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荔浦成本分析招聘

共找到 2條 荔浦 成本分析 招聘 職位。好工作,上桂聘

研發(fā)經(jīng)理

9000-12000元
桂林-荔浦市 1人 5年以上 大專以上 家居 家居用品
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
14小時(shí)前
周女士
招聘專員
1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品成本分析,開展精益生產(chǎn)和產(chǎn)品價(jià)值工程不斷優(yōu)化成本和提高效率以提高產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。
2. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃的組織實(shí)施,確保按時(shí)完成新品開發(fā)。
3. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝方案的制定及改善,負(fù)責(zé)產(chǎn)能提升計(jì)劃、重大質(zhì)量改善計(jì)劃的制定并組織實(shí)施,確保大量生產(chǎn)的高效率和高品質(zhì)。
4. 運(yùn)用新材料、新技術(shù)不斷提升公司的技術(shù)創(chuàng)新能力。
2024-10-20
王經(jīng)理
1.審核各項(xiàng)成本支出,擅長(zhǎng)企業(yè)成本控制與經(jīng)營(yíng)分析等財(cái)務(wù)管理幫助企業(yè)推動(dòng)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,高效節(jié)流,能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題點(diǎn),同時(shí)給出有效的管理方案,編制相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表;
2.監(jiān)督供應(yīng)商應(yīng)收、應(yīng)付往來(lái)對(duì)賬;
3.監(jiān)督應(yīng)收、付款,收支流水;
4.參與公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作
5.熟悉國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)政策
6.熟悉全盤賬務(wù)處理及稅收法規(guī)等相關(guān)政策
7.熟悉操作金蝶財(cái)會(huì)軟件,兩年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
8.維護(hù)銀行客戶經(jīng)理關(guān)系,提供融資相關(guān)數(shù)據(jù)。
任職要求: 中級(jí)會(huì)計(jì)職稱或初級(jí)會(huì)計(jì)職稱(3年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn))
約 2 個(gè)崗位

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桂林 成本會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 2.3%
    2K
  • 25.6%
    3K
  • 25.6%
    4K
  • 16.3%
    5K
  • 11.6%
    6K-8K
  • 7%
    8K-1W
  • 11.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    48.8%
  • 大專
    34.9%
  • 本科
    16.3%
桂林成本會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占48.8%,大專占34.9%,本科占16.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    53.5%
  • 1-3年
    39.5%
  • 3-5年
    7%
桂林成本會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占53.5%,1-3年占39.5%,3-5年占7%。

行業(yè)招聘

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