柳州人力資源助理招聘
桂聘提供2026年1月柳州人力資源助理最新招聘,魚峰區(qū)15條城中區(qū)13條,有崗位晉升等,更多人力資源助理招聘管理招聘專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人力資源專員/助理
3000-5000元2026-01-05
茉莉負責(zé)員工考勤,薪資,人事檔案管理,勞動合同簽署等 -
人事專員
3000-4000元2026-01-05
尹化元【任職要求】:1、人力資源、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,或2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。2、熟悉掌握各種辦公軟件(Word、Excel、PPT等),熟悉辦公室行政管理及人力資源人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮。3、具備強烈的責(zé)任感、事業(yè)心、優(yōu)秀的溝通能力,嚴(yán)謹(jǐn)耐心細心、以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。4、較強的人際溝通能力,團隊意識強,做事客觀公正?!緧徫宦氊?zé)】:1.草擬活動、會議、培訓(xùn)等通知,并協(xié)助各類活動、會議、培訓(xùn)的籌備執(zhí)行;2.根據(jù)各職能部門招聘需求,執(zhí)行招聘及反饋工作;3.配合直屬上級建立管理人力資源檔案,并協(xié)助完成晉升、淘汰、任命、入職等審評工作,并予以公示;4.協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,糾偏公示并記錄在案提供薪酬及績效考核依據(jù);5.配合上級組織開展公司入職培訓(xùn)及拓展團建,完成公司文化類內(nèi)容總結(jié)及輸出;6.行政辦公用品的采購、管理、領(lǐng)用登記等;7.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。華潯品味裝飾在柳州成立已有14年,18年起與歐派整裝大家居強強聯(lián)合,為柳州業(yè)主提供更優(yōu)質(zhì)的整裝服務(wù)。我公司堅持專業(yè)培養(yǎng)和綜合培養(yǎng)同步進行的人才培養(yǎng)政策,高底薪+高提成+獎金+節(jié)日福利+免費交流培訓(xùn)+出國游+無限可能性晉升平臺,歡迎加入我們!【薪資】:基本工資(含績效工資)+招聘獎金+項目提成+高額活動獎金等【福利】:業(yè)績達標(biāo)獎勵旅游活動、團建活動、節(jié)日福利,生日驚喜,不定時下午茶等【工作時間】:早上9:00~12:00,下午14:00~18:00【晉升渠道】:人事行政專員-人事行政主管-人事行政經(jīng)理-分公司總經(jīng)理 -
誠聘人事專員3600+
4000-5000元2026-01-05
曾水召1.負責(zé)新員工的甄選,招聘,錄用,考勤,獎懲,離職等人力資源的事項(招聘)。
2.做好招聘的具體事務(wù)性工作,包括:發(fā)布招聘啟事。收集和匯總應(yīng)聘資料,安排面試人員,跟蹤落實面試人員,整理應(yīng)聘人員的資料,通知被錄取人員報到,辦理新員工入職手續(xù)及建立新員工人事檔案等(招聘)。
3.管理員工各類信息資料,及時補充員工更新信息。 -
人事專員
3000-4000元2026-01-05
翁小姐崗位職責(zé): 1、起草和修改報告、文稿等;負責(zé)推動公司企業(yè)文化建設(shè)工作。 2、負責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理; 3、負責(zé)公司日常的組織收集、整理、發(fā)布公司宣傳信息;、團結(jié)工作: 4、保證辦公用品所需物資的充足(如水、紙、設(shè)備、耗材及報銷單據(jù)表格等)。 5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的工作及對外聯(lián)絡(luò)、溝通。 任職資格: 1、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;有、團結(jié)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件; 4、工作仔細認真、責(zé)任心強、為人正直,具備較強的書面和口頭表達能... -
招聘專員
3000-5000元2026-01-04
韋雪崗位職責(zé):1、招聘專員的職責(zé)有根據(jù)現(xiàn)有制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃;2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機構(gòu)等。周末雙休 節(jié)假日放假崗位職級專員/助理 -
人事hr
5000-6000元2026-01-03
1、組織制定公司人力資源發(fā)展的各種規(guī)劃,并指導(dǎo)、監(jiān)督各項計劃的實施。 2、建立并完善人力資源管理制度和體系,包括招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等方面。 3、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平;負責(zé)對下屬公司的人力資源管理工作提出指導(dǎo)意見。 4、招聘優(yōu)秀管理團隊,實施人才發(fā)展儲備計劃; 5、督辦公司重大工作事項的執(zhí)行與落實。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。 7.負責(zé)將部門工作計劃分解到個人,并監(jiān)督計劃完成情況。 8.制定公司年度人力資源需求計劃。組織人員招聘過程,制定公司培訓(xùn)計劃。 上班時間:上午9:00-12:00 ... -
行政人事專員
3000-4000元2026-01-03
