柳州評(píng)估人員招聘

桂聘提供2025年11月柳州評(píng)估人員最新招聘，柳北區(qū)5條柳南區(qū)5條，有崗位晉升等，更多評(píng)估人員評(píng)估人員評(píng)估顧問(wèn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

活動(dòng)策劃執(zhí)行

3000-6000元

廣西科朗文化傳媒有限公司

柳州-城中區(qū) 1人辦公設(shè)備傳媒電子投遞:1人瀏覽:36

2025-11-13

黎金沂

崗位職責(zé)：
1、活動(dòng)策劃：根據(jù)活動(dòng)目標(biāo)、品牌定位和受眾需求，策劃活動(dòng)的整體方案，包括活動(dòng)主題、流程、時(shí)間節(jié)點(diǎn)等。
2、方案制定：制定詳細(xì)的活動(dòng)執(zhí)行方案，包括預(yù)算、人員分工、物資準(zhǔn)備等，確?；顒?dòng)能夠順利進(jìn)行。
3、資源整合：與各方合作伙伴進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，整合活動(dòng)所需資源，如場(chǎng)地、設(shè)備、人員等，確保資源的有效利用。
4、活動(dòng)執(zhí)行：在活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)活動(dòng)的整體執(zhí)行，包括流程把控、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)、人員管理等，確?；顒?dòng)按照計(jì)劃進(jìn)行。
5、風(fēng)險(xiǎn)控制：對(duì)活動(dòng)過(guò)程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)測(cè)和評(píng)估，制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施，確?；顒?dòng)的安全順利進(jìn)行。
6、效果評(píng)估：活動(dòng)結(jié)束后，對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行評(píng)估和總結(jié)，收集反饋意見(jiàn)，為后續(xù)活動(dòng)提供改進(jìn)建議。
任職要求：
1、教育背景：通常要求具備市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)、公共關(guān)系或相關(guān)專業(yè)的大專及以上學(xué)歷。這些專業(yè)的教育背景能夠?yàn)榛顒?dòng)策劃執(zhí)行人員提供理論基礎(chǔ)和實(shí)際操作技能。
2、專業(yè)技能：需要熟悉活動(dòng)策劃的流程和執(zhí)行要點(diǎn)，具備扎實(shí)的策劃能力和創(chuàng)新思維。同時(shí)，應(yīng)具備良好的項(xiàng)目管理能力，包括時(shí)間管理、資源調(diào)配和風(fēng)險(xiǎn)控制等。
3、溝通能力：活動(dòng)策劃執(zhí)行人員需要具備優(yōu)秀的溝通技巧和人際交往能力，能夠與團(tuán)隊(duì)成員、客戶、供應(yīng)商等各方進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)，確?；顒?dòng)的順利進(jìn)行。
4、組織能力：在活動(dòng)策劃和執(zhí)行過(guò)程中，需要處理大量的信息和細(xì)節(jié)，因此要求活動(dòng)策劃執(zhí)行人員具備較強(qiáng)的組織能力和應(yīng)變能力，能夠高效地處理各種突發(fā)情況。
5、創(chuàng)意能力：活動(dòng)策劃需要具有創(chuàng)意性和新穎性，以吸引目標(biāo)受眾的關(guān)注和參與。因此，活動(dòng)策劃執(zhí)行人員需要具備豐富的想象力和創(chuàng)意能力，能夠提出獨(dú)特且符合品牌定位的活動(dòng)方案。
6、團(tuán)隊(duì)合作：活動(dòng)策劃執(zhí)行往往涉及多個(gè)部門(mén)和團(tuán)隊(duì)的協(xié)作，因此要求具備出色的團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成目標(biāo)。

