柳州食品公司培訓(xùn)招聘
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柳州 培訓(xùn) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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產(chǎn)品經(jīng)理
5000-10000元2024-10-21崗位職責(zé):
產(chǎn)品規(guī)劃與設(shè)計(jì)
1.負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與規(guī)劃,包括市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)品分析、用戶(hù)研究等,形成產(chǎn)品概念。
2.制定產(chǎn)品路線圖,明確產(chǎn)品發(fā)展目標(biāo)和階段性計(jì)劃。
3.撰寫(xiě)產(chǎn)品需求文檔,明確產(chǎn)品定位和功能。
項(xiàng)目管理
1.?協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)等部門(mén),確保產(chǎn)品按時(shí)按質(zhì)完成。
2.跟蹤產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度,解決項(xiàng)目過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。
3.管理產(chǎn)品版本迭代,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品功能和客戶(hù)體驗(yàn)。
市場(chǎng)推廣與銷(xiāo)售支持:
1.參與產(chǎn)品市場(chǎng)推廣策略的制定和執(zhí)行,包括產(chǎn)品介紹、宣傳資料制作等。
2.為銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)提供產(chǎn)品培訓(xùn)和技術(shù)支持,協(xié)助完成銷(xiāo)售目標(biāo)。
3.收集市場(chǎng)反饋和用戶(hù)意見(jiàn),為產(chǎn)品升級(jí)提供依據(jù)。
數(shù)據(jù)分析與決策:
1.?分析產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),評(píng)估產(chǎn)品功能和用戶(hù)反饋,提出優(yōu)化建議。
2.關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品策略。
3.參與產(chǎn)品決策過(guò)程,為產(chǎn)品發(fā)展方向提供數(shù)據(jù)支持。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、食品類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),
2、二年以上食品類(lèi)企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),
3、具有市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)推廣、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等相關(guān)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn);熟悉國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)政策
4、具備良好的市場(chǎng)分析、競(jìng)品分析、用戶(hù)研究能力,熟悉項(xiàng)目管理工具和方法。
5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠跨部門(mén)協(xié)作;強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠推動(dòng)項(xiàng)目按時(shí)完成。 -
食品加工廠長(zhǎng)
9000-15000元2024-10-21崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃,確保生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
2、確保生產(chǎn)過(guò)程遵循食品安全和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量控制。
3、領(lǐng)導(dǎo)和管理生產(chǎn)團(tuán)隊(duì),包括員工培訓(xùn)、績(jī)效評(píng)估和團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
4、持續(xù)改進(jìn)生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率,降低成本。
5、監(jiān)督生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行。
6、確保生產(chǎn)活動(dòng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和公司政策。
7、溝通協(xié)調(diào):與研發(fā)、采購(gòu)、銷(xiāo)售等部門(mén)協(xié)調(diào),確保生產(chǎn)與公司其他運(yùn)營(yíng)環(huán)節(jié)的一致性。
8、應(yīng)急處理:應(yīng)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的突發(fā)事件,確保快速有效的解決方案。
9、報(bào)告編制:定期編制生產(chǎn)報(bào)告,分析生產(chǎn)數(shù)據(jù),為管理層提供決策支持。
10、預(yù)算管理:參與制定和管理生產(chǎn)預(yù)算,控制成本。
任職要求:
1、具有食品科學(xué)、食品工程或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷。
2、需要具備在食品生產(chǎn)或相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn),有肉制品加工經(jīng)驗(yàn)和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟悉食品安全法規(guī)、生產(chǎn)流程、質(zhì)量管理和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
