柳州魚峰區(qū)培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年11月柳州魚峰區(qū)培訓(xùn)最新招聘,平均工資約為3916元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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南亞服務(wù)員
3500-4500元1小時(shí)內(nèi)
鄧小姐人事工資待遇:
1.工資+獎(jiǎng)金+提成
2.月休四天
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)餐廳的傳菜工作,確保菜品及時(shí)、準(zhǔn)確的傳送;
2.配合領(lǐng)班工作,服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作;
3.積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能;
4.年齡18-30歲,身體健康,能吃苦耐勞。
福利待遇:
1.自助式工作餐
2.免費(fèi)酒店式公寓(有空調(diào)、wifi、熱水器、洗衣機(jī)等)
3.帶薪年假:入職滿1年享有5天年假,以后每滿一年在此基礎(chǔ)上增加1天,高15天。
餐廳飯店內(nèi)工作,用餐高峰時(shí)客流量大,工作辛苦! -
硬筆書法老師
5000-10000元2025-11-18
呂東旭崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)教授書法課程,確保學(xué)生能夠掌握基本書法技巧和藝術(shù)修養(yǎng);
2. 組織書法相關(guān)活動(dòng),提升學(xué)生的興趣和創(chuàng)作能力;
3. 跟蹤學(xué)生進(jìn)步,提供個(gè)性化指導(dǎo)和建議,幫助學(xué)生提高書法水平;
4. 與教學(xué)團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào),共同優(yōu)化課程內(nèi)容和教學(xué)方法。
任職要求:
1. 具備深厚的書法功底,能夠示范并指導(dǎo)不同水平的學(xué)生;
2. 熱愛教育,富有耐心和責(zé)任心,能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;
3. 良好的課堂管理能力,能營造積極的學(xué)習(xí)氛圍;
4. 擁有較強(qiáng)的溝通技巧,能夠與家長保持良好溝通,反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況。 -
茶飲料城市經(jīng)理(廣西-桂北)
10000-15000元2025-11-18
杜國楹工作職責(zé):
1、【銷售目標(biāo)達(dá)成】:依據(jù)大區(qū)/區(qū)域下達(dá)的銷售任務(wù),制定城市飲料銷售計(jì)劃與策略,合理分解至團(tuán)隊(duì)成員,監(jiān)控執(zhí)行確保目標(biāo)完成,定期分析銷售數(shù)據(jù)調(diào)整策略。
2、【市場拓展與客戶維護(hù)】:開拓新客戶與銷售渠道(經(jīng)銷商、分銷商等),維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,提供服務(wù)與促銷支持。
3、【團(tuán)隊(duì)管理】:招聘、培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核團(tuán)隊(duì)成員,提升銷售技能與業(yè)務(wù)知識(shí),激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)最佳業(yè)績,營造積極氛圍,培養(yǎng)人才。
4、【市場信息收集與分析】:關(guān)注競品動(dòng)態(tài)、市場趨勢、消費(fèi)者需求,定期匯報(bào)助公司決策。
5、【促銷活動(dòng)策劃與執(zhí)行】:依市場與銷售計(jì)劃策劃促銷,協(xié)調(diào)資源確保執(zhí)行,評(píng)估效果提改進(jìn)建議,管控促銷費(fèi)用保投入產(chǎn)出合理。
6、【銷售渠道管理】:優(yōu)化渠道布局與結(jié)構(gòu),協(xié)助大區(qū)/區(qū)域制定政策激勵(lì)合作,監(jiān)控鋪貨、陳列、庫存,解決問題保渠道暢通與產(chǎn)品供應(yīng)。
7、【報(bào)告及分析】:定期以報(bào)告形式匯報(bào)上級(jí),包含銷售數(shù)據(jù)、市場分析、渠道建設(shè)及網(wǎng)點(diǎn)開發(fā)、團(tuán)隊(duì)績效等。
任職資格:
1、【教育背景】:大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。(主管級(jí)特別優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至高中)
2、【工作經(jīng)驗(yàn)】:3-5年快消品銷售經(jīng)驗(yàn),1-2年以上飲料行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具城市及區(qū)域渠道開發(fā)、管理經(jīng)驗(yàn)。
3、【客戶資源】:有飲料品類渠道、經(jīng)銷商客戶資源儲(chǔ)備,能夠快速完成區(qū)域市場的渠道布局。
