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靈山經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年11月靈山經(jīng)理最新招聘，平均工資約為4736元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多經(jīng)理客戶經(jīng)理移動(dòng)客戶經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
1.?全面負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部的日常工作，制定并執(zhí)行部門(mén)內(nèi)各個(gè)崗位的職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)和績(jī)效考核制度。?組織和主持部門(mén)內(nèi)部的各項(xiàng)會(huì)議，編制和分解年、季、月度工作計(jì)劃，并跟蹤落實(shí)。
2.?根據(jù)公司年度整體銷(xiāo)售目標(biāo)，細(xì)化到月度目標(biāo)，庫(kù)存車(chē)型并制定相應(yīng)的銷(xiāo)售計(jì)劃和策略。?分析市場(chǎng)狀況，結(jié)合廠家商務(wù)政策，制定有效的產(chǎn)品銷(xiāo)售模式和銷(xiāo)售政策。每個(gè)月24號(hào)提交下個(gè)月下單提車(chē)計(jì)劃表。
3.?確保完成公司下達(dá)的各類經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，包括整車(chē)、精品等銷(xiāo)售收入、利潤(rùn)和成本控制。?監(jiān)督并授權(quán)所有交易和訂單流程，確保合規(guī)性和目標(biāo)達(dá)成率。
4.及時(shí)關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，調(diào)整銷(xiāo)售策略和獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，以適應(yīng)市場(chǎng)變化，保證公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。
5.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部員工的培養(yǎng)與發(fā)展，為每位銷(xiāo)售顧問(wèn)制定短期或長(zhǎng)期的銷(xiāo)售目標(biāo)，對(duì)顧問(wèn)每日接待、客流錄入、回訪、訂單、交車(chē)、演練等監(jiān)督抽查并提供必要的指導(dǎo)和支持，每日更新銷(xiāo)售戰(zhàn)力分析表。
6.協(xié)助處理客戶投訴，客服回訪發(fā)現(xiàn)問(wèn)題銷(xiāo)售經(jīng)理介入?yún)f(xié)調(diào)解決。
7、.展廳、試駕車(chē)5S檢查。
8、根據(jù)前三個(gè)月客流、訂單情況制定次月下單計(jì)劃
9.根據(jù)當(dāng)前市場(chǎng)，庫(kù)存情況制定次月銷(xiāo)售計(jì)劃并根據(jù)達(dá)成情況及時(shí)調(diào)整
任職要求：
1、有五年以上汽車(chē)銷(xiāo)售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，并有1年以上管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)
工作內(nèi)容:協(xié)助經(jīng)理銷(xiāo)售及接待客戶，做好店面工作，新手也可以輕松上崗，應(yīng)屆生也可以招聘，也輕松上手上崗，無(wú)需任何經(jīng)驗(yàn)。每個(gè)星期單休，上午9:30上班到12點(diǎn)，下午3:30上班到6點(diǎn)。每個(gè)月待遇3600元至4600元。
欽州-靈山縣 1人 醫(yī)院 瀏覽:14
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2025-11-08
胡超
1、執(zhí)行集團(tuán)品牌戰(zhàn)略規(guī)劃與營(yíng)銷(xiāo)工作部署，結(jié)合當(dāng)?shù)厍闆r制定醫(yī)院營(yíng)銷(xiāo)策略，并組織實(shí)施；
2、根據(jù)年度預(yù)算，推動(dòng)院科兩級(jí)管理，分配各渠道版塊任務(wù)指標(biāo)，確保業(yè)績(jī)指標(biāo)達(dá)成；
3、在預(yù)算范圍內(nèi)，對(duì)年度經(jīng)營(yíng)費(fèi)用進(jìn)行合理分配、科學(xué)投放、及時(shí)評(píng)估，有效控制；
4、有效開(kāi)展項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)管理，促進(jìn)臨床科室與營(yíng)銷(xiāo)相結(jié)合，強(qiáng)化全員營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)，不斷提高患者滿意度；
5、積極開(kāi)展患者教育，加強(qiáng)媒體合作，負(fù)責(zé)媒體危機(jī)公關(guān)處理；
6、積極開(kāi)發(fā)第三方資源，爭(zhēng)取項(xiàng)目合作，優(yōu)化整合營(yíng)銷(xiāo)資源；
7、執(zhí)行集團(tuán)及醫(yī)院價(jià)格管理政策。規(guī)范價(jià)格促銷(xiāo)行為；
8、實(shí)行科學(xué)管理，制定合理績(jī)效考核方案，強(qiáng)化人才管理，打造營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)；
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
大專及以上學(xué)歷，30-55歲，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理相關(guān)類專業(yè)，3年市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上集團(tuán)內(nèi)相應(yīng)職位工作經(jīng)驗(yàn)
具備營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)、成本控制知識(shí)、眼科知識(shí)
有敏銳的市場(chǎng)眼光，系統(tǒng)的營(yíng)銷(xiāo)思路和品牌理念
較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)新、策劃、計(jì)劃、組織、執(zhí)行能力
較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力
有良好的職業(yè)操守
熟練使用OFFICE辦公軟件
有一定的當(dāng)?shù)厣鐣?huì)資源
約 3 個(gè)崗位
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欽州薪酬績(jī)效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K
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學(xué)歷要求分析

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