4、具備良好的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、問(wèn)題解決能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。
5、良好的口頭和書(shū)面表達(dá)能力,能夠閱讀和理解技術(shù)文件。
6、熟練使用辦公軟件和生產(chǎn)管理相關(guān)的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)。 -
IT工程師(北流)
4000-5000元2024-10-211 負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、辦公設(shè)備等硬件的安裝、維護(hù)和管理。
2 安裝和維護(hù)公司所需的操作系統(tǒng)、辦公軟件、業(yè)務(wù)軟件等。及時(shí)處理軟件故障,進(jìn)行軟件的升級(jí)和優(yōu)化。
3 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)的搭建、維護(hù)和管理,確保網(wǎng)絡(luò)的穩(wěn)定運(yùn)行。
4 為公司員工提供技術(shù)支持,解決各類(lèi)技術(shù)問(wèn)題。員工進(jìn)行基本的 IT 知識(shí)培訓(xùn),提高員工的 IT 技能水平。
組織開(kāi)展辦公軟件使用技巧的培訓(xùn)課程。
5 參與公司 IT 項(xiàng)目的實(shí)施,協(xié)助完成相關(guān)的技術(shù)工作。 -
食品營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)
20000-30000元2024-10-21熟練使用常用辦公軟件; 2、具有十年以上從事銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn),有成功組建團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)過(guò)超億元的營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目; 3、具有一定的抗壓能力,有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓和銷(xiāo)售能力; 4、具有優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富 -
面點(diǎn)師
4000-6000元2024-10-21朱峰積極參加店內(nèi)組織的有關(guān)培訓(xùn),提高自身工作技能。 任職要求: 1. 男女不限,18周歲以上。 2. 身體健康,能吃苦耐勞。 3. 有服務(wù)意識(shí),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),接受住宿。 …… 福利待遇: 3700-6800元/月 + 包吃包住+ 帶薪年休假 + 帶薪生日假 + 社會(huì)保險(xiǎn) + 意外保險(xiǎn) + 公平公正的晉升考核制度+ 完善的培訓(xùn)體系 工作時(shí)間:早班、中班,無(wú)夜班,19:30 -
餐飲學(xué)徒
4000-6000元2024-10-21朱峰積極參加店內(nèi)組織的有關(guān)培訓(xùn),提高自身工作技能。 任職要求: 1. 男女不限,18周歲以上。 2. 身體健康,能吃苦耐勞。 3. 有服務(wù)意識(shí),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),接受住宿。 …… 福利待遇: 3700-6800元/月 + 包吃包住+ 帶薪年休假 + 帶薪生日假 + 社會(huì)保險(xiǎn) + 意外保險(xiǎn) + 公平公正的晉升考核制度+ 完善的培訓(xùn)體系 工作時(shí)間:早班、中班,無(wú)夜班,19:30 -
1、為客人辦理預(yù)訂、入住登記、離店結(jié)賬及問(wèn)詢(xún)等服務(wù)并做好記錄 2、嚴(yán)格遵守酒店各項(xiàng)流程規(guī)范和財(cái)務(wù)制度 3、維護(hù)所在工作區(qū)域的整潔有序 4、按時(shí)參加酒店組織的會(huì)議和培訓(xùn),不斷提升自身業(yè)務(wù)技能 5、
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養(yǎng)豬達(dá)人
5000-10000元2024-10-20梁一貴公司強(qiáng)大供應(yīng)鏈支持,成熟的流量打法,培訓(xùn),手把手教。收入可觀, 要求:有特點(diǎn),口才好,敢于表達(dá)的人。能接受豬場(chǎng)封閉式管理,能長(zhǎng)期駐場(chǎng)。畜牧獸醫(yī)專(zhuān)業(yè)或者畜牧獸醫(yī)從業(yè)者優(yōu)先。 -
餐廳主管
3000-4000元2024-10-18覃果2:負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),溝通其他部門(mén)的工作,3:為客人服務(wù),處理客訴,留意客人及餐廳的一切狀況,4:做好衛(wèi)生分配,好部門(mén)培訓(xùn)工作 -
主播
5000-10000元2024-10-18史湘玉了解用戶(hù)購(gòu)買(mǎi)心理; 3、鏡頭感強(qiáng),情商高,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),臨場(chǎng)應(yīng)變佳,有強(qiáng)烈的公關(guān)意識(shí); 4、關(guān)注電商直播行業(yè),期望在這個(gè)行業(yè)內(nèi)長(zhǎng)期發(fā)展; 5、有直播經(jīng)驗(yàn)、銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;若無(wú)經(jīng)驗(yàn)公司有針對(duì)培訓(xùn) -
銷(xiāo)售人員
3500-6000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 周日休息
2024-10-17廖女士行政1、有快消品及糧油品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有C證及男性?xún)?yōu)先。 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)的全面開(kāi)拓,收集市場(chǎng)信息 3、能熟練使用電腦 4、有溝通能力 上班時(shí)間:8點(diǎn)30分到下午17點(diǎn)40分 -
