柳州人力資源部總經理招聘

共找到 2條柳州人力資源部總經理招聘職位。好工作，上桂聘

生產副總

10000-15000元

廣西碳達峰新能源有限責任公司

柳州-魚峰區(qū) 1人

五險
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐

2024-11-01

崗位職責：
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經營計劃，組織制定并實施生產戰(zhàn)略規(guī)劃并監(jiān)督實施；
2、審核有關的生產統計數據和統計報表，做出相應的生產分析報告為領導決策提供重要的依據；
3、負責制定、調整年度生產計劃及總預算，領導建立和完善質量管理制度，組織實施并監(jiān)督、檢查生產質量體系的運行，隨時掌握生產過程中的質量狀態(tài)，協調各部門之間的溝通與合作，及時解決生產中出現的問題；
4、組織落實、監(jiān)督調控生產過程各項工藝、質量、設備、成本、產量指標等；
5、領導、管理工廠以及對工廠基礎設備維護，保證生產現場能夠正常運作，設備處于良好狀態(tài)；
6、組織新技術、新工藝、新設備、新的生產管理模式的應用推廣（如精益生產、六西格瑪），同時指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，掌握工作情況和有關數據；
7、綜合平衡年度生產任務，制定下達月度生產計劃，做到均衡生產、控制生產預算、降低費用成本；
8、建立、健全各項生產管理有關制度、流程，管理、指導生產一線人員，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)專業(yè)團隊，推進班組文化建設以及企業(yè)文化建設；
9、與客戶、同業(yè)間建立良好的合作關系，注重市場反饋，根據市場需求調整生產進度或改進生產質量，按工作程序做好于技術、營銷、財務、生態(tài)鏈事業(yè)部、人力資源部等部門的橫向聯系；
10、完成總經理交辦的其他工作任務。
任職資格：
1、年齡30-40周歲，全日制本科及以上學歷、學士學位證書，土木工程、機電工程、機械、材料工程等專業(yè)畢業(yè)，10年以上有關金屬生產制造型企業(yè)或貿易型企業(yè)工作經驗、5年及以上生產副總級別工作經驗；
2、熟悉五金、建材、鋼材等材料，熟悉CAD鋼結構圖及工程圖、會拆圖，具備良好的安全意識、質量意識、風控意識；
3、持C1、電工、焊工、車工、叉車、安全員、注冊類等證件并具備其豐富的工作經驗者優(yōu)先考慮；
4、具備優(yōu)秀的領導和統籌管理能力，有大型國有企業(yè)、外資企業(yè)、上市企業(yè)工作經驗者優(yōu)先錄用；
5、熟悉生產各項設備運作原理，具備優(yōu)秀地計劃和組織能力，能夠制定有效的生產計劃并安排生產隊伍的工作；
6、身體健康，無不良嗜好，無犯罪前科，具備高度的責任心和榮譽感，具備較強的獨立思考和解決問題的能力。
薪資待遇：
無責底薪10K+社保，中午提供免費工作餐，可根據情況提供單人間副總宿舍。

生產廠長

10000-15000元

柳州筍丫頭農業(yè)有限公司

柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場 1人包裝農業(yè)

2024-11-01

韋文俊

崗位職責:
1.負責協助總經理制定公司的生產發(fā)展戰(zhàn)略和公司的年度生產經營目標,并組織生產;
2.負責協助總經理完善公司生產規(guī)劃、發(fā)展規(guī)劃,并提供建設性的意見;
3.負責制定完善生產、設備、安全、環(huán)保等管理標準與制度,規(guī)范生產流程與體系建設工作;
4.負責對生產經營數據進行科學的統計分析和審計管理工作;
5.負責對生產、采購、維修、人工等成本進行審核與分析,進行有效管理、控制與監(jiān)督;
6.負責抓好生產安全,規(guī)范生產現場的5s維護與運行,以及后期的改進升級等工作;
7.負責工廠各部門的日常管理工作,定期召開有關會議,發(fā)現問題,采取有效措施,確保生產正常運轉;
8.負責組織生產相關人員集中學習培訓,提高專業(yè)技能和組織管理能力;
9.負責定期考核車間主管和班、組長的績效工作;
10.協助人力資源部門開展生產人員晉升考核評價工作;
11.負責與各部門之間的溝通協調以及相關外部關系的建立工作。
任職資格:
1.專業(yè)要求:食品類.藥品類,生物發(fā)酵類相關專業(yè),?？埔陨蠈W歷;
2.身體素質: 30-45歲之間，身心健康,擁有良好的職業(yè)精神;
3.五年以上相關工作經驗,兩年年以上同等崗位工作經驗;