靈川培訓(xùn)管理招聘

桂聘提供2025年11月靈川培訓(xùn)管理最新招聘，平均工資約為4525元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險等，更多培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

機(jī)修工

4300-6000元

桂林唐潮家居用品集團(tuán)有限公司

桂林-靈川縣 1人 3年以上 25-47歲大專以上家居用品民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:37

五險
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時內(nèi)

曹女士

位職責(zé)：
??1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備維修，保養(yǎng)，維護(hù)，持續(xù)提高設(shè)備綜合效率及設(shè)備可靠性,確保設(shè)備安全正常運(yùn)行；
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備改善，提高生產(chǎn)效率；
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備異常解決；負(fù)責(zé)設(shè)備事故分析及維修預(yù)案的制訂、搶修與根因分析，并實(shí)施預(yù)防維護(hù)措施;
4、負(fù)責(zé)設(shè)備備件計(jì)劃提出與管理;
5、參與設(shè)備規(guī)劃和管理工作, 制訂相關(guān)制度, 計(jì)劃和規(guī)程等;
6、負(fù)責(zé)開機(jī)員的培訓(xùn)與技能的提升；
任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，機(jī)械制造及其自動化、機(jī)電、機(jī)械工程專業(yè)畢業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2.熟練運(yùn)用繪圖軟件CAD；熟練使用office辦公軟件；
3.熟悉機(jī)械專業(yè)知識，掌握常規(guī)設(shè)備的設(shè)計(jì)、操作、維護(hù)、保養(yǎng)基礎(chǔ)知識。
4、具備良好部門內(nèi)和跨部門的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的談判、人際溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)；
5、能適應(yīng)不定期出差。

華為手機(jī)導(dǎo)購

2500-6000元

桂林宏遠(yuǎn)通訊有限公司

桂林-靈川縣 2人 20-35歲高中以上包裝辦公設(shè)備電子瀏覽:216

五險
公積金
加班補(bǔ)貼
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

1小時內(nèi)

蔣玲玲

人事

1. 導(dǎo)購員
崗位職責(zé):
1、銷售目標(biāo)達(dá)成:承接并完成所在門店的銷售目標(biāo)，提升銷量和份額；
2、消費(fèi)者服務(wù):全面了解消費(fèi)者需求，能夠敏銳挖掘消費(fèi)者的潛在使用需求，引導(dǎo)場景化互動體驗(yàn)，制定全場景解決方案，給消費(fèi)者營造愉悅舒適的購物體驗(yàn)，順其自然成交并讓消費(fèi)者愿意持續(xù)光顧，贏得消費(fèi)者的認(rèn)可和信任:
3、門店形象管理，按標(biāo)準(zhǔn)做好陳列落地，確保門店環(huán)境干凈整潔，并保持個人良好形象；
4、品牌一致性管理:負(fù)責(zé)所在門店品牌形象維護(hù)，及時發(fā)現(xiàn)并解決不合規(guī)露出，保障消費(fèi)者界面品牌感知；
5、產(chǎn)品及學(xué)習(xí)；熟悉并掌握產(chǎn)品知識及銷售技能，了解行業(yè)動態(tài):
完成日常學(xué)習(xí)及新品培訓(xùn):
6、資產(chǎn)管理:做好店內(nèi)促銷品、樣機(jī)、硬終端等資產(chǎn)管理，確保賬實(shí)一。
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷；
2、認(rèn)可品牌與文化，熱愛電子消費(fèi)品行業(yè)，有手機(jī)、電視、電腦等3C行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先:
3、主動擔(dān)責(zé)，勤奮好學(xué)，執(zhí)行力強(qiáng)，有目標(biāo)感，有較強(qiáng)的溝通能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

PMC經(jīng)理

6000-8000元

桂林唐潮家居用品集團(tuán)有限公司

桂林-靈川縣 1人 5年以上 30-45歲本科以上家居用品民營環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:199

五險
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時內(nèi)

曹女士

一、主要職責(zé)：
1、生產(chǎn)計(jì)劃制定與執(zhí)行：根據(jù)市場需求、銷售預(yù)測、產(chǎn)能狀況等因素，制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃，并監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行，確保按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)。
2、物料需求計(jì)劃（MRP）：根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，計(jì)算并預(yù)測物料需求，制定物料采購計(jì)劃，確保生產(chǎn)所需物料及時、準(zhǔn)確供應(yīng)，同時控制庫存成本。
3、庫存管理：優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)，減少庫存積壓，提高庫存周轉(zhuǎn)率，降低庫存成本。監(jiān)控庫存水平，避免缺貨或過剩。
4、供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)：與采購、生產(chǎn)部門、銷售部門等保持密切溝通，協(xié)調(diào)解決供應(yīng)鏈中的各種問題，確保供應(yīng)鏈順暢運(yùn)行。
5、生產(chǎn)效率提升：分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，識別生產(chǎn)瓶頸，提出改進(jìn)措施，提高生產(chǎn)效率和質(zhì)量。
6、成本控制：通過優(yōu)化生產(chǎn)計(jì)劃、物料采購、庫存管理等方面的工作，有效控制生產(chǎn)成本。
7、團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)：領(lǐng)導(dǎo)和管理PMC團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提升團(tuán)隊(duì)能力；組織培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。
二、任職要求：
1、教育背景：本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn)：具有5年以上生產(chǎn)及物料控制相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有制造業(yè)背景尤佳。有成功管理大型生產(chǎn)項(xiàng)目或復(fù)雜供應(yīng)鏈系統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3、專業(yè)知識：熟悉生產(chǎn)流程、物料管理、庫存管理、生產(chǎn)計(jì)劃制定與執(zhí)行等相關(guān)知識；了解ERP、MRP等信息系統(tǒng)。
4、技能與能力：強(qiáng)大的分析能力和問題解決能力，能夠迅速識別生產(chǎn)中的問題并提出解決方案。
5、精通辦公軟件，如Excel、Word、PPT等，能夠處理大量數(shù)據(jù)和制作報告。

編導(dǎo)及剪接

4000-10000元

空氣速度(廣西)體育用品有限公司

桂林-靈川縣-光達(dá)云創(chuàng)谷 1人大專以上房地產(chǎn) 服飾體育用品投遞:4人瀏覽:257

五險
期權(quán)
崗位晉升
年終獎
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時前

張女士

組建并管理包括編導(dǎo)等在內(nèi)的短視頻創(chuàng)作團(tuán)隊(duì)；分配任務(wù)、協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員的工作，提供必要的指導(dǎo)和培訓(xùn)，以提升團(tuán)隊(duì)的工作效率和內(nèi)容質(zhì)量。

統(tǒng)計(jì)文員

2950-3000元

廣西眾托電子商務(wù)有限公司

桂林-靈川縣 2人 2年以上大專以上建材民營環(huán)境優(yōu)美投遞:30人瀏覽:1144

五險
工作餐
節(jié)日禮物

1小時前

唐女士

人事

表格中；數(shù)字準(zhǔn)確的登記及時、帳目清楚； 2、負(fù)責(zé)客戶退貨點(diǎn)數(shù)計(jì)賬，錄入公司系統(tǒng)及做簡單統(tǒng)計(jì)報表； 3、負(fù)責(zé)公司商城上確認(rèn)收款，做退單；ERP系統(tǒng)上做收款過賬，做退單； 4、負(fù)責(zé)應(yīng)收記賬及應(yīng)收賬款管理 …… 工作時間：正常8小時制福利：帶薪培訓(xùn)+營養(yǎng)工作餐+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+五險

機(jī)械設(shè)備技術(shù)員

4500-7000元

桂林唐潮家居用品集團(tuán)有限公司

桂林-靈川縣 3人 2年以上 23-45歲大專以上家居用品民營環(huán)境優(yōu)美投遞:10人瀏覽:459

五險
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時前

曹女士

持續(xù)提高設(shè)備綜合效率及設(shè)備可靠性,確保設(shè)備安全正常運(yùn)行； 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備改善，提高生產(chǎn)效率； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備異常解決；負(fù)責(zé)設(shè)備事故分析及維修預(yù)案的制訂、搶修與根因分析，并實(shí)施預(yù)防維護(hù)措施; 4、負(fù)責(zé)設(shè)備備件計(jì)劃提出與管理 …… ; 5、參與設(shè)備規(guī)劃和管理工作, 制訂相關(guān)制度, 計(jì)劃和規(guī)程等; 6、負(fù)責(zé)開機(jī)員的培訓(xùn)與技能的提升；任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，機(jī)械制造及其自動化、機(jī)電、機(jī)械工程專業(yè)畢業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；

車間主任

5000-7000元

桂林唐潮家居用品集團(tuán)有限公司

桂林-靈川縣 2人 4年以上 30-45歲大專以上家居用品民營環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:233

五險
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐

2小時前

曹女士

2、人員管理：負(fù)責(zé)車間員工的培訓(xùn)、考核和激勵，確保員工隊(duì)伍穩(wěn)定，提高員工的工作效率和生產(chǎn)技能。 …… 3、安全管理：嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)，制定和落實(shí)公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保車間生產(chǎn)安全無事故發(fā)生。 …… 4、設(shè)備管理：負(fù)責(zé)車間設(shè)備的維護(hù)和管理，確保設(shè)備正常運(yùn)行，提高設(shè)備稼動率，落實(shí)設(shè)備保全，消除日常設(shè)備微停和故障。 5、成本管理：合理控制生產(chǎn)定額，不產(chǎn)生額外生產(chǎn)費(fèi)用，提高原材料利用率，降低損耗。 …… 6、品質(zhì)管理：監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制，確保產(chǎn)品品質(zhì)，處理生產(chǎn)中的質(zhì)量問題。 7、現(xiàn)場管理：保持車間良好的生產(chǎn)秩序和工作環(huán)境，認(rèn)真推進(jìn)6S（整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全）等現(xiàn)場管理活動。

企劃經(jīng)理

5000-10000元

桂林浩天環(huán)?？萍加邢薰?

桂林-靈川縣 1人 5年以上 27-40歲大專以上涂料投遞:1人瀏覽:113

五險
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

3小時前

廖女士

人力資源負(fù)責(zé)人

負(fù)責(zé)公司品牌宣傳策劃推廣，新媒體運(yùn)營及培訓(xùn)，銷售賦能及團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理等工作。要求：會拍攝、剪輯，會操作無人機(jī)，有新媒體運(yùn)營及品牌宣傳推廣經(jīng)驗(yàn)，有制造業(yè)2年以上品牌策劃及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

餐廳經(jīng)理

4000-6000元

桂林漓江假日酒店有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 3年以上 28-45歲大專以上酒店投遞:1人瀏覽:101

五險
工作餐

8小時前

陳女士

經(jīng)理

1、負(fù)責(zé)餐飲門店整體管理，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)食品安全和餐飲業(yè)規(guī)章制度 2、負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營，制作工作計(jì)劃和品牌宣傳方案，完成門店?duì)I業(yè)額及利潤目標(biāo)，確保門店銷售額穩(wěn)定增長 3、對門店的食品品質(zhì)和服務(wù)品質(zhì)負(fù)責(zé) …… ，妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾 4、為餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會，提升組織能力

財(cái)務(wù)文員助理

2900-3000元

廣西眾托電子商務(wù)有限公司

桂林-靈川縣 1人 2年以上 24-38歲大專以上建材民營環(huán)境優(yōu)美投遞:4人瀏覽:355

五險
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物

2025-11-22

唐女士

人事

業(yè)務(wù)主管

5000-7000元

廣西眾托電子商務(wù)有限公司

桂林-靈川縣 1人 3年以上大專以上建材民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:45

崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-11-22

唐女士

人事

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向和業(yè)務(wù)規(guī)劃，擬定業(yè)務(wù)部發(fā)展計(jì)劃，全面管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)； 2、根據(jù)公司下達(dá)的業(yè)績、利潤目標(biāo)，制定經(jīng)營計(jì)劃，分解任務(wù)，跟進(jìn)、執(zhí)行和監(jiān)控任務(wù)完成情況，及時分析、復(fù)盤經(jīng)營數(shù)據(jù)，解決業(yè)務(wù)痛點(diǎn)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo) …… ； 3、進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理和組織建設(shè)，搭建人才梯隊(duì)對關(guān)鍵崗位進(jìn)行培養(yǎng)； 4、協(xié)調(diào)各方面資源以推進(jìn)公司各項(xiàng)工作進(jìn)度； 5、完成上級交辦的其他工作。 …… 福利：帶薪培訓(xùn)+不定期公司聚餐+法定節(jié)假日+節(jié)假日福利+話補(bǔ)