服務(wù)員
3000-4000元2024-10-17周?chē)?guó)來(lái)使顧客有賓至如歸之感; 3、運(yùn)用禮貌語(yǔ)言,為客人提供最佳服務(wù), 4、善于向顧客介紹和推銷(xiāo)本餐廳飲品及特色菜點(diǎn); 5、配合領(lǐng)班工作,服從領(lǐng)班或以上領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作; 6、積極參加培訓(xùn) -
健康顧問(wèn)
3000-5000元2024-10-17梁女士為客戶(hù)推薦體檢項(xiàng)目套餐;開(kāi)發(fā)與維護(hù)客戶(hù),按時(shí)完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù); 2、銷(xiāo)售模式:電話銷(xiāo)售、客戶(hù)拜訪等; 3、目標(biāo)客戶(hù):有體檢福利的學(xué)校、銀行、工廠、事業(yè)單位等; 任職條件: 1、男女不限,無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)者可一對(duì)一培訓(xùn) -
健康顧問(wèn)/銷(xiāo)售
4000-9000元2024-10-17梁女士任職要求: 1、男女不限,無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)者可一對(duì)一培訓(xùn); 2、具備良好的溝通能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 3、具有勤奮、敬業(yè)的良好職業(yè)形象。 -
綜合維修工
5000-7000元2024-10-17李女士自動(dòng)化設(shè)備維修、保養(yǎng)、培訓(xùn)機(jī)手 辦公區(qū)、廠區(qū)日常維修 零配件采購(gòu)等 精通自動(dòng)化設(shè)備操作 -
電商運(yùn)營(yíng)主管
5000-9000元2024-10-16黃成1.運(yùn)營(yíng)店鋪 2.培訓(xùn)人員 3.管理人員 -
酒店客房服務(wù)員
3000-4000元2024-10-14陳龍帶薪學(xué)習(xí)和培訓(xùn) (不包吃住) -
工藝應(yīng)用專(zhuān)員
5000-7000元2024-10-11樓永健對(duì)生產(chǎn)人員進(jìn)行工藝培訓(xùn),提高生產(chǎn)人員的技能水平。參與新產(chǎn)品的試制工作,確保新產(chǎn)品能夠順利投入生產(chǎn)。 4.對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的關(guān)鍵工藝參數(shù)進(jìn)行監(jiān)控,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合要求。 -
綜合部主任
8000-13000元2024-10-11樓永健組織梳理部門(mén)職責(zé)和崗位職責(zé),并及時(shí)更新調(diào)整; 6、協(xié)助總經(jīng)理或職業(yè)經(jīng)理人制定公司薪酬預(yù)算和策略,建立全面薪酬福利管理體系; 7、建立公司績(jī)效考核體系,并按要求推進(jìn)實(shí)施并持續(xù)優(yōu)化; 8、組織制定員工培訓(xùn)計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施 -
物流經(jīng)理
5000-6000元2024-10-10金先生行政6?、團(tuán)隊(duì)管理和培訓(xùn)?:物流主管需要管理物流團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工培訓(xùn)和發(fā)展,以及績(jī)效考核等工作,以提升團(tuán)隊(duì)效率和員工滿意度。?
約 20 個(gè)崗位
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
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柳州食品公司培訓(xùn)招聘最新投遞
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廖先生投遞了 柳州市東燁食品有限公司 的 物流經(jīng)理 職位2024-10-15
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舒先生投遞了 柳州市魚(yú)峰區(qū)苗王府酒家 的 服務(wù)員 職位2024-10-14
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劉先生投遞了 柳州市東燁食品有限公司 的 物流經(jīng)理 職位2024-10-13
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黃先生投遞了 柳州市友商物資有限責(zé)任公司 的 銷(xiāo)售人員 職位2024-10-11
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吳先生投遞了 廣西大豬商科技有限公司 的 養(yǎng)豬達(dá)人 職位2024-10-05
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鄔先生投遞了 柳州市友商物資有限責(zé)任公司 的 銷(xiāo)售人員 職位2024-09-15
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柳州 培訓(xùn)招聘工資
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薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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9.3%2K
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8.1%8K-1W
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
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經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
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