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靈川汽車維修機(jī)修工招聘

桂聘提供2025年11月靈川汽車維修機(jī)修工最新招聘,平均工資約為3715元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險等,更多汽車維修機(jī)修工汽車維修機(jī)修工汽車維修師傅招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
15小時前
周經(jīng)理
行政人事
1、接到任務(wù)委托書后先核對委托書上的車輛號牌是否與所修車輛號牌相符;
2、簡要詢問車輛故障,并核對維修項(xiàng)目,如有差錯及時報告;
3、未經(jīng)同意不得隨便增、減修理項(xiàng)目;
4、客戶如有特殊要求,報請上司并經(jīng)同意,給予妥善處理。
5、嚴(yán)格按廠家的規(guī)范要求進(jìn)行維修;
6、項(xiàng)目完工后,詳細(xì)對的維修的項(xiàng)目進(jìn)行質(zhì)量自檢,然后及時將任務(wù)委托書交與質(zhì)量總檢驗(yàn)員或下一工序人員,全部維修完工的竣工車輛應(yīng)交檢驗(yàn)員檢驗(yàn);
7、作業(yè)完畢后,應(yīng)及時將殘留地面的油水、污垢進(jìn)行清掃;
8、當(dāng)天工作結(jié)束后應(yīng)先清點(diǎn)、擦凈、擺放好工具,對工位進(jìn)行全面打掃,關(guān)閉電源、氣閥、水閥等開關(guān);
9、完成和配合完成本部門、車間和公司安排的臨時性工作任務(wù);
10、做好所做維修項(xiàng)目并在必要的情況下與客戶的解釋和溝通。

機(jī)修師傅

4000-6000元
桂林-靈川縣-八里街 1人 1年以上 30-50歲 高中以上 汽車銷售 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:10
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-17
吳女士
HR
1、診斷汽車發(fā)動機(jī)、底盤、電器等單一系統(tǒng)故障,維護(hù)電力驅(qū)動和電池系統(tǒng)
2、負(fù)責(zé)車輛的維修、保養(yǎng)工作,包括拆裝、修復(fù)、拋光、清洗車身、發(fā)動機(jī)、底盤、電器及車身零部件等,及時記錄維修、保養(yǎng)檔案
3、檢測車身損傷,進(jìn)行整形修復(fù),施涂與整平損傷面,噴涂和拋光漆面
4、進(jìn)行汽車內(nèi)外部的美容養(yǎng)護(hù)、翻新,選配和安裝汽車飾品,為汽車貼膜
5、進(jìn)行汽車大修竣工檢驗(yàn),包括路試檢驗(yàn)、臺試檢驗(yàn)等
6、擬訂車輛零配件、輪胎、機(jī)油等材料的采購計(jì)劃工作
7、負(fù)責(zé)新員工的理論授課以及現(xiàn)場操作指導(dǎo)
桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上 汽車銷售 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:8
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
2025-11-17
吳女士
HR
1、診斷汽車發(fā)動機(jī)、底盤、電器等單一系統(tǒng)故障,維護(hù)電力驅(qū)動和電池系統(tǒng)
2、負(fù)責(zé)車輛的維修、保養(yǎng)工作,包括拆裝、修復(fù)、拋光、清洗車身、發(fā)動機(jī)、底盤、電器及車身零部件等,及時記錄維修、保養(yǎng)檔案
3、檢測車身損傷,進(jìn)行整形修復(fù),施涂與整平損傷面,噴涂和拋光漆面
4、進(jìn)行汽車內(nèi)外部的美容養(yǎng)護(hù)、翻新,選配和安裝汽車飾品,為汽車貼膜
5、進(jìn)行汽車大修竣工檢驗(yàn),包括路試檢驗(yàn)、臺試檢驗(yàn)等
6、擬訂車輛零配件、輪胎、機(jī)油等材料的采購計(jì)劃工作
7、負(fù)責(zé)新員工的理論授課以及現(xiàn)場操作指導(dǎo)
公司福利:
員工購買五險
公司提供免費(fèi)午餐。
節(jié)假日福利,帶薪年假,工齡補(bǔ)貼,生日福利。
員工團(tuán)建,年度優(yōu)秀員工旅游獎勵,結(jié)婚,生育福利等。

