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柳州客戶管理招聘

桂聘提供2025年11月柳州客戶管理最新招聘,城中區(qū)69條柳南區(qū)47條,平均工資約為6269元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多客戶管理移動(dòng)客戶經(jīng)理個(gè)人客戶經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 1人 包裝 服裝 紡織 瀏覽:9
2025-11-23
一、崗位任職資格和要求
1.思想要求:熱愛(ài)哲學(xué),與全公司伙伴共同學(xué)習(xí)人生哲學(xué)、經(jīng)營(yíng)哲學(xué)、經(jīng)營(yíng)實(shí)學(xué),內(nèi)化于心,外化于行,所以每天讀書(shū)打卡,持續(xù)學(xué)習(xí),每天有晨會(huì)、夕會(huì)。
2.認(rèn)可企業(yè)文化,博慧企業(yè)價(jià)值觀:誠(chéng)信、利他、樂(lè)觀、正直、謙虛、責(zé)任 、創(chuàng)新、共贏;
3.做到:努力、謙虛、反省、感恩、利他、樂(lè)觀
身體狀況:健康
年齡:25—35歲
性別:不限
籍貫:不限
學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷優(yōu)先,電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)
婚姻狀況:不限
經(jīng)驗(yàn)要求:
①具有 1 - 3 年以上 1688 平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉 1688 平臺(tái)規(guī)則、算法和操作流程,有成功提升店鋪排名、流量和銷售額的案例者優(yōu)先。
②豐富的平臺(tái)實(shí)操經(jīng)驗(yàn),能確保運(yùn)營(yíng)人員迅速應(yīng)對(duì)各種問(wèn)題,制定有效的運(yùn)營(yíng)策略。
技能要求
①平臺(tái)操作:熟練掌握 1688 平臺(tái)的后臺(tái)操作,包括產(chǎn)品上架、信息優(yōu)化、店鋪裝修、營(yíng)銷工具使用等。例如,能夠精準(zhǔn)地選擇關(guān)鍵詞,優(yōu)化產(chǎn)品標(biāo)題,提高產(chǎn)品曝光率。
②數(shù)據(jù)分析:精通數(shù)據(jù)分析工具,如 1688 后臺(tái)自帶的數(shù)據(jù)工具、生意參謀等,能通過(guò)數(shù)據(jù)分析洞察市場(chǎng)趨勢(shì)、消費(fèi)者需求和店鋪運(yùn)營(yíng)狀況,為決策提供數(shù)據(jù)支持。比如,通過(guò)分析訪客來(lái)源、瀏覽行為等數(shù)據(jù),優(yōu)化店鋪?lái)?yè)面布局和產(chǎn)品推薦策略。
③營(yíng)銷推廣:熟悉 1688 平臺(tái)的各種營(yíng)銷推廣方式,如網(wǎng)銷寶、標(biāo)王、直播推廣、阿里巴巴國(guó)際站直通車(如有外貿(mào)業(yè)務(wù))等,并能制定有效的推廣方案,提高店鋪知名度和產(chǎn)品銷量。
④內(nèi)容創(chuàng)作:具備一定的文字功底和圖片處理能力,能夠撰寫吸引人的產(chǎn)品詳情頁(yè)、文案策劃,以及對(duì)產(chǎn)品圖片進(jìn)行基本的處理和優(yōu)化,以提升產(chǎn)品的視覺(jué)效果和吸引力。
⑤溝通協(xié)作:良好的溝通能力,能夠與美工、客服、供應(yīng)鏈等團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作,確保運(yùn)營(yíng)工作的順利推進(jìn)。例如,與美工團(tuán)隊(duì)溝通產(chǎn)品圖片的設(shè)計(jì)需求,與供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)產(chǎn)品庫(kù)存和發(fā)貨安排。
素質(zhì)要求
①市場(chǎng)洞察力:敏銳的市場(chǎng)洞察力,能夠及時(shí)了解行業(yè)動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息,調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,保持店鋪的競(jìng)爭(zhēng)力。
