職位描述
1、負(fù)責(zé)公司人員的招聘工作,篩選簡(jiǎn)歷、預(yù)約符合要求的面試者給部門領(lǐng)導(dǎo)面試;
2、招聘渠道更新:及時(shí)更新各網(wǎng)站招聘信息和人才市場(chǎng)招聘廣告;
3、公司員工考勤、休假、加班管理;
4、員工培訓(xùn)組織、培訓(xùn)檔案管理;
5、員工入離調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)辦理;
6、員工檔案管理;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職資格:
1、人力資源管理、財(cái)經(jīng)類等相關(guān)專業(yè);熟悉國(guó)家、地區(qū)勞動(dòng)合同管理、保險(xiǎn)等相關(guān)方針、政策;
2、熟悉公司人力資源管理工作,熟練使用相關(guān)辦公軟件;
3、有一定的統(tǒng)籌、管理安排能力,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、形象好,氣質(zhì)佳。工作細(xì)心,有較強(qiáng)的原則性和責(zé)任心.
公司簡(jiǎn)介
???????華潤(rùn)桂林醫(yī)藥有限公司是華潤(rùn)集團(tuán)旗下華潤(rùn)醫(yī)藥商業(yè)集團(tuán)所屬子公司,率屬于華潤(rùn)廣西醫(yī)藥有限公司,華潤(rùn)廣西醫(yī)藥有限公司是華潤(rùn)醫(yī)藥商業(yè)集團(tuán)直管利潤(rùn)中心、廣西的省級(jí)平臺(tái)。華潤(rùn)集團(tuán)是由國(guó)務(wù)院國(guó)資委直接監(jiān)管、關(guān)系國(guó)計(jì)民生的53家國(guó)有重點(diǎn)骨干企業(yè)之一,是央企特大型企業(yè),2017年名列《財(cái)富》世界500強(qiáng)企業(yè)第86位。目前,華潤(rùn)集團(tuán)已成為在廣西投資領(lǐng)域最寬、投資規(guī)模最大的央企。自2014年與廣西區(qū)政府簽署戰(zhàn)略合作框架協(xié)議以來,各項(xiàng)合作內(nèi)容均有效落實(shí),華潤(rùn)廣西醫(yī)藥有限公司及華潤(rùn)桂林醫(yī)藥有限公司的投資成立是合作框架協(xié)議的重要組成部分。公司主要從事化學(xué)藥品、化學(xué)原料藥、進(jìn)口藥品、中成藥、中藥飲片、醫(yī)療器械、體外診斷試劑、醫(yī)用耗材的批發(fā)配送業(yè)務(wù)。公司具有完善的經(jīng)營(yíng)網(wǎng)絡(luò),且已經(jīng)在多地進(jìn)行并購(gòu)重組,推進(jìn)更多的分(子)公司建設(shè)。目前銷售覆蓋全省多個(gè)地市的醫(yī)藥商業(yè)單位和大部分縣級(jí)以上醫(yī)療單位。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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人事文員3000-6000元桂林-靈川縣-天都苑桂林肆意文化傳媒有限公司廣告崗位內(nèi)容: 1.底薪+提成綜合資薪3000~6000不封頂 2.跟進(jìn)候選人面試、錄用等環(huán)節(jié),維護(hù)好客戶和候選人的關(guān)系 3.參與公司各項(xiàng)招聘相關(guān)的工作,提高部門運(yùn)營(yíng)效率 任職要求: 1.18-38周歲,專業(yè)不限,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用 2.熱愛招聘行業(yè),具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 3.具備良好的溝通能力和人際交往能力,能夠積極主動(dòng)地處理日常工作中的各種問題 4.熟練使用辦公軟件和招聘1小時(shí)內(nèi)
趙杰人事經(jīng)理 -
人事助理3300-10000元無固定辦公點(diǎn) 大專以上 2年以上 25-32歲廣西桂林華興保通訊設(shè)備銷售有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工1、依據(jù)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,進(jìn)行職位分析與崗位描述,明確各崗位權(quán)、責(zé)、利及任職資格要求 2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,完成各部門人員招聘培訓(xùn)及員工關(guān)系相關(guān)工作,并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé) 3、負(fù)責(zé)建立健全人事行政管理機(jī)制,提供人力資源支持,包括但不限于培訓(xùn)、績(jī)效考核、員工關(guān)系等,滿足并符合業(yè)務(wù)發(fā)展需求 4、負(fù)責(zé)員工考勤工資核算協(xié)議合同簽訂及管理等工作 5、推進(jìn)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)發(fā)展,協(xié)助部門優(yōu)化內(nèi)部組織結(jié)構(gòu),提高團(tuán)隊(duì)凝聚力、核心員工的穩(wěn)定性 6、傳承公司文化,建設(shè)溝通渠道,保證組織的持續(xù)健康成長(zhǎng)1小時(shí)內(nèi)
