柳州現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)維人員招聘

桂聘提供2025年11月柳州現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)維人員最新招聘，柳江區(qū)2條，平均工資約為4333元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)維人員應(yīng)用運(yùn)維工程師it應(yīng)用運(yùn)維工程師招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

物流運(yùn)營(yíng)

6000-10000元

柳州柳工挖掘機(jī)有限公司

柳州-柳江區(qū) 1人工程機(jī)械建筑瀏覽:40

2025-11-18

人力資源部

崗位職責(zé)：
\"生產(chǎn)任務(wù)的安排
協(xié)調(diào)安排（國(guó)際）生產(chǎn)訂單、緊急任務(wù)并檢查落實(shí)。\"
\"溝通與協(xié)調(diào)
1、參與相關(guān)生產(chǎn)單位或部門(mén)的信息溝通與協(xié)調(diào)工作；
2、協(xié)調(diào)處理公司內(nèi)部各生產(chǎn)單位生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)問(wèn)題。\"
\"生產(chǎn)過(guò)程記錄：
1、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程情況進(jìn)行記錄。
2、對(duì)生產(chǎn)影響責(zé)任方進(jìn)行通報(bào)考核\"
完成各自負(fù)責(zé)機(jī)型的（月度）生產(chǎn)總結(jié)（對(duì)提出的問(wèn)題解決措施監(jiān)督實(shí)施，跟蹤閉環(huán)）
\"生產(chǎn)異常的協(xié)調(diào)處理：
處理生產(chǎn)異常，參加調(diào)查分析，提出改進(jìn)。\"
計(jì)劃模塊MES運(yùn)維。
組織（國(guó)際）整機(jī)改配、整改交付
\"質(zhì)量管理職責(zé)：
1）協(xié)助部門(mén)質(zhì)量體系的推進(jìn)，確保質(zhì)量體系運(yùn)行有效；
2）個(gè)人嚴(yán)格按《各級(jí)人員質(zhì)量管理職責(zé)》履行崗位職責(zé)；
3）嚴(yán)格執(zhí)行“三按”和“三不”原則；
4）嚴(yán)格執(zhí)行軍品授權(quán)上崗要求；
5）對(duì)因計(jì)劃安排不當(dāng)、嚴(yán)重不均衡而造成的產(chǎn)品質(zhì)量低劣負(fù)責(zé)。\"
\"職業(yè)健康安全/環(huán)境：
1）個(gè)人嚴(yán)格按職業(yè)健康安全/環(huán)境/消防制度貫徹執(zhí)行（具體職責(zé)詳見(jiàn)GZLG挖.09.11-2003《職業(yè)健康安全環(huán)境責(zé)任制》）；
2）所管轄范圍內(nèi)，職業(yè)健康安全/環(huán)境體系運(yùn)行正常；
3）做到安全生產(chǎn)四不傷害，發(fā)現(xiàn)安全隱患和事故，按要求及時(shí)報(bào)告，并配合調(diào)查和分析。\"
完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)
崗位要求：
1、本科（含）以上學(xué)歷，機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2、具有1年以上工作經(jīng)歷，1年以上大中型制造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，相關(guān)技術(shù)、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
3、具有生產(chǎn)管理的知識(shí)背景；熟悉生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃管理、SAP系統(tǒng)知識(shí)。了解職業(yè)健康安全、環(huán)保相關(guān)知識(shí)。熟悉公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)流程。
4、熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件，熟練使用SAP系統(tǒng)的查詢(xún)功能，具備一定的寫(xiě)作水平。
5、具有較強(qiáng)計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)、控制能力；具有一定判斷與決策能力；具有一定的創(chuàng)新工作能力。