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柳州數(shù)據(jù)安全招聘

桂聘提供2025年11月柳州數(shù)據(jù)安全最新招聘,魚(yú)峰區(qū)76條柳南區(qū)52條,平均工資約為4642元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多數(shù)據(jù)安全網(wǎng)絡(luò)安全專(zhuān)家網(wǎng)絡(luò)安全運(yùn)維招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-城中區(qū)-東郡尚苑 1人 電子 儀器 瀏覽:10
2025-11-13
蔣先生
招聘總監(jiān)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)客戶(hù)需求負(fù)責(zé)方案選型、分析數(shù)據(jù)并制作采購(gòu)產(chǎn)品方案,跟蹤確保方案落地;
2、上架詢(xún)價(jià)工作,觀察市場(chǎng)動(dòng)向,敏銳感知產(chǎn)品價(jià)格,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化;
3、熟悉公司業(yè)務(wù)相關(guān)產(chǎn)品,靈活調(diào)整方案方向;
4、熟悉公司采購(gòu)流程,獨(dú)立開(kāi)展采購(gòu)工作;
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;
2、熟練使用Excel電子表格,善于溝通,具備一定的談判技巧;
3、頭腦靈活,應(yīng)變能力強(qiáng)。
上班時(shí)間:8:30-12:00,13:30-17:30 周末雙休

短視頻編導(dǎo)

4000-7000元
柳州-魚(yú)峰區(qū)-陽(yáng)和工業(yè)區(qū) 1人 互聯(lián)網(wǎng) 瀏覽:14
2025-11-13
尹經(jīng)理
主播
崗位職責(zé)
1、完成賬號(hào)前期策劃、了解抖音當(dāng)下內(nèi)容熱點(diǎn)
2、負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容的選題和策劃,挖掘用戶(hù)偏好,結(jié)合賬號(hào)定位和風(fēng)格,撰寫(xiě)短視頻腳本,擅長(zhǎng)挖掘有爆點(diǎn)的故事、熱點(diǎn)和共鳴話(huà)題,提高賬號(hào)的粉絲增長(zhǎng)和轉(zhuǎn)化率,對(duì)最終成片數(shù)據(jù)效果負(fù)責(zé)
3、安排短視頻拍攝日程,團(tuán)隊(duì)的整體溝通,不斷提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
任職要求
1、文字策劃能力強(qiáng),能獨(dú)立策劃和撰寫(xiě)視頻腳本,熟悉整個(gè)后期制作流程
2、抖音、快手、視頻號(hào)等平臺(tái)深度玩家,腦洞大、網(wǎng)感好、有創(chuàng)意,對(duì)新鮮、熱門(mén)話(huà)題敏感,熟悉短視頻爆發(fā)方向,能抓住重點(diǎn)并發(fā)揮創(chuàng)意
3、熟悉、了解卡車(chē)類(lèi)用戶(hù)需求、痛點(diǎn),最好是在卡車(chē)領(lǐng)域有一定的銷(xiāo)售、推廣崗位等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)
4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有較強(qiáng)溝通能力、協(xié)調(diào)能力
5、有成功孵化ip賬號(hào)的經(jīng)驗(yàn)
柳州-城中區(qū)-東郡尚苑 1人 電子 儀器 瀏覽:8
2025-11-13
蔣先生
招聘總監(jiān)
工作內(nèi)容
1.根據(jù)客戶(hù)需求,結(jié)合公司產(chǎn)品庫(kù)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析、選型并制作產(chǎn)品采購(gòu)方案,確保方案落地并跟蹤執(zhí)行進(jìn)度;
2.了解市場(chǎng)動(dòng)向,根據(jù)客戶(hù)需求開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品;
3.收集分析供應(yīng)商市場(chǎng)信息,就產(chǎn)品參數(shù)、使用場(chǎng)景等信息進(jìn)行詢(xún)價(jià)、議價(jià),甄選出合適的供應(yīng)商,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化;
4.支持銷(xiāo)售部門(mén)相關(guān)業(yè)務(wù),為銷(xiāo)售部門(mén)提供產(chǎn)品市場(chǎng)價(jià)格、參數(shù)、使用說(shuō)明等信息,崗位本身無(wú)銷(xiāo)售性質(zhì)。
任職要求:
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,經(jīng)驗(yàn)不限;
2.邏輯思維清晰,有一定的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和成本意識(shí),善于發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題;
3.具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,掌握一定的談判技巧;
4.有一定的學(xué)習(xí)能力,主動(dòng)反饋工作過(guò)程中遇到的問(wèn)題;
5.熟練使用辦公軟件;
6.有詢(xún)議價(jià)、供應(yīng)商開(kāi)發(fā)等相關(guān)采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉采購(gòu)流程者優(yōu)先考慮。
2025-11-13
劉詩(shī)璐
崗位內(nèi)容:負(fù)責(zé)公司日常數(shù)據(jù)材料的收集和整理;負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購(gòu)事務(wù);負(fù)責(zé)會(huì)議安排等。
柳州-城中區(qū)-東郡尚苑 1人 電子 儀器 瀏覽:27
2025-11-13
蔣先生
招聘總監(jiān)
銷(xiāo)售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及報(bào)表制作,對(duì)數(shù)據(jù)相對(duì)敏感; 2. 協(xié)助溝通和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,對(duì)原有客戶(hù)和潛在客戶(hù)進(jìn)行定期回訪(fǎng); 3. 負(fù)責(zé)合同管理、訂單跟進(jìn)、回款賬期跟蹤等工作; 4.
