柳州業(yè)務管理招聘 logo

柳州業(yè)務管理招聘

桂聘提供2025年11月柳州業(yè)務管理最新招聘,魚峰區(qū)27條城中區(qū)23條,平均工資約為4721元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多業(yè)務管理銷售運營專員銷售運營經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-14
人力資源部
1.工作職責
1.1 建設(shè)基于目標導向、價值導向、發(fā)展導向的運營管理體系:
1.2 主導業(yè)務單元級年度綜合計劃的編制:
1.3 年度、季度、月度經(jīng)營計劃、預測和實際數(shù)據(jù)管理和經(jīng)營分析,做好經(jīng)營風
險預測與前置管理:
1.4 經(jīng)營改善專項的推動與實施:
1.5 與股份公司、各事業(yè)部運營和業(yè)務的協(xié)同、交辦事項與數(shù)據(jù)披露。
2.任職要求
2.1 本科及以上學歷,MBA、企業(yè)管理、財務管理等相關(guān)專業(yè)背景:
2.2 5年以上千人以上規(guī)模制造業(yè)經(jīng)營分析、管理經(jīng)驗;
2.3 過往工作重點在經(jīng)營分析、預測、數(shù)據(jù)管理或業(yè)財一體化運營板塊:
2.5 具深度思考、強結(jié)構(gòu)化思考和分析、善于發(fā)現(xiàn)和解決問題,良好的協(xié)調(diào)、溝通和表達能力,能夠基于專業(yè)做出獨立判斷,成就驅(qū)動;
2.6 極強的保密意識和良好的職業(yè)道德。

人力資源經(jīng)理

10000-15000元
柳州-柳江區(qū) 1人 工程機械 建筑 投遞:1人 瀏覽:21
2025-11-14
人力資源部
職責描述:
負責組織、績效模塊工作。
1、公司組織管理:
1.1負責組織制定公司組織機構(gòu)調(diào)整方案
1.2負責指導與審核各產(chǎn)品線及子公司組織機構(gòu)調(diào)整方案
1.3負責組織制定定員定編原則及標準
1.4負責審核各單位崗位設(shè)置和編制調(diào)整需求
1.5負責審核各單位崗位新增和變更需求
1.6負責建立人效評價標準和評價,提出改進方案
2、負責人力資源重點工作計劃管理:
2.1協(xié)助上級擬定中長期HR發(fā)展規(guī)劃、年度HR工作計劃
2.2負責公司級人力資源項目的推動實施(例如目標樹項目等)
2.3負責人力資源重點工作計劃實施情況的稽查、人力資源工作總結(jié)及分析報告的編制與審核
3、負責績效管理工作:
3.1負責根據(jù)股司人力資源部政策以及挖掘機業(yè)務群管理制度,建立健全公司績效管理體系,構(gòu)建覆蓋總監(jiān)以上、經(jīng)理、普通員工的績效考核制度。
3.2負責制定年度績效考核方案,指導各單位開展績效管理工作;
3.3負責對接各業(yè)務版塊HRBP,根據(jù)業(yè)務需求指導與制定績效管理方案;
3.4負責指導各單位開展績效管理工作,監(jiān)督與評價各單位績效管理工作推進情況;
4、年度評先管理
5、負責HR內(nèi)控工作管理
任職要求:
1、受教育水平:本科(含)以上學歷,機械類或管理類專業(yè),本科(含)以上學歷應取得相應的學位證書。
2、工作經(jīng)驗:5年以上工作經(jīng)驗,有大、中型制造業(yè)企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3、知識要求:熟悉人力資源管理知識,了解管理學和心理學知識;了解人力資源管理相關(guān)的法律法規(guī)。
4、基本技能:熟練使用word、Excel、PPT等常用辦公軟件。熟悉人力資源組織規(guī)劃、績效管理日常事務處理流程。熟悉數(shù)據(jù)分析方法。
5、具有較強的語言表達能力、溝通能力、學習能力、分析判斷能力、問題解決能力。
6、具有很好的保密意識。
人力資源多模塊的人才歡迎溝通,具體崗位層級可***。
2025-11-14
1、全面負責汽車美容部的日常業(yè)務和經(jīng)營管理(洗車、美容和銷售業(yè)務)
  
  2、能熟練完成洗車、拋光、打蠟、鍍膜等汽車美容項目
  
  3、嚴格監(jiān)管美容部工作質(zhì)量(汽車美容裝飾招聘)
  
