靈川業(yè)務(wù)招聘 logo

靈川業(yè)務(wù)招聘

桂聘提供2025年11月靈川業(yè)務(wù)最新招聘,平均工資約為4046元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

餐廳樓面主管

3000-4000元
桂林-靈川縣 1人 5年以上 中專以上 旅游 培訓(xùn) 瀏覽:361
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2025-10-18
廖女士
行政人事
工作內(nèi)容
1、執(zhí)行上級(jí)的各項(xiàng)指示,上傳下達(dá),準(zhǔn)時(shí)當(dāng)班。發(fā)揮帶頭作用并及時(shí)補(bǔ)位,保證各項(xiàng)服務(wù)質(zhì)量。
2、編制每日早、中、晚班員工的值班表,并做好員工考勤記錄、安排工作任務(wù)。
3、負(fù)責(zé)檢查餐前服務(wù)員的儀容儀表。
4、實(shí)時(shí)了解餐廳就餐人數(shù)和需求,合理安排服務(wù)人員的工作,督促服務(wù)員做好清潔衛(wèi)生和餐、酒具的準(zhǔn)備及擺臺(tái)工作。
5、在開餐時(shí)間里參與服務(wù)工作,并在現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)本區(qū)域員工為客人提供高效率優(yōu)質(zhì)的服務(wù),確保各崗位按規(guī)程規(guī)范操作。
6、隨時(shí)注意餐廳就餐人員的動(dòng)態(tài)和服務(wù)情況,加強(qiáng)與客人的溝通,了解客人對(duì)菜品和服務(wù)的意見。與公關(guān)營(yíng)銷人員合作,了解客人的具體情況,妥善處理客人投訴,并及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
7、做好餐廳的安全防火、食品衛(wèi)生工作,管理制度,負(fù)責(zé)本轄區(qū)設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)、清潔。
9、配合主管領(lǐng)導(dǎo)做好員工的培訓(xùn)工作。
10、完成上司交辦的其它工作。
崗位要求
1、五官端正,身材適中,吃苦耐勞,誠(chéng)實(shí)敬業(yè)。
2、善于處理人際關(guān)系,對(duì)業(yè)務(wù)精益求精,有較強(qiáng)的事業(yè)心。
3、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有一定的組織、管理能力。
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 大專以上 汽車銷售 4S店 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:157
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-10-17
唐女士
人力行政經(jīng)理
崗位職責(zé)
1、完成車輛、精品、保險(xiǎn)的銷售任務(wù);
2、配合公司的業(yè)務(wù)和品牌宣傳拓展工作;
3、根據(jù)6S管理和服務(wù)“五到位”的原則 提高客戶滿意度;
4、負(fù)責(zé)填寫來訪客戶登記表并進(jìn)行追蹤回訪;
5、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,及時(shí)有效完成領(lǐng)導(dǎo)的交辦事項(xiàng)。
崗位要求
1、身體健康,有駕駛執(zhí)照,并能熟練駕駛;
2、大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷或汽車銷售等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
3、有較好的語(yǔ)言溝通技巧,有責(zé)任心、主動(dòng)性強(qiáng)、善于學(xué)習(xí);
4、有較強(qiáng)的企業(yè)忠誠(chéng)度。
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 大專以上 汽車銷售 4S店 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:9人 瀏覽:856
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 工作餐
2025-10-17
唐女士
人力行政經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)定保到期、過保前、首保、活動(dòng)目標(biāo)、流失客戶等客戶信息整理及分析負(fù)責(zé)目標(biāo)客戶入廠招攬,負(fù)責(zé)完成客戶招攬相關(guān)分析報(bào)告;
2、協(xié)助完成招攬客戶抱怨/投訴修復(fù)及閉環(huán);
3、負(fù)責(zé)客戶維系及關(guān)懷、預(yù)約管理工作;
4、客戶信息分析:完成上月招攬分析報(bào)告(根據(jù)上月招攬目標(biāo)客戶進(jìn)行分析)、新增客戶分析;
5、客戶信息管理:定期清洗S系統(tǒng)內(nèi)客戶信息(信息錄入錯(cuò)誤、車輛轉(zhuǎn)讓、失聯(lián)等信息更新);
6、客戶招攬客戶抱怨/投訴修復(fù)及閉環(huán);
7、客戶水平業(yè)務(wù)綁定數(shù)據(jù)跟蹤;
8、負(fù)責(zé)客戶來電/店預(yù)約、廠家微信端客戶跟蹤;
協(xié)助上級(jí)進(jìn)行突發(fā)性事件的處理并完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作
約 63 個(gè)崗位
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桂林靈川縣銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 10.2%
    2K
  • 32.5%
    3K
  • 15.9%
    4K
  • 21%
    5K
  • 6.4%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W
  • 0.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    59.3%
  • 初中
    6.4%
  • 高中
    11.4%
  • 中專
    9.3%
  • 大專
    12.1%
  • 本科
    1.4%
桂林靈川縣銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占59.3%,初中占6.4%,高中占11.4%,中專占9.3%,大專占12.1%,本科占1.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    62.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.4%
  • 1-3年
    35.7%
桂林靈川縣銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占62.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.4%,1-3年占35.7%。
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