朱經(jīng)理總經(jīng)理 -
人事專員3500-4500元桂林-七星區(qū)-駝山大廈 大專以上 2年以上 26-45歲七星區(qū)囡寶母嬰用品中心互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)1、負(fù)責(zé)人員招聘,基本培訓(xùn) 2、負(fù)責(zé)來客的服務(wù)接待工作并通報(bào)相關(guān)部門; 3、負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)、領(lǐng)用登記工作; 4、協(xié)助招聘、面試、入離職手續(xù)辦理; 5、收發(fā)傳真、信件和報(bào)刊; 6、協(xié)助維護(hù)辦公環(huán)境及秩序; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。1小時(shí)前
楊老師人事專員 -
行政人事專員4000-6000元桂林-臨桂區(qū) 本科以上 2年以上 22-35歲桂林鴻程礦山設(shè)備制造有限責(zé)任公司機(jī)械/設(shè)備/重工工作地點(diǎn):臨桂區(qū)寶山工業(yè)園(無法接受的請(qǐng)勿擾) 一、崗位職責(zé)(負(fù)責(zé)分公司): 1、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,完成各部門人員招聘培訓(xùn)及員工關(guān)系相關(guān)工作; 2、負(fù)責(zé)建立健全人事行政管理機(jī)制,提供人力資源支持,包括但不限于培訓(xùn)、績(jī)效考核、員工關(guān)系等,滿足并符合業(yè)務(wù)發(fā)展需求; 3、負(fù)責(zé)員工考勤工資核算協(xié)議合同簽訂及管理等工作; 二、崗位要求: 1.全日制本科學(xué)歷以上,人力資源、工商管理類相關(guān)專業(yè); 2.兩年以上人事、行政工作經(jīng)驗(yàn),有制造業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3.熟悉國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī),熟練使用PPT、Excel、Word等辦公軟件; 4.具備良好的語(yǔ)言表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力,有較好的邏輯思維能力及執(zhí)行力。 三、福利待遇: 1、五險(xiǎn)一金; 2、上班時(shí)間:8點(diǎn)半-12點(diǎn),13點(diǎn)半-17點(diǎn)半,單休。提供食宿; 3、餐補(bǔ)、帶薪年假、年終獎(jiǎng)、免費(fèi)培訓(xùn)、團(tuán)建、節(jié)假日福利、每年定期體檢等。2025-11-22
伍女士人事專員 -
行政人事專員/主管(灌陽(yáng))3000-5000元桂林-灌陽(yáng)縣 大專以上 1年以上桂林東西巷商業(yè)管理有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)灌陽(yáng)新公司人事、行政板塊的具體執(zhí)行工作。 2.負(fù)責(zé)合同管理、檔案管理、會(huì)議記錄等工作。 3.根據(jù)公司要求組織公司商務(wù)接待,并完成接待工作 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、漢語(yǔ)言文學(xué)、旅游管理類等專業(yè)。 2.有一定的文字功底,熟練使用辦公軟件。 3.形象佳,應(yīng)變、溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4.行政班,雙休,灌陽(yáng)籍優(yōu)先,工作地點(diǎn):灌陽(yáng)縣。2025-11-21
胡昕HR -
