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柳州廣西汽車(chē)貿(mào)易園能源公司行政經(jīng)理招聘

共找到 1條 柳州 廣西汽車(chē)貿(mào)易園 行政經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-30
劉經(jīng)理
組織制定辦公室年度、月度工作目標(biāo)及工作計(jì)劃,并組織實(shí)施;負(fù)責(zé)參加總經(jīng)理辦公會(huì)、重大業(yè)務(wù)會(huì)議,并負(fù)責(zé)記錄;
負(fù)責(zé)督辦、檢查總經(jīng)理辦公會(huì)及部門(mén)經(jīng)理例會(huì)決議的執(zhí)行情況;
組織起草公司重要文件,定期提交公司工作簡(jiǎn)報(bào);
組織起草公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度并監(jiān)督實(shí)施;
負(fù)責(zé)公司內(nèi)部報(bào)紙的主編工作;
參與公司重大決策的研討和制定;
負(fù)責(zé)組織策劃公司的重大公關(guān)和慶典活動(dòng);
負(fù)責(zé)組織外事接待活動(dòng),妥善處理各種對(duì)外事務(wù);
審核、控制公司辦公費(fèi)用及接待費(fèi)用。
職責(zé)二:組織危機(jī)管理工作及外部投訴處理。
工作任務(wù):
組織公司危機(jī)管理工作,包括危機(jī)預(yù)防、危機(jī)發(fā)生時(shí)的及時(shí)處理及危機(jī)發(fā)生后的企業(yè)形象恢復(fù);
組織公司外部投訴處理工作,并協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)解決
職責(zé)三:協(xié)調(diào)公司各部門(mén)之間的關(guān)系。
工作任務(wù):
負(fù)責(zé)組織各部門(mén)的信息傳遞工作,保證各部門(mén)信息溝通順暢;
協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作行為,使工作流程順暢,實(shí)現(xiàn)共同的戰(zhàn)略目標(biāo);
負(fù)責(zé)公司的年終總結(jié)工作,包括會(huì)議安排及跟催各部門(mén)編寫(xiě)總結(jié)報(bào)告
職責(zé)四:負(fù)責(zé)公司對(duì)外形象宣傳、公共關(guān)系和公司企業(yè)文化建設(shè)
工作任務(wù):
代表公司與相關(guān)部門(mén)、上下級(jí)單位往來(lái),保持與政府部門(mén)及相關(guān)企業(yè)的良好合作關(guān)系;
負(fù)責(zé)公司的對(duì)外工作,協(xié)調(diào)公司與政府部門(mén)及企業(yè)的關(guān)系;
負(fù)責(zé)組織公司企業(yè)文化建設(shè),提煉和宣傳企業(yè)理念,舉辦各種活動(dòng),促進(jìn)員工凝聚力。
職責(zé)五:負(fù)責(zé)工會(huì)日常工作。
工作任務(wù):
負(fù)責(zé)起草工會(huì)年度工作計(jì)劃;
會(huì)員會(huì)籍管理、會(huì)員發(fā)展、轉(zhuǎn)會(huì)、經(jīng)費(fèi)管理等日常工作。
職責(zé)六:內(nèi)部組織管理。
工作任務(wù):
負(fù)責(zé)將部門(mén)工作計(jì)劃分解到個(gè)人,并監(jiān)督計(jì)劃完成情況;
評(píng)價(jià)考核下屬員工工作完成狀況;
控制部門(mén)預(yù)算使用情況。
約 1 個(gè)崗位

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柳州柳南區(qū) 行政經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:5K
  • 8.3%
    2K
  • 4.2%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 41.7%
    5K
  • 4.2%
    6K-8K
  • 4.2%
    8K-1W
  • 4.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州柳南區(qū)行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州柳南區(qū)行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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