文應(yīng)變能力:具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力,能夠迅速響應(yīng)平臺(tái)規(guī)則變化、市場(chǎng)波動(dòng)等情況,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)方案。
③責(zé)任心:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有強(qiáng)烈的責(zé)任心,注重細(xì)節(jié),能夠承受一定的工作壓力,確保店鋪運(yùn)營(yíng)的穩(wěn)定和持續(xù)發(fā)展。
④學(xué)習(xí)能力:電商行業(yè)發(fā)展迅速,運(yùn)營(yíng)人員需具備良好的學(xué)習(xí)能力,不斷學(xué)習(xí)新的運(yùn)營(yíng)技巧、營(yíng)銷方法和行業(yè)知識(shí),適應(yīng)平臺(tái)和市場(chǎng)的變化。
二、崗位職責(zé)
1.平臺(tái)基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)
①店鋪搭建與裝修:依據(jù)品牌定位和目標(biāo)受眾,策劃并執(zhí)行1688店鋪整體頁(yè)面布局與風(fēng)格設(shè)計(jì)。
②商品管理:負(fù)責(zé)產(chǎn)品的上下架操作,確保產(chǎn)品信息完整、準(zhǔn)確,包括標(biāo)題、價(jià)格、庫(kù)存、屬性等。
③規(guī)則遵循與風(fēng)險(xiǎn)把控:密切關(guān)注1688平臺(tái)規(guī)則的變動(dòng),及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略,確保店鋪運(yùn)營(yíng)完全符合平臺(tái)規(guī)定,避免違規(guī)行為導(dǎo)致的處罰,保障店鋪的正常運(yùn)營(yíng)。
2.營(yíng)銷推廣策劃
①制定推廣方案:結(jié)合店鋪及產(chǎn)品特點(diǎn),制定全面的1688平臺(tái)營(yíng)銷推廣策略,涵蓋網(wǎng)銷寶、標(biāo)王、直播推廣等多種手段,提升店鋪及產(chǎn)品的曝光度、流量與轉(zhuǎn)化率。
②活動(dòng)策劃與執(zhí)行:策劃并執(zhí)行各類店鋪促銷活動(dòng),如限時(shí)折扣、滿減優(yōu)惠、贈(zèng)品活動(dòng)等,同時(shí)積極參與阿里巴巴組織的各類官方活動(dòng),如商人節(jié)等,提前籌備活動(dòng)所需資源,提升活動(dòng)效果,達(dá)成銷售目標(biāo)。
③數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:借助1688平臺(tái)的數(shù)據(jù)工具及第三方分析軟件,深入分析營(yíng)銷數(shù)據(jù),包括流量來(lái)源、轉(zhuǎn)化率、投入產(chǎn)出比等,精準(zhǔn)評(píng)估推廣效果,據(jù)此優(yōu)化推廣策略與活動(dòng)方案,提升營(yíng)銷效率。
3.客戶服務(wù)與運(yùn)營(yíng)
①客戶溝通與維護(hù):借助旺旺等工具及時(shí)響應(yīng)客戶咨詢,提供專業(yè)、熱情、周到的服務(wù),解答產(chǎn)品疑問(wèn)、處理訂單問(wèn)題、解決客戶投訴,提升客戶滿意度與忠誠(chéng)度。
②訂單處理與跟進(jìn):負(fù)責(zé)訂單的審核、發(fā)貨協(xié)調(diào)及物流跟蹤,確保訂單準(zhǔn)確、及時(shí)處理,保障客戶順利收到商品,處理訂單過(guò)程中的突發(fā)狀況,如缺貨、物流異常等。
③客戶反饋收集:主動(dòng)收集客戶對(duì)產(chǎn)品、服務(wù)及店鋪的意見(jiàn)和建議,及時(shí)反饋給相關(guān)部門,助力產(chǎn)品優(yōu)化與服務(wù)提升。
4.數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)與分析
①數(shù)據(jù)監(jiān)控:每日監(jiān)控店鋪關(guān)鍵數(shù)據(jù),如訪客數(shù)、瀏覽量、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)、銷售額等,實(shí)時(shí)掌握店鋪運(yùn)營(yíng)狀況,及時(shí)察覺(jué)數(shù)據(jù)異常波動(dòng)。
②深度分析:定期對(duì)店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析,洞察行業(yè)趨勢(shì)、市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,為店鋪運(yùn)營(yíng)策略的調(diào)整與優(yōu)化提供有力的數(shù)據(jù)支持。
