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柳州物業(yè)管家招聘

桂聘提供2026年1月柳州物業(yè)管家最新招聘,柳南區(qū)5條魚峰區(qū)3條,更多物業(yè)管家物業(yè)經(jīng)理/主管物業(yè)管家招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

星級行政管家

5000-6000元
2026-01-07
藍女士
我們是一個集優(yōu)雅與時尚于一身的公司,現(xiàn)因業(yè)務(wù)擴展,急需招募2位專業(yè)、敬業(yè)、有責任心的星際會所管家,與我們一同打造一流的服務(wù)體驗。
崗位職責:
1、接待貴賓:負責預約登記、電話接聽、客戶接待(迎送)、收銀,確保每位顧客都能享受到貼心、專業(yè)的服務(wù)。
2、車輛管理:負責給顧客移車、停車,確保顧客車輛安全有序。
3、數(shù)據(jù)統(tǒng)計:負責門店所有數(shù)據(jù)統(tǒng)計整理,為公司運營提供有力支持。
4、采購管理:負責物品采購,確保日常運營所需物品充足且品質(zhì)優(yōu)良。
5、廠家接待:負責廠家老師接待相關(guān)事宜。
6、巡場及報修:負責巡場及報修,確保會所環(huán)境整潔、設(shè)施完善。
7、活動配合與考勤:店內(nèi)活動配合、店內(nèi)考勤核對等,協(xié)助各項工作的順利進行。
8、完成上級交辦的其他事項,為公司的發(fā)展貢獻力量。
任職資格:
1、大專以上學歷,具備良好的溝通能力。
2、身高178以上,形象氣質(zhì)佳,具備良好的親和力和服務(wù)意識。
3、持有駕照并具備駕駛能力,能夠熟練駕駛各類車輛。
4、我們歡迎優(yōu)秀的新人加入。
我們提供:
1、具有競爭力的薪資待遇,讓你的付出得到應(yīng)有的回報。
2、廣闊的發(fā)展空間和晉升機會,讓你在公司實現(xiàn)個人價值。
3、輕松愉悅的工作氛圍,讓你在工作中感受到家的溫暖。
如果你渴望展現(xiàn)自己的才華,想拿高薪,那么請抓住這次難得的機會,加入我們完美有度大家庭吧!我們期待你的加入,一同書寫輝煌的篇章!
我們期待與你的相遇,共創(chuàng)美好未來!
2026-01-07
賴女士
[崗位職責]
1、發(fā)帖:通過 58、安居客、閑魚等平臺發(fā)布空置房源;
2、約看:線上與客戶溝通,了解客戶需求,為客戶詳細介紹房源情況,
3、成交:與客戶面談促成交易,完成租賃合同的簽約;
4、維護:與客戶建立良好的關(guān)系,協(xié)商解決相關(guān)問題;
[任職要求]
1、18-35 周歲,品行端正,不限學歷及經(jīng)驗;
2、有良好的的服務(wù)意識,能吃苦耐勞,青春活力,正能量
[個人成長]
師徒制度、崗位專業(yè)培訓、業(yè)務(wù)精英培訓、高階領(lǐng)導力培訓
[薪資待遇]
薪資=底薪+提成+餐補+全勤+工齡+其他獎勵
高薪資+高提成 月薪8000-12000
[員工福利]
晉升空間 節(jié)日福利 彈性工作
總部培訓 高新挑戰(zhàn) 崗位補貼
員工宿舍 團建聚會 帶薪休假
[工作地點]
柳州柳北區(qū)、城中區(qū),可就近安排
聯(lián)系電話:*****(微信同號)
總部地址:廣西柳州市柳北區(qū)雅儒街道柳州市柳北區(qū)潭中中路125號柳州云萃賓館-利江青年社區(qū)二樓
2026-01-07
王女士
1、年齡:18-45周歲 ,身高168以上
2、五官端正,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生,退伍軍人優(yōu)先錄用
上班地址:柳州市東環(huán)大道27號盛邦書香里小區(qū)
薪酬:4000+社保+包吃,
【招聘客服管家2名】 崗位職責: 1、定期對所管轄樓宇進行巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)各部門處理。 2、負責樓宇物業(yè)費的催繳工作,達到公司收費目標。 3、負責各類報修工作跟進維修以及回訪工作,提升業(yè)主滿意度。 4、協(xié)調(diào)處理突發(fā)應(yīng)急事件。 5、會基本的辦公軟件操作。任職條件: 1、20-38歲,全日制大專及以上學歷。 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識,反應(yīng)靈敏,端莊大方、舉止文雅。 3、敬業(yè)樂業(yè)、具有較強的責任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng)。 4、有物業(yè)管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。薪酬福利: 1、薪資月收入3000-4000/月。 2、五險一金(入職即買)、伙食補貼、帶薪年假、節(jié)日福利、...
崗位職責: 1)在項目運營店長的領(lǐng)導下,協(xié)助完成項目各項經(jīng)營指標及運營指標; 2)在店長的統(tǒng)一帶領(lǐng)下,執(zhí)行一切有助于提高經(jīng)營者收入及商場口碑和美譽度的活動和推廣內(nèi)容。包括各類引流、促銷類等活動、線上線下宣傳推廣、現(xiàn)場氛圍等; 3)負責日常統(tǒng)計門店經(jīng)營數(shù)據(jù)和流量數(shù)據(jù)并進行分析評估,給出合理的運營策劃及分析方案; 4)全面掌握項目內(nèi)部經(jīng)營業(yè)主的經(jīng)營情況,及時反饋不同業(yè)態(tài)業(yè)主市場經(jīng)營動態(tài),為項目業(yè)態(tài)調(diào)整提供有利、有效的市場數(shù)據(jù),豐富項目經(jīng)營資源; 5)做好市調(diào)工作,了解相關(guān)品牌的經(jīng)營狀況、周邊商圈的動態(tài)、市場趨勢等,及時提出品牌調(diào)整的建議和要求; 6)及時有效完成各類數(shù)據(jù)、檔案、方案的統(tǒng)...
2026-01-03
鄒俊
此崗位僅針對2026屆應(yīng)屆畢業(yè)生投遞。 崗位職責: 1.進行日常客戶服務(wù)工作,包括:接受咨詢、辦理業(yè)務(wù)、受理報事、物業(yè)費催收等; 2.每日巡檢小區(qū)設(shè)施設(shè)備、環(huán)境、外觀及裝修情況,并將巡檢發(fā)現(xiàn)的問題反饋至相關(guān)部門整改; 3.負責所管轄區(qū)域客戶溝通、投訴類報事的跟蹤、協(xié)調(diào),控制投訴。 任職要求: 1.2026屆應(yīng)屆畢業(yè)生(大專/本科); 2.具有較強的抗壓能力及溝通能力; 3.親和力強,思維敏捷,有良好的服務(wù)意識,能接受加班。 實習期薪資福利:100-120元/天(按實際出勤天數(shù))+300元/月(餐補)+150元/月(學習考察費) 實習期期限:2026年7月前均為實習期。 工...
2026-01-03
鄒俊
1. 進行日常客戶服務(wù)工作,包括:接受咨詢、辦理業(yè)務(wù)、受理報事、催收費用等; 2. 負責項目經(jīng)營性業(yè)務(wù)宣傳、執(zhí)行; 3. 負責小區(qū)入戶、裝修手續(xù)辦理; 4.每日巡檢小區(qū)設(shè)施設(shè)備、環(huán)境、外觀及裝修情況,并將巡檢發(fā)現(xiàn)的問題反饋至相關(guān)部門整改; 5. 建立、整理、完善、歸類業(yè)主檔案、資料; 6. 負責所管轄區(qū)域客戶溝通、投訴類報事的跟蹤、協(xié)調(diào),控制投訴; 7. 實施客戶滿意度的評估、獲取客戶需求,并提出改進、創(chuàng)新的建議及措施; 8. 協(xié)助工程管理部進行裝修管理、監(jiān)管; 9. 定期走訪業(yè)主,了解服務(wù)需求,不斷提高服務(wù)水平及質(zhì)量,定期組織社區(qū)文化活動。 任職要求: 1.年齡 20-4...
1. 進行日常客戶服務(wù)工作,包括:接受咨詢、辦理業(yè)務(wù)、受理報事、催收費用等; 2. 負責項目經(jīng)營性業(yè)務(wù)宣傳、執(zhí)行; 3. 負責小區(qū)入戶、裝修手續(xù)辦理; 4.每日巡檢小區(qū)設(shè)施設(shè)備、環(huán)境、外觀及裝修情況,并將巡檢發(fā)現(xiàn)的問題反饋至相關(guān)部門整改; 5. 建立、整理、完善、歸類業(yè)主檔案、資料; 6. 負責所管轄區(qū)域客戶溝通、投訴類報事的跟蹤、協(xié)調(diào),控制投訴; 7. 實施客戶滿意度的評估、獲取客戶需求,并提出改進、創(chuàng)新的建議及措施; 8. 協(xié)助工程管理部進行裝修管理、監(jiān)管; 9. 定期走訪業(yè)主,了解服務(wù)需求,不斷提高服務(wù)水平及質(zhì)量,定期組織社區(qū)文化活動。 任職要求: 1.年齡 20-3...
1. 進行日常客戶服務(wù)工作,包括:接受咨詢、辦理業(yè)務(wù)、受理報事、催收費用等; 2. 負責項目經(jīng)營性業(yè)務(wù)宣傳、執(zhí)行; 3. 負責小區(qū)入戶、裝修手續(xù)辦理; 4.每日巡檢小區(qū)設(shè)施設(shè)備、環(huán)境、外觀及裝修情況,并將巡檢發(fā)現(xiàn)的問題反饋至相關(guān)部門整改; 5. 建立、整理、完善、歸類業(yè)主檔案、資料; 6. 負責所管轄區(qū)域客戶溝通、投訴類報事的跟蹤、協(xié)調(diào),控制投訴; 7. 實施客戶滿意度的評估、獲取客戶需求,并提出改進、創(chuàng)新的建議及措施; 8. 協(xié)助工程管理部進行裝修管理、監(jiān)管; 9. 定期走訪業(yè)主,了解服務(wù)需求,不斷提高服務(wù)水平及質(zhì)量,定期組織社區(qū)文化活動。 任職要求: 1.年齡 20-3...
2026-01-03
鄒俊
任職要求: 1、2025屆高校畢業(yè)生,大專及以上學歷; 2、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有較強的抗壓能力; 3、有較強的溝通能力,具備良好的服務(wù)意識; 4、1年及以上物業(yè)管家工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2026-01-03
華夏天科
人事主管
崗位主要工作內(nèi)容: 1、拓展、維護招商渠道,開發(fā)客戶資源,負責客戶資料的搜集與整理
約 11 個崗位

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柳州 物業(yè)經(jīng)理百科

...崗位職責
1.領(lǐng)導、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負責與業(yè)委會、政府部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào),與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系;
3.制定項目年度物業(yè)管理預算方案,管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當?shù)呢攧?wù)運行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負責樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗收及設(shè)備設(shè)施的維修,安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標工作;
6.負責監(jiān)管項目資產(chǎn)(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7.負責協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作;
8.負責處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序。
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