4、【技能要求】:
1) 優(yōu)秀的銷售技巧和談判能力;
2) 具備良好的溝通協(xié)調(diào)和問題解決能力;
3) 良好的市場分析和數(shù)據(jù)感知能力;
4) 熟練使用辦公軟件( Word/Excel/PPT) 和銷售管理工具(如OA/CRM)。
5、【優(yōu)先條件】:
1)東方樹葉、統(tǒng)一、三得利等飲料品牌同轄區(qū)或同崗位銷售經(jīng)驗(yàn)者。
2)有同城市/區(qū)域飲料品類渠道、客戶資源儲(chǔ)備者。
6、【其他條件】:年齡28-40歲,較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,能夠在壓力下完成達(dá)成目標(biāo)。 -
家裝室內(nèi)設(shè)計(jì)師
5000-10000元2025-11-18
管*士底薪+提成+績效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+活動(dòng)獎(jiǎng)金+社保五險(xiǎn)+節(jié)日禮品慰問+員工培訓(xùn)+帶薪年假+團(tuán)建活動(dòng)+國內(nèi)外公費(fèi)旅游。 -
人事主管
5000-7000元2025-11-18
葉杏妍1、建立健全公司招聘、培訓(xùn)、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4 …… 、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 5、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 6、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系 -
店員/營業(yè)員
3000-8000元2025-11-18
曾宋【工作地點(diǎn)】柳江里高鎮(zhèn) 【上班時(shí)間】早9:00-16:00、晚15:00-21:00【福利】1.我們有著良好的培訓(xùn)機(jī)制,完善的管理系統(tǒng)讓伙伴在公司擁有價(jià)值,確保在公司培養(yǎng)下持續(xù)成長; 2.每月優(yōu)秀員工可拿到超額分紅與 -
采購物流經(jīng)理
8000-10000元2025-11-18
謝女士人事專員按期完成各項(xiàng)采購、物流、倉庫等業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)與分析,為公司重大決策提供信息支持; 6、發(fā)展和維護(hù)與市場部門以及其他職能部門的內(nèi)部溝通渠道; 7、負(fù)責(zé)本部門員工隊(duì)伍建設(shè),提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn) -
前臺(tái)客服經(jīng)理
3000-8000元2025-11-18
管*士底薪+績效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+社保五險(xiǎn)+節(jié)日禮品+員工培訓(xùn)+帶薪年假+團(tuán)建活動(dòng)+國內(nèi)外公費(fèi)旅游。 …… 2、體系化培訓(xùn)(新人培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+拓展培訓(xùn))全方位助你成長 3、晉升方向:客服專員—客服主管—客服經(jīng)理 公司地址:南寧市興寧區(qū)長堽路181號(hào)—1號(hào)富豐 長堽1號(hào)10號(hào)樓B106號(hào)(十七中對(duì)面) -
產(chǎn)品工程師
4000-5000元2025-11-18
梁女士/方女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的前期導(dǎo)入; 2、主導(dǎo)數(shù)據(jù)評(píng)審,消化產(chǎn)品圖紙及客戶技術(shù)要求,輸出產(chǎn)品特殊特性清單,落實(shí)到控制計(jì)劃; 3、指導(dǎo)工廠作業(yè)指導(dǎo)書的編制,更新產(chǎn)品BOM表及培訓(xùn); 4、主導(dǎo)開發(fā)過程產(chǎn)品問題點(diǎn)的跟進(jìn) -
生產(chǎn)部經(jīng)理
10000-15000元2025-11-18
謝女士人事專員制訂和跟蹤各生產(chǎn)班組的生產(chǎn)計(jì)劃,監(jiān)督與協(xié)調(diào)各各班組的生產(chǎn)效率; 3、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)效率、生產(chǎn)成本、設(shè)備和人員安全進(jìn)行有效監(jiān)控跟蹤,實(shí)現(xiàn)效率最大化; 4、定期組織生產(chǎn)管理干部的培訓(xùn) -
計(jì)劃員
3000-4000元2025-11-18
梁女士/方女士節(jié)假日正常放假且享受一定的節(jié)假日津貼(如三八節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等); 2、公司企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng)豐富(如質(zhì)量產(chǎn)量月、技能大賽、評(píng)比崗位先鋒、文藝晚會(huì)等),且各部門每年有一次外出旅游的機(jī)會(huì); 3、公司有完善的培訓(xùn)機(jī)制 …… ,員工每年均獲得大量的內(nèi)部、外部培訓(xùn)機(jī)會(huì); 4、公司競升機(jī)制健全,每年均有多次內(nèi)部競聘機(jī)會(huì)。 -
