倉庫分撿送貨

福利待遇： 1. 具有競爭力的薪資水平，構(gòu)成如下：底薪（2000-5000）+高提成+優(yōu)越的辦公環(huán)境+提升培訓+帶薪休假+節(jié)假日禮物紅包 等。 2. 季度或年度業(yè)績表現(xiàn)突出者，公司將安排公費旅游活動； 3. 按國家法定節(jié)假日休假，并安排年休假，并有產(chǎn)假 病假 哺乳假 等福利 4.系統(tǒng)培訓：入職培訓+能力提升培訓 本公司代理了柳州所有的新樓盤團購渠道，主要帶客看房，開發(fā)了解客戶需求和房源信息，促進房產(chǎn)交易！二手房業(yè)務(wù)，開發(fā)房源 跟進客戶，促成交易！ 快速晉升--業(yè)務(wù)員（置業(yè)顧問）--銷售主管--銷售經(jīng)理--項目總監(jiān)--合伙股東 職位要求：1、年齡在18周歲以上，學歷不限； 2、誠實守信，吃苦耐勞，具有良好的團隊精神； 3、普通話流利，性格活潑開朗；

維護客戶，接單，發(fā)貨，跟單。

崗位職責： 1、負責處理客戶訂單，確保訂單信息準確無誤； 2、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，跟進訂單的生產(chǎn)與發(fā)貨進度； 3、與客戶保持良好溝通，解答訂單相關(guān)問題，提升客戶滿意度； 4、定期統(tǒng)計訂單數(shù)據(jù)，分析訂單趨勢，為業(yè)務(wù)決策提供支持。 任職要求： 1、熟悉訂單處理流程，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、熟練使用辦公軟件，如Excel、Word等，具備基本的數(shù)據(jù)處理能力； 3、溝通能力強，能夠有效解決客戶疑問，維護客戶關(guān)系； 4、工作細致認真，具有較強的責任心和團隊合作精神。

崗位職責： 1、負責接收分管物資的發(fā)貨計劃，跟蹤生產(chǎn)進度，確保按時發(fā)貨； 2、針對異常訂單，及時與生產(chǎn)、主機廠溝通，做好物料預警工作； 3、負責辦理物資出、入庫手續(xù)，正確填寫各類單據(jù)； 4、按規(guī)定做好每月出入庫臺賬，整理回收送貨單據(jù)，每月5日前提交送貨單據(jù)給對賬員； 5、做好物資存庫的盤點工作，。 任職要求： 1、中專以上，1年以上物流、倉儲管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2、熟練操作EPR、OFFICE辦公軟件、倉儲管理知識、現(xiàn)場5S管理； 3、能夠?qū)}庫工作進行有效的控制和管理，工作計劃性強，對事物變動的預見、分析、判斷較好，工作能夠掌握主動權(quán)，具有很強的時間觀念和效率意識，組織紀律性強，對物資管理工作非常認真嚴謹； 4、白班。