行政專員/助理

5000-6000元

柳州市柳嘉貿(mào)易有限公司

柳州-柳南區(qū)-廣嶸農(nóng)資批發(fā)市場(chǎng) 1人包裝辦公設(shè)備煙草瀏覽:34

2025-11-09

王金

職位描述
公司正在尋找一位有商務(wù)接待洽談經(jīng)驗(yàn)的行政加入團(tuán)隊(duì)。您將負(fù)責(zé)主導(dǎo)或深度參與公司項(xiàng)目的投標(biāo)工作，從獲取招標(biāo)信息、分析標(biāo)書(shū)、組織編寫(xiě)投標(biāo)文件到最終投標(biāo)決策的全過(guò)程管理，確保投標(biāo)文件的質(zhì)量、合規(guī)性和競(jìng)爭(zhēng)力，助力公司業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。
主要工作職責(zé)
1. 招標(biāo)信息跟蹤與分析：密切關(guān)注相關(guān)行業(yè)的招標(biāo)平臺(tái)（如政府招標(biāo)網(wǎng)、公共資源交易中心、大型企業(yè)招標(biāo)平臺(tái)等），及時(shí)獲取有價(jià)值的招標(biāo)信息，并進(jìn)行初步篩選和分析。
2. 投標(biāo)可行性評(píng)估：對(duì)目標(biāo)招標(biāo)項(xiàng)目進(jìn)行深入研究，評(píng)估項(xiàng)目需求、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、公司資質(zhì)匹配度、盈利潛力及風(fēng)險(xiǎn)，為是否參與投標(biāo)提供決策依據(jù)。
3. 投標(biāo)全過(guò)程管理：
* 標(biāo)書(shū)解讀與策劃：精準(zhǔn)解讀招標(biāo)文件（包括技術(shù)規(guī)格、超市要求、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)等），制定詳細(xì)的投標(biāo)策略和響應(yīng)方案。
* 資源協(xié)調(diào)與組織：高效協(xié)調(diào)內(nèi)部技術(shù)、銷售、采購(gòu)、法務(wù)、財(cái)務(wù)等部門(mén)資源，組織編寫(xiě)高質(zhì)量的投標(biāo)文件（技術(shù)標(biāo)、商務(wù)標(biāo)、報(bào)價(jià)文件等）。
* 標(biāo)書(shū)編制與審核：主導(dǎo)或核心參與投標(biāo)文件的編制、整合、排版、校對(duì)工作，確保內(nèi)容完整、準(zhǔn)確、響應(yīng)性強(qiáng)、格式規(guī)范、美觀大方。
* 報(bào)價(jià)策略支持：參與項(xiàng)目成本核算，協(xié)助制定具有競(jìng)爭(zhēng)力的報(bào)價(jià)策略。
* 投標(biāo)文件封裝與遞交：嚴(yán)格按照招標(biāo)要求完成投標(biāo)文件的最終審核、簽字、蓋章、封裝及按時(shí)遞交（線上/線下）。
4. 投標(biāo)后續(xù)跟進(jìn)：負(fù)責(zé)投標(biāo)保證金的申請(qǐng)與跟蹤；參與或協(xié)助講標(biāo)、答疑、澄清等環(huán)節(jié)；跟蹤開(kāi)標(biāo)結(jié)果，進(jìn)行投標(biāo)結(jié)果分析總結(jié)。
5. 商務(wù)資料管理：建立和維護(hù)投標(biāo)所需的資質(zhì)文件、業(yè)績(jī)案例庫(kù)、人員證書(shū)庫(kù)等基礎(chǔ)資料庫(kù)，確保其時(shí)效性和完整性。
6. 行業(yè)與政策研究：持續(xù)關(guān)注招投標(biāo)相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)政策、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，優(yōu)化投標(biāo)流程和策略。
任職要求
1. 必備經(jīng)驗(yàn)：
* 學(xué)歷：211/985，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
* 經(jīng)驗(yàn)：至少 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（能力突出可不限制），其中必須具備 1年以上獨(dú)立負(fù)責(zé)或深度參與招投標(biāo)項(xiàng)目（尤其是大型、復(fù)雜項(xiàng)目）的成功經(jīng)驗(yàn)，請(qǐng)?zhí)峁┻^(guò)往負(fù)責(zé)的代表性投標(biāo)項(xiàng)目案例說(shuō)明。
* 投標(biāo)技能：精通招投標(biāo)全流程，具備獨(dú)立編制、審核高質(zhì)量投標(biāo)文件（技術(shù)標(biāo)、商務(wù)標(biāo)）的能力，尤其擅長(zhǎng)商務(wù)部分的撰寫(xiě)與整合。
2. 核心能力：
* 出色的文件處理能力：文字功底扎實(shí)，邏輯清晰，表達(dá)嚴(yán)謹(jǐn)，能快速理解復(fù)雜的技術(shù)和商務(wù)要求，并轉(zhuǎn)化為精準(zhǔn)的投標(biāo)響應(yīng)。
* 極強(qiáng)的細(xì)節(jié)把控力：對(duì)數(shù)字、格式、條款高度敏感，具備優(yōu)秀的校對(duì)能力和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，確保標(biāo)書(shū)零差錯(cuò)。
* 優(yōu)秀的項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)能力：能夠高效協(xié)調(diào)跨部門(mén)資源，在嚴(yán)格的時(shí)間節(jié)點(diǎn)內(nèi)推動(dòng)投標(biāo)工作有序進(jìn)行，抗壓能力強(qiáng)。
* 良好的溝通能力：對(duì)內(nèi)能清晰傳達(dá)需求、協(xié)調(diào)資源；對(duì)外能與招標(biāo)方、合作伙伴進(jìn)行有效溝通。
* 分析判斷能力：能夠獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目可行性分析、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手分析和投標(biāo)策略制定。
* 熟練的辦公軟件操作：精通 Word, Excel, PowerPoint 等辦公軟件，擅長(zhǎng)文檔排版和數(shù)據(jù)處理。
3. 優(yōu)先考慮條件：
* 熟悉學(xué)校，工廠超市或飲料自動(dòng)售賣機(jī)的招投標(biāo)特點(diǎn)。
* 持有招標(biāo)師、PMP、招投標(biāo)或項(xiàng)目管理相關(guān)的證書(shū)。
* 有學(xué)校、政府、大型國(guó)企項(xiàng)目投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
* 熟悉電子招投標(biāo)系統(tǒng)操作者優(yōu)先。

