柳州數(shù)據(jù)招聘
桂聘提供2025年11月柳州數(shù)據(jù)最新招聘,魚峰區(qū)78條柳南區(qū)52條,有五險等,更多數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析實習(xí)生數(shù)據(jù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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質(zhì)量工程師
4000-7000元2025-11-09
覃女士科員崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理客戶異常,主導(dǎo)質(zhì)量問題分析邏輯的建立實施對策與客戶保持良好的溝通交流;
2.收集并匯總質(zhì)量數(shù)據(jù),制定產(chǎn)品改進(jìn)方案;
3.對關(guān)鍵、特殊工序品質(zhì)的控制、檢驗、監(jiān)督;
4.主導(dǎo)解決制程質(zhì)量問題,并根據(jù)工程檢驗標(biāo)準(zhǔn)追蹤確認(rèn),實行閉環(huán)等。
任職要求:
1.熟悉使用辦公軟件Excel、Word、WPS等軟件;
2.掌握質(zhì)量五大工具、熟悉IATF16949質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)、熟悉汽車相產(chǎn)品及工藝;
3.具備較強的溝通、協(xié)調(diào)、分析、執(zhí)行能力;
4.能接 收出差;
5.有一年以上的品質(zhì)管理工作經(jīng)驗;
6.有C級駕照 -
住院部護(hù)士
2000-3000元2025-11-09
覃江飛職位概要:
住院部護(hù)士負(fù)責(zé)為住院患者提供全面的護(hù)理服務(wù),協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行診療工作,確保患者得到及時、有效的護(hù)理和治療。該職位需要豐富的護(hù)理知識、熟練的操作技能以及良好的溝通能力。
主要職責(zé):
1. 患者護(hù)理:根據(jù)醫(yī)生的治療計劃,實施護(hù)理措施,包括藥物管理、傷口護(hù)理、生活護(hù)理等,確?;颊叩玫饺娴淖o(hù)理。
2. 病情觀察:密切監(jiān)測患者的病情變化,及時記錄生命體征和癥狀,發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告醫(yī)生。
3. 治療輔助:協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行各類醫(yī)療操作,如注射、輸液、抽血、換藥等,確保操作安全和有效。
4. 健康教育:向患者及其家屬提供健康教育,解釋治療方案、護(hù)理措施及注意事項,幫助患者更好地配合治療。
5. 心理支持:關(guān)注患者的心理狀態(tài),提供必要的心理支持,幫助患者減輕焦慮和壓力。
6. 記錄管理:準(zhǔn)確記錄護(hù)理過程和患者信息,維護(hù)病歷和護(hù)理檔案,確保數(shù)據(jù)的完整性和準(zhǔn)確性。
7. 物資管理:管理和維護(hù)護(hù)理物資和設(shè)備,確保其清潔、消毒和正常使用,及時補充消耗品。
8. 環(huán)境維護(hù):保持病房的整潔和安全,營造舒適的住院環(huán)境,防止交叉感染。
9. 團(tuán)隊合作:與醫(yī)生、其他護(hù)士及醫(yī)療團(tuán)隊成員密切合作,共同制定和實施護(hù)理計劃,參與病情討論和案例分析。
10. 繼續(xù)教育:積極參加職業(yè)培訓(xùn)和繼續(xù)教育,不斷提升專業(yè)知識和技能,保持職業(yè)素養(yǎng)。
職位要求:
1. 學(xué)歷要求:護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè)中專及以上學(xué)歷。
2. 執(zhí)業(yè)資格:具備護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證書。
3. 工作經(jīng)驗:有醫(yī)院護(hù)理工作經(jīng)驗者優(yōu)先,尤其是住院部護(hù)理經(jīng)驗。
4. 專業(yè)技能:熟悉各類護(hù)理操作技術(shù),掌握基礎(chǔ)護(hù)理和專科護(hù)理知識。
5. 溝通能力:良好的溝通和人際交往能力,能夠與患者及其家屬有效交流。
6. 責(zé)任心強:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備較強的責(zé)任感和服務(wù)意識,能承受一定的工作壓力。
7. 應(yīng)變能力:具備較強的應(yīng)急處理能力,能夠應(yīng)對各種突發(fā)情況。
8. 學(xué)習(xí)能力:有較強的學(xué)習(xí)能力和意愿,愿意不斷更新專業(yè)知識和技能。
工作環(huán)境:
住院部護(hù)士在醫(yī)院住院病房工作,需要長時間站立和活動,可能需要輪班和夜班工作。工作環(huán)境相對緊張和高壓,但能提供較多的學(xué)習(xí)和成長機(jī)會。 -
外賣運營管培生
3000-4000元2025-11-09
張小姐崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店外賣運營。
2、負(fù)責(zé)門店團(tuán)購運營。
3、對數(shù)據(jù)敏感,根據(jù)經(jīng)營數(shù)據(jù)給岀調(diào)整方案。
