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柳州進出口公司招聘

共找到 224條 柳州 招聘 職位。好工作,上桂聘

儀器生產(chǎn)操作員

3500-6000元·13薪
柳州-魚峰區(qū) 10人 1年以上 20-38歲 中專以上 電子 進出口 培訓(xùn)
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
4小時前
閉麗詩
儀器質(zhì)檢員
1、中?;蛞陨蠈W(xué)歷,生物工程、機電、電子、機械(鉗工等動手能力強的專業(yè))等相關(guān)專業(yè);以上專業(yè)都需要,以機械為主。
2、能熟練使用電動螺絲批,有電子或機械產(chǎn)品裝配經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 ;
3、具備一定的動手能力,能夠進行實際操作;
4、能看懂SOP作業(yè)指導(dǎo)書;
5、具備良好的溝通能力和團隊合作精神,吃苦耐勞;
6、具備較強的工作責(zé)任心,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能完成上級交付的工作任務(wù)。

儀器質(zhì)檢員

4000-7000元·13薪
柳州-魚峰區(qū) 5人 2年以上 20-35歲 大專以上 電子 進出口 培訓(xùn)
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
4小時前
閉麗詩
儀器質(zhì)檢員
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,生物工程、機電、電子、機械等相關(guān)專業(yè);1年以上檢驗相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟悉電腦、能熟練運用word、excel進行文檔、表格、統(tǒng)計報表等的制作;
3、具有較強的觀察力,能使用多種質(zhì)量控制工具;
4、對ISO9000、ISO13485體系標(biāo)準(zhǔn)、QC手法有一定的了解;
5、能按照要求進行檢驗及能準(zhǔn)確判斷不良問題或異常現(xiàn)象;
6、能熟練使用相關(guān)操作設(shè)備、工裝夾具;
7、工作認(rèn)真細(xì)致、有較強的質(zhì)量意識、責(zé)任心、執(zhí)行力和團隊合作精神。
6小時前
黃女士
HR
崗位要求:
1、從事快消品或者酒類行業(yè)工作經(jīng)驗,售經(jīng)歷者優(yōu)先;
2、熱愛銷售,勤奮敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的團隊合作精神;
3、身體健康,對工作富有激情;
4、有電動車優(yōu)先。
工作簡介:
1、根據(jù)公司市場經(jīng)營策略,按要求建立有效渠道及終端網(wǎng)絡(luò);
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域產(chǎn)品的分銷工作,完成階段性目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)執(zhí)行消費者推廣活動方案和終端生動化建設(shè);
4、協(xié)助市場部年度目標(biāo)及階段性目標(biāo)的完成。
工作地:柳州
柳州-柳北區(qū)-柳州商廈 1人 5年以上 大專以上 包裝 廣告 進出口
6小時前
黃女士
HR
[崗位要求] 1、熱愛營銷工作,事業(yè)心強,對市場營銷有獨到見解和認(rèn)知; 2、熟悉廣西快消品市場,擁有優(yōu)質(zhì)的渠道客戶資源; 3、具有敏銳的市場洞察力和豐富的市場開拓能力; 4、具備較強的商務(wù)談判能力; 5、具有較強的管理能力和執(zhí)行力,擅長帶隊伍、聚人心,激發(fā)團隊士氣; 6、品行佳,誠實守信,充滿正能量; 7、身體健康,精力充沛,抗壓能力較強,能接受經(jīng)常性省內(nèi)出差。 [崗位職責(zé)] 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的...
柳州-柳北區(qū)-柳州商廈 1人 3年以上 中專以上 包裝 廣告 進出口
6小時前
黃女士
HR
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā)與銷售渠道的建設(shè); 2、管理區(qū)域市場,并完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)與管理目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)市場分銷服務(wù),做好客戶資源的維護; 4、與客戶保持良好的溝通,及時反饋市場信息; 5、在具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)技能與管理能力的情況下,進行相關(guān)銷售管理工作; 6、其他相關(guān)工作。 任職資格 1、大專以上學(xué)歷,3年以上市場營銷工作經(jīng)驗; 2、良好的職業(yè)素養(yǎng),積極向上,擁有正面的價值觀,認(rèn)可芳恩企業(yè)文化; 3、勤奮踏實,責(zé)任心強; 4、較強的溝通表達(dá)能力; 5、執(zhí)行力強; 6、具備綜合分析市場的能力; 7、能適應(yīng)出差; 8、該崗位其他相關(guān)要求。 待遇:底薪4500...
21小時前
hhxzb@c-fehong.com