③報(bào)告撰寫:依據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,撰寫詳細(xì)的運(yùn)營(yíng)報(bào)告,清晰呈現(xiàn)店鋪運(yùn)營(yíng)現(xiàn)狀、存在問(wèn)題及改進(jìn)建議,為上級(jí)決策提供全面、準(zhǔn)確的信息。
上班時(shí)間:白班8:30-17:30,早上需要提前15分鐘到,開(kāi)晨會(huì)和搞衛(wèi)生等。單休,月休4天。
崗位福利:有員工餐、員工宿舍、春節(jié)年貨、中秋有月餅,繳納社保五險(xiǎn)一金。
如果你認(rèn)為自己符合以上條件,并且渴望在一個(gè)充滿愛(ài)與關(guān)懷的團(tuán)隊(duì)中工作,那么請(qǐng)投遞簡(jiǎn)歷吧!期待你的加入,讓我們攜手共創(chuàng)輝煌!
2025-11-23
人力資源部
崗位職責(zé):
1、市場(chǎng)研究:海外市場(chǎng)數(shù)據(jù)定期收集與分析,為內(nèi)部產(chǎn)品策略制定做依據(jù)
2、營(yíng)銷定位:海外產(chǎn)品營(yíng)銷定位宣傳,協(xié)助國(guó)際事業(yè)部編輯、優(yōu)化、組織評(píng)審及輸出產(chǎn)品宣傳資料
3、訂單管理:參與特殊訂單及緊急訂單的評(píng)審,與前線落實(shí)訂單,并拉動(dòng)內(nèi)部滿足
4、化營(yíng)銷管理:協(xié)同策劃并實(shí)施挖掘機(jī)宣傳,并向一線提供支持;\"
5、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手研究:行業(yè)跟蹤分析,每月輸出主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)信息,為內(nèi)部產(chǎn)品策略制定做依據(jù)\"
6、客戶接待管理:負(fù)責(zé)海外客戶/機(jī)手/代理商接待管理,協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門做好接待
7、會(huì)議管理:負(fù)責(zé)部門會(huì)議管理,定期跟蹤督查外部各個(gè)區(qū)域會(huì)議決議閉環(huán)情況。\"
8、產(chǎn)品TCO管理:協(xié)助各區(qū)域國(guó)際產(chǎn)品經(jīng)理對(duì)各機(jī)型做好TCO分析管理;
9、質(zhì)量管理職責(zé):
1) 所管轄范圍內(nèi),質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行;具體執(zhí)行按體系文件《各級(jí)人員質(zhì)量管理職責(zé)》中國(guó)際業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理的質(zhì)量職責(zé)。
2) 遵守質(zhì)量法律法規(guī)要求;
3)嚴(yán)格執(zhí)行“三按”和“三不”原則;\"
10、職業(yè)健康安全/環(huán)境:
1)個(gè)人嚴(yán)格按職業(yè)健康安全/環(huán)境/消防制度貫徹執(zhí)行(具體職責(zé)詳見(jiàn)《職業(yè)健康安全環(huán)境責(zé)任制》)
2)所管轄范圍內(nèi),職業(yè)健康安全/環(huán)境體系運(yùn)行正常\"
11、完成臨時(shí)工作:協(xié)助本部門其它工作的開(kāi)展,完成領(lǐng)導(dǎo)授予的其他工作任務(wù)。
崗位要求:
1、大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,營(yíng)銷類、機(jī)械類、經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)分析類、管理類等相關(guān)專業(yè)。
2、3年以上市場(chǎng)管理、營(yíng)銷管理、工程機(jī)械產(chǎn)品管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有知名同類企業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3、掌握市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)知識(shí),熟悉銷售管理全流程,熟悉渠道管理和開(kāi)拓,熟悉數(shù)字營(yíng)銷,了解國(guó)際貿(mào)易知識(shí),了解挖掘機(jī)產(chǎn)品相關(guān)知識(shí),了解產(chǎn)品制造和物流管理,有一定的質(zhì)量管理知識(shí);具備一定的英文溝通能力。
