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柳州進(jìn)出口公司視頻運(yùn)營(yíng)招聘

共找到 2條 柳州 視頻運(yùn)營(yíng) 招聘 職位。好工作,上桂聘
要求各短視頻平臺(tái)的深度用戶,有較好的創(chuàng)意和較強(qiáng)的分析能力,熟悉網(wǎng)絡(luò)傳播理論知識(shí)。崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)包括抖音、快手、視頻號(hào)等自媒體平臺(tái)內(nèi)容的視頻輸出;
2、了解各自媒體平臺(tái)的規(guī)則,策劃出吸引粉絲的短視頻內(nèi)容;
3、完成視頻選題策劃、腳本撰寫、拍攝和剪輯;
4、結(jié)合產(chǎn)品及品牌特性,在目標(biāo)客戶群體當(dāng)中投放吸引注意力的視頻作品;
5、挖掘用戶習(xí)慣、情感需求并結(jié)合新聞熱點(diǎn),策劃出具有較高傳播度的視頻內(nèi)容;
6、熟悉各視頻平臺(tái)的運(yùn)行模式,提高粉絲數(shù)量和粉絲活躍度。
2024-10-27
帆經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品文案,企業(yè)文化、品牌文化策劃,活動(dòng)文案策劃,為公司整體品牌傳播和產(chǎn)品營(yíng)銷推廣服務(wù);
2、對(duì)熱點(diǎn)事件和新聞動(dòng)態(tài)敏感,能夠及時(shí)組織語(yǔ)言,在自媒體上及時(shí)推出熱點(diǎn)文章。
3、負(fù)責(zé)行業(yè)熱點(diǎn)新聞、信息的收集采編工作;收集社交媒體平臺(tái)的熱門文章、信息,進(jìn)行整合分享。
4、熟悉短視頻產(chǎn)品的運(yùn)作,把控短視頻運(yùn)營(yíng)和推廣方向,對(duì)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)策略持續(xù)優(yōu)化,參與短視頻內(nèi)容的策劃,輸出有創(chuàng)意的.想法;
5、緊跟自媒體平臺(tái)發(fā)展趨勢(shì),及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn),策劃并提供優(yōu)質(zhì)、高傳播性內(nèi)容;
6、跟蹤自媒體運(yùn)營(yíng)推廣效果,分析數(shù)據(jù)并反饋、總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立有效運(yùn)營(yíng)手段提升用戶活躍度,增加粉絲數(shù)量;
職位要求:
1、具備推廣、獨(dú)立策劃的能力,需有產(chǎn)品文案策劃經(jīng)驗(yàn)
2、對(duì)網(wǎng)絡(luò)有強(qiáng)烈的熱愛,對(duì)網(wǎng)絡(luò)媒體,特別是自媒體有一定的認(rèn)知;
3、有相關(guān)自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)歷,了解自媒體運(yùn)營(yíng)基本規(guī)則
4、對(duì)新媒體營(yíng)銷和傳播方式的了解;
5、能夠敏銳把握要點(diǎn),具備恰如其分的文字展現(xiàn)能力;
6、總結(jié)和整理自媒體運(yùn)營(yíng)技巧,把握自媒體發(fā)展最新動(dòng)向;對(duì)今日頭條自媒體有較深刻的了解;
7、具備較強(qiáng)的計(jì)劃能力、執(zhí)行能力、學(xué)習(xí)能力、溝通能力;
8、責(zé)任心強(qiáng)、親和力,有良好的溝通、實(shí)施能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;
9、有過(guò)頭條號(hào)、百家號(hào)、熊掌號(hào)、大魚號(hào)、抖音號(hào)、小紅書等自媒體等優(yōu)質(zhì)帳號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
約 2 個(gè)崗位
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柳州 視頻運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 8.2%
    2K
  • 43.5%
    3K
  • 22.4%
    4K
  • 16.3%
    5K
  • 4.8%
    6K-8K
  • 2.7%
    8K-1W
  • 2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 大專
    0.7%
柳州視頻運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
柳州視頻運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.3%,1-3年占0.7%。
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