職位描述

表達能力強,具有較強溝通能力及交際技巧,有親和力,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。培訓促銷員,帶領促銷團隊完成銷售任務。精通辦公軟件。 

公司簡介

本公司成立至今有11年,以市場實體店為主要發(fā)展發(fā)向,現(xiàn)主打網(wǎng)絡推廣銷售。

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可能感興趣的職位

餐飲迎賓
3000-4000元
柳州
工作內(nèi)容 - 負責接待客人,提供優(yōu)質的餐飲服務 - 維護餐廳的迎賓區(qū)域,確保環(huán)境整潔有序 任職要求 - 具備良好的服務意識和團隊合作精神 - 能夠承受工作壓力,具有較強的責任心 - 對餐飲行業(yè)有一定的了解和熱情 月休4天,工資底薪3000+ 食宿全包
2026-01-01
卓桂榮
餐廳經(jīng)理
柳州-柳南區(qū)
崗位職責: 1. 負責餐廳前廳的日常運營管理,確保服務流程順暢高效; 2. 指導并培訓前廳團隊,提升整體服務質量和員工專業(yè)水平; 3. 監(jiān)控顧客滿意度,及時處理顧客反饋和投訴,維護品牌形象; 4. 協(xié)調(diào)前廳與廚房之間的溝通,確保顧客餐飲體驗的一致性和高品質; 5. 參與制定營銷策略,提升餐廳在目標市場的知名度和競爭力。 任職要求: 1. 優(yōu)秀的客戶服務意識,能夠處理各種顧客需求并提供個性化服務; 2. 強大的團隊領導能力和人員管理技巧,能夠激勵團隊成員成長; 3. 具備較強的組織協(xié)調(diào)能力,能夠有效解決前廳運營中的問題; 4. 對餐飲行業(yè)充滿熱情,能適應快節(jié)奏的工作環(huán)境; 5. 良好的溝通能力和問題解決能力,能夠在壓力下保持冷靜。
2026-01-01
吳柱
柳州-柳南區(qū)
崗位職責: 1. 負責前廳團隊的管理與培訓,提升服務品質; 2. 協(xié)調(diào)前廳與后廚及其他部門的溝通,確保高效運作; 3. 處理顧客投訴,維護良好的顧客關系; 4. 監(jiān)督前廳衛(wèi)生及環(huán)境,確保符合衛(wèi)生標準; 5. 安排班次,優(yōu)化人員配置,提高工作效率。 任職要求: 1. 具備良好的團隊管理能力和溝通技巧; 2. 有較強的服務意識和解決問題的能力; 3. 熟悉餐飲行業(yè)運作流程,有前廳管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 4. 能夠承受工作壓力,適應快節(jié)奏的工作環(huán)境; 5. 注重細節(jié),有責任心,能夠帶領團隊達成目標。
2026-01-01
吳柱
督導
6000-10000元
柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉
有2年以上鞋服工作經(jīng)驗(店長)能帶店提升店鋪業(yè)績,出差巡店,簡單的人員培訓;愛學習
2026-01-01
鄧于民
柳州-柳南區(qū)
崗位職責: 1、帶領員工認真做好餐前準備,確保質量標準; 2、正式開餐后,督導服務員認真做好服務工作并親自參加服務工作; 3、及時跟蹤、檢查臺面,對不合格的地方進行指正、改正; 4、及時對餐臺上菜速度、情況了解,及時催菜; 5、餐后組織服務員及時清臺,整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好; 6、督導服務員認真落實酒店與部門規(guī)章制度; 7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào); 8、做好班組員工考勤、培訓工作。 任職資格: 1、初中以上文化程度,形象氣質佳; 2、熟悉中餐廳管理和服務方面的知識,有宴席排菜經(jīng)驗,酒店相關工作經(jīng)驗,具有熟練的服務技能; 3、有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應變能力及對客溝通能力; 4、熱愛服務工作,工作踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責任感。 轉正薪資:5000/月
2026-01-01
何小姐
餐飲切配
3000-4000元
柳州-柳北區(qū)-盛利建材市場
滿撈撈雞煲店 ????招切配長期 1名,能接受殺雞砍雞 ??? 月收綜合4000左右 ????上班時間(每月排班制度): 早班11:00-20:00 中班:11:00-14:00 16:00-22:00 夜班15:00-00:00 ????工齡獎 年終獎 包吃住 ????每月公司生日聚餐福利
2026-01-01
鄒原
服裝督導
7000-12000元
柳州-城中區(qū)-聚寶大廈
組織開展新店開業(yè)的培訓工作,督促管轄門店管理,促銷的輔助工作,提升門店的業(yè)績。 1、新開門店前期準備工作,1-3月時問將新店帶入正常的運營工作狀態(tài)。 2、負責門店的日常運營管理,對門店的、貨、場負責。對公司各項制度、通知的傳達與執(zhí)行。 3、搭建新開店鋪人員組織框架,對門店員工進行不斷的培訓和督導,指導當?shù)氐觊L能迅速接手門店的各項管理工作,督促各門店的管理、促銷的輔助工作,提升門店業(yè)績。 4、對門店所處商圈、客群進行定位分析并因店制宜,制定合適的促銷策略。 5、若公司有需要,針對老店長離職或其它原因需要整改的店鋪,須駐場進行整改并培訓新店長。 6、處理門店突發(fā)事件。 了、有效的控制門店的成本,對公司有忠誠度。 8、服從上司的各項工作安排。適應廣西范圍內(nèi)出差 【任職條件】 1、性別不限,大專以上學歷; 2、有2年以上鞋服行業(yè)店長經(jīng)驗或督導經(jīng)驗; 3、具備零售門店統(tǒng)籌力,管理經(jīng)驗及豐富的終端銷售技巧。 4、擅長終端員工培訓,授課,管理經(jīng)驗豐富,懂的人才培養(yǎng)及梯隊建設能力。 5、具備良好的表達能力及溝通力; 6、具有團隊合作精神,對工作有責任感。
2025-12-31
王國旦
督導
5000-9000元
柳州-柳南區(qū)-新時代商業(yè)港
全面配合店長完成門店經(jīng)營管理工作,完成分店細節(jié)、分項管理運行工作
2025-12-31
陳欽良
督導
5000-10000元
柳州-柳南區(qū)-新時代商業(yè)港
1.對管轄店鋪的銷售任務的分解及跟進目標的達成 2.管轄店鋪員工日常服務、銷售、陳列及形象、店務管理的規(guī)范及培訓 3.節(jié)假日活動方案策劃及執(zhí)行 4.不定期進行巡店,對店鋪問題進行總結,整理意見方案,并進行整改 5.保持與經(jīng)銷商的互動及粘性,及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)營中的需求或問題,并給出指導意見
2025-12-29
柳州市柳南區(qū)新時代商業(yè)港綜合-1號樓
柳州-城中區(qū)
廣西笠葵文化傳播有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
1、有快消品工作經(jīng)驗; 2、對常規(guī)廣告物料熟悉,知曉安裝方式; 3、具有強執(zhí)行力,能統(tǒng)籌把控活動發(fā)展; 4、熟練使用WPS/office軟件; 5、吃苦耐勞,能自我管控工作內(nèi)容; 6、適應出差,異地執(zhí)行; 7、可接納應屆畢業(yè)生。
2025-12-28
葵藝
廣西創(chuàng)亞商貿(mào)有限公司招聘:公司標志 logo
廣西創(chuàng)亞商貿(mào)有限公司
所在行業(yè) 辦公設備/電子
成立時間 12年(2013年3月25日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
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