4、數(shù)據(jù)處理能力,熟練使用word、Excel等常用辦公軟件,熟悉SAP系統(tǒng),MES系統(tǒng)的邏輯關(guān)系,有一定的英語(yǔ)閱讀能力,能夠運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)等工具搜集相關(guān)資料,有較強(qiáng)的寫作能力,語(yǔ)言表達(dá)能力突出 ,談判能力。
5、擁有客戶思維,語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、分析判斷能力、問(wèn)題解決能力;積極主動(dòng),開(kāi)放包容。
2025-11-23
謝建福
解決業(yè)務(wù)員的客戶問(wèn)題工作內(nèi)容:
1、對(duì)公司提出貸款申請(qǐng)的客戶財(cái)力狀況和貸款能力進(jìn)行評(píng)估,負(fù)責(zé)處理前端銷售推送過(guò)來(lái)的客戶
2、維護(hù)及管理客戶,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的貸前貸中及貸后咨詢服務(wù),做事認(rèn)真負(fù)責(zé),思維活躍,有耐心
3、整理客戶資料,及時(shí)歸檔,做相應(yīng)報(bào)表任職資格:
4、品行端正,責(zé)任心強(qiáng),經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先錄用;
5、熟悉市面上同行業(yè)貸款產(chǎn)品:
6、做過(guò)電銷渠道權(quán)證,優(yōu)先考慮!
工作時(shí)間:朝九晚六,法定假日正常休假,購(gòu)買五險(xiǎn),生日福利,節(jié)日福利。
7、無(wú)責(zé)底薪4000+提成+五險(xiǎn)
2025-11-23
蘇經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)家裝施工項(xiàng)目的施工質(zhì)量的管理與控制; 2、負(fù)責(zé)整個(gè)施工進(jìn)度的把控與管理; 3、負(fù)責(zé)施工過(guò)程中客訴問(wèn)題的處理與解決; 4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)款項(xiàng)的催繳及施工技術(shù)的指導(dǎo)。 …… 任職要求: 1、25-45歲,中專以上學(xué)歷,工民建或相關(guān)專業(yè); 2、兩年以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉家裝工藝及施工流程; 3、服務(wù)客戶的意識(shí)能力極強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)客戶、設(shè)計(jì)師和施工師傅的能力強(qiáng); 4、

銷售經(jīng)理

10000-15000元
柳州-柳南區(qū)-正居金福第 1人 汽車 汽車銷售 民營(yíng) 瀏覽:18
2025-11-23
覃先生
負(fù)責(zé)奇瑞品牌汽車銷售管理日常工作,具體職責(zé)及任職資格如下: 崗位職責(zé): 1、協(xié)助店總制定和完善部門工作計(jì)劃,管理制度,業(yè)務(wù)流程; 2、負(fù)責(zé)銷售部日常管理、優(yōu)化銷售流程、組織實(shí)施銷售流程并進(jìn)行實(shí)時(shí)的監(jiān)督 …… ; 3、負(fù)責(zé)銷售顧問(wèn)的日??荚u(píng)及協(xié)助銷售顧問(wèn)進(jìn)行客戶談判; 4、參與市場(chǎng)活動(dòng)的策劃并協(xié)助活動(dòng)開(kāi)展、跟蹤和控制銷售計(jì)劃完成的進(jìn)度; 5、協(xié)助店總進(jìn)行突發(fā)事件的處理。 …… 7、能參與日常直播 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,三年以上汽車行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn); 2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、市場(chǎng)分析和判斷能力; 3、具體較強(qiáng)的計(jì)劃組織能力; 4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理及團(tuán)隊(duì)激勵(lì)能力

