職位描述
1、40周歲以下，大專及以上學(xué)歷，營(yíng)銷、管理類相關(guān)專業(yè)，3年以上商場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)；
2、具有將強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、人際洞察力、團(tuán)隊(duì)管理能力；善于捕捉商業(yè)信息，關(guān)注同行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。
3、能承受一定的工作壓力。
公司簡(jiǎn)介
鼎豐集團(tuán)（?香港）?投資有限公司Ding?Feng?Group?Hong?Kong?Investrnents?Limited（以下簡(jiǎn)稱“集團(tuán)”）系壹家注冊(cè)于香港的綜合性投資經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)，20世紀(jì)80年代末開(kāi)始在香港從事國(guó)際進(jìn)出口貿(mào)易，業(yè)務(wù)遍及歐美、港澳和東南亞地區(qū)。集團(tuán)秉承“務(wù)實(shí)求新、創(chuàng)富報(bào)民、誠(chéng)信為本、致力雙贏”的宗旨，堅(jiān)持以市場(chǎng)為導(dǎo)向，開(kāi)展多元化、跨區(qū)域的復(fù)合型投資經(jīng)營(yíng)。
集團(tuán)目前已發(fā)展成為以房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、商業(yè)地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)、酒店投資、專業(yè)市場(chǎng)投資經(jīng)營(yíng)為主，交通能源、工程建筑、高新技術(shù)等為輔的戰(zhàn)略格局，集團(tuán)正呈現(xiàn)快速、健康、穩(wěn)步發(fā)展之態(tài)勢(shì)。
集團(tuán)于20?世紀(jì)90?年代初期進(jìn)入內(nèi)地發(fā)展，至今在港粵地區(qū)商業(yè)地產(chǎn)、專業(yè)市場(chǎng)已成功投資運(yùn)營(yíng)18年，不動(dòng)產(chǎn)投資達(dá)18.5?億元人民幣。積累了豐富的商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，并形成壹套具有集團(tuán)特色的商業(yè)運(yùn)作模式，同時(shí)培育了壹批商業(yè)投資管理領(lǐng)袖人才，擁有了壹支高素質(zhì)的商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)，為集團(tuán)長(zhǎng)期發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
集團(tuán)于2005?年進(jìn)駐廣西市場(chǎng)，經(jīng)過(guò)10年的精心打造，經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)取得長(zhǎng)足發(fā)展，至今已擁有廣西鼎豐投資集團(tuán)有限公司、廣西新裕豐市場(chǎng)開(kāi)發(fā)有限公司、廣西鼎豐投資有限公司、廣西富頓物業(yè)有限公司、廣西鼎豐酒店管理有限公司、廣西鼎豐百貨商貿(mào)有限公司、廣西鼎豐文化傳媒有限公司、廣西泰昌進(jìn)出口貿(mào)易有限公司、南寧吉龍裝飾工程有限公司、南寧鼎豐小額貸款有限公司等多家全資或控股公司。本著“開(kāi)發(fā)壹個(gè)、成功壹個(gè)、成熟壹個(gè)”的投資理念，以“打造最具價(jià)值的商業(yè)空間”的投資原則，集團(tuán)目前在廣西市場(chǎng)投資累計(jì)已逾5.8?億元人民幣，商業(yè)經(jīng)營(yíng)面積逾30?萬(wàn)平方米，已成功開(kāi)發(fā)了廣西鼎豐城投資有限公司、廣西柳城鼎豐城有限公司、南寧鼎豐廣場(chǎng)、南寧福怡汽車用品專業(yè)批發(fā)市場(chǎng)、崇左東盟商業(yè)廣場(chǎng)、橫縣新裕豐商業(yè)廣場(chǎng)、橫縣新裕豐購(gòu)物中心、來(lái)賓新裕豐商業(yè)批發(fā)零售廣場(chǎng)、河池鳳山福怡家具城、橫縣鉑宮麗晶（四星級(jí)）、河池都安密洛陀度假大酒店（五星級(jí)）等多個(gè)商業(yè)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目，取得了良好的效益，并成功塑造了“鼎豐集團(tuán)”商業(yè)品牌形象。
柳城鼎豐商業(yè)城，位于柳城縣白陽(yáng)路55號(hào)。項(xiàng)目占地12.3畝，規(guī)劃建設(shè)1+6層綜合商住樓，總建筑面積3.8萬(wàn)㎡，總投資2.5億元。項(xiàng)目于2016年3月開(kāi)工建設(shè)，預(yù)計(jì)于2016年12月竣工，2017年1月正式投入運(yùn)營(yíng)。項(xiàng)目定位為柳城縣最高檔休閑購(gòu)物中心，集百貨超市、品牌服飾、數(shù)碼家電、家具家居、餐飲農(nóng)貿(mào)、影院電玩、KTV娛樂(lè)于一體，商業(yè)功能配套齊全；柳城鼎豐城即將盛大開(kāi)業(yè)，歡迎您的加入。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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實(shí)驗(yàn)室主管8000-9000元柳州-柳北區(qū)廣西盛百匯電子股份有限公司計(jì)算機(jī)軟件1、熟悉汽車電子零部件 可靠性試驗(yàn)、EMC試驗(yàn) 2、熟悉實(shí)驗(yàn)室管理、CNAS管理 3、熟悉一到兩家汽車廠家的零部件實(shí)驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn) 4、能夠帶領(lǐng)試驗(yàn)工程師小團(tuán)隊(duì)，有組織管理經(jīng)驗(yàn) 英語(yǔ)/日語(yǔ) 書(shū)面能力強(qiáng)優(yōu)先 5、25-35歲，通信、電子工程、自動(dòng)化類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。18小時(shí)前
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中餐主管4000-5000元柳州-柳北區(qū)中餐主管： 1.協(xié)助餐廳經(jīng)理開(kāi)展餐廳的日常管理工作，并與中廚保持密切聯(lián)系，確保餐廳的服務(wù)質(zhì)量。 2.專業(yè)并有效地履行職責(zé)，監(jiān)督前廳部員工的工作，負(fù)責(zé)餐廳員工儀容儀表及考勤紀(jì)律工作。 3.對(duì)餐廳經(jīng)理負(fù)責(zé)，發(fā)揮助手作用，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成上級(jí)分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。 4.做好工作計(jì)劃，工作總結(jié)和工作匯報(bào)，定期上報(bào)給前廳經(jīng)理。18小時(shí)前
歐女士
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技術(shù)主管（路橋）8000-10000元柳州-柳南區(qū)廣西善煒建設(shè)工程有限公司建筑與工程職位描述 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)主持編寫項(xiàng)目施工策劃、施工組織設(shè)計(jì)、重大施工方案及分項(xiàng)工程施工方案。 2、負(fù)責(zé)對(duì)施工組織設(shè)計(jì)、施工方案進(jìn)行技術(shù)交底，組織各級(jí)分項(xiàng)工程技術(shù)交底工作，并檢查、督促施工班組按各級(jí)技術(shù)交底要求進(jìn)行施工。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目圖紙管理工作，負(fù)責(zé)與甲方、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位的技術(shù)溝通；參與設(shè)計(jì)交底，組織項(xiàng)目?jī)?nèi)部圖紙會(huì)審工作，并做好會(huì)審記錄及交底，檢查、督促施工班組按交底要求進(jìn)行施工。 4、負(fù)責(zé)組織工程分項(xiàng)、分部、單位工程施工質(zhì)量的日常檢查和驗(yàn)收工作。 5、負(fù)責(zé)組織本項(xiàng)目的測(cè)量、試驗(yàn)、檢測(cè)、技術(shù)復(fù)核工作；參與隱蔽工程驗(yàn)收工作。 6、負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)工程技術(shù)資料的編輯、收集、整理和匯總，負(fù)責(zé)組織編寫工程竣工圖，負(fù)責(zé)組織工程竣工資料的移交、備案。 7、 能接受廣西區(qū)內(nèi)根據(jù)工作需要進(jìn)行的項(xiàng)目調(diào)遣。 職位要求： 1、鐵路、公路相關(guān)專業(yè)，大專或以上學(xué)歷。 2、3-5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，持有一級(jí)建造師資格證優(yōu)先。 3、能熟練應(yīng)用常用的工程繪圖軟件、辦公軟件、工程管理軟件等工程技術(shù)應(yīng)用工具。 4、熟悉圖紙審核、方案編寫、測(cè)量復(fù)核、資料管理等并掌握國(guó)家相關(guān)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、施工工藝。 5、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、統(tǒng)籌能力、抗壓能力及成本意識(shí)。18小時(shí)前
高女士
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品質(zhì)管理部經(jīng)理10000-20000元柳州-魚(yú)峰區(qū)柳州國(guó)軒電池有限公司能源相關(guān)工作職責(zé)： 主要職責(zé)：根據(jù)公司質(zhì)量戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)施質(zhì)量策劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)；負(fù)責(zé)制造品質(zhì)團(tuán)隊(duì)管理工作，實(shí)現(xiàn)部門質(zhì)量目標(biāo)；確保產(chǎn)品制程符合性，滿足內(nèi)、外部客戶的質(zhì)量需求，不斷提高顧客滿意度；開(kāi)展過(guò)程審核和產(chǎn)品審核，確保質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行；負(fù)責(zé)線邊實(shí)驗(yàn)室創(chuàng)建與日常管理。 具體工作：工作計(jì)劃與總結(jié) 1.1編制制程品質(zhì)年度工作計(jì)劃與總結(jié) 1.2編制月度工作計(jì)劃與總結(jié) 1.3參加總部相關(guān)的品質(zhì)例會(huì)，并根據(jù)需要進(jìn)行匯報(bào)持續(xù)改進(jìn) 2.1編制和修訂持續(xù)改進(jìn)相關(guān)管理制度（包括《問(wèn)題導(dǎo)入管理制度》、《QCC項(xiàng)目管理規(guī)范》等）2.2主導(dǎo)QCC項(xiàng)目活動(dòng)推進(jìn) 2.3定期監(jiān)督問(wèn)題清單的解決制程監(jiān)督與執(zhí)行3.1負(fù)責(zé)監(jiān)督制定和修訂檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)（過(guò)程出貨）、實(shí)驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn) 3.2監(jiān)督PQE、IPQC、OQC、實(shí)驗(yàn)工程師實(shí)驗(yàn)員對(duì)標(biāo)準(zhǔn)和制度的執(zhí)行情況 3.3組織對(duì)制程、客戶投訴的重大問(wèn)題的調(diào)查分析3.4質(zhì)量信息系統(tǒng)管理，質(zhì)量數(shù)據(jù)收集與傳遞團(tuán)隊(duì)管理4.1制程品質(zhì)團(tuán)隊(duì)編制維護(hù)與更新 4.2定期開(kāi)展電池專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、以及質(zhì)量意識(shí)宣貫等 4.3開(kāi)展分層審核 4.4檢驗(yàn)員能力確認(rèn)提升：技能培訓(xùn)與考核（理論與實(shí)操） 4.5部門日常事務(wù)管理、工作安排、規(guī)劃，組織團(tuán)建活動(dòng) 任職資格： 1、本科及以上工作經(jīng)驗(yàn)，機(jī)電、材料或化工類（電化學(xué)）相關(guān)專業(yè) 2、具有5年以上的行業(yè)內(nèi)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)18小時(shí)前
韋海芳HR
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車間主管10000-15000元柳州-柳北區(qū)柳州臻驅(qū)電控科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件安全管理： 落實(shí)公司有關(guān)環(huán)境保護(hù)、健康和安全等規(guī)章制度、政策在生產(chǎn)車間的貫徹，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn) 區(qū)域安全巡檢 負(fù)責(zé)車間危險(xiǎn)危害辨識(shí)及控制，分層審計(jì) BPD: 通過(guò)PDCA體系，制定組織本區(qū)域的BPD計(jì)劃并督導(dǎo)落實(shí)，完成BPD各項(xiàng)指標(biāo)；確保安全、員工發(fā)展、質(zhì)量、響應(yīng)、成本、環(huán)境等業(yè)務(wù)計(jì)劃的有效實(shí)施并達(dá)到公司下達(dá)的指標(biāo)要求 人員： 新員工招聘、入職培訓(xùn) 班組長(zhǎng)職業(yè)生涯培養(yǎng) 績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)制定 開(kāi)展員工溝通會(huì) 質(zhì)量管理： 組織編制SOS/TPM，確保公司IS9001-2000和TS-16949體系在生產(chǎn)車間的有效貫徹執(zhí)行 分層審計(jì)，檢查質(zhì)量體系在工段執(zhí)行情況 負(fù)責(zé)工藝一致性檢查，確保執(zhí)行文件與工藝保持一致 負(fù)責(zé)生產(chǎn)問(wèn)題清單管理，推動(dòng)各區(qū)域按期關(guān)閉問(wèn)題 響應(yīng)： 按生產(chǎn)計(jì)劃要求完成每天生產(chǎn)交付 按問(wèn)題升級(jí)流程及時(shí)響應(yīng)、升級(jí)生產(chǎn)過(guò)程問(wèn)題 根據(jù)售后及0公里反饋問(wèn)題，立即排查生產(chǎn)過(guò)程數(shù)據(jù)，采取遏制措施 協(xié)調(diào)本區(qū)域資源積極配合項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、執(zhí)行過(guò)程，參與技術(shù)方案評(píng)審、同步設(shè)計(jì)、設(shè)備安裝調(diào)試、驗(yàn)收提供支持 