質(zhì)檢主管
4000-6000元2025-11-18
胡女士行政人事專員4、對(duì)部門職工進(jìn)行培訓(xùn),指導(dǎo),提升部門團(tuán)隊(duì)能力。 5、有過相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 -
倉庫物流主管
7000-9000元2025-11-18
謝女士人事專員按期完成各項(xiàng)采購、物流、倉庫等業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)與分析,為公司重大決策提供信息支持; 6、發(fā)展和維護(hù)與市場部門以及其他職能部門的內(nèi)部溝通渠道; 7、負(fù)責(zé)本部門員工隊(duì)伍建設(shè),提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn) -
生產(chǎn)調(diào)度員
4500-7000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-11-17
周女士經(jīng)理1、根據(jù)生產(chǎn)訂單及產(chǎn)能,編排生產(chǎn)計(jì)劃并安排生產(chǎn)工作,跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度、跟進(jìn)物料交期 2、及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃,保證重大項(xiàng)目的供貨,對(duì)于可能出現(xiàn)的問題及時(shí)反饋 3、進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)分析,制定作業(yè)說明書,提高工作效率,降低人工成本 -
裝配鉗工
3800-6000元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-17
周女士經(jīng)理任職條件:男女不限 1)負(fù)責(zé)按崗位標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書對(duì)車間主任下發(fā)的生產(chǎn)任務(wù)進(jìn)行裝配作業(yè)。 2)負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)投料單,準(zhǔn)確領(lǐng)取裝配任務(wù)所需各零部件及標(biāo)準(zhǔn)件。對(duì)所裝配物料型號(hào)、材質(zhì)準(zhǔn)確性及裝配質(zhì)量負(fù)責(zé)。 3)按要求對(duì)生產(chǎn)投料單及計(jì)劃工序單做維護(hù)及交接,裝配過程中應(yīng)及時(shí)記錄相應(yīng)數(shù)據(jù),領(lǐng)料完成應(yīng)下班前與倉庫對(duì)接完成所領(lǐng)物料的出庫手續(xù),確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)及時(shí)更新。
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州魚峰區(qū)培訓(xùn)招聘最新投遞
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許先生投遞了 柳州酸王泵制造股份有限公司 的 生產(chǎn)調(diào)度員 職位2025-11-18 -
馬小姐投遞了 廣西鑫深科技有限公司 的 計(jì)劃員 職位2025-11-17 -
覃先生投遞了 廣西鑫深科技有限公司 的 產(chǎn)品工程師 職位2025-11-07 -
盧先生投遞了 柳州穩(wěn)遠(yuǎn)電氣有限公司 的 倉庫物流主管 職位2025-11-04 -
莫先生投遞了 柳州展菱機(jī)械有限公司 的 質(zhì)檢主管 職位2025-11-01 -
黃小姐投遞了 廣西鑫深科技有限公司 的 計(jì)劃員 職位2025-11-01
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柳州魚峰區(qū)培訓(xùn)招聘工資
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3916
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 6K,最多人拿:3K
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27.8%3K
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22.2%4K
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11.1%5K
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5.6%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州魚峰區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州魚峰區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。