4、溝通能力強,及時反饋每天經(jīng)營數(shù)據(jù)。
任職要求:
1、大專學(xué)歷,市場營銷電子商務(wù)等專業(yè)優(yōu)先。
2、1年及以上外賣團(tuán)購運營經(jīng)驗。 -
跨境電商運營經(jīng)理
4000-8000元2025-11-09
曹先生跨境獨立站新品開發(fā)和選品,開通賬號、上架、優(yōu)化產(chǎn)品,策劃活動,刷單,產(chǎn)品推廣,客服工作,PMC工作,數(shù)據(jù)分析等。 -
物流經(jīng)理
5000-7000元2025-11-09
劉女士招聘對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正并完善 5、庫區(qū)物資的防火、防潮、防漏、防盜和防墜落工作,確保安全 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷;物流或相關(guān)專業(yè) 2、2年以上物流配送管理及萬米以上大型倉儲管理經(jīng)驗 3、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析能力 -
店長
5200元2025-11-09
閉先生人事總監(jiān)完成個人銷售任務(wù),同時帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售任務(wù); 2:掌握當(dāng)?shù)厥袌龅母偁幁h(huán)境和消費習(xí)慣,及時向總部反映掌握情況; 3:進(jìn)行門店運營分析,提出有助于完成銷售目標(biāo)的建設(shè)性意見; 4:每月及時提供準(zhǔn)確的商品盤點數(shù)據(jù)和商品銷售統(tǒng)計分析 -
財務(wù)主管
5000-7000元2025-11-09
曾小姐人事內(nèi)部控制管理及有關(guān)規(guī)定,規(guī)范公司財務(wù)核算體系,并具體監(jiān)督執(zhí)行; 3、組織公司各部門預(yù)算編制并匯總,做好預(yù)算的日常控制執(zhí)行; 4、負(fù)責(zé)編制月、季、年度財務(wù)報告;做到賬目清楚,日清月結(jié),報表內(nèi)容完整,數(shù)據(jù)清楚準(zhǔn)確 -
直播運營
4000-8000元2025-11-09
覃經(jīng)理2、制定直播運營策略規(guī)劃及活動玩法,形成可執(zhí)行方案落地,提升關(guān)鍵性數(shù)據(jù)指標(biāo),對ROI負(fù)責(zé)。 …… 以直播為變現(xiàn)核心,負(fù)責(zé)直播、活動玩法、粉絲群、評論互動、跟進(jìn)推動有序進(jìn)行,對停留時長、留存率、互動率、轉(zhuǎn)化率,GMV等關(guān)鍵指標(biāo)負(fù)責(zé); 5、收集市場信息和競品動向,收集與制定直播方案并實施; 6、 有一定的數(shù)據(jù)分析能力 …… ,完成直播間數(shù)據(jù)匯總分析復(fù)盤等工作,分析直播項目數(shù)據(jù)細(xì)節(jié),爆品趨勢,行為規(guī)律,不斷優(yōu)化直播項目。 -
數(shù)據(jù)專員
4000-5000元2025-11-09
翁小姐崗位職責(zé) 一、業(yè)務(wù)管理:負(fù)責(zé)貨品的分配、調(diào)拔等管理工作 1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域門店貨品的分配、調(diào)撥管理。 2、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域門店要貨情況分析、審核與跟進(jìn); 3、負(fù)責(zé)店鋪之間、區(qū)域之間合理的貨品調(diào)動、補充; 4 、跟進(jìn)店鋪、倉庫貨品調(diào)配的及時性和準(zhǔn)確度; 5、公司關(guān)于貨品調(diào)動的執(zhí)行操作 二、日常管理: 負(fù)責(zé)商品日常工作報表分析、制作,確保貨品分布的合理性 1、所管轄區(qū)域、門店貨品結(jié)構(gòu)分析; 2、所管轄區(qū)域、門店貨品進(jìn)銷存分析 3 、定期分析門店貨品結(jié)構(gòu)及銷售情況,制定調(diào)整方案 4、定期分析門店庫銷、售罄情況,制作分析報表,為公司貨品補充、調(diào)整提供依據(jù); 5 、重大節(jié)日、大型... -
數(shù)據(jù)專員(多多買菜+美團(tuán)優(yōu)選平臺)
3000-5000元2025-11-09
王榆矗本崗位接受小白,培訓(xùn)期2個月(伙食補貼60/天),考核入職,實習(xí)期1個月,轉(zhuǎn)正收入3000+ 數(shù)據(jù)文員是我們公司運營的基礎(chǔ)崗位,后期是要培養(yǎng)成為運營的。 -
行政文員
3000-4000元2025-11-09
謝荔芳職位詳情: 1.配合行政主管完成日常行政工作 2.協(xié)助完成培訓(xùn)招生工作,招生流程制定,宣傳和資料整理等 3.配合完成招聘、績效考核、資料歸檔等工作 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷 ,熟悉使用辦公軟件 2.有一定的寫作能力和理解能力,服從安排 3.熱愛生活,有團(tuán)隊精神 -
酒店前廳主管
4000-5000元2025-11-09
蔡主管負(fù)責(zé)前臺管理,人員管理及日常管理,當(dāng)班負(fù)責(zé)跟進(jìn)數(shù)據(jù)完成情況 -
品質(zhì)工程師
6000-8000元2025-11-09