柳州-柳南區(qū)-潤(rùn)和時(shí)代廣場(chǎng) 1人 批發(fā) 零售 瀏覽:2
2025-11-12
劉振華
、持續(xù)分析跟進(jìn)監(jiān)控銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成、售罄率、毛利率等重點(diǎn)商品管理指標(biāo) 4、負(fù)責(zé)公司貨品日、周、月、年報(bào)表分析、調(diào)研及反饋 5、負(fù)責(zé)新店貨品準(zhǔn)備的跟進(jìn) 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 職位要求: 1、數(shù)據(jù)類(lèi) …… 、市場(chǎng)類(lèi)、服裝類(lèi)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、2年以上服裝數(shù)據(jù)類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用; 3、掌握各類(lèi)數(shù)據(jù)分析報(bào)表的計(jì)算及應(yīng)用; 3、吃苦耐勞,為人正直,態(tài)度積極 4、有較強(qiáng)的貨品數(shù)據(jù)分析能力、貨品管理能力
2025-11-12
黃女士
招聘專(zhuān)員
負(fù)責(zé)柳江人家螺螄粉各區(qū)域加盟商實(shí)體門(mén)店外賣(mài)平臺(tái)(熟悉美團(tuán)、餓了么外賣(mài)平臺(tái)操作、規(guī)則等)輔助商家增長(zhǎng)曝光,營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)分析等。 一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)
柳州-柳南區(qū)-潤(rùn)和時(shí)代廣場(chǎng) 1人 批發(fā) 零售 瀏覽:6
2025-11-12
劉振華
負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析,為客戶(hù)提供銷(xiāo)售策略和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案。 5. 負(fù)責(zé)協(xié)助客戶(hù)客戶(hù)做好團(tuán)隊(duì)管理和培訓(xùn),提高客戶(hù)團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和銷(xiāo)售能力。 任職要求: 1.
柳州-柳南區(qū)-潤(rùn)和時(shí)代廣場(chǎng) 1人 批發(fā) 零售 瀏覽:4
2025-11-12
劉振華
、持續(xù)分析跟進(jìn)監(jiān)控銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成、售罄率、毛利率等重點(diǎn)商品管理指標(biāo) 4、負(fù)責(zé)公司貨品日、周、月、年報(bào)表分析、調(diào)研及反饋 5、負(fù)責(zé)新店貨品準(zhǔn)備的跟進(jìn) 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作 職位要求: 1、數(shù)據(jù)類(lèi) …… 、市場(chǎng)類(lèi)、服裝類(lèi)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、2年以上服裝數(shù)據(jù)類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用; 3、掌握各類(lèi)數(shù)據(jù)分析報(bào)表的計(jì)算及應(yīng)用; 3、吃苦耐勞,為人正直,態(tài)度積極 4、有較強(qiáng)的貨品數(shù)據(jù)分析能力、貨品管理能力
2025-11-10
面試安排及初步面試; 2、參與員工入職、離職手續(xù)辦理,確保流程順暢; 3、協(xié)助構(gòu)建和維護(hù)員工檔案,保證信息準(zhǔn)確及時(shí)更新; 4、參與員工培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃的制定與實(shí)施,提升團(tuán)隊(duì)能力; 5、收集并分析人力資源相關(guān)數(shù)據(jù) …… 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠處理員工關(guān)系; 3、熟練使用辦公軟件,具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力; 4、積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境
2025-11-09
何軍
領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常運(yùn)維工作,包括服務(wù)器管理、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)及數(shù)據(jù)安全; 4. 推動(dòng)自動(dòng)化運(yùn)維流程的實(shí)施,提升運(yùn)維效率和系統(tǒng)可靠性。 任職要求: 1. 精通網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、服務(wù)器管理及相關(guān)安全策略; 2.
