柳州高級(jí)經(jīng)理招聘 logo

柳州高級(jí)經(jīng)理招聘

桂聘提供2026年1月柳州高級(jí)經(jīng)理最新招聘,城中區(qū)6條柳江區(qū)2條,更多高級(jí)經(jīng)理招聘管理招聘主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2026-01-05
人力資源部
崗位職責(zé):
1、戰(zhàn)略級(jí)質(zhì)量項(xiàng)目管理
主導(dǎo)公司級(jí)重大質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目(如:新產(chǎn)線質(zhì)量爬坡、客戶重大投訴整改、供應(yīng)商質(zhì)量生態(tài)重構(gòu)等),制定項(xiàng)目目標(biāo)、資源計(jì)劃及里程碑。
搭建項(xiàng)目管控體系(如PMO機(jī)制),監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度、成本與風(fēng)險(xiǎn),確保項(xiàng)目收益(質(zhì)量成本降低、客戶滿意度提升等)可量化。\"
質(zhì)量戰(zhàn)略規(guī)劃與體系升級(jí)
結(jié)合行業(yè)趨勢(shì)與公司戰(zhàn)略,制定3-5年質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃(如數(shù)字化轉(zhuǎn)型、零缺陷工程等)。
優(yōu)化跨部門質(zhì)量協(xié)同流程(如研發(fā)-生產(chǎn)-售后質(zhì)量聯(lián)動(dòng)機(jī)制),推動(dòng)質(zhì)量體系與業(yè)務(wù)深度融合\"
2、重大風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防與危機(jī)處理
識(shí)別公司級(jí)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)(如法規(guī)合規(guī)性、供應(yīng)鏈斷供風(fēng)險(xiǎn)),建立預(yù)防性管控方案。主導(dǎo)重大質(zhì)量危機(jī)(如批量召回、重大輿情)的應(yīng)急響應(yīng)與決策支持。\"
3、高層級(jí)資源協(xié)調(diào)與決策支持
協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn)、采購(gòu)、銷售等部門資源,推動(dòng)重大質(zhì)量改進(jìn)措施落地。向高層匯報(bào)質(zhì)量戰(zhàn)略執(zhí)行情況,提供數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的決策建議。\"
4、客戶與供應(yīng)鏈質(zhì)量協(xié)同
對(duì)接戰(zhàn)略客戶質(zhì)量需求,主導(dǎo)定制化質(zhì)量解決方案設(shè)計(jì)。
推動(dòng)核心供應(yīng)商質(zhì)量能力提升(如聯(lián)合開發(fā)、VDA 6.3深度審核)。\"
5、團(tuán)隊(duì)能力建設(shè)與創(chuàng)新
培養(yǎng)質(zhì)量項(xiàng)目管理人才梯隊(duì),引入先進(jìn)質(zhì)量方法論(如AI質(zhì)量預(yù)測(cè)、數(shù)字化QMS)。
推動(dòng)質(zhì)量技術(shù)創(chuàng)新(如在線檢測(cè)技術(shù)應(yīng)用、質(zhì)量大數(shù)據(jù)分析平臺(tái)建設(shè)\"
6職業(yè)健康/安全/環(huán)境管理:
負(fù)責(zé)分管人員HSE責(zé)任制的落實(shí),HSE教育培訓(xùn);
按要求進(jìn)行可視可感領(lǐng)導(dǎo)力(簡(jiǎn)稱VFL)的實(shí)施,管轄區(qū)域的HSE風(fēng)險(xiǎn)控制和隱患排查整改,緊急情況的應(yīng)急救援,事故的報(bào)告/調(diào)查分析/整改/處理/教育。
按個(gè)人安全行動(dòng)計(jì)劃落實(shí)工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械工程、質(zhì)量管理、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)
2、8年以上制造業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),其中3年以上戰(zhàn)略級(jí)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),工程機(jī)械/汽車行業(yè)背景必備。
3、成功主導(dǎo)過至少2個(gè)跨部門重大質(zhì)量項(xiàng)目(如:質(zhì)量成本降低30%以上、通過國(guó)際權(quán)威認(rèn)證)。\"
4、精通APQP、QFD、DFMEA等前端質(zhì)量工具;熟練使用項(xiàng)目管理軟件(MS Project、JIRA);
5、具備質(zhì)量數(shù)字化系統(tǒng)(如QMS、MES)搭建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6、熟練使用計(jì)算機(jī)常用辦公軟件;具有一定的數(shù)學(xué)統(tǒng)計(jì)能力,具有良好的語言溝通能力。六西格瑪黑帶/綠帶認(rèn)證、國(guó)家注冊(cè)質(zhì)量工程師(CQE)等優(yōu)先
7、戰(zhàn)略思維:能將質(zhì)量目標(biāo)與公司戰(zhàn)略對(duì)齊,制定長(zhǎng)短期規(guī)劃;
8、項(xiàng)目管理:精通項(xiàng)目管理方法論(如PMP、PRINCE2),具備千萬級(jí)項(xiàng)目預(yù)算管理經(jīng)驗(yàn);
柳州-柳北區(qū) 1人 投資 瀏覽:4
2026-01-05
羅維
崗位職責(zé):
1.進(jìn)行市場(chǎng)分析和行業(yè)調(diào)研,制定和執(zhí)行投資戰(zhàn)略;
2.識(shí)別和發(fā)掘新的投資項(xiàng)目,管理投資組合以優(yōu)化預(yù)期收益;
3.監(jiān)控投資過程,確保投資活動(dòng)符合公司和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
4.與團(tuán)隊(duì)合作,確保投資目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
任職要求:
1.項(xiàng)目經(jīng)歷符合私募基金高級(jí)管理人員備案要求,并通過備案;
2.具備出色的分析能力和戰(zhàn)略思維;
3.能夠獨(dú)立管理投資項(xiàng)目,有良好的風(fēng)險(xiǎn)控制;
4.優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5.對(duì)投資市場(chǎng)有深刻理解,能夠把握投資趨勢(shì)。
2026-01-05
人力資源部
職責(zé)描述:
1、協(xié)助高級(jí)經(jīng)理開展屬具采業(yè)務(wù)管理工作。
2、負(fù)責(zé)組織部門開展屬具尋源、開發(fā)和價(jià)格管理。
3、負(fù)責(zé)與屬具配件對(duì)接,協(xié)同處理配件采購(gòu)業(yè)務(wù)。
4、負(fù)責(zé)對(duì)接屬具配件EPC業(yè)務(wù)。
5、參與新機(jī)型開發(fā)和價(jià)格商談;參與供方現(xiàn)場(chǎng)審核;管理供方,日常業(yè)務(wù)對(duì)接。
任職要求:
1、教育背景:大學(xué)本科,機(jī)械類相關(guān)專業(yè);
2、工作經(jīng)驗(yàn):從事中型企業(yè)的質(zhì)量體系工作2年以上;或從事中型企業(yè)采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;
3、知識(shí)要求:熟悉質(zhì)量、工藝和機(jī)械制造技術(shù)知識(shí),一定的財(cái)務(wù)核價(jià)、商務(wù)談判知識(shí)與管理知識(shí);
4、技能要求:具有一定英語讀寫能力;熟練使用計(jì)算機(jī)常用辦公軟件;
5、能力要求:具備較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力及核價(jià)與談價(jià)能力。
柳州-城中區(qū)-嘉逸財(cái)富大廈 1人 房地產(chǎn) 瀏覽:8
2026-01-05
黃倩
晉升空間:經(jīng)紀(jì)人-營(yíng)業(yè)經(jīng)理-高級(jí)營(yíng)業(yè)經(jīng)理-區(qū)域董事-區(qū)域副總-營(yíng)業(yè)中心副總 薪酬待遇:高提成70%-90%+公司贈(zèng)送免費(fèi)端口 工作時(shí)間:上午9:00-12:00 下午14:00-18:00每周一固定休息