組織本區(qū)域人員對(duì)新工藝、新設(shè)備進(jìn)行生產(chǎn)驗(yàn)證 精益生產(chǎn)： 培訓(xùn)并指導(dǎo)工段全體員工的精益生產(chǎn)理念，并組織實(shí)施精益生產(chǎn) 建立健全精益制造體系，確保精益生產(chǎn)在工段的高效運(yùn)行 依據(jù)精益生產(chǎn)原則，實(shí)施日常點(diǎn)檢TPM在內(nèi)的設(shè)備管理維護(hù)工作 持續(xù)優(yōu)化設(shè)備管理體系，提高維護(hù)工作的有效性 負(fù)責(zé)車間倉(cāng)物料接收、管理，按物料交接表做好接收物料記錄，跟蹤生產(chǎn)物料消耗，及時(shí)升級(jí)預(yù)警物料異常消耗問(wèn)題；按要求盤點(diǎn)車間倉(cāng)物料，確保賬實(shí)相符；不合格品及隔離物料當(dāng)天處理 成本： 持續(xù)跟蹤過(guò)程合格率提升降低料廢損失 持續(xù)改進(jìn)，減少生產(chǎn)過(guò)程7大浪費(fèi) 上級(jí)交付的其他工作 要求： 具有5年以上生產(chǎn)管理及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 熟悉工藝流程管理、生產(chǎn)管理、精益生產(chǎn)管理、掌握全面質(zhì)量管理18小時(shí)前
蘭女士人力資源
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技術(shù)部主管6000-8000元柳州-魚(yú)峰區(qū)-陽(yáng)和工業(yè)區(qū)柳州致盛汽車電子有限公司汽車及零配件崗位要求 1．3年以上產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)； 2．熟練電子產(chǎn)品硬件、軟件開(kāi)發(fā)，精通各國(guó)際品牌芯片軟件開(kāi)發(fā)環(huán)境； 3．熟悉汽車行業(yè)技術(shù)研發(fā)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)； 4．有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，在技術(shù)主管及以上職務(wù)有相應(yīng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 崗位責(zé)任 1．主導(dǎo)新產(chǎn)品的發(fā)展規(guī)劃，推進(jìn)公司技術(shù)管理體系建設(shè)與完善，推動(dòng)產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新與流程的優(yōu)化，持續(xù)提升公司技術(shù)實(shí)力； 2．組織開(kāi)展前沿產(chǎn)品技術(shù)研究，規(guī)劃公司產(chǎn)品發(fā)展方向、技術(shù)創(chuàng)新路線； 3．制定技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃與目標(biāo)，協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)度、目標(biāo)的達(dá)成； 4．組織落實(shí)現(xiàn)有量產(chǎn)產(chǎn)品的持續(xù)改進(jìn)工作； 5．負(fù)責(zé)健全產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)的質(zhì)量體系文件，以保證體系有效運(yùn)行； 6．負(fù)責(zé)技術(shù)部人才隊(duì)伍建設(shè)與績(jī)效管理工作； 7．總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其它工作。18小時(shí)前
韋女士
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精益經(jīng)理/主管(J10662)10000-15000元柳州-魚(yú)峰區(qū)柳州國(guó)軒電池有限公司能源相關(guān)工作職責(zé)： 負(fù)責(zé)工廠的精益生產(chǎn)能力提升，推進(jìn)各部門成立精益改善項(xiàng)目并跟進(jìn)進(jìn)度及對(duì)結(jié)果進(jìn)生考核，為公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)提供保障； 1、主導(dǎo)推進(jìn)精益生產(chǎn)項(xiàng)目和所有持續(xù)改善工作； 2、負(fù)責(zé)精益生產(chǎn)工具的培訓(xùn)和推廣應(yīng)用； 3、負(fù)責(zé)制定精益生產(chǎn)推進(jìn)計(jì)劃，監(jiān)督計(jì)劃推進(jìn)實(shí)施； 4、審核和監(jiān)督各部門精益生產(chǎn)的實(shí)施情況，對(duì)公司精益生產(chǎn)體系的運(yùn)營(yíng)實(shí)時(shí)跟蹤和考核； 5、負(fù)責(zé)降低物耗、能耗、制造成本的精益生產(chǎn)活動(dòng)推廣。 任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷； 2、機(jī)械類、電氣類、管理類等相關(guān)專業(yè)； 3、3年以上鋰離子電池生產(chǎn)制造經(jīng)驗(yàn)，1年以上精益制造經(jīng)驗(yàn)。18小時(shí)前