智能家居工程師

5000-8000元
柳州-城中區(qū)-紅星美凱龍家居廣西1號(hào)店 1人 家具 家居 瀏覽:12
2025-11-23
董林巖
負(fù)責(zé)智能家居方案設(shè)計(jì),產(chǎn)品配置清單的制定、強(qiáng)弱電管線的設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)公司各工程部門的智能化項(xiàng)目設(shè)備系統(tǒng)的安裝、編程、調(diào)試、并達(dá)到工程要求; 2、完善各項(xiàng)技術(shù)問(wèn)題文檔,根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度協(xié)助銷售推進(jìn); 3、負(fù)責(zé)面向客戶對(duì)公司軟硬產(chǎn)品和解決方案進(jìn)行技術(shù)交流和引導(dǎo) …… ; 4、負(fù)責(zé)技術(shù)培訓(xùn)服務(wù),使客戶及相關(guān)人員快速掌握產(chǎn)品的安裝、測(cè)試、調(diào)試以及簡(jiǎn)單故障定位以及處理方法; 5、負(fù)責(zé)協(xié)助解決智能家居項(xiàng)目工程實(shí)施過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題,現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)和異常問(wèn)題維護(hù); 【任職要求 …… 【薪資福利】 1、底薪+績(jī)效工資+銷售提成+項(xiàng)目提成+管理提成+股權(quán)分紅+福利 正常干:5000-8000元/月 努力干:8000-10000元/月 使勁干:10000-15000元/月 拼命干 …… 【上班時(shí)間】: 09:00-18:00(周日19:00) 【晉升通道】: 內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道 管理通道:智能家居工程師—主管(店長(zhǎng))—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理
2025-11-23
覃經(jīng)理
【店鋪運(yùn)營(yíng)】 * 負(fù)責(zé)天貓店鋪日常運(yùn)營(yíng)管理,包括商品上架、頁(yè)面優(yōu)化、活動(dòng)策劃、推廣投放等。 * 制定并執(zhí)行店鋪年度、季度、月度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,完成銷售目標(biāo)。 …… * 分析客戶數(shù)據(jù),進(jìn)行精準(zhǔn)營(yíng)銷,提升客戶復(fù)購(gòu)率 * 與平臺(tái)小二保持良好溝通,爭(zhēng)取更多資源。 4. 【客戶服務(wù)】 * 協(xié)助客戶服務(wù)中心處理客戶咨詢、投訴及建議。
2025-11-23
管*士
崗位職責(zé): 1、接待業(yè)主,并充分了解其需求,根據(jù)客戶的要求認(rèn)真完成設(shè)計(jì)方案; 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)量房,與客戶洽談簽約,房型圖、方案圖與施工圖的繪制 3、開(kāi)工交底,客戶選材定樣,在建項(xiàng)目巡視,協(xié)調(diào)處理工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)相關(guān)事宜 …… 對(duì)工程項(xiàng)目的整體設(shè)計(jì)流程負(fù)責(zé) 任職要求: 1、室內(nèi)環(huán)境設(shè)計(jì)/室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè),能夠獨(dú)立談單、做預(yù)算; 2、熟悉平面圖、施工圖的繪制,熟練掌握CAD,3D,PS等相關(guān)軟件及辦公軟件操作; 3、能夠根據(jù)客戶需求 …… ,認(rèn)真完成方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)及軟裝飾設(shè)計(jì); 4、熟悉家裝工藝做法及裝飾材料,能有效控制設(shè)計(jì)施工流程,對(duì)各施工工種作良好協(xié)調(diào); 5、具有較強(qiáng)的主導(dǎo)思維,善于與客戶溝通交流; 6、工作主動(dòng)熱情、吃苦耐勞 …… 節(jié)假日福利+年終獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)旅游 2:行業(yè)最專業(yè)培訓(xùn)+廣闊的客戶資源+豐富的企業(yè)文化及團(tuán)隊(duì)活動(dòng)+多項(xiàng)現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì) 3:公平的晉升機(jī)制: (1)專業(yè)線:主任設(shè)計(jì)師-高級(jí)設(shè)計(jì)師-首席設(shè)計(jì)師-資深首席設(shè)計(jì)師 (2)管理