房產(chǎn)銷售

8000-12000元
柳州-城中區(qū)-嘉逸財(cái)富大廈 1人 房地產(chǎn) 瀏覽:13
2026-01-05
黃倩
晉升空間:經(jīng)紀(jì)人-營(yíng)業(yè)經(jīng)理-高級(jí)營(yíng)業(yè)經(jīng)理-區(qū)域董事-區(qū)域副總-營(yíng)業(yè)中心副總 薪酬待遇:高提成70%-90%+公司贈(zèng)送免費(fèi)端口 工作時(shí)間:上午9:00-12:00 下午14:00-18:00每周一固定休息
2026-01-03
丁建美
交投和順江山 #誠(chéng)聘「高級(jí)大客戶置業(yè)經(jīng)理」 要求:形象氣質(zhì)佳,具有較好悟性與生活體驗(yàn),有無地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)均可。年齡33+為優(yōu) 陳小姐:***********
柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園 1人 軟件 瀏覽:1
2026-01-01
楊岸
任職條件: 1.注冊(cè)會(huì)計(jì)師證,已執(zhí)業(yè),年齡45歲以下; 2.熱愛本職工作,具有很強(qiáng)的責(zé)任心,適應(yīng)出差; 3.遵守職業(yè)道德、無任何不良記錄、身體健康; 5.擔(dān)任上市公司審計(jì)經(jīng)理、大型事務(wù)的審計(jì)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

服務(wù)員

4000-9000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 包裝 餐飲 瀏覽:5
2026-01-01
肖明揚(yáng)
三、【薪資標(biāo)準(zhǔn)】 保底4100元/月,實(shí)行計(jì)件工資制,多勞多得,入職后門店根據(jù)崗位評(píng)定初、中、高級(jí)員工,包食宿(入職培訓(xùn)期間除外)。 …… 四、【發(fā)展途徑】(經(jīng)競(jìng)聘考核后可入職) 途徑一:服務(wù)員—服務(wù)/門迎擔(dān)當(dāng)--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理; 途徑二:職能部門(技術(shù)管理部、信息管理部、采購(gòu)管理部、公共事務(wù)部等)。 …… 六、【面試地址及乘車路線】 面試地址:撫州市臨川區(qū)竹山路碩果時(shí)代5樓海底撈 面試時(shí)間:周內(nèi)10:00-17:00 聯(lián)系方式:肖經(jīng)理 *****
2025-12-31
吳經(jīng)理
熟悉產(chǎn)品從業(yè)務(wù)流程、需求分析到實(shí)現(xiàn)過程、產(chǎn)品發(fā)布的整個(gè)流程,及 業(yè)務(wù)講解銷售經(jīng)營(yíng)
約 10 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com
舉報(bào)郵箱:jubao@guipin.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP