)所在,是知其味立于不敗之地的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
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人力資源管培生5000-10000元柳州-魚(yú)峰區(qū)廣西柳藥集團(tuán)股份有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1.培養(yǎng)方向:人力資源方向 2.培養(yǎng)周期:整體培養(yǎng)周期為3年,由公司高管作為職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師,讓你職場(chǎng)成長(zhǎng)有速度、有品質(zhì),培養(yǎng)期內(nèi)設(shè)專(zhuān)項(xiàng)考核方案。 3.培養(yǎng)目標(biāo):在培養(yǎng)周期內(nèi)達(dá)到獨(dú)立承擔(dān)相關(guān)崗位職責(zé)的任職要求,具備精湛的業(yè)務(wù)能力和高效的管理能力。 任職要求: 1.人力資源管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷; 2.性格開(kāi)朗,具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神; 3.能吃苦耐勞、勇于承擔(dān),自律性強(qiáng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,善于發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題的能力; 4.文筆佳,能熟練運(yùn)用各種辦公軟件; 5.在校期間獲得獎(jiǎng)學(xué)金,任班干部、學(xué)生會(huì)干部及社團(tuán)干部者優(yōu)先考慮。 薪資:本科5-8萬(wàn)/年,研究生8-12萬(wàn)/年 工作地點(diǎn):南寧/柳州2025-11-20
藍(lán)春亮HR -
儲(chǔ)備干部3000-5000元柳州-柳南區(qū)廣西易德科技有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 根據(jù)公司安排結(jié)合個(gè)人意愿,安排在技術(shù)、采購(gòu)、質(zhì)量、銷(xiāo)售、生產(chǎn)(班組長(zhǎng)、PMC)、工藝等崗位,崗位職責(zé)根據(jù)崗位而定。 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)、車(chē)輛工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè);英語(yǔ)四級(jí)以上者優(yōu)先。 2、會(huì)使用CAD、UG等設(shè)計(jì)辦公軟件。 3、表達(dá)能力、溝通能力良好,有一定的寫(xiě)作能力。 4、接受實(shí)習(xí)生。2025-11-18
付小姐 -
儲(chǔ)備干部3000-4000元柳州-魚(yú)峰區(qū)-洛維工業(yè)園柳州穩(wěn)遠(yuǎn)電氣有限公司計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)制定和實(shí)施工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程。以身作則,嚴(yán)格履行崗位職責(zé),積極配合上級(jí)工作; 2、工作中積累經(jīng)驗(yàn),提高自身業(yè)務(wù)能力,有強(qiáng)烈的責(zé)任心、進(jìn)取心; 3、針對(duì)日常工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào),并適當(dāng)提出改進(jìn)意見(jiàn)及方案; 4、培養(yǎng)方向:技術(shù)類(lèi):如工藝、技術(shù)等;倉(cāng)庫(kù)類(lèi);生產(chǎn)管理類(lèi);品質(zhì)管理類(lèi);采購(gòu)物流類(lèi); 綜合管理類(lèi)。 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。 任職資格: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,會(huì)電腦操作(機(jī)械或其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先),應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 2.要求吃苦耐勞、做事認(rèn)真負(fù)責(zé); 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、樂(lè)于主動(dòng)溝通學(xué)習(xí); 4、提供住宿.2025-11-18
謝女士人事專(zhuān)員 -
儲(chǔ)備干部3000-5000元柳州-魚(yú)峰區(qū) 大專(zhuān)以上工作內(nèi)容: 1:協(xié)助經(jīng)理處理安排日常工作事務(wù)。包括日程安排、工作安排、接待安排、文件處理、資料管理等。 2.公司輪崗培訓(xùn),定期完成工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù); 2:完成經(jīng)理交代的其他臨時(shí)工作。 任職要求: 1:工作機(jī)動(dòng)性強(qiáng),要求接受彈性工作時(shí)間。 2:崗位負(fù)責(zé)制,全面熟練能獨(dú)立處理事務(wù)后,晉升管理層。 3:要求住宿,免費(fèi)提供食宿。 4:具有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力。富有親和力、責(zé)任心。2025-11-17
趙女士人事專(zhuān)員 -
鞋服行業(yè)儲(chǔ)備干部——柳州/南寧4000-7000元柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)軟件1、協(xié)助店長(zhǎng)完成門(mén)店日常運(yùn)營(yíng),包括商品陳列、庫(kù)存管理、促銷(xiāo)活動(dòng)策劃與執(zhí)行 ?; 2、制定銷(xiāo)售計(jì)劃并分解至班組/個(gè)人,監(jiān)督完成情況 ?; 3、維護(hù)店內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生及商品陳列標(biāo)準(zhǔn) ?; 4、銷(xiāo)售與業(yè)績(jī)達(dá)成; 5、接待顧客咨詢(xún),促成銷(xiāo)售并完成銷(xiāo)售記錄 ?; 6、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,處理投訴及售后問(wèn)題 ?; 7、參與商品推廣活動(dòng),推動(dòng)新品上市 ?; 8、協(xié)助招聘、考核員工,建立人才梯隊(duì) ?; 晉升路徑通常為:儲(chǔ)備干部→店長(zhǎng)/大店長(zhǎng)→督導(dǎo)→大區(qū)經(jīng)理 其他職責(zé): 1、參與市場(chǎng)調(diào)研,收集行業(yè)動(dòng)態(tài) ?; 2、執(zhí)行總部下達(dá)的促銷(xiāo)、調(diào)撥等指令 ?; 3、定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)存并優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu) ?2025-11-16