覃女士科員崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)處理客戶異常,主導(dǎo)質(zhì)量問題分析邏輯的建立實施對策與客戶保持良好的溝通交流; 2.收集并匯總質(zhì)量數(shù)據(jù),制定產(chǎn)品改進(jìn)方案; 3.對關(guān)鍵、特殊工序品質(zhì)的控制、檢驗、監(jiān)督; 4. -
售前工程師
5000-9000元2025-11-09
謝家春負(fù)責(zé)跟進(jìn)從客戶原始需求了解到招投標(biāo)實施中的相關(guān)技術(shù)調(diào)研、可行性研究、建設(shè)方案編寫、招投標(biāo)等環(huán)節(jié)工作; 任職資格: 1.計算機(jī)、軟件,電子信息、網(wǎng)絡(luò)工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),工作經(jīng)驗不限; 2.熟悉信息技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)、硬件設(shè)備,具有良好的學(xué)習(xí)能力,有過大數(shù)據(jù)領(lǐng)域 -
招商運營部項目助理
3000-4000元2025-11-08
崗位要求:大學(xué)本科以上學(xué)歷;2年以上工作經(jīng)驗,熟悉項目招商運營經(jīng)驗者優(yōu)先;熟練使用辦公軟件,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力;具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織策劃能力;有較強的責(zé)任心、團(tuán)隊精神及執(zhí)行力;有駕照并能較熟練駕駛車輛 …… 收集產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策及擬注入資產(chǎn)資源信息;負(fù)責(zé)資產(chǎn)優(yōu)化重組,各子公司的整合重組,配合設(shè)立新子公司;負(fù)責(zé)戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系的建立與管理;負(fù)責(zé)整理招商資料、跟進(jìn)客戶線索、協(xié)助組織招商活動、記錄溝通情況;負(fù)責(zé)收集和整理項目運營數(shù)據(jù)
柳州相關(guān)熱門崗位
數(shù)據(jù)分析實習(xí)生數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)安全大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)產(chǎn)品數(shù)據(jù)安全運營數(shù)據(jù)整理數(shù)據(jù)需求分析數(shù)據(jù)統(tǒng)計行業(yè)數(shù)據(jù)分析銷售數(shù)據(jù)分析商品數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)庫直播數(shù)據(jù)分析經(jīng)營數(shù)據(jù)分析銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析數(shù)據(jù)客服大數(shù)據(jù)客服數(shù)據(jù)管理大數(shù)據(jù)技術(shù)支持大數(shù)據(jù)工程師數(shù)據(jù)統(tǒng)計開發(fā)大數(shù)據(jù)系統(tǒng)測試數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)分析主管大數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)處理數(shù)據(jù)安全主管大數(shù)據(jù)架構(gòu)大數(shù)據(jù)應(yīng)用工程師大數(shù)據(jù)運維廣告數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)負(fù)責(zé)人產(chǎn)品經(jīng)理(大數(shù)據(jù))數(shù)據(jù)處理分析大數(shù)據(jù)產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)產(chǎn)品主管用戶分析經(jīng)營分析數(shù)據(jù)生產(chǎn)管理數(shù)據(jù)員銷售數(shù)據(jù)分析主管系統(tǒng)分析業(yè)務(wù)分析經(jīng)理數(shù)據(jù)管理員數(shù)據(jù)分析專員數(shù)據(jù)分析工程師數(shù)據(jù)分析員數(shù)據(jù)分析總監(jiān)crm數(shù)據(jù)分析數(shù)據(jù)分析團(tuán)隊負(fù)責(zé)人數(shù)據(jù)處理人員業(yè)務(wù)分析專員數(shù)據(jù)分析崗信息數(shù)據(jù)專員數(shù)據(jù)分析建模數(shù)據(jù)管理主管銷售數(shù)據(jù)分析專員大數(shù)據(jù)分析大數(shù)據(jù)分析與應(yīng)用
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許先生投遞了 廣西聯(lián)華超市股份有限公司 的 物流經(jīng)理 職位2025-11-10
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