職位描述

中技以上畢業(yè),從事過(guò)管理工作一年以上,能吃苦耐勞 

公司簡(jiǎn)介

本公司是一家集研發(fā)和制造研磨、破碎、超細(xì)粉碎及通風(fēng)除塵、建筑機(jī)械等設(shè)備的專(zhuān)業(yè)企業(yè),有近四十年的生產(chǎn)歷史。下屬有鉚焊、機(jī)加工、熱處理、裝配、電控等車(chē)間,公司占地面積5萬(wàn)平方米,職工300余人,中高級(jí)技術(shù)人員40余人,各種大中型設(shè)備80余臺(tái)。企業(yè)技術(shù)力量雄厚,各種計(jì)量、檢測(cè)手段完善,已通過(guò)ISO9001:2008國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證。產(chǎn)品遍布全國(guó)三十個(gè)省、市、自治區(qū),并長(zhǎng)期出口越南、馬來(lái)西亞、印度尼西亞、埃及等國(guó)家。

主要產(chǎn)品有:2R2613、4R3216、5R4119型系列擺式磨粉機(jī)及2R2714、3R3222、4R3222、4R4128、5R4124、5R4124型改進(jìn)型號(hào)擺式磨粉機(jī)、GYM9720型高壓磨粉機(jī)、HY1280、HY1500、HY1720型超大型磨粉機(jī),HGM型超細(xì)環(huán)輥磨、WF型渦輪分級(jí)機(jī)、PE、PEX系列顎式破碎機(jī)、PC型錘式破碎機(jī)、大中小型破碎機(jī)、HMC型、PPCS型脈沖袋式除塵器、多型號(hào)工業(yè)用離心通風(fēng)機(jī)及卸料閥、粉體包裝機(jī)、螺旋輸送機(jī)、皮帶輸送機(jī)、空氣斜槽、振動(dòng)給料機(jī)、提升機(jī)、氣力輸送成套設(shè)備、調(diào)速定量給料秤等產(chǎn)品及各種配件。另本公司具有雄厚的技術(shù)力量,并可承攬?zhí)妓徕}、高嶺土、膨潤(rùn)土等各類(lèi)粉磨生產(chǎn)線(xiàn)設(shè)計(jì)與制造。

新型HY1280、1500、1720、3RX3222型擺式磨粉機(jī)對(duì)磨粉機(jī)的研磨、分級(jí)、氣力輸送等分系統(tǒng)引入新技術(shù)、新工藝、新材料重新進(jìn)行了優(yōu)化設(shè)計(jì),產(chǎn)量在原磨粉機(jī)基礎(chǔ)上提高了40%,噸能耗降低了25%,技術(shù)水平在國(guó)內(nèi)處于領(lǐng)先地位。

桂林華譽(yù)礦山機(jī)械有限公司自八十年代初就確立了“品質(zhì)為本、顧客至上、技術(shù)爭(zhēng)先、誠(chéng)信守法”的經(jīng)營(yíng)宗旨,全心全意為用戶(hù)服務(wù)?,F(xiàn)嚴(yán)格貫徹ISO9001:2008國(guó)際質(zhì)量管理體系,從產(chǎn)品設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、制造、安裝、服務(wù)全過(guò)程建立起嚴(yán)謹(jǐn)?shù)馁|(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò),以“產(chǎn)品一流、服務(wù)一流”為質(zhì)量方針,以“創(chuàng)名牌,出精品,產(chǎn)品出廠(chǎng)合格率100%”為質(zhì)量目標(biāo),在工作中重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)人的管理,運(yùn)用人本管理理論,采用自控式管理,強(qiáng)化監(jiān)督考核,實(shí)行質(zhì)量一票否決權(quán),從而實(shí)現(xiàn)了年年產(chǎn)品出廠(chǎng)合格率100%,用戶(hù)滿(mǎn)意率100%。

上班地點(diǎn)

