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柳州房地產公司招聘

共找到 238條 柳州 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-02
覃經理
一、崗位要求:
1、心態(tài)良好,能夠控制好心態(tài)和倉位,無論虧損與盈利都能很平和;
2、認同公司文化,對公司賬號資金高度負責、做好風險控制;
3、精通國內商品期貨交易品種,具備半年以上實盤操作經驗;
4、思維敏捷、責任心強,能獨自進行盤面操作、行情分析、計劃交易并能持續(xù)穩(wěn)定盈利。
二、薪酬制度:
薪酬=底薪(¥5000)+傭金(¥60-¥100-¥120-¥160/手)+獎金(¥3000-¥5000-¥8000)
本職位上班時間自由,不受地域限制和考勤制度約束。公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓及模擬訓練。
合作流程:期貨交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試(電子)→洽談→面談(定位)→待遇標準和制度
三、發(fā)展方向:
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:期貨交易員→交易部(主管、分析師、經理)→操盤手→技術部(主管、分析師、經理)
四、崗位職責:
根據(jù)公司技術考核核心價值觀,技術考核評估成功者(公司全資,個人無需承擔風險和出資。),應不斷提升“專業(yè)技能”、規(guī)范“交易系統(tǒng)”、探索“市場規(guī)律”,促使“交易體系”更加科學化,敬畏交易制度,并嚴格遵守“晉升空間”和“晉級制度”。
溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向、崗位職責等內容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息,對自己過度自信者請繞行。
崗位職責:
按要求處理訂單交易
任職資格:
1、專科及以上學歷,經濟、金融類等相關專業(yè);
2、具有在證券公司、銀行、保險等金融行業(yè)工作經驗優(yōu)先;
工作時間:早九點至十二點中午二點至五點、無經驗可培訓
因公司擴大發(fā)展,柳州順騰房產現(xiàn)面向社會招聘:
房產銷售數(shù)名
一 福利待遇
1 底薪2000+大專以上學歷補貼300+提成待遇25%(拿底薪的首月提成25%,第二個月轉正是47%)
2 會有專業(yè)的系統(tǒng)化培訓,試用期過后轉為正式工,可享有應有正式的待遇,有法定節(jié)假日的。
3晉升方面還有其他方面的,詳情咨詢面談會更了解更清楚。
二 工作模式
公司客戶來源于拓展客戶 網(wǎng)絡客戶及上門客戶 不用擔心沒有經驗導致沒有客戶
1 了解客戶的相關背景情況,購房需求,為客戶提供咨詢服務,并為其提供切實可行的購房方案。
2 維護平臺網(wǎng)絡房源數(shù)據(jù),更新公司內部房源信息系統(tǒng)房源數(shù)據(jù)。
3 實地勘察上圖,陪同客戶上樓盤參觀樣板房設計購買方案,了解客戶的購房信息。
4以上不熟悉沒有關系,均有資深店長帶薪培訓,只要你想學。
三 任職要求
1 年齡22到50歲 男女不限,學歷不限,經驗不限,心態(tài)必須端正。
2 普通話流利,較強的語言溝通表達能力具有優(yōu)秀的團隊精神。
3 可接受應屆生無銷售經驗沒有關系。
4 有激情的,有較強的事業(yè)心,志向在銷售領域長遠發(fā)展,不滿于現(xiàn)狀,不滿于安逸,勇于挑戰(zhàn)地產高薪,具備強烈的成功欲望。
面試地址:聯(lián)發(fā)榮君府2-1-3號門面 (面試通過可就近分配)
上班時間:9:00~12:00 14:00~18:00
2024-11-02
華夏天科
人事主管
崗位主要工作內容: 1、拓展、維護招商渠道,開發(fā)客戶資源,負責客戶資料的搜集與整理
2024-11-02
覃經理
一、崗位要求: 1、一年以上股票、期貨、外匯交易經驗,能提供1年左右穩(wěn)定盈利交割單的優(yōu)先考慮。2、 學歷、性別、專業(yè)不限,技術領域無盲區(qū)、誤區(qū)、障礙;能夠獨立分析市場行情者優(yōu)先。3、技術分析已淬煉提升達到“專業(yè)技能”,具備“交易系統(tǒng)”,且匹配“市場規(guī)律”;能夠獨立操盤者優(yōu)先。4、能夠利用“基本分析、技術分析和心理分析”讓交易毫無恐懼、實時調整心態(tài)和信念、保持平衡狀態(tài);面對正在運行的行情,能夠經常性達到百分百理解者優(yōu)先。二、薪酬制度:薪酬=底薪(¥6000) +比例分配(40%) +晉級制度本職位.上班時間自由,不受地域限制和考勤制度約束。公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓...
