靈川培訓(xùn)公司培訓(xùn)招聘(有培訓