機(jī)修工

4300-6000元
桂林-靈川縣 1人 3年以上 25-47歲 大專以上 家居用品 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:11
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-17
曹女士
位職責(zé): ??1、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備維修,保養(yǎng),維護(hù),持續(xù)提高設(shè)備綜合效率及設(shè)備可靠性,確保設(shè)備安全正常運(yùn)行; 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備改善,提高生產(chǎn)效率; 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備異常解決;負(fù)責(zé)設(shè)備事故分析及維修預(yù)案的制訂、搶修與根因分析,并實(shí)施預(yù)防維護(hù)措施; 4、負(fù)責(zé)設(shè)備備件計(jì)劃提出與管理; 5、參與設(shè)備規(guī)劃和管理工作, 制訂相關(guān)制度, 計(jì)劃和規(guī)程等; 6、負(fù)責(zé)開機(jī)員的培訓(xùn)與技能的提升; 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷,機(jī)械制造及其自動化、機(jī)電、機(jī)械工程專業(yè)畢業(yè),2年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟練運(yùn)用繪圖軟件CAD;熟練使用office辦公軟件; 3.熟悉機(jī)械專業(yè)知識,掌握常規(guī)設(shè)備的設(shè)計(jì)、操作、維...

機(jī)械維修工

5500-6500元
桂林-靈川縣 2人 28-45歲 中專以上 冶金 材料 投遞:3人 瀏覽:555
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 月度績效獎
2025-11-17
秦女士
人事主管
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)對企業(yè)現(xiàn)有的機(jī)器設(shè)備的設(shè)計(jì)改進(jìn)工作; 2.診斷和處理機(jī)械故障,并及時進(jìn)行維修,保證設(shè)備能夠正常運(yùn)行; 3.負(fù)責(zé)制定機(jī)械設(shè)備的運(yùn)行以及維護(hù)保養(yǎng)制度,負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)工作; 4.負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝調(diào)試工作,為相關(guān)部門操作人員提供咨詢指導(dǎo),確保能正確使用相關(guān)設(shè)備; 6.熟練使用機(jī)械制圖軟件,進(jìn)行機(jī)械制圖。 任職要求 1.機(jī)械制造及其自動化、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷; 2.持焊工證,在大型生產(chǎn)制造業(yè)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3.精通機(jī)械設(shè)備的性能,能對其進(jìn)行改進(jìn)和維修; 4.具備指導(dǎo)能力,能對相關(guān)操作人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),保證按照正確的操作流程操作設(shè)備; 5.工作認(rèn)真,...
桂林-靈川縣 5人 22-33歲 中專以上 冶金 材料 投遞:2人 瀏覽:286
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-17
秦女士
人事主管
1跟隨師傅負(fù)責(zé)完成生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),對設(shè)備進(jìn)行定期檢修、保養(yǎng),排除隱患,確保設(shè)備正常使用,保障生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù)的順利完成; 2 學(xué)習(xí)設(shè)備的結(jié)構(gòu)性能,技術(shù)規(guī)范和有關(guān)操作規(guī)程; 3 拒絕違章作業(yè)指令,對他人違章行為要加以勸告和制止; 4進(jìn)崗位后,需考取焊工證。

