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靈山數(shù)據(jù)安全招聘

桂聘提供2025年11月靈山數(shù)據(jù)安全最新招聘,更多數(shù)據(jù)安全數(shù)據(jù)安全數(shù)據(jù)安全運營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-16
蔡大洋
【崗位職責】
1、協(xié)助銷售團隊開展日常工作,做好區(qū)域銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作。
2、負責區(qū)域各類評選會及推介會的 PPT 宣講工作。
3、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理快遞發(fā)貨或者到校退換貨。
4、管理各類銷售文件,涵蓋客戶資料、銷售協(xié)議、合同及其他文件資料的整理與管理,確保資料準確、完整。
5、協(xié)調(diào)解決訂單過程中出現(xiàn)的問題,如產(chǎn)品質(zhì)量、交貨期、回收單據(jù)等。
6、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完善部門規(guī)章制度、操作流程與規(guī)范,做好銷售的后臺支持工作。
【崗位要求】
1、35 歲以下,大專及以上學(xué)歷,有一年以上銷售或售后相關(guān)工作經(jīng)驗。
2、持有 C1 駕駛證,能夠熟練駕駛車輛。
3、對數(shù)據(jù)敏感,熟悉電腦軟件操作,能夠熟練運用函數(shù)。
4、形象良好,口齒清晰,具備出色的語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力,工作積極主動、有責任心,富有團隊協(xié)作精神。
5、熟悉各種辦公設(shè)備及常用辦公軟件。
2025-11-16
包天柳
1、 根據(jù)人員需求計劃,執(zhí)行公司招聘流程,主導(dǎo)公司招聘工作
2、 拓展和維護招聘渠道,建立和維護長期的渠道合作伙伴關(guān)系
3、 組織安排招聘面試整體流程,包括:發(fā)布職位信息、簡歷搜索、電話邀約、現(xiàn)場面試安排及后續(xù)跟蹤反饋
4、 搜集同行業(yè)人才動態(tài),吸引優(yōu)秀人才加盟公司,建立企業(yè)人才資源庫
5、 完成招聘相關(guān)的統(tǒng)計報表(周報&月報&年報等),并定期統(tǒng)計分析相關(guān)數(shù)據(jù)
6、 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
2025-11-16
包天柳
1、 根據(jù)人員需求計劃,執(zhí)行公司招聘流程,主導(dǎo)公司招聘工作
2、 拓展和維護招聘渠道,建立和維護長期的渠道合作伙伴關(guān)系
3、 組織安排招聘面試整體流程,包括:發(fā)布職位信息、簡歷搜索、電話邀約、現(xiàn)場面試安排及后續(xù)跟蹤反饋
4、 搜集同行業(yè)人才動態(tài),吸引優(yōu)秀人才加盟公司,建立企業(yè)人才資源庫
5、 完成招聘相關(guān)的統(tǒng)計報表(周報&月報&年報等),并定期統(tǒng)計分析相關(guān)數(shù)據(jù)
6、 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
2025-11-16
勞明歡
負責公司電商的日常運營管理,包括店鋪整體策劃、店鋪各級頁面布局、營銷活動策劃、產(chǎn)品推廣等系統(tǒng)經(jīng)營性工作; 2、負責制定并執(zhí)行在各電商**上的品牌推廣目標及產(chǎn)品銷售指標; 3、收集市場和行業(yè)信息,定期匯總出詳細的數(shù)據(jù)分析報告 …… ,并提供有效應(yīng)對方案; 4、負責產(chǎn)品類目排名的優(yōu)化,標題優(yōu)化,店鋪流量的優(yōu)化,轉(zhuǎn)化率的優(yōu)化,數(shù)據(jù)研究統(tǒng)計,淘寶營銷工具的優(yōu)化和利用。
2025-11-12
鄧雄燕
分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化運營策略 任職要求: 1. 有領(lǐng)導(dǎo)力,具備管理團隊的能力。 2. 具備出色的內(nèi)容創(chuàng)意能力和文案撰寫技巧 3. 能夠獨立策劃和執(zhí)行新媒體活動 4. …… 擁有良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營方向
2025-11-12
張小姐
數(shù)據(jù)驅(qū)動與系統(tǒng)管理 主導(dǎo)ERP/MES系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護,確保生產(chǎn)與物料數(shù)據(jù)的準確性。 定期輸出生產(chǎn)達成率、訂單準交率、庫存周轉(zhuǎn)率等KPI報表,提出改進方案。 …… 核心技能: 精通MRP邏輯及家電行業(yè)BOM結(jié)構(gòu); 熟悉ERP系統(tǒng)(如SAP、用友)操作及生產(chǎn)排程工具; 具備數(shù)據(jù)敏感度,擅長Excel/SQL等數(shù)據(jù)分析工具; 溝通協(xié)調(diào)能力強,能承受高強度工作壓力
2025-11-08
胡超
收集會員反饋,分析會員數(shù)據(jù),為醫(yī)院服務(wù)優(yōu)化提供建議; 4. 協(xié)助開展市場調(diào)研,了解會員需求及競爭對手動態(tài)。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,善于與人打交道; 2. …… 熟練使用辦公軟件,具備基本的數(shù)據(jù)分析能力; 4. 對醫(yī)療健康行業(yè)有一定了解,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
約 7 個崗位
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