柳州制造業(yè)公司工藝工程師招聘
桂聘提供2025年11月柳州制造業(yè)公司工藝工程師最新招聘,魚峰區(qū)9條柳江區(qū)6條,平均工資約為5817元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多工藝工程師注塑工藝工程師生產(chǎn)工藝工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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注塑工藝工程師(可接受應(yīng)屆生)
6000-8000元2025-11-16
伍女士1.負(fù)責(zé)量產(chǎn)產(chǎn)品工藝制程的制訂、作業(yè)指導(dǎo)書的編制和申請受控工作;
2.監(jiān)督生產(chǎn)車間按照既定的工藝制程生產(chǎn)產(chǎn)品,分析、解決現(xiàn)場工藝問題;
3.負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品合格率標(biāo)準(zhǔn)、物料損耗定額;
4.優(yōu)化生產(chǎn)工藝、進(jìn)行技術(shù)改造,以提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品合格率;
5.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新工藝、新技術(shù)的應(yīng)用和指導(dǎo)實(shí)施;
6.分析解決客戶投訴,制訂、實(shí)施糾正和預(yù)防措施;
7.指導(dǎo)注塑機(jī)的參數(shù)調(diào)整,分析處理注塑質(zhì)量問題,并進(jìn)行失效分析;
8.對注塑、焊接工藝分析改善,以不斷完善提高工藝流程和提高生產(chǎn)效率;
9.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 -
下料工藝工程師
5000-6000元2025-11-09
曾小姐人事崗位職責(zé):
1、熟悉汽配行業(yè)鈑金件下料工作計(jì)劃的實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)鈑金件下料工藝流程和標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)下料現(xiàn)場問題的處理。
任職要求:
1、中專以上學(xué)歷,機(jī)械類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),2年含以上鈑金項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟練使用2D/3D等繪圖軟件,熟悉鈑金展開、下料、折彎、壓鉚、焊接、噴涂等工藝;
3、熟悉產(chǎn)品出貨的品質(zhì)要求,具有良好的溝通能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),服從工作安排;
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
PE工藝技術(shù)員
5000-7000元2025-11-09
覃女士科員崗位職責(zé):
1、定點(diǎn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)開發(fā)(原理/3D/2D)及過程開發(fā)(工藝、轉(zhuǎn)化圖、BOM、工裝文件編制輸出、工藝驗(yàn)證);
2、新技術(shù)(新品)項(xiàng)目開發(fā)策劃、新標(biāo)準(zhǔn)制定;
3、新項(xiàng)目圖紙?jiān)u審及報(bào)價(jià);
4、新業(yè)務(wù)拓展;
5、技術(shù)交流(TR評審、問題分析)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)及其自動(dòng)化、電子信息工程、車輛工程等相關(guān)專業(yè);
2、熟練運(yùn)用常用辦公軟件 OFFICE,中 線CAD、UG 等辦公軟 件;
3、英語四級或東南亞小語種同級(印尼語、馬來語等)優(yōu)先;
4、良好的溝通表達(dá)能力,學(xué)習(xí)能力較強(qiáng),積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),具有創(chuàng)新精神。
約 3 個(gè)崗位
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州制造業(yè)公司工藝工程師招聘最新投遞
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黃先生投遞了 柳州八菱科技有限公司 的 注塑工藝工程師(可接受應(yīng)屆生) 職位2025-11-18 -
韋先生投遞了 柳州八菱科技有限公司 的 注塑工藝工程師(可接受應(yīng)屆生) 職位2025-11-17
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柳州工藝工程師招聘工資
¥
5817
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:5K
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1.8%2K
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6.3%3K
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20.5%4K
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28.6%5K
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27.7%6K-8K
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13.4%8K-1W
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7.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.3%
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大專1.7%
柳州工藝工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.3%,大專占1.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.2%
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1-3年0.8%
柳州工藝工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。