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝制作方案編制。 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料采購需求計劃編制。 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)班組的日常管理工作。 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)文件、流程標(biāo)準(zhǔn)編制。 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)日常、周度、月度工作報表和數(shù)據(jù)分析。 6.協(xié)助上級組織生產(chǎn)、跟進落實生產(chǎn)計劃完成情況。 7.協(xié)助上級監(jiān)督生產(chǎn)過程中的標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行情況,糾正及指導(dǎo)生產(chǎn)加工問題,并協(xié)助組織相關(guān)生產(chǎn)考核工作。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.機械制造等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專以上學(xué)歷。 2.有2年以上的制造、技術(shù)、工藝等現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3.具備機械制圖和基礎(chǔ)零件設(shè)計能力。 4.熟練使用CAD、UG、PPT、Wor...
21小時前
hhxzb@c-fehong.com
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝制作方案編制。 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料采購需求計劃編制。 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)班組的日常管理工作。 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)文件、流程標(biāo)準(zhǔn)編制。 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)日常、周度、月度工作報表和數(shù)據(jù)分析。 6.協(xié)助上級組織生產(chǎn)、跟進落實生產(chǎn)計劃完成情況。 7.協(xié)助上級監(jiān)督生產(chǎn)過程中的標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行情況,糾正及指導(dǎo)生產(chǎn)加工問題,并協(xié)助組織相關(guān)生產(chǎn)考核工作。 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.機械制造等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專以上學(xué)歷。 2.有2年以上的制造、技術(shù)、工藝等現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3.具備機械制圖和基礎(chǔ)零件設(shè)計能力。 4.熟練使用CAD、PPT、Word、E...
21小時前
張立強
根據(jù)客戶需求制定產(chǎn)品/系統(tǒng)的技術(shù)方案,參與新產(chǎn)品的設(shè)計和開發(fā)。 協(xié)助技術(shù)部負(fù)責(zé)人對開發(fā)階段的圖紙與BOM的下達(dá)、維護 參與產(chǎn)品設(shè)計變更的實施、解釋與跟蹤,支持設(shè)計評審,編制設(shè)計變更評審表,主導(dǎo)編制變更方案,變更完成后評審表更新,跟蹤評估變更試驗驗證結(jié)果。 負(fù)責(zé)產(chǎn)品整機、系統(tǒng)性能、可靠性考核試驗的數(shù)據(jù)收集、評價與分析 負(fù)責(zé)發(fā)動機樣機試制、整車匹配以及新產(chǎn)品試生產(chǎn)中的技術(shù)服務(wù) 負(fù)責(zé)編制發(fā)動機客戶服務(wù)技術(shù)資料與文件、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)等 負(fù)責(zé)對臺架試驗、整車試驗故障問題進行分析、整改,編制問題分析報告 參與產(chǎn)品的技術(shù)支持:生產(chǎn)過程服務(wù)、售前服務(wù)、售中服務(wù)、售后服務(wù)、提供培訓(xùn)資源、不合格品評審 ...
21小時前
張立強
負(fù)責(zé)產(chǎn)品試驗的工裝及手工零件的設(shè)計、管理 負(fù)責(zé)產(chǎn)品試驗測試數(shù)據(jù)的采集匯總與試驗報告的編制 負(fù)責(zé)單個產(chǎn)品試驗計劃制訂、實施、監(jiān)管、反饋 負(fù)責(zé)試驗室測試設(shè)備和試驗物料的選型、采購及管理 協(xié)助實施各種技術(shù)規(guī)范要求的考核、更改、零部件的切換等試驗工作 協(xié)助各種新產(chǎn)品樣機裝配、調(diào)試及相關(guān)零部件的試驗驗證 協(xié)助對產(chǎn)品試驗方法的改進、試驗?zāi)芰Φ奶嵘?負(fù)責(zé)執(zhí)行質(zhì)量、安全、環(huán)境體系標(biāo)準(zhǔn)及6S管理 任職要求: 本科以上學(xué)歷 內(nèi)燃機、機械類、電氣類及相關(guān)專業(yè) 初級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格 1年及以上技術(shù)工作經(jīng)驗
崗位要求: 1.主要負(fù)責(zé)耐磨板、焊絲等產(chǎn)品客戶平臺招標(biāo)、代理商等市場銷售。 2.負(fù)責(zé)現(xiàn)有客戶的維護,并開發(fā)新客戶。 3.入職即購買五險+意外險,包工作餐,日常上班有交通補貼, 4.底薪+提成+交通補貼 5.上班時間8:30-12:10 13:10-17:10(冬令時)。 招聘要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、具備一定的判斷與決策能力、人際溝通能力、計劃與執(zhí)行能力、團隊協(xié)作能力、客戶服務(wù)能力; 3、有一年以上,平臺招投標(biāo)經(jīng)驗優(yōu)先