2025-11-09
吳德戚
監(jiān)控店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),優(yōu)化商品頁(yè)面、提升轉(zhuǎn)化率,確保顧客滿(mǎn)意度; 4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,與客服、物流等部門(mén)高效合作,保障顧客購(gòu)物體驗(yàn)。 任職要求: 1. …… 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和市場(chǎng)洞察力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略; 3. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo); 4. 創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),善于利用新興營(yíng)銷(xiāo)手段提升店鋪表現(xiàn)。
2025-11-09
張小姐
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)外賣(mài)平臺(tái)的活動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)方案并落地執(zhí)行;包括門(mén)店裝修,產(chǎn)品定價(jià),滿(mǎn)減,折扣滿(mǎn)贈(zèng),收藏,現(xiàn)金券等活動(dòng)設(shè)置; 2、根據(jù)公司自有的系統(tǒng)對(duì)門(mén)店的新老客入店轉(zhuǎn)化率、下單轉(zhuǎn)化率等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析以及對(duì)周邊商圈競(jìng)對(duì)進(jìn)行分析 …… ; 3、負(fù)責(zé)日常與平臺(tái)和加盟商對(duì)接工作,處理各類(lèi)外賣(mài)問(wèn)題,給出有效的解決方案; 4、負(fù)責(zé)日?;顒?dòng)申請(qǐng)及維護(hù),效果跟蹤; 5、對(duì)品牌平臺(tái)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析總結(jié)整理,提出改良建議并執(zhí)行。 …… 崗位要求: 1、有2年以上外賣(mài)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉外賣(mài)平臺(tái)規(guī)則; 2、善于數(shù)據(jù)分析,對(duì)處理數(shù)據(jù)敏感; 3、做事認(rèn)真仔細(xì),邏輯思維清晰,有明確目標(biāo)。
2025-11-09
覃經(jīng)理
在平臺(tái)為品牌爭(zhēng)取到最大化的生意發(fā)展機(jī)會(huì); 任職資格: 1,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,1年以上電商行業(yè)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn); 2, 熟悉各個(gè)主流平臺(tái)各類(lèi)運(yùn)營(yíng)規(guī)則,精通流量運(yùn)營(yíng)、人群運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng),較強(qiáng)的全盤(pán)規(guī)劃能力; 3,精通網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)分析 …… ,具備較強(qiáng)的邏輯思維、調(diào)研及數(shù)據(jù)分析能力; 4,操盤(pán)過(guò)過(guò)5000萬(wàn)體量的業(yè)務(wù),經(jīng)歷過(guò)618,雙11,雙12,年貨節(jié)等大促活動(dòng),有豐富的備戰(zhàn)、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),能夠制定從大到小細(xì)致入微的運(yùn)營(yíng)策略;快消品、食品類(lèi)目?jī)?yōu)先考慮
2025-11-09
覃經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)抖店運(yùn)營(yíng)管理和日常維護(hù),包括產(chǎn)品上下架、產(chǎn)品描述優(yōu)化、店鋪裝修,商品卡運(yùn)營(yíng)等工作 2、定期監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù),包括營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)商品管理等,對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估,及時(shí)提出營(yíng)銷(xiāo)改進(jìn)措施 …… ,維護(hù)并提升店鋪DSR等指標(biāo); 3、定期策劃店鋪活動(dòng),提升店鋪銷(xiāo)量; 4、針對(duì)抖音平臺(tái)各大活動(dòng)、節(jié)日及品牌熱點(diǎn)時(shí)間跟進(jìn)平臺(tái)活動(dòng)報(bào)名,銷(xiāo)售機(jī)制策劃、活動(dòng)跟進(jìn)及活動(dòng)后數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán)整理; 5、負(fù)責(zé)訂單處理及發(fā)貨流程 …… 4.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具。 5.擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 6.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠適應(yīng)快速變化的市場(chǎng)環(huán)境。

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