韋海芳HR
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拓展部主管/經(jīng)理5000-10000元柳州-魚(yú)峰區(qū)廈門聯(lián)發(fā)（集團(tuán)）物業(yè)服務(wù)有限公司柳州分公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)公司非主營(yíng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶關(guān)系維護(hù)、合同洽談等經(jīng)營(yíng)管理工作； 2、負(fù)責(zé)新業(yè)務(wù)的拓展，并與相應(yīng)合作單位洽商合作要點(diǎn)，策劃實(shí)施細(xì)節(jié)； 3、組織擬訂并實(shí)施公司年度拓展經(jīng)營(yíng)工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)擬訂并實(shí)施公司經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)制度； 4、定期獲得有效市場(chǎng)信息（可跟蹤項(xiàng)目、行業(yè)動(dòng)態(tài)、政策法規(guī)等），收集、分析、研究物業(yè)管理市場(chǎng)信息，及時(shí)更新市調(diào)報(bào)告； 5、完成市場(chǎng)拓展中心安排的其它工作； 任職要求： 1、全日制本科學(xué)歷，3年以上企業(yè)物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有較豐富的對(duì)應(yīng)專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)，了解經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目相關(guān)運(yùn)作流程； 3、有拓展經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先選擇。18小時(shí)前
蔣女士
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電泳線主管6000-8000元柳州-魚(yú)峰區(qū)-陽(yáng)和工業(yè)區(qū)柳州市龍杰汽車配件有限責(zé)任公司汽車及零配件任職條件： 1、大專以上學(xué)歷（能力優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷），機(jī)電、工商管理、化學(xué)材料專業(yè)優(yōu)先； 2、兩年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，有汽車行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有涂裝生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、懂精益生產(chǎn)管理，ie管理，5s管理、生產(chǎn)八大浪費(fèi)等； 4、按要求完成公司生產(chǎn)計(jì)劃，人員安排統(tǒng)籌，有擔(dān)當(dāng)有責(zé)任。 崗位職責(zé)： 1、生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備管理：負(fù)責(zé)涂裝車間的生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備管理，確保生產(chǎn)任務(wù)保質(zhì)保量完成。不良分析和現(xiàn)場(chǎng)改善以及合格率改善，提高涂裝生產(chǎn)的稼動(dòng)率。 2、全面統(tǒng)籌管理：對(duì)車間人員、設(shè)備、物料、工藝、現(xiàn)場(chǎng)、安全、質(zhì)量、成本、交期進(jìn)行全面統(tǒng)籌管理。 3、管理車間突發(fā)事件及質(zhì)量異常，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。 4、根據(jù)每天的產(chǎn)量、品質(zhì)報(bào)表，分析直通率偏低的產(chǎn)品，并提出改善方案并跟蹤落實(shí)。 5、建立健全各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳，確保生產(chǎn)在制品的帳、物相符。 6、領(lǐng)導(dǎo)車間實(shí)施6S管理，提升現(xiàn)場(chǎng)管理水平。 7、編制改善涂裝工藝文件和涂裝噴涂程序，解決涂裝工藝過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題。 8、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目涂裝工程的試制工作，生產(chǎn)人員技能教育及培訓(xùn)。 9、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及公司的工作安排和指令，及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)生產(chǎn)部的真實(shí)情況和有關(guān)數(shù)據(jù)。18小時(shí)前