抖音運(yùn)營(yíng)/店長(zhǎng)

5000-6000元

柳州咸魚(yú)科技有限公司

柳州-魚(yú)峰區(qū) 1人包裝餐飲電子瀏覽:13

2025-11-09

覃經(jīng)理

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)抖店運(yùn)營(yíng)管理和日常維護(hù)，包括產(chǎn)品上下架、產(chǎn)品描述優(yōu)化、店鋪裝修，商品卡運(yùn)營(yíng)等工作
2、定期監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù)，包括營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)商品管理等，對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估，及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施，維護(hù)并提升店鋪DSR等指標(biāo);
3、定期策劃店鋪活動(dòng)，提升店鋪銷量;
4、針對(duì)抖音平臺(tái)各大活動(dòng)、節(jié)日及品牌熱點(diǎn)時(shí)間跟進(jìn)平臺(tái)活動(dòng)報(bào)名，銷售機(jī)制策劃、活動(dòng)跟進(jìn)及活動(dòng)后數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán)整理;
5、負(fù)責(zé)訂單處理及發(fā)貨流程，督促工廠及時(shí)發(fā)貨:
6、監(jiān)督、檢查客服售前、售后人員即時(shí)在線業(yè)務(wù)工作處理情況，及時(shí)處理在線銷售、售后服務(wù)等作業(yè)環(huán)節(jié)過(guò)程中所出現(xiàn)或存在的各和問(wèn)題
7、負(fù)責(zé)小店精選聯(lián)盟活動(dòng)報(bào)名，達(dá)人鏈接設(shè)置等工作:
8、參與抖音短視頻/直播帶貨、千川廣告投放等各業(yè)務(wù)板塊的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，合理規(guī)劃推廣費(fèi)用，把控推廠內(nèi)容及 ROl
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.具有3年以上的電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉抖店運(yùn)營(yíng)流程。
3.熟悉抖音平臺(tái)的規(guī)則和玩法，有成功的運(yùn)營(yíng)案例者優(yōu)先。
4.具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具。
5.擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
6.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力，能夠適應(yīng)快速變化的市場(chǎng)環(huán)境。
7.有創(chuàng)新思維和敏銳的市場(chǎng)洞察力。

拼多多運(yùn)營(yíng)/店長(zhǎng)

5000-6000元

柳州咸魚(yú)科技有限公司

柳州-魚(yú)峰區(qū) 1人包裝餐飲電子瀏覽:11

2025-11-09

覃經(jīng)理

3、負(fù)責(zé)對(duì)公司店鋪的優(yōu)化及運(yùn)營(yíng)，店鋪商品布局和爆款實(shí)操打造，付費(fèi)推廣等業(yè)務(wù)能力； 4、利用數(shù)據(jù)等工具，評(píng)估和分析，及時(shí)提出營(yíng)銷改進(jìn)措施及解決方案； 5、有團(tuán)隊(duì)精神，與團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)，與設(shè)計(jì)及客服人員溝通