人事行政專員(實(shí)習(xí))1800-2200元桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 大專以上桂林智神信息技術(shù)股份有限公司計(jì)算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)員工考勤管理,做好考勤統(tǒng)計(jì)工作; 2、辦公用品的申購(gòu)統(tǒng)計(jì)和管理; 3、勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽、終止等相關(guān)手續(xù)的辦理,并保證資料的按時(shí)發(fā)放與簽收; 4、管理勞動(dòng)合同及人力資源相關(guān)文件和檔案,做好保密工作; 6、訪客、來賓的登記、接待、引見以及酒店的預(yù)定; 7、負(fù)責(zé)前臺(tái)一樓大廳環(huán)境的日常管理及會(huì)議室的安排、協(xié)調(diào); 8、員工入職、調(diào)崗、離職面談及離職辦理,花名冊(cè)的更新; 9、協(xié)助組織開展企業(yè)文化活動(dòng)工作; 10、工牌統(tǒng)計(jì)制作及發(fā)放; 11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)事務(wù)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、身高160CM及以上,形象氣質(zhì)佳,能熟練使用辦公軟件; 3、工作細(xì)心、主動(dòng),溝通表達(dá)能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),做事有原則。2025-11-20
馬小姐招聘主管 -
人事行政3500-4200元桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 大專以上 1年以上 22-40歲桂林澳群彩印有限公司印刷/包裝主要負(fù)責(zé)公司人員的招聘,培訓(xùn)以及員工關(guān)系等相關(guān)工作,處理行政日常事務(wù),并完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。2025-11-19
龍小姐人事專員 -
2025-11-19
陳小姐 -
人事實(shí)習(xí)生2000-3000元桂林-疊彩區(qū)-桂林北站桂林市博姿網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、通過網(wǎng)絡(luò)、招聘會(huì)、校園等渠道發(fā)布招聘信息,收集并篩選簡(jiǎn)歷; 2、并繼續(xù)跟進(jìn)面試結(jié)果; 3、辦理員工招聘、選拔、錄用、培訓(xùn)、調(diào)動(dòng)、晉升、離職離崗等日常人事手續(xù)工作; 4、協(xié)助創(chuàng)辦公司文化活動(dòng)。 職位招聘5-10人2025-11-19
廖先生人事專員 -
聘人事助理3000-6000元桂林-象山區(qū) 大專以上 5年以上中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林市象山公司保險(xiǎn)1. 崗位職責(zé) 1、確動(dòng)公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算,與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作; 2、選擇并且維護(hù)招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會(huì) 3、組織、安排面試,并且進(jìn)行人力資源初試 4、進(jìn)行薪資談判、安排候選人入職,以及安排體檢; 5、候選人進(jìn)入公司后,對(duì)試用期員工進(jìn)行試用期溝通 6、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)(報(bào)到,轉(zhuǎn)正,調(diào)動(dòng),離職、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。 任職資格 1、大專以上學(xué)歷,人力資源、行政管理、英語(yǔ)等相關(guān)專 2、至少一年以上人力資源等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動(dòng)合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮 4、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感,事業(yè)心,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細(xì)心,以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。 【如果你夠優(yōu)秀、愛學(xué)習(xí),以上條件都可以放寬!??!】 工作時(shí)間:8:15-12:00 14:30-18:002025-11-18
經(jīng)理經(jīng)理
靈川相關(guān)熱門崗位
行業(yè)招聘
- 華潤(rùn)桂林醫(yī)藥有限公司
- 所在行業(yè) 醫(yī)藥
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- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --