靈川質(zhì)量工程師招聘(有加班補(bǔ)貼)
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靈川 質(zhì)量工程師 招聘
(有加班補(bǔ)貼)職位。好工作,上桂聘
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質(zhì)量工程師
4000-6000元·13薪2024-11-06金女士綜合辦主任1.熟悉化學(xué)實(shí)驗(yàn)操作,熟悉常用檢驗(yàn)儀器;
2.有獨(dú)立的實(shí)驗(yàn)?zāi)芰Σ⒕邆湟欢ǚ治瞿芰Γ?br /> 3.熟悉氣相色譜儀或GC-MS聯(lián)用儀、原子吸收等精密儀器;
4.熟悉SC或ISO22000體系,或參與過(guò)相關(guān)工作;
5.985、211畢業(yè)院校優(yōu)先,理工類專業(yè)優(yōu)先;
6.能力高者直面Boss談薪資! -
藥品質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人
5700-8000元2024-10-28劉女士行政人員1. 組織編制、管理質(zhì)量管理體系文件,確保各類質(zhì)量文件的接收、發(fā)放、登記和存檔符合要求,指導(dǎo)、監(jiān)督制度的執(zhí)行,推動(dòng)制度持續(xù)改進(jìn)
1. 組織分析醫(yī)療器械和藥品生產(chǎn)的質(zhì)量狀況(問(wèn)題統(tǒng)計(jì)、品質(zhì)目標(biāo)評(píng)估、其他分析等),完成年度質(zhì)量回顧,涉及產(chǎn)品質(zhì)量安全的重大信息,及時(shí)向監(jiān)管部門報(bào)告
2. 貫徹執(zhí)行藥品及醫(yī)療器械質(zhì)量管理法律、法規(guī),對(duì)實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督,指導(dǎo)檢驗(yàn)員做好產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn),簽發(fā)出廠檢驗(yàn)報(bào)告
3. 處理藥品和醫(yī)療器械產(chǎn)品質(zhì)量投訴、質(zhì)量查詢,解決客戶反映的質(zhì)量問(wèn)題
4. 負(fù)責(zé)收集、整理質(zhì)量資料及檔案,確保質(zhì)量活動(dòng)記錄的完整性和可追溯性
5. 負(fù)責(zé)對(duì)醫(yī)療器械供貨者、承運(yùn)商、產(chǎn)品、購(gòu)貨者進(jìn)行資質(zhì)審核把控
6. 負(fù)責(zé)不合格藥品及醫(yī)療器械的確認(rèn),對(duì)不合格醫(yī)療器械的處理過(guò)程實(shí)施監(jiān)督,組織醫(yī)療器械不良事件的收集與報(bào)告
7. 負(fù)責(zé)藥品、醫(yī)療器械召回的管理 -
機(jī)械配件產(chǎn)品質(zhì)檢員
4000-8000元2024-10-26尚總總經(jīng)理礦山設(shè)備質(zhì)檢員
1、本科以上,3年以上機(jī)械配件技術(shù)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),熟悉質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體
系、安全管理體系,溝通能力強(qiáng)。
2、會(huì)看CAD圖紙;
3、制定公司質(zhì)量管理工作流程、操作規(guī)范,制定公司質(zhì)量目標(biāo)及質(zhì)量工作計(jì)劃、行動(dòng)方案;
4、監(jiān)督和指導(dǎo)生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量要求、產(chǎn)品檢驗(yàn)、質(zhì)量問(wèn)題分析工作;
5、監(jiān)督生產(chǎn)車間建立每日、每周、每月定期匯報(bào)質(zhì)量工作機(jī)制;
6、負(fù)責(zé)處理和判定企業(yè)的質(zhì)量問(wèn)題,對(duì)重大質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析;
7、收集并分析車間和質(zhì)檢員提交的質(zhì)量報(bào)告,定期組織召開(kāi)公司質(zhì)量分析會(huì)。
約 3 個(gè)崗位
按行業(yè):
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汽車質(zhì)量工程師質(zhì)量工程師質(zhì)量工程師(qa)質(zhì)量qa質(zhì)量管理質(zhì)量體系品質(zhì)工程師質(zhì)量管理體系工程師品質(zhì)qa品質(zhì)工程師質(zhì)量管理/測(cè)試生產(chǎn)質(zhì)量管理產(chǎn)品質(zhì)量管理質(zhì)量檢測(cè)檢查員qc測(cè)試員產(chǎn)品檢驗(yàn)員質(zhì)量管理專家質(zhì)量安全經(jīng)理產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)員質(zhì)量檢測(cè)qc品質(zhì)管理質(zhì)量改善食品檢驗(yàn)質(zhì)量檢驗(yàn)員qcqc質(zhì)量檢驗(yàn)員qc化驗(yàn)員理化檢驗(yàn)員食品檢驗(yàn)員質(zhì)量技術(shù)員質(zhì)量負(fù)責(zé)人質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人qa負(fù)責(zé)人質(zhì)量體系負(fù)責(zé)人
靈川質(zhì)量工程師招聘(有加班補(bǔ)貼)最新投遞
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蔣女士投遞了 廣西寶朗醫(yī)藥有限公司 的 藥品質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人 職位2024-11-02
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鄒先生投遞了 桂林昌鑫機(jī)械制造有限公司 的 機(jī)械配件產(chǎn)品質(zhì)檢員 職位2024-10-15
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朱先生投遞了 桂林昌鑫機(jī)械制造有限公司 的 機(jī)械配件產(chǎn)品質(zhì)檢員 職位2024-06-02
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吳先生投遞了 桂林昌鑫機(jī)械制造有限公司 的 機(jī)械配件產(chǎn)品質(zhì)檢員 職位2024-05-21
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盤先生投遞了 桂林昌鑫機(jī)械制造有限公司 的 機(jī)械配件產(chǎn)品質(zhì)檢員 職位2024-05-18
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桂林靈川縣 質(zhì)量管理/測(cè)試招聘工資
¥
4225
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
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6.3%2K
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25%3K
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43.8%4K
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18.8%5K
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6.3%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷43.8%
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初中6.3%
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高中6.3%
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中專6.3%
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大專25%
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本科12.5%
桂林靈川縣質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占43.8%,初中占6.3%,高中占6.3%,中專占6.3%,大專占25%,本科占12.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)50%
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1-3年37.5%
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3-5年6.3%
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5-10年6.3%
桂林靈川縣質(zhì)量管理/測(cè)試招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占50%,1-3年占37.5%,3-5年占6.3%,5-10年占6.3%。