銷售總監(jiān)

10000-15000元
21小時前
hhxzb@c-fehong.com
崗位要求: 1.協(xié)助總經(jīng)理制定年度銷售目標(biāo)(主要產(chǎn)品為耐磨焊絲、耐磨板等耐磨材料),并根據(jù)年度銷售目標(biāo),對產(chǎn)品市場進行策劃,制定銷售計劃,利用及調(diào)動資源,確保銷售目標(biāo)、市場目標(biāo)得以實現(xiàn)。 2.組織開拓新市場,確保公司產(chǎn)品市場份額持續(xù)增長,進行重大客戶的公關(guān)及投標(biāo)工作。 3.進行產(chǎn)品技術(shù)推廣、滲透,保證公司產(chǎn)品在市場上的銷售。 4.根據(jù)公司要求,對銷售部門實施有效管理。 5.負(fù)責(zé)組織采取催收手段,完成公司貨款回收目標(biāo)。 6.負(fù)責(zé)組織市場客戶資源的拓展與維護,監(jiān)督工作,組織銷售經(jīng)理對客戶的定期訪問情況,了解客戶需求,處理客戶投訴問題。 7.負(fù)責(zé)組織銷售信息的收集和分析,了解各區(qū)域市場...
21小時前
hhxzb@c-fehong.com
崗位要求: 1.根據(jù)年銷售目標(biāo),制定銷售計劃,完成年度銷售目標(biāo)任務(wù)。 2.積極開拓國外區(qū)域市場,多途徑尋找國外客戶,尋求訂單,完成銷售目標(biāo)。 3.按公司流程制度、標(biāo)準(zhǔn)要求,進行外貿(mào)訂單的洽談、簽訂、單證審核、訂單管理、運輸和收匯等。 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 招聘要求: 1.國際貿(mào)易、外語、機械、營銷管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。 2.要求英語四級以上,具備基本的讀寫能力。 3.較強的溝通能力和客戶服務(wù)能力。 4.性格外向,誠實穩(wěn)重;有氣魄!有信心!