160 機(jī)加工

6000-12000元
桂林-靈川縣 2人 1年以上 18-45歲 中專以上 人力資源 瀏覽:103
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎
2025-11-17
戴先生
HR
【崗位職責(zé)】 1.會機(jī)械識圖,熟悉數(shù)控車床編程和操作,能獨(dú)立操作數(shù)控設(shè)備、編寫程序; 2.獨(dú)立操作車床、銑床,按圖加工合格件; 3.日常使用設(shè)備保養(yǎng); 【任職要求】 1、45歲內(nèi),中技及以上學(xué)歷;機(jī)械、數(shù)控相關(guān)專業(yè); 2、身體健康,責(zé)任心強(qiáng),掌握一定的安全知識; 3、會機(jī)械識圖,懂設(shè)備保養(yǎng),能熟練使用機(jī)加工床子進(jìn)行零部件加工; 4、有同崗機(jī)加工經(jīng)驗(yàn)2年以上,工資計(jì)件,多勞多得。(無保底,不考慮新手或無經(jīng)驗(yàn)者) 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
桂林-靈川縣-桂林七彩建材大市場 1人 2年以上 30-45歲 糧油 食品 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:2人 瀏覽:125
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-12
尹小姐
行政主管
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)全套設(shè)備日常開機(jī)操作、檢修、保養(yǎng)、管理 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中設(shè)備監(jiān)控檢修,及時處理設(shè)備零件的故障 3.協(xié)助改進(jìn)、更新生產(chǎn)設(shè)備、零配件等工藝流程 4.協(xié)助建立及完善設(shè)備生產(chǎn)技術(shù)資料、工具庫房臺賬 5.做好V5相關(guān)數(shù)據(jù)錄入,每日相關(guān)報表、臺賬登記 6.做好每日崗位、工具庫房的5S管理工作 7.協(xié)助進(jìn)行設(shè)備零配件采購備貨 8.對安全隱患及時提出整改意見
桂林-靈川縣-八里街 1人 2年以上 20-35歲 大專以上 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:30
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-11-07
唐女士
人力行政經(jīng)理
1、全面貫徹落實(shí)售后服務(wù)核心流程 2、負(fù)責(zé)接車前準(zhǔn)備工作,核對車輛維修歷史并確定是否是重復(fù)維修、是否有召回/行動需要執(zhí)行; 3、確定車輛維修/服務(wù)范圍,準(zhǔn)備好工位、備件與專用工具、替換車(如需),配備維修人員; 4、整理并充分閱讀用戶資料,了解用戶背景、習(xí)慣等,以提供有針對性的服務(wù); 5、完成接車和制單; 6、負(fù)責(zé)維修過程中溝通協(xié)調(diào)工作,與維修技師進(jìn)行溝通,如有維修增減項(xiàng)目,及時與用戶溝通,確定新的維修時間及價格,并對委托書進(jìn)行修訂;了解修理進(jìn)程,向用戶及時溝通維修進(jìn)度; 7、交車前檢查,準(zhǔn)備好交車所需信息和材料,包括保養(yǎng)手冊、結(jié)算單、保養(yǎng)表和車輛鑰匙等;負(fù)責(zé)向用戶交車前的車輛維修...
桂林-靈川縣-八里街 1人 汽車銷售 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:212
  • 五險
  • 公積金
  • 工作餐
2025-11-07
唐女士
人力行政經(jīng)理
1、根據(jù)組長安排,完成車輛的機(jī)修/電修工作; 2、負(fù)責(zé)本工位設(shè)備及工具的維修與保養(yǎng); 3、負(fù)責(zé)工序質(zhì)量的自檢和互檢; 4、負(fù)責(zé)工位區(qū)域環(huán)境5S ; 5、及時有效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。
約 10 個崗位

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桂林靈川縣汽車維修招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 7K,最多人拿:5K
  • 11.4%
    小于2K
  • 20.5%
    2K
  • 11.4%
    3K
  • 9.1%
    4K
  • 29.5%
    5K
  • 6.8%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    76.9%
  • 初中
    5.1%
  • 高中
    2.6%
  • 中專
    10.3%
  • 大專
    5.1%
桂林靈川縣汽車維修招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占76.9%,初中占5.1%,高中占2.6%,中專占10.3%,大專占5.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    71.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    5.1%
  • 1-3年
    17.9%
  • 3-5年
    5.1%
桂林靈川縣汽車維修招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占71.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占5.1%,1-3年占17.9%,3-5年占5.1%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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