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桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專(zhuān)以上
1年以上
25-40歲
1、能根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃完成生產(chǎn)任務(wù); 2、能合理安排、調(diào)配、管理生產(chǎn)產(chǎn)線(xiàn)人員; 3、具有強(qiáng)烈的6S管理能力; 4、具有生產(chǎn)物料的管控意識(shí); 5、能根據(jù)公司相關(guān)制度貫徹落實(shí); 6、能接受倒班。
2025-11-20
閔女士
人事主管
桂林-靈川縣
大專(zhuān)以上
2年以上
22-45歲
桂林礦山機(jī)械有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)分解及生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度跟進(jìn); 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)整理等工作,臨時(shí)問(wèn)題處理協(xié)調(diào); 任職要求: 1、45歲內(nèi),性別不限,中技及以上學(xué)歷; 2、熟悉機(jī)械行業(yè)倉(cāng)庫(kù)管理規(guī)范、操作流程和標(biāo)準(zhǔn); 3、機(jī)械行業(yè)同崗經(jīng)驗(yàn)2年以上。 4、不考慮無(wú)經(jīng)驗(yàn)者。
2025-11-19
黃主管
人事主管
桂林
組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng),編制生產(chǎn)計(jì)劃,檢查生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)任務(wù)的完成
2025-11-19
李良紅
桂林-靈川縣
本科以上
5年以上
30-45歲
美儷嘉集團(tuán)
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
崗位內(nèi)容: 1. 制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃,確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成; 2.監(jiān)督生產(chǎn)流程,優(yōu)化生產(chǎn)效率與質(zhì)量控制; 3. 管理生產(chǎn)團(tuán)隊(duì),進(jìn)行員工培訓(xùn),協(xié)調(diào)各部門(mén)工作; 4.控制生產(chǎn)成本,降低資源浪費(fèi),提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量; 5.確保生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)與安全管理; 6. 建立健全的安全生產(chǎn)管理體系,預(yù)防并處理各類(lèi)安全事故。 7.激勵(lì)并培養(yǎng)團(tuán)隊(duì),提升員工技能和工作積極性。 任職要求: 1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,工商管理、化學(xué)工程與工藝等專(zhuān)業(yè)。 2. 5年以上大型生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),有工廠(chǎng)全面管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 熟悉涂料產(chǎn)品生產(chǎn)流程和在制品庫(kù)存管理,熟悉精益化生產(chǎn)。 4. 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和談判技巧,能有效溝通和協(xié)調(diào)各類(lèi)資源。 5. 對(duì)新技術(shù)、新工藝敏感,能夠主動(dòng)推進(jìn)技術(shù)改進(jìn)和創(chuàng)新。 6.聚備供應(yīng)鏈和倉(cāng)儲(chǔ)管理知識(shí)。 7.具有較強(qiáng)的責(zé)任心與抗壓能力。
2025-11-18
莫女士
人事
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
高中以上
3年以上
18-48歲
招聘:生產(chǎn)大組長(zhǎng)/品質(zhì)組長(zhǎng) 10人 5000-8000元/月(基本工資+加班費(fèi)+績(jī)效) 基本要求:高中及以上學(xué)歷,具備3年以上生產(chǎn)/品質(zhì)帶線(xiàn)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉QC七大手法。 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
2025-11-13
戴先生
HR
生產(chǎn)主管
8000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 5年以上
18-45歲
臨桂生產(chǎn)主管 8000-10000 年齡要求:男女不限,20-45歲,要求具有五年以上制造行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn); 薪資待遇:8000-10000,有五險(xiǎn)一金、帶薪年假等福利 1、負(fù)責(zé)車(chē)間產(chǎn)線(xiàn)管理工作及任務(wù)達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線(xiàn)異常問(wèn)題解決及生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn); 3、生產(chǎn)異常處理及效率提升; 4、現(xiàn)場(chǎng)人員管理及培訓(xùn)。 相關(guān)要求: 1、具有五年以上制造行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉生產(chǎn)管理流程及生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理方法與技巧; 3、責(zé)任心及學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能配合加班; 4、能吃苦耐勞,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 上班時(shí)間:08:00-20:00(兩班倒) 工作地址:臨桂青網(wǎng)科技園;
2025-11-12
莫主管
主管
桂林華譽(yù)礦山機(jī)械有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林華譽(yù)礦山機(jī)械有限公司
所在行業(yè) 包裝/建筑
成立時(shí)間 12年(2013年4月8日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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