物流運(yùn)營經(jīng)理

5000-7000元

廣西眾托電子商務(wù)有限公司

桂林-靈川縣 1人 3年以上 28-42歲大專以上建材民營環(huán)境優(yōu)美投遞:2人瀏覽:39

五險
工作餐
項(xiàng)目提成

2025-11-21

唐女士

人事

本公司招物流主管， 1、負(fù)責(zé)公司物流戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)站點(diǎn)運(yùn)營及管理； 3、管理物流團(tuán)隊(duì)，優(yōu)化配送流程； 4、監(jiān)控物流活動，確保服務(wù)質(zhì)量； 5、對站點(diǎn)各項(xiàng)利潤指標(biāo)進(jìn)行管控及優(yōu)化； …… 6、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)； 7、外跑業(yè)務(wù)談客戶；維護(hù)拜訪客戶，提高工作效率增加公司效益； 8、有效應(yīng)對各種突發(fā)情況，并及時協(xié)調(diào)解決； 9、優(yōu)化調(diào)整流程，提升物流效率； 10、與團(tuán)隊(duì)合作，確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行

生產(chǎn)總監(jiān)

8000-10000元

美儷嘉集團(tuán)

桂林-靈川縣 1人 5年以上 30-45歲本科以上企業(yè)管理咨詢展覽瀏覽:14

五險
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-11-21

莫女士

人事

管理生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行員工培訓(xùn)，協(xié)調(diào)各部門工作； 4.控制生產(chǎn)成本，降低資源浪費(fèi)，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量； 5.確保生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)與安全管理； 6. …… 熟悉涂料產(chǎn)品生產(chǎn)流程和在制品庫存管理，熟悉精益化生產(chǎn)。 4. 具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和談判技巧，能有效溝通和協(xié)調(diào)各類資源。 5. 對新技術(shù)、新工藝敏感，能夠主動推進(jìn)技術(shù)改進(jìn)和創(chuàng)新。

生產(chǎn)組長/拉長

3500-5000元

美儷嘉集團(tuán)

桂林-靈川縣 1人 1年以上 25-35歲高中以上企業(yè)管理咨詢展覽投遞:1人瀏覽:81

五險
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-11-21

莫女士

人事

崗位職責(zé) 1.生產(chǎn)任務(wù)管理：根據(jù)部門計(jì)劃，分配每日任務(wù)，跟蹤完成情況，確保按時達(dá)成產(chǎn)量目標(biāo)。 2.現(xiàn)場協(xié)調(diào)與異常處理：巡線發(fā)現(xiàn)并協(xié)調(diào)解決設(shè)備、物料等突發(fā)問題，保障生產(chǎn)流暢。 …… 4.團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)：負(fù)責(zé)班組考勤、排班與新員工操作培訓(xùn)，維護(hù)團(tuán)隊(duì)紀(jì)律與士氣。 …… 5.安全與環(huán)境維護(hù)：監(jiān)督安全操作規(guī)程執(zhí)行，組織區(qū)域“6S”管理，排查安全隱患任職要求學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：通常要求中?；蚋咧屑耙陨蠈W(xué)歷，并具備1-3年制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)及班組管理經(jīng)驗(yàn)。

市場總監(jiān)

6100-12000元

美儷嘉集團(tuán)

桂林-靈川縣-八里街 1人企業(yè)管理咨詢展覽投遞:1人瀏覽:48

五險
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-11-21

莫女士

人事

1、負(fù)責(zé)市場開發(fā)及網(wǎng)點(diǎn)拓展,本轄區(qū)市場招商維護(hù)， 2、負(fù)責(zé)線下及系統(tǒng)性門店的談判和維護(hù)工作，統(tǒng)籌市場預(yù)算，管理團(tuán)隊(duì)完成品牌聲量及市場份額目標(biāo)。 …… 3、建立良好的客戶關(guān)系，品牌推廣，推動新產(chǎn)品市場落地， 4、根據(jù)所轄地區(qū)的市場動態(tài)、建立、維護(hù)所轄區(qū)域的客戶關(guān)系，協(xié)助代理商進(jìn)行市場拓展及營銷管理。 …… 福利：五險+全勤獎+工作餐+節(jié)日福利+生日福利+加班補(bǔ)貼+工齡獎+年終獎 +員工體檢+晉升培訓(xùn)+法定節(jié)假日