軟件測(cè)試工程師

4000-6000元

柳州川平景煜供應(yīng)鏈管理服務(wù)有限公司

柳州-魚(yú)峰區(qū) 1人辦公設(shè)備家具紡織瀏覽:4

2025-11-09

鄧翔

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)App，Web， H5等相關(guān)產(chǎn)品測(cè)試工作； 2、根據(jù)軟件產(chǎn)品需求和設(shè)計(jì)文檔，制定測(cè)試計(jì)劃，并分析測(cè)試需求、設(shè)計(jì)測(cè)試流程； 3、評(píng)估和跟蹤缺陷，以及項(xiàng)目跟進(jìn)和相關(guān)人員的溝通； …… 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的性能評(píng)估、對(duì)外發(fā)版本的性能測(cè)試、全鏈路壓測(cè)等工作； 5、完成測(cè)試，評(píng)估軟件質(zhì)量，編寫(xiě)測(cè)試報(bào)告； 6、編寫(xiě)軟件使用的操作手冊(cè)及常見(jiàn)問(wèn)題的解答。

機(jī)械設(shè)計(jì)工程師

8000-13000元

柳州川平景煜供應(yīng)鏈管理服務(wù)有限公司

柳州-魚(yú)峰區(qū) 1人辦公設(shè)備家具紡織瀏覽:6

2025-11-09

鄧翔

【崗位職責(zé)】： 1)、參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)研討，根據(jù)項(xiàng)目需求，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì); 2)、非標(biāo)設(shè)備的前期調(diào)研、方案設(shè)計(jì)、項(xiàng)目評(píng)估（設(shè)備功能、方案可靠性、風(fēng)險(xiǎn)、成本）、3D設(shè)計(jì)、2D出圖及BOM制作; …… 3)、與制造、材料、電氣工程師等其它崗位人員緊密合作，確保產(chǎn)品按時(shí)按質(zhì)完成; 4)、分析產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)中存在的問(wèn)題，制定并實(shí)施改進(jìn)措施; 5)、撰寫(xiě)和管理相關(guān)技術(shù)文檔，如機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)說(shuō)明書(shū)、實(shí)施計(jì)劃流程

店長(zhǎng)

5200元

柳州市魚(yú)峰區(qū)凱美多凱捷食品經(jīng)營(yíng)部

柳州-魚(yú)峰區(qū) 1人食品瀏覽:51

崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

2025-11-09

閉先生

人事總監(jiān)

提出有助于完成銷售目標(biāo)的建設(shè)性意見(jiàn)； 4：每月及時(shí)提供準(zhǔn)確的商品盤(pán)點(diǎn)數(shù)據(jù)和商品銷售統(tǒng)計(jì)分析； 5：總結(jié)門(mén)店銷售情況，及時(shí)提供門(mén)店盈利分析； 6：主持門(mén)店的例會(huì)，傳達(dá)總部相關(guān)政策及信息； 7：制定培訓(xùn)計(jì)劃，并對(duì)導(dǎo)購(gòu)人員進(jìn)行培訓(xùn)與輔導(dǎo) …… ； 8：監(jiān)督導(dǎo)購(gòu)員日常工作紀(jì)律，對(duì)違反有關(guān)規(guī)范的人員進(jìn)行處理； 9：對(duì)導(dǎo)購(gòu)員進(jìn)行業(yè)績(jī)評(píng)估和考核； 10：對(duì)新上市產(chǎn)品、滯銷產(chǎn)品、促銷產(chǎn)品進(jìn)行合理調(diào)整陳列面或進(jìn)行相應(yīng)處理； 11：監(jiān)督管理商品陳列 …… 、店面衛(wèi)生、人員形象、POP布置等方面的形象維護(hù)工作； 12：負(fù)責(zé)門(mén)店固定資產(chǎn)和設(shè)備的日常維護(hù)與保養(yǎng)，保證設(shè)備的正常運(yùn)行做好 13：門(mén)店的安全管理工作，預(yù)防及處理營(yíng)業(yè)現(xiàn)場(chǎng)遇到的特殊情況； 14：處理顧客的現(xiàn)場(chǎng)或電話投訴與抱怨