2025-11-23
管*士
工作內(nèi)容: 1、協(xié)助設(shè)計(jì)師和整個(gè)設(shè)計(jì)小組做好與客戶的溝通協(xié)調(diào)工作; 2、負(fù)責(zé)整合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地考察的平面資料,負(fù)責(zé)制作完整的項(xiàng)目情況報(bào)告; 3、協(xié)助室內(nèi)設(shè)計(jì)師做好施工圖及效果圖; 4、協(xié)助室內(nèi)設(shè)計(jì)師對(duì)設(shè)計(jì)所需要的材料進(jìn)行挑選 …… ,負(fù)責(zé)制作材料板及全套規(guī)格單; 5、協(xié)助配合對(duì)圖紙家具進(jìn)行編號(hào),制作相應(yīng)規(guī)格單,簡(jiǎn)易家具圖紙; 6、負(fù)責(zé)各類設(shè)計(jì)資料及圖文的存檔管理。
2025-11-23
郭勇熙
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)汽車的維修、保養(yǎng)、養(yǎng)護(hù)、上門取送車、道路救援等施工工藝,保證車輛服務(wù)質(zhì)量及客戶滿意; 2、負(fù)責(zé)維保初級(jí)技師及學(xué)徒的培養(yǎng)工作; 3、與技術(shù)主管一同參與施工標(biāo)準(zhǔn)的編制及推廣; 4 …… 、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的5S管理維護(hù)及工具設(shè)備的維護(hù),保持干凈、整潔、規(guī)范有序的車間施工環(huán)境; 5、負(fù)責(zé)新車車輛PDI的執(zhí)行; 6、如客戶有需求,可以向客戶展示標(biāo)準(zhǔn)的施工工藝過(guò)程,并提出專業(yè)的施工建議。 …… 車輛工程等或相關(guān)專業(yè); 2、從事汽車維修及保養(yǎng)服務(wù)行業(yè)3年以上; 3、具備獨(dú)立的車輛維修、保養(yǎng)等施工工藝,能遵照施工標(biāo)準(zhǔn)工藝執(zhí)行及一定程度優(yōu)化標(biāo)準(zhǔn)的能力; 4、良好的執(zhí)行力及五菱品牌認(rèn)可度,性格外向愿意客戶溝通交流更佳
2025-11-23
黃子涵
建立并執(zhí)行養(yǎng)老院各項(xiàng)規(guī)章制度、行為準(zhǔn)則、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、管理措施,不斷提高服務(wù)質(zhì)量及服務(wù)水平; 4. 負(fù)責(zé)養(yǎng)老院經(jīng)營(yíng)管理, 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展市場(chǎng)和營(yíng)銷工作,完成市場(chǎng)營(yíng)銷工作和任務(wù),提高經(jīng)濟(jì)效益。 5. …… 負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)成本控制,運(yùn)營(yíng)管理,質(zhì)量管理與控制,解決服務(wù)需求; 6. …… 負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)治安,消防,食品安全,負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)的日常維護(hù)維修以保證硬件質(zhì)量和客戶體驗(yàn); 8. 負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)前期開(kāi)業(yè)、籌備等工作,確保計(jì)劃開(kāi)業(yè)時(shí)間; 9. …… 2. 3年以上全面管理養(yǎng)老院工作經(jīng)驗(yàn);對(duì)養(yǎng)老行業(yè)有一定認(rèn)識(shí),熟悉相關(guān)法律、法規(guī),熟悉養(yǎng)老院管理,服務(wù)流程,質(zhì)量控制等。 3. 有較強(qiáng)的管理、 組織、溝通能力,良好的應(yīng)急事件處理能力。 4. …… 具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)管理和人才培養(yǎng)能力。 5. 熱愛(ài)養(yǎng)老行業(yè),有良好的職業(yè)道德、強(qiáng)烈的責(zé)任心、較強(qiáng)的心理素質(zhì),能承受較強(qiáng)的工作壓力。 注:此為公司總部招聘崗位,為籌建機(jī)構(gòu)儲(chǔ)備。