行政部
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品質(zhì)管理部副經(jīng)理(J11315)10000-15000元柳州-魚(yú)峰區(qū)柳州國(guó)軒電池有限公司能源相關(guān)工作職責(zé)： 主要職責(zé)： 1.根據(jù)公司質(zhì)量戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)施質(zhì)量策劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)；負(fù)責(zé)制造品質(zhì)團(tuán)隊(duì)管理工作，實(shí)現(xiàn)部門質(zhì)量目標(biāo)； 2.確保產(chǎn)品制程符合性，滿足內(nèi)、外部客戶的質(zhì)量需求，不斷提高顧客滿意度；開(kāi)展過(guò)程審核和產(chǎn)品審核，確保質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行； 3.負(fù)責(zé)線邊實(shí)驗(yàn)室創(chuàng)建與日常管理。 具體工作： 工作計(jì)劃與總結(jié) 1.1編制制程品質(zhì)年度工作計(jì)劃與總結(jié) 1.2編制月度工作計(jì)劃與總結(jié) 1.3參加總部相關(guān)的品質(zhì)例會(huì)，并根據(jù)需要進(jìn)行匯報(bào)持續(xù)改進(jìn) 2.1編制和修訂持續(xù)改進(jìn)相關(guān)管理制度（包括《問(wèn)題導(dǎo)入管理制度》、《QCC項(xiàng)目管理規(guī)范》等） 2.2主導(dǎo)QCC項(xiàng)目活動(dòng)推進(jìn) 2.3定期監(jiān)督問(wèn)題清單的解決制程監(jiān)督與執(zhí)行 3.1負(fù)責(zé)監(jiān)督制定和修訂檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)（過(guò)程出貨）、實(shí)驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn) 3.2監(jiān)督PQE、IPQC、OQC、實(shí)驗(yàn)工程師實(shí)驗(yàn)員對(duì)標(biāo)準(zhǔn)和制度的執(zhí)行情況 3.3組織對(duì)制程、客戶投訴的重大問(wèn)題的調(diào)查分析 3.4質(zhì)量信息系統(tǒng)管理，質(zhì)量數(shù)據(jù)收集與傳遞團(tuán)隊(duì)管理 4.1制程品質(zhì)團(tuán)隊(duì)編制維護(hù)與更新 4.2定期開(kāi)展電池專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、以及質(zhì)量意識(shí)宣貫等 4.3開(kāi)展分層審核 4.4檢驗(yàn)員能力確認(rèn)提升：技能培訓(xùn)與考核（理論與實(shí)操） 4.5部門日常事務(wù)管理、工作安排、規(guī)劃，組織團(tuán)建活動(dòng) 任職資格： 1、本科及以上工作經(jīng)驗(yàn)，機(jī)電、材料或化工類（電化學(xué)）相關(guān)專業(yè) 2、具有5年以上的行業(yè)內(nèi)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)18小時(shí)前
韋海芳HR
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設(shè)計(jì)、制作、發(fā)布、代理國(guó)內(nèi)各類廣告，會(huì)展慶典，攝像攝影，音像制品制作，文化交流活動(dòng)的策劃服務(wù)，攝影器材銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
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包裝/傳媒
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組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；賽事演出的策劃、承辦及錄影播出；書(shū)畫、攝影、音樂(lè)、舞蹈、跆拳道培訓(xùn)；計(jì)算機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)開(kāi)發(fā)、轉(zhuǎn)讓、咨詢、服務(wù)、推廣；經(jīng)濟(jì)信息咨詢服務(wù)；設(shè)計(jì)、代理、發(fā)布廣告；承辦展覽展示；會(huì)議服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)；銷售電子產(chǎn)品、計(jì)算機(jī)及輔助設(shè)備、軟件、通訊設(shè)備、辦公用品、文化用品、工藝品。
- 廣西鼎豐城百貨商貿(mào)有限公司柳城分公司
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