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靈川售后技術支持招聘(有工作餐)

共找到 2條 靈川 售后技術支持 招聘 (有工作餐)職位。好工作,上桂聘

仿石漆工程師

6000-10000元
桂林-靈川縣-八里物流園 1人 1年以上 20-45歲 中專以上 涂料
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2024-11-06
蘇女士
人力資源負責人
1.主要負責代理商新店面及升級裝修工作及全程指導工作。
2.負責帶線上銷售人員去開發(fā)客戶及給客戶在技術上的指導與講解。
3.在廠時需協(xié)助公司樣板噴板工作。
4.負責在產(chǎn)品銷售過程中售前、售中、售后為客戶提供技術服務,解決客戶關于公司產(chǎn)品售后的問題。
5.負責外部學員行業(yè)專業(yè)知識培訓及實操培訓。
6.為客戶提供技術服務的同時,努力探詢客戶的潛在的需求,并及時將有關信息反饋到部門領導 及公司領導進行討論。
7.負責對公司員工進行產(chǎn)品工藝培訓和指導,使員工能夠熟練掌握產(chǎn)品工藝及相關工藝設備操作。
9.完成上級領導臨時安排的工作及服從上級領導工作安排。

售后總監(jiān)

8000-16000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上 30-40歲 大專以上 汽車 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
2024-10-26
唐女士
人力行政經(jīng)理
1、根據(jù)公司總體規(guī)劃,制定公司服務戰(zhàn)略,制定年度/月度服務目標(包括維修臺次、維修產(chǎn)值、一次性修復率等),與相關部門制定附件精品業(yè)務計劃,并保證目標完成;
2、與客戶關系管理部共同制定服務滿意度年度目標、負責服務滿意度工作推進、改善和目標達成,維護品牌形象、提升服務滿意度;
3、負責車間管理、備件管理、技術管理、附件精品管理等業(yè)務制度、流程的制定和開展,搭建良好、高效的服務質(zhì)量管理體系;
4、負責服務接待、維修、索賠、交車等服務業(yè)務各項環(huán)節(jié)的管理監(jiān)控,并推進改善;
5、負責與一汽大眾、相關部門共同解決重大客戶投訴和重大質(zhì)量問題;
6、按照一汽大眾商務政策、服務營銷策略以及服務流程開展服務工作,與市場部共同制定服務策略,并配合一汽大眾或經(jīng)銷商組織的各類活動;
7、收集行業(yè)服務相關信息,對行業(yè)信息和經(jīng)銷商本身維修服務信息進行分析,并將信息提供給一汽大眾和市場部。
及時有效完成領導交辦事項。
約 2 個崗位

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桂林靈川縣 售后技術支持招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 4.5%
    2K
  • 54.5%
    3K
  • 13.6%
    4K
  • 4.5%
    5K
  • 9.1%
    6K-8K
  • 9.1%
    8K-1W
  • 4.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    59.1%
  • 初中
    4.5%
  • 高中
    13.6%
  • 中專
    13.6%
  • 大專
    9.1%
桂林靈川縣售后技術支持招聘需要什么學歷?不限學歷占59.1%,初中占4.5%,高中占13.6%,中專占13.6%,大專占9.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    63.6%
  • 1-3年
    31.8%
  • 3-5年
    4.5%
桂林靈川縣售后技術支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占63.6%,1-3年占31.8%,3-5年占4.5%。

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