2024-11-02
覃經理
1. 對金融市場及交易有濃厚的興趣愛好; 2. 有過投資交易方面的經驗,不限于哪一種; 3. 能獨立思考,能聽取意見和建議,善于反思和總結; 4. 對自己有正確的自我認識和評價,不自卑也不過度自信; 5. 能長時間面對電腦,思維敏捷,有耐心,耐得住寂寞,善于復盤和學習; 任職內容: 1. 有交易盈利能力,只做國內的,不限股指、商品、期權,所有主力品種都可交易; 2. 考核通過以后就可以加入交易團隊,打理團隊分配的交易賬戶; 3. 嚴格在風控范圍內(由當期發(fā)行的產品而定),輕倉逐步實現(xiàn)穩(wěn)定盈利; 4. 團隊負責人根據(jù)交易員上一周期操作情況,分配下一個周期交易帳戶大??; 5. ...
2024-11-02
王玉梅
找到有購房意向客戶,帶客戶看房,銷售出房子。公司在賣的房源有:柳州所有新樓盤,二手房,房子租賃。 有無房產銷售經驗均可,年齡要求18~60歲,工作熱情負責 勤奮好學 努力 有當銷售冠軍或者當高管的想法。 工資待遇:底薪+提成,提成業(yè)績35~80%。比如賣出一套售價100萬的房子,可收服務費3萬元,這3萬元就是你的業(yè)績,你提成50%~80%。工作一年以上員工平均月收入2萬至6萬。 公司安排新人入職培訓教你房產相關知識和技巧,店面安排師傅一對一帶你開單。 工作時間:早上九點前,中午十二點,下午六點后到店面打卡,其他時間你自由安排。可全職、兼職、實習。
2024-11-02
王玉梅
【工作內容】 1、使用手機或者電腦對貝殼網(wǎng)的信息進行維護 2、為客戶提供優(yōu)質看房體驗,打造專業(yè)服務品牌; 3、主要負責新房邀約跟進,邀約到樓盤即可(店長會協(xié)助) 4、線上VR足不出戶帶客戶看房、線上講房(平臺有客源) 5、為有購房需求客戶匹配合適房源(平臺有房源) 入行認真做,未來的你可以是: 房產稅費計算專家、財務分析師、房產法律顧問、談判專家、心理學專家-- 【崗位要求】 1.不限學歷,市場營銷或相關專業(yè)者優(yōu)先(可接受應屆生) 2.對房地產、互聯(lián)網(wǎng)、金融感興趣、對房產經紀行業(yè)有一定認可度 3.陽光自信、具備較好的溝通表達能力和學習能力 4.務實正直、高度的工作熱情、...
2024-11-02
王玉梅
底薪2500+提成300~500/人+店員業(yè)務員開單提成 任職職責: 1.主要負責公司人員招聘、員工考勤、績效考核。 2.負責公司日常行政管理。 任職要求: 1、全日制大專及以上學歷,人力資源類相關專業(yè),有招聘工作經驗者優(yōu)先; 2、具有較強的溝通能力和組織協(xié)調能力,能夠合理、有效地協(xié)調各項相關工作,工作嚴謹、認真、細致。 3、熟悉人力資源管理各個模塊, 了解并熟悉招聘、員工關系板塊; 4、性格活潑開朗,有一定親和力,良好的溝通表達能力,做事嚴謹細心,具有- -定的組織協(xié)調能力; 5、熟練使用OFFICE辦公軟件。 薪資福利: 1.有競爭力的工資,招聘績效 2.月度同事聚...