2025-11-23
董偉
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 3、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及客戶維系工作 4、認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行對(duì)銷量,滿意度,潛客戶管理,及增值業(yè)務(wù)銷售的考核;
柳州-魚(yú)峰區(qū)-華潤(rùn)凱旋門 1人 瀏覽:6
2025-11-23
覃威良
1、輔助醫(yī)生對(duì)犬、貓病進(jìn)行診斷和治療,如配藥、打針、輸液等; 2、指導(dǎo)客戶飼養(yǎng)、訓(xùn)練寵物,并進(jìn)行有效的疫病防治; 3、各種診斷儀器的操作及維護(hù); 4、通過(guò)醫(yī)生的批準(zhǔn)進(jìn)行藥物配給或治療工具準(zhǔn)備; …… 5、執(zhí)行治療程序,如動(dòng)物保定、注射、免疫接種、縫合傷口護(hù)理、感染管理等; 6、觀察護(hù)理患病動(dòng)物,并向醫(yī)師報(bào)告具體情況; 7、負(fù)責(zé)犬、貓舍日常清潔,住院動(dòng)物的日常護(hù)理; 8、醫(yī)生交待的其它醫(yī)療工作。
2025-11-23
韋女士
崗位職責(zé): 1、新品項(xiàng)目前期開(kāi)發(fā)計(jì)劃擬定和管理; 2、對(duì)接客戶及過(guò)往項(xiàng)目零件的開(kāi)發(fā)資料整理歸檔; 3、配合完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
柳州-魚(yú)峰區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:6
2025-11-23
李建佳
崗位職責(zé): 1.監(jiān)督客房服務(wù)流程,確保服務(wù)質(zhì)量和效率; 2.處理客人反饋及投訴,提升客戶滿意度與忠誠(chéng)度; 3.管理客房團(tuán)隊(duì),包括人員調(diào)度、培訓(xùn)與發(fā)展; 4.控制客房運(yùn)營(yíng)成本,確保資源合理分配; …… 5.與前臺(tái)及其他部門協(xié)作,確保無(wú)縫的客戶體驗(yàn)。 …… 任職要求: 1.具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通技巧; 2.對(duì)客房服務(wù)流程有深刻理解,并能提出改進(jìn)建議; 3.能夠獨(dú)立解決客房管理中的問(wèn)題,具備應(yīng)急處理能力; 4.有至少2年以上客房管理或相關(guān)領(lǐng)域的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)

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柳州客戶經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 22K,最多人拿:5K
  • 1.4%
    2K
  • 9.9%
    3K
  • 14.1%
    4K
  • 26.8%
    5K
  • 19.7%
    6K-8K
  • 4.2%
    8K-1W
  • 15.5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.5%
  • 大專
    1.5%
柳州客戶經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.5%,大專占1.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.5%
  • 1-3年
    1.5%
柳州客戶經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.5%,1-3年占1.5%。
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