銷售經(jīng)理

8000-13000元
21小時前
hhxzb@c-fehong.com
崗位要求: 1.負(fù)責(zé)耐磨材料銷售,規(guī)劃所轄區(qū)域行業(yè)市場銷售計劃,完成年度銷售目標(biāo)任務(wù)。 2.根據(jù)簽訂的商務(wù)合同回款條件進行貨款、***的催收工作。 3.按公司流程制度、標(biāo)準(zhǔn)要求,進行所轄區(qū)域客戶的報價、洽談合同簽訂、訂單管理等。 4.負(fù)責(zé)所屬訂單進度跟進,包括訂單交期、生產(chǎn)進度、發(fā)運、交付、售后等工作。 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 招聘要求: 1.需不定期出差(有出差津貼)。 2.機械、材料專業(yè)或營銷管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專以上學(xué)歷。 3.性格外向,誠實穩(wěn)重;能承受一定的壓力。有氣魄!有信心!
2024-11-07
唐女士
崗位職責(zé): - 負(fù)責(zé)執(zhí)行、完善機加工生產(chǎn)流程,提升質(zhì)量,提高機加工生產(chǎn)效率; - 負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)計劃安排機加工生產(chǎn)進度,根據(jù)生產(chǎn)需求合理配置機床及人員; - 負(fù)責(zé)機加工車間訂單的按時完成,跟進并落實生產(chǎn)計劃,確保季度目標(biāo)和年度目標(biāo)的完成,; - 負(fù)責(zé)有效降低生產(chǎn)成本,確保人員、設(shè)備和原材料合理利用; - 負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理工作,定期進行車間安全生產(chǎn)檢查; - 負(fù)責(zé)推行6S管理,對于不符合項要求車間按時完成整改并進行復(fù)查; - 按機加工生產(chǎn)工藝要求認(rèn)真完成各項生產(chǎn)任務(wù),并對工藝提出持續(xù)改善建議; 任職要求: - 大專以上學(xué)歷,機械、機電專業(yè)畢業(yè);年齡35——50歲 - 從事機...
組織下屬并指導(dǎo)其完成企業(yè)生產(chǎn)計劃,實現(xiàn)企業(yè)生產(chǎn)目標(biāo)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對接客戶,明確客戶項目RFQ要求,組織進行顧客RFQ評審; 2、負(fù)責(zé)汽車空調(diào)HVAC等部件的設(shè)計; 3、負(fù)責(zé)空調(diào)系統(tǒng)零部件的設(shè)計和開發(fā)技術(shù)方案的編制,主要包括技術(shù)協(xié)議、DFMEA、特殊特性清單、專利檢索、3D模型、CAE分析、EBOM、DVP/PVP、CAMDS資料、OTS資料等,完成項目各階段性簽發(fā)設(shè)計評審;4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計變更的可行性分析評審及驗證,發(fā)起變更至到關(guān)閉; 5、負(fù)責(zé)HVAC等空調(diào)部件的持續(xù)優(yōu)化改善,設(shè)計具有市場需求及競爭力的產(chǎn)品; 6、負(fù)責(zé)各開發(fā)階段技術(shù)文件的編制,開口問題的對應(yīng)處理; 7、負(fù)責(zé)進行與供應(yīng)商技術(shù)交流,同時對供應(yīng)商的能力進行評估; ...

餐廳迎賓

3000-4000元
2024-11-07
劉志明
做好到店用餐客人的接待工作! 職位招聘5-10人
2024-11-07
廖女士
職位描述 1、負(fù)責(zé)對接主機廠售后三包索賠,以及反索賠工作; 2、根據(jù)客戶的要求對售后三包件進行匯總分析及整改,降低三包索賠; 3、做好產(chǎn)品質(zhì)量信息的反饋以及溝通工作; 4、認(rèn)真做好三包質(zhì)量信息的匯總資料和文檔管理; 5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時相關(guān)工作。 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,汽車、機械類相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆生也可投遞此崗位; 2、有產(chǎn)品制程質(zhì)量管理經(jīng)驗優(yōu)先,有空調(diào)系統(tǒng)專業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟練掌握5W2H/8D等分析方法,思路清晰、抗壓能力強; 具有高度責(zé)任心,較強抗壓能力; 4、熱情開朗,善于溝通, 動手能力強,誠實守信,時間觀念強,具有強烈的集體榮譽感和團隊精神;...

收銀

3000-4000元
2024-11-07
劉志明
本崗位招聘迎賓/接待5人; 年齡要求在18—28之間 崗位職責(zé): ?1.? 做好消費賓客的迎、送接待工作,接受賓客各種渠道的預(yù)訂并加以落實; ?2.??詳細(xì)做好預(yù)訂記錄; ?3.??了解和收集賓客的建議和意見并及時反饋給上級領(lǐng)班; ?4.??以規(guī)范的服務(wù)禮節(jié),樹立公司品牌優(yōu)勢和文雅的服務(wù)形象; ?任職資格: ?1.??年齡18-28周歲,身體健康,五官端正; ?2.??具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識,反應(yīng)靈敏; ?3.??敬業(yè)樂業(yè),具有較強的責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng),具有一定的英語水平; ?4.??具備星級酒店前臺工作經(jīng)驗或高檔涉外寫字樓前臺接待工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
特殊人才薪資***。工程行業(yè)
約 224 個崗位
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