陳曉曼工作內(nèi)容: 1.開展招聘錄用協(xié)助工作 2.銷售支持、業(yè)務(wù)檢查 3.員工關(guān)懷、福利發(fā)放 4.活動組織、策劃 5.考勤管理、薪酬結(jié)算 任職要求: 1.年齡24-35周歲; 2.溝通能力強、具備良好的協(xié)調(diào)能力、負有責(zé)任心、性格活潑開朗、具有親和力; 3. 大專及以上學(xué)歷,一年以上行政人事相關(guān)經(jīng)驗; 4.認可銷售行業(yè)、能獨立完成招聘面試流程; 5.熟練使用電腦辦公軟件 薪資待遇:3-5k+面試入職獎勵+業(yè)務(wù)開單獎勵+每月額外團建福利 工作時間:早上9:10-下午18:00,午休兩個小時,周末休息,節(jié)假日正常放假。 工作地點:華潤大廈2702廣西匯誠 -
行政人事
3000-4000元2026-01-03
陳曉曼工作內(nèi)容: 1. 開展招聘錄用協(xié)助工作 2.銷售支持、業(yè)務(wù)檢查 3.員工關(guān)懷、福利發(fā)放 4.活動組織、策劃 5.考勤管理、薪酬結(jié)算 工作內(nèi)容: 1.開展招聘協(xié)助工作 2.銷售支持、業(yè)務(wù)檢查 3.員工關(guān)懷、福利發(fā)放 4.活動組織、策劃 5.考勤管理、薪酬結(jié)算 6.行政物品采購 任職要求: 1.年齡24-35周歲; 2.溝通能力強、具備良好的協(xié)調(diào)能力、負有責(zé)任心、性格活潑開朗、具有親和力; 3. 大專及以上學(xué)歷,一年以上行政人事相關(guān)經(jīng)驗; 4.認可銷售行業(yè)、能獨立完成招聘面試流程; 5.熟練使用電腦辦公軟件 薪資待遇:3-5k+面試入職獎勵+業(yè)務(wù)開單獎勵+每月... -
行政人事后勤
4000-5000元2026-01-03
成永亮崗位職責(zé): 1.負責(zé)日常行政管理,確保辦公環(huán)境的整潔與有序; 2.協(xié)助團隊成員優(yōu)化工作流程,提升工作效率; 3.參與組織公司內(nèi)部會議,保證會議資料的準(zhǔn)備與會議的順利進行。 任職要求: 1.具有良好的組織和溝通能力,能夠有效地與團隊成員協(xié)作; 2.具備獨立完成任務(wù)的能力,對工作質(zhì)量有較高的追求; 3.能夠適應(yīng)變化,高效處理多任務(wù)工作。 -
招聘專員
3000-5000元2026-01-03
黃繼想一、崗位介紹: 1、負責(zé)各大招聘網(wǎng)站職位發(fā)布、刷新、簡歷篩選跟進求職簡歷; 2、負責(zé)對求職者面試,和接聽?wèi)?yīng)聘電話; 3、跟進求職者到場面試及做好面試后的工作; 二、薪資待遇: 1、底薪3000元-4000元+獎金,月綜合收入4000-6000元; 2、職業(yè)發(fā)展:招聘專員--招聘主管--人事經(jīng)理。 三、崗位要求: 1、大專學(xué)歷以上; 2、有一定的人事招聘面試經(jīng)驗; 3、熟悉電腦操作,會辦公軟件; 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的工作任務(wù); 5、22歲-35歲; -
急招人事專員,只要1名?。?/a>
4000-5000元2026-01-03
李昌富負責(zé)公司人員招聘,人事檔案管理,入職、離職手續(xù)辦理。 上班時間朝九晚六,午休2小時,單雙休,節(jié)假日放假 薪資3500+績效500+提成200一人 業(yè)績千分之五 年齡22-32,學(xué)歷大專以上,有一年招聘經(jīng)驗,沒有一年招聘經(jīng)驗不考慮,上一份工作是人事招聘會優(yōu)先考慮哦! -
人事行政部經(jīng)理
4000-6000元2026-01-03
王志強1.參與制定公司相關(guān)政策和制度 2.構(gòu)建和完善公司的人力資源架構(gòu)、制度及文化建設(shè) 3.負責(zé)組織公司員工的招聘、錄用、培訓(xùn)、建檔、辭退等相關(guān)工作 4.擬訂公司各項行政費用預(yù)算 5.具備4s店同等職務(wù)管理經(jīng)驗2年以上者優(yōu)先考慮。 -
行政人事專員
3000-4000元2026-01-03
王志強有相關(guān)經(jīng)驗者,有同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 -
人事主管HR
6000-8000元2026-01-03
蘇經(jīng)理崗位職責(zé): 主要負責(zé)公司的人事管理工作,包括招聘面試、入離職等一系列工作;日常的行政檢查和采購工作。 任職要求: 能熟練運用辦公軟件,工作積極有責(zé)任心,有人事經(jīng)驗者優(yōu)先 薪資待遇:底薪+提成+獎金 上班時間:9:00-12:00,14:00-18:00,中間午休兩個小時,公司包中餐 -
人力資源專員/助理
3000-4000元2026-01-03
農(nóng)云靜崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司招聘工作,解決公司用人需求 2、負責(zé)內(nèi)部文化培訓(xùn) 3、負責(zé)日常拓展活動策劃 4、其他日常事務(wù) 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷 2、有團隊榮譽感 3、有一定抗壓能力,能主動學(xué)習(xí) 4、有溝通能力,性格隨和,品行端正,人品正,處理人際關(guān)系 崗位福利: 1、薪酬:底薪+績效+獎金=3000—4500元 2、完善透明晉升渠道:人事專員-人事組長-人事主管-政委/經(jīng)理 3、內(nèi)部有完善的培訓(xùn)體制,有相關(guān)人力資源課程免費學(xué)習(xí)與考核 4、節(jié)日福利、生日福利、帶薪年假... ... 5、工作環(huán)境輕松愉悅,歡迎面試參觀! 上班時間; 早上09:00-12:30...
柳州人力資源助理招聘最新投遞
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張小姐2026-01-04 -
潘小姐投遞了 柳州永冠汽車部件有限公司 的 行政人事后勤 職位2026-01-03
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