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民宿店長
6000-10000元
2024-10-28
秦女士HR崗位職責：
1. 確保?宿部各院落設備、設施、?電線路等正常運轉，并制定設備、設施、?電線路運?情況
2. 確保?宿各院落物資、環(huán)境、?具等維護保養(yǎng)，并制定物資、環(huán)境、?具等維修維護情況檢查
3. 巡查本部所屬區(qū)域并做好記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，不斷完善各項操作制度。
4. 對?宿部各個院落的清潔衛(wèi)?、設備折舊、維修保養(yǎng)、成本控制(預算)和安全等負有管理之責。
5. 檢查消防器具，做好安全?作和防?防盜，以及協(xié)查通緝犯的?作。
6. 對客?物資進?選擇，控制部?成本和質量。
7. 審查、控制客房的物料消耗，防?浪費和外流。
8. 檢查區(qū)域設備及衛(wèi)?狀況，確保客房、公共區(qū)域的清潔衛(wèi)?質量和洗滌?的洗滌質量。
9. 檢查員?紀律，關?員?的思想、?作、?活情況。
10.協(xié)助各院落接待服務
11.部?外部協(xié)調?:負責?宿部?與其他部?之間的對接、協(xié)調?作
12.熟悉OTA運營規(guī)則
13.入住高峰期協(xié)助客房做好趕房工作。
約 1 個崗位
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4989
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23.4%5K
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17.2%6K-8K
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4.7%8K-1W
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3.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷59.4%
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高中3.1%
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中專1.6%
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大專29.7%
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本科6.3%
桂林運營經理/主管招聘需要什么學歷？不限學歷占59.4%，高中占3.1%，中專占1.6%，大專占29.7%，本科占6.3%。
經驗要求分析
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不限經驗60.9%
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應屆畢業(yè)生1.6%
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1-3年21.9%
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3-5年12.5%
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5-10年3.1%
桂林運營經理/主管招聘需要什么經驗？不限經驗占60.9%，應屆畢業(yè)生占1.6%，1-3年占21.9%，3-5年占12.5%，5-10年占3.1%。
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