  4、負責團隊員工的技能培訓、指導,協(xié)調(diào)團隊為客戶提供優(yōu)質(zhì)高效的服務
  
  5、客戶關(guān)系維護、售后服務管理
  
  6、美容車間的安全、日常清潔管理
職位招聘1人
2025-11-14
文武
崗位職責: 組織事業(yè)部員工招聘、人才發(fā)展培養(yǎng)相關(guān)工作 1)協(xié)助人力資源經(jīng)理完善招聘體系,制定招聘計劃,管理招聘渠道; 2)組織事業(yè)部招聘相關(guān)流程工作及相關(guān)統(tǒng)計、分析報表,建立公司人才儲備庫; 3 …… )組織開展事業(yè)部和國內(nèi)營銷系統(tǒng)的人才盤點工作,并匯總分析; 4)負責調(diào)查培訓需求,制定和實施培訓計劃及經(jīng)費管理; 5)負責管理內(nèi)訓師隊伍及外部培訓資源,建立和完善培訓課程體系; 崗位要求: 專業(yè)知識背景 …… :本科及以上學歷,人力資源或其他管理類專業(yè); 工作經(jīng)驗\\業(yè)務技能: 3年及以上人力資源工作經(jīng)驗\\熟悉人力資源法律法規(guī),有大型企業(yè)招聘渠道開發(fā)、人才發(fā)展工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 語言\\技術(shù)等級\\持證情況

商務渠道

2000-7000元
柳州-柳南區(qū)-北海里海鮮城 1人 廣告 化妝品 健康 瀏覽:15
2025-11-14
瑤滿堂
hr
**關(guān)系管理**:維護與現(xiàn)有渠道伙伴的良好關(guān)系,確保溝通順暢。 3. **銷售支持**:為渠道伙伴提供必要的銷售工具和支持,如培訓、營銷材料等。 4. …… **問題解決**:及時解決渠道伙伴遇到的問題,保證業(yè)務順暢運行。 ### 能力要求: - **溝通能力**:具備出色的口頭和書面溝通技巧,能夠有效地與內(nèi)外部團隊交流。 …… ### 教育背景與經(jīng)驗: - 通常要求高中以上學歷市場營銷、商務管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 - 具有一定的銷售或市場工作經(jīng)驗,特別是有渠道管理經(jīng)驗者更佳。

行政經(jīng)理

5000-8000元
柳州-柳南區(qū)-廣西汽車貿(mào)易園 1人 能源 汽車 汽車銷售 瀏覽:8
2025-11-14
劉經(jīng)理
組織制定辦公室年度、月度工作目標及工作計劃,并組織實施;負責參加總經(jīng)理辦公會、重大業(yè)務會議,并負責記錄; 負責督辦、檢查總經(jīng)理辦公會及部門經(jīng)理例會決議的執(zhí)行情況; 組織起草公司重要文件,定期提交公司工作簡報 …… ; 組織起草公司各項管理規(guī)章制度并監(jiān)督實施; 負責公司內(nèi)部報紙的主編工作; 參與公司重大決策的研討和制定; 負責組織策劃公司的重大公關(guān)和慶典活動; 負責組織外事接待活動,妥善處理各種對外事務; …… 工作任務: 負責起草工會年度工作計劃; 會員會籍管理、會員發(fā)展、轉(zhuǎn)會、經(jīng)費管理等日常工作。 職責六:內(nèi)部組織管理
2025-11-14
蔣姐
人事經(jīng)理
工作內(nèi)容:管理法務業(yè)務團隊 1.根據(jù)業(yè)績目標,制定業(yè)績達成策略,帶領(lǐng)團隊完成月度銷售指標 2.有效管理團隊,并對成員進行指導、激勵、培養(yǎng); 3.負責對團隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進行綜合考核 …… ; 4.定期對團隊成員進行公司業(yè)務以及營銷技巧的培訓; 5.做好團隊梯隊建設(shè)、人才引進及留存,做好人員培養(yǎng),提升組員綜合能力及業(yè)績培養(yǎng),培養(yǎng)儲備管理人才。 …… 年以上豐富的電銷團隊管理經(jīng)驗和團隊培訓經(jīng)驗; 2、具備優(yōu)秀的溝通能力和一定的團隊領(lǐng)導能力,能夠制定好銷售團隊銷售計劃并帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績目標; 3、有良好的市場判斷能力和開拓能力,有極強的組織管理能力; 4、具備扎實的公司的業(yè)務基礎(chǔ)以及市場策劃能力
2025-11-14
1.負責高凈值客戶的日常開發(fā)和存量客戶維護工作,為客戶定制個性化資產(chǎn)配置方案,并提供全方位的投資理財咨詢服務; 2.通過日常服務了解客戶的個性化投資需求,并為客戶提供針對性的增值投資顧問服務、高端業(yè)務的二次開發(fā)和產(chǎn)品銷售咨詢等 …… 任職要求: 1、專業(yè)不限,本科及以上學歷;研究生優(yōu)先 2、2年以上證券從業(yè)經(jīng)歷,1年以上證券投資管理、資產(chǎn)管理或研究工作經(jīng)驗,有管理運作大資金經(jīng)歷或海外留學工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有扎實的經(jīng)濟、金融
柳州-柳南區(qū) 1人 機械制造 民營 投遞:3人 瀏覽:51
2025-11-14
陳女士
人事專員
崗位職責: 1、負責公司信息化系統(tǒng)的日常運維管理;負責公司業(yè)務、財務、儲存、物流系統(tǒng)的實施及維護工作,確保正常運行; 2、路由器、交換機等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及周邊辦公設(shè)備的配置維護,處理各類計算機軟硬件和辦公設(shè)備故障 …… ; 3、負責公司辦公電腦的日常維護,提供桌面軟硬件、業(yè)務系統(tǒng)的安裝配置、故障排除及賬戶權(quán)限管理; 4、負責服務器、網(wǎng)絡(luò)、存儲、操作系統(tǒng)及關(guān)鍵業(yè)務系統(tǒng)(如ERP、MES、PLM、QMS、OA)的日常監(jiān)控 …… 5、實施信息安全策略(防病毒、防火墻、漏洞管理),監(jiān)控安全事件,確保信息安全。 6、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。

財務出納專員

3000-5000元
柳州-城中區(qū)-東環(huán)·居家美國際家居建材購物中心 1人 電子 建筑 裝飾 瀏覽:13
2025-11-14
凌女士
1、負責現(xiàn)金收入管理,檢查和清點每日各收款點交來的現(xiàn)金,填制送款簿,及時存入銀行。 2、負責簽收和整理各種支票、匯票等,填制送款簿,及時送存銀行。 …… 3、檢查一切收、付、繳款業(yè)務憑證,做到有憑證,有審批,手續(xù)完備,項目內(nèi)容清楚齊全,大小寫金額相符。對檢查無誤的憑證及時辦理款項收、付、繳業(yè)務。 …… 4、負責管理外幣資金、本幣資金、備用金,掌握結(jié)算付款的管理規(guī)定。
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 1人 包裝 服裝 紡織 瀏覽:18
2025-11-14
享有國家規(guī)定的各種法定假日,滿一年就有5天年假; ★節(jié)日福利:公司在重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日禮品; ★激勵機制:完善的核心骨干激勵機制、績效提成機制、股權(quán)分紅激勵機制、團隊項目獎金、年終獎等; ★管理理念 …… 崗位職責: 1.負責淘寶、天貓、1688平臺的銷售客服工作; 2.通過在線聊天工具指導客戶購物、接納顧客對產(chǎn)品的疑問促成訂單; 3.負責下單,訂單跟進,物流情況跟進; 4.負責公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布 …… ; 5.了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息; 6.通過網(wǎng)絡(luò)進行渠道開發(fā)和業(yè)務拓展。
2025-11-14
李女士
2、三會運作:與公司股東及董監(jiān)高對接,負責三會組織、文件準備及資料管理等工作,確保公司三會和董事會專門委員會會議合法、合規(guī)召開。 …… 3、投資者關(guān)系管理:協(xié)助董事會秘書接待及解答投資者和媒體來電、來訪,加強與投資者及股東的溝通和交流,維護公司良好的市場形象。 …… 4、內(nèi)外部溝通:與監(jiān)管機構(gòu)、中介機構(gòu)、董監(jiān)高及股東、其他部門之間準確信息傳達,進行良好溝通; 5、投資者關(guān)系:協(xié)助董事會秘書組織投資者交流活動和日常投資者接待; 6、完成部門日常辦公業(yè)務及領(lǐng)導交辦的其他工作
柳州-柳江區(qū) 1人 食品 投遞:1人 瀏覽:27
2025-11-14
吳女士
5、制定運營中心各部門的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務計劃,協(xié)調(diào)各部門的工作,建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運營隊伍 6、項目運營過程中質(zhì)量管控及各種風險預測分析管理。 7、協(xié)調(diào)項目運營過程的團隊溝通。
4、有很強的團隊管理的能力和團隊驅(qū)動能力以及相關(guān)的經(jīng)驗。 5、有相關(guān)產(chǎn)業(yè)、相關(guān)業(yè)務的工作經(jīng)驗。

業(yè)務后勤

3000-5000元
柳州-柳北區(qū)-保利大江郡 1人 運輸 材料 投遞:12人 瀏覽:167
2025-11-14
招聘
招聘
二、崗位職責: 1、業(yè)務進銷單據(jù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入; 2、公司業(yè)務類周、月經(jīng)營指標完成情況統(tǒng)計及計劃匯總; 3、建立客戶信息臺賬,客戶信息分類及整理,跟進客戶拜訪情況,做好客戶管理工作; 4、負責公司網(wǎng)站后臺管理
約 126 個崗位

柳州業(yè)務管理招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

柳州銷售運營招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 3%
    2K
  • 34.3%
    3K
  • 17.9%
    4K
  • 10.4%
    5K
  • 16.4%
    6K-8K
  • 1.5%
    8K-1W
  • 7.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.4%
  • 大專
    1.6%
柳州銷售運營招聘需要什么學歷?不限學歷占98.4%,大專占1.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.4%
  • 1-3年
    1.6%
柳州銷售運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,1-3年占1.6%。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP