柳州數(shù)據(jù)安全主管招聘

按職能類別按關鍵詞

共找到 8條柳州數(shù)據(jù)安全主管招聘職位。好工作，上桂聘

按城市：

南寧(70) 桂林(21) 北海(10) 柳州(8) 玉林(8) 欽州(6) 貴港(5) 梧州(3) 賀州(3) 河池(2) 崇左(2) 防城港(1)

按地區(qū)：

不限(8) 柳北區(qū)(2) 柳南區(qū)(2) 魚峰區(qū)(2) 城中區(qū)(2)

按商圈：

不限(5) 聲福國際五金機電城(2) 鴻泰名都(1) 陽光100城市廣場(1) 洛維工業(yè)園(1)

按行業(yè)：

不限(12) 包裝(2) 服飾(2) 服裝(2) 管理咨詢(2) 房地產(1) 法律(1) 企業(yè)管理(1) 軟件(1)

按福利：

不限(6) 五險(1) 提供住房(1) 崗位晉升(1) 節(jié)日禮物(1) 項目提成(1) 培訓提升(1)

客服無責底薪氛圍好1

6000-7000元

柳州市嘉勉貿易有限公司

柳州-柳南區(qū)-聲福國際五金機電城 1人包裝服飾服裝

2024-10-22

黃海民

這是一則前程似錦的招聘?。?！
1.先敲重點，這則廣告招聘的是實習生崗位互聯(lián)網電商的行業(yè)
2.說說要求：
a長得好看的，長得漂亮的（95后的年輕活力團隊）
b喜歡互聯(lián)網電商行業(yè)（會運用電腦，電腦操作，擅長運用互聯(lián)網技術）
c看起來很年輕（喜歡激情上進的氛圍室內空調辦公室環(huán)境）
d想在桂林發(fā)展賺很多很多的錢（向往詩情畫意的遠方情懷生活）
那么正好，這里有個機會想要砸向你，福利待遇贊贊贊聯(lián)系我吧！
說說崗位職責吧：
a實習生崗位主要協(xié)助主管協(xié)助經理完成量化指標任務（數(shù)據(jù)量化日常）
b實習生崗位主要工作運用電腦渠道在線維護，跟進，開發(fā)資源，轉化變現(xiàn)（在線形式坐在電腦前辦公）
c實習生崗位主要量化數(shù)據(jù)管理，運營，維護（對現(xiàn)有的資源數(shù)據(jù)進行整理溝通）

金融技術主管

5000-6000元

廣西世航商務服務集團有限公司

柳州-城中區(qū) 3人房地產法律管理咨詢

2024-10-22

覃經理

一、崗位要求：
1、本科及以上學歷，數(shù)學、統(tǒng)計、金融工程、金融等相關專業(yè)；
2、具備1年以上衍生品交易經驗和策略開發(fā)經驗；
3、進行技術和基本面規(guī)律的分析，進行數(shù)據(jù)的搜集或整理；
4、負責合規(guī)與風險管理及監(jiān)控方向人工智能相關業(yè)務需求分析及技術研發(fā)。
二、薪酬制度：
薪酬=底薪+傭金（＄17.5-＄28/手）+獎金（￥3000-￥5000）+提傭（＄1/手）+分紅（60%）+紅利（10%）+收益（￥1000/簽約）+分成（30%-50%）+提成（20%-60%）
周一至周五9:00-17:30，周六、周日雙休，法定節(jié)假日按國家規(guī)定帶薪休假。公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓及模擬訓練。
合作流程：金融技術主管→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試（電子）→洽談→定位→待遇標準和制度
三、發(fā)展方向：
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略：技術部主管→投資分析師→技術部經理→總監(jiān)→副總→總經理
四、崗位職責：
根據(jù)公司技術考核核心價值觀，針對“理財合作方案”、“技術考核方案”或“其他考核標準”技術考核評估成功者（理財賬戶交易資金公司全資，個人無需承擔風險和出資。），給予指導、輔導、引導，把團隊管理的更加規(guī)范、完善、科學化，并確?！皶x升空間”和“晉級制度”有效地執(zhí)行。
溫馨提示：以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息，對自己過度自信（無需培訓或不接受面試）者請繞行

新媒體專員

6000-8000元

柳州市嘉勉貿易有限公司

柳州-柳南區(qū)-聲福國際五金機電城 1人包裝服飾服裝

2024-10-22

黃海民

這是一則前程似錦的招聘！?。?br /> 1.先敲重點，這則廣告招聘的是新媒體專員互聯(lián)網電商的行業(yè)
2.說說要求：
a長得好看的，長得漂亮的（98后的年輕活力團隊）
b喜歡互聯(lián)網電商行業(yè)（會運用電腦，電腦操作，擅長運用互聯(lián)網技術）
c看起來很年輕（喜歡激情上進的氛圍室內空調辦公室環(huán)境）
d想在柳州發(fā)展賺很多很多的錢（向往詩情畫意的遠方情懷生活）
那么正好，這里有個機會想要砸向你，福利待遇贊贊贊聯(lián)系我吧！
說說崗位職責吧：
a新媒體專員主要協(xié)助主管完成量化指標任務（數(shù)據(jù)量化日常）
b新媒體專員主要工作運用電腦渠道在線維護，跟進，開發(fā)資源，轉化變現(xiàn)（在線形式坐在電腦前辦公）
c新媒體專員主要量化數(shù)據(jù)管理，運營，維護（對現(xiàn)有的資源數(shù)據(jù)進行整理溝通）

儲備總經理

3000-6000元

柳州市魚峰區(qū)柏霖酒店

柳州-魚峰區(qū)-鴻泰名都 1人

2024-10-21

毛紹翩

能力鍛煉（主管9個月）前廳： 1、值班前準備：查看交班本、清點營業(yè)款、召開班前會、關注房態(tài)、制定排班計劃與工作計劃等。 …… 2、值班過程管理：督導與檢查下屬工作、賓客意見搜集與關系維護、查看系統(tǒng)數(shù)據(jù)與報表、文案工作等。客房： 1、值班前準備：查看交班本、郵件、KM、預訂報表等，制定排班、訓練與工作計劃。 …… 2、值班過程管理：督導與檢查下屬工作、檢查樓層狀況、檢查房態(tài)、查看系統(tǒng)數(shù)據(jù)與報表、文案工作等。高端晉升（副總、店總）：副總5000+3000元；店總8000+7000元。

短期出差人員

3000-6000元

柳州市瑞夏信息科技有限公司

柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場 10人管理咨詢企業(yè)管理軟件

五險
提供住房
崗位晉升
節(jié)日禮物
項目提成
培訓提升

2024-10-15

韋女士

人事專員

會涉及到出差開拓市場，增加用戶數(shù)據(jù)，出差由主管帶隊，費用公司報銷。

PQC質量工程師

4000-6000元

廣西盛百匯電子股份有限公司

柳州-柳北區(qū) 1人

2024-10-15

3、收集統(tǒng)計生產過程中的質量數(shù)據(jù)，對生產過程中數(shù)據(jù)的真實性負責，形成數(shù)據(jù)統(tǒng)計趨勢分析報告，上報主管和部門經理。對排名前3項問題進行解決及跟蹤改善對策措施的落實、執(zhí)行情況。

OQC檢驗員

3000-4000元

廣西盛百匯電子股份有限公司

柳州-柳北區(qū) 2人

2024-10-15

3、了解各種產品的性能、技術指標，掌握必要的檢驗手段和方法，準確判定故障的類別，對于特殊的故障現(xiàn)象要及時通知OQC主管，并標識隔離。 …… 對產品進行產品審核（可參考全要素識別表進行） 4、負責生產線產成品的抽檢工作、產品精密測試的測量及產品抽檢結果的標識工作，若出現(xiàn)質量問題應及時反饋OQC主管。 …… 5、負責新產品試產產品的全檢工作及精密測試的測量工作，若出現(xiàn)質量問題應及時反饋OQC主管。 6、負責新產品GP12的實施工作。 …… 7、檢驗過程中做好各種質量記錄，做到書寫整潔、數(shù)據(jù)準確，為品質管理和持續(xù)改進提供客觀證據(jù)。