鄧于民 -
儲(chǔ)備干部3000-4000元柳州-魚(yú)峰區(qū)-南亞名邸南寧博邁機(jī)電設(shè)備有限公司建筑與工程1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量.安全.指揮.協(xié)調(diào) 2.協(xié)調(diào)業(yè)主、監(jiān)理、分包商及部門(mén)關(guān)系 3.學(xué)習(xí)管理公司及施工現(xiàn)場(chǎng) 4.部門(mén)負(fù)責(zé)人不在崗時(shí)可以獨(dú)自處理工作問(wèn)題,安排工作 5.月休4天,購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) (學(xué)習(xí)機(jī)電專(zhuān)業(yè)及管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先)2025-11-16
黃潔玉 -
儲(chǔ)備干部3000-6000元柳州-柳南區(qū)-銀海小區(qū)職位概述: 布屐零售管培生計(jì)劃,是布屐公司人才梯隊(duì)建設(shè)的重要項(xiàng) 目,旨在培養(yǎng)優(yōu)秀的零售運(yùn)營(yíng)管理人才。1年的培養(yǎng)期內(nèi),我 們通過(guò)前半年在城市門(mén)店的集中培養(yǎng),使零售管培生 快速具備獨(dú)立管理門(mén)店的能力。通過(guò)持續(xù)在零售一線的實(shí)踐 和鍛煉,最終使管培生成為合格的零售運(yùn)營(yíng)管理人才,并持 續(xù)發(fā)展為更高級(jí)別的管理者。 崗位職責(zé): 1.根據(jù)培養(yǎng)計(jì)劃,達(dá)成各階段培養(yǎng)目標(biāo); 2.根據(jù)帶教安排,在門(mén)店負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷(xiāo)售、視覺(jué)陳列、庫(kù)存管 理等零售運(yùn)營(yíng)管理工作; 3.獨(dú)立負(fù)責(zé)門(mén)店管理,承擔(dān)門(mén)店的業(yè)績(jī)指標(biāo)和店員培養(yǎng)目 標(biāo); 4.通過(guò)考核后,獨(dú)立管理大型門(mén)店或零售區(qū)域。 任職要求:任職條件: 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷(專(zhuān)業(yè)不限),以下學(xué)歷不超過(guò)25歲且有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或管理學(xué)&金融&市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2.熱愛(ài)運(yùn)動(dòng),有體育專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)為佳; 3.自信、擅長(zhǎng)溝通及團(tuán)隊(duì)合作,有自驅(qū)力和挑戰(zhàn)精神; 4.接受全國(guó)或區(qū)域內(nèi)調(diào)派,愿意在零售行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。 銷(xiāo)售技能 職業(yè)培養(yǎng) 快速晉升2025-11-15
邵華增 -
2025-11-15
邵華增 -
印尼語(yǔ)管培生(業(yè)務(wù)崗)8000-12000元柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園柳州市雙飛汽車(chē)電器配件制造有限公司汽車(chē)及零配件崗位職責(zé): 1.開(kāi)拓業(yè)務(wù)市場(chǎng),拓展業(yè)務(wù); 2.協(xié)助完成項(xiàng)目任務(wù),確保業(yè)務(wù)目標(biāo)的完成; 3.前期在柳州總部各部門(mén)(生產(chǎn)部、技術(shù)部、質(zhì)管部)輪崗學(xué)習(xí),熟悉掌握生產(chǎn)工藝流程、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及性能、體系要求等相關(guān)知識(shí)以及能看懂圖紙; 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限; 2.性格開(kāi)朗,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神,有較強(qiáng)的抗壓能力; 3.印尼語(yǔ)口語(yǔ)流利,較強(qiáng)的溝通能力; 4.能接受駐外印尼工廠工作。2025-11-14
覃女士科員 -
應(yīng)屆畢業(yè)生儲(chǔ)備干部5000-10000元柳州-城中區(qū)應(yīng)屆畢業(yè)生專(zhuān)崗,儲(chǔ)備干部培養(yǎng),優(yōu)秀半年可晉升! 招聘地點(diǎn)及崗位:柳州市區(qū)及各縣份 綜合客戶(hù)經(jīng)理崗,主要推廣中信銀行信用卡以及綜合金融銷(xiāo)售,涵蓋以下列五種作業(yè)模式: 一、渠道(商戶(hù)渠道拓展) 二、駐點(diǎn)(場(chǎng)景洽談駐點(diǎn)) 三、收件(數(shù)據(jù)資源電銷(xiāo)) 四、地推(陌拜地推門(mén)店) 五、團(tuán)辦(單位團(tuán)體營(yíng)銷(xiāo)) 1、21歲-35歲,本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀可放寬至大專(zhuān)。儀表端正、形象氣質(zhì)佳、親和力強(qiáng);工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、責(zé)任心強(qiáng)、踏實(shí)有耐心、能承受一定的工作壓力;服從領(lǐng)導(dǎo)安排、順利完成各項(xiàng)的任務(wù)指標(biāo),有同行從業(yè)人員優(yōu)先。 [福]1、薪酬=底薪+發(fā)卡傭金+超額傭金[福]2、完善福利: 餐飲補(bǔ)貼(每個(gè)月完成基本考核有補(bǔ)貼) 高溫補(bǔ)貼 通訊補(bǔ)貼 生日卡 過(guò)節(jié)費(fèi) 每年免費(fèi)體檢 定制工裝(量體裁衣) 開(kāi)門(mén)利是 帶薪休假2025-11-14
方合英
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
行業(yè)招聘
- 柳州市知其味飲食管理有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/企業(yè)管理/食品
- 成立時(shí)間 14年(2010年12月6日)
- 企業(yè)性質(zhì) 私營(yíng)企業(yè)
- 公司規(guī)模 --