2024-11-02
王玉梅
房產門店BP(店秘) 工作內容 協(xié)助店長提供門店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門店量化管理協(xié)助,門店衛(wèi)生,前臺接待 要求:熟練應用office等辦公軟件,高中及以上學歷,五官端正,對待工作有上進心,愿意接受貝殼平臺BP技能培訓,無經驗也可以,(有關這行經驗或招聘經驗的優(yōu)先。) 薪酬:底薪2500+提成+招聘提成(有經驗者薪酬面談)
2024-11-02
王玉梅
房產門店BP(店秘) 工作內容 協(xié)助店長提供門店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門店量化管理協(xié)助,門店衛(wèi)生,前臺接待 要求:熟練應用office等辦公軟件,高中及以上學歷,五官端正,對待工作有上進心,愿意接受貝殼平臺技能培訓,無經驗也可以,(有關這行經驗或招聘經驗的優(yōu)先。) 薪酬:底薪2500+提成+招聘提成(有經驗者薪酬面談)
2024-11-02
百度房產天亞柳邕店,魚峰店招聘: 房產經紀人10名:底薪3000元+提成 手把手教授,一對一幫扶 你要錢,我要人,歡迎對錢充滿欲望的你[奮斗][奮斗] 職位招聘1人
2024-11-02
百度房產天亞柳邕店,魚峰店招聘: 房產經紀人10名:底薪3000元+提成 手把手教授,一對一幫扶 你要錢,我要人,歡迎對錢充滿欲望的你[奮斗][奮斗]
2024-11-02
百度房產天亞柳邕店,魚峰店招聘: 房產經紀人10名:底薪3000元+提成 手把手教授,一對一幫扶 你要錢,我要人,歡迎對錢充滿欲望的你[奮斗][奮斗]
2024-11-02
銷售新盤 二手房 菜市 商鋪 寫字樓 職位招聘20-80人
百度房產天亞柳邕店,魚峰店招聘: 房產經紀人10名:底薪3000元+提成 手把手教授,一對一幫扶 你要錢,我要人,歡迎對錢充滿欲望的你[奮斗][奮斗] 職位招聘1人
2024-11-02
五官端正,口齒伶俐,表達能力強
2024-11-02
覃經理
職位描述 一、崗位要求: 1、金融、經濟類專業(yè)優(yōu)先; . 2、具備金融機構工作經驗和個人投資交易經驗優(yōu)先;3、程序化策略開發(fā)經驗,大資金管理經驗策略開發(fā)能力優(yōu)先; 4、具有金融證券交易,外匯交易,期貨交易經驗優(yōu)先。二、薪酬制度: 薪酬=底薪(¥5000) +傭金(¥60-¥100-¥120-¥160/手)+獎金(¥3000-¥5000-¥8000) 本職位.上班時間自由,不受地域限制和考勤制度約束。公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓及模擬訓練。 合作流程:金融程序化專員-→專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試(電子) - →洽談→面談(定位) - >待遇標準和制度三、發(fā)...
職位詳情 公司直招,有無經驗均可,有師傅一對一教帶,團隊協(xié)作,有新人補貼獎,日獎,周獎,月獎等!退伍軍人優(yōu)先! [工資福利] : 無責任底薪4500元+提成+獎金+福利; 只要簡單勤奮,月收過萬很容易! [任職資格] 1、退伍軍人、優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先: 2、40歲之內,口齒清晰(學歷不是硬性要求,注重個人能力) ; 3、我們對剛加入公司的同事要求很簡單有上進心,不偷懶,愛學習; [工作內容] 1、負責公司產品的銷售及推廣,完成銷售任務; 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍; 3、線上客戶的維護與開拓,線上線下的推廣工作; PS:不是電銷! !是線下為主的面銷+線...
2024-11-02
覃經理
一、崗位要求: 1、有強烈的以交易為生,希望成為交易高手的意愿,以實現(xiàn)穩(wěn)定盈利為最高目標; 2、 可承受較大的心理壓力,有很強的自我調控能力,紀律嚴格; 3、 對公司資金高度負責,嚴格執(zhí)行交易原則及風險控制; 4、熱衷于金融行業(yè)的有經驗人士,有意與國際經濟交易的最新理念保持一致水準。 二、薪酬制度: 薪酬=底薪(¥5000) +傭金(¥60-¥100¥120¥160/手)+獎金(¥3000¥5000-¥8000) 本職位上班時間自由,不受地域限制和考勤制度約束。公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓及模擬訓練。 合作流程:中級交易員一專業(yè)系統(tǒng)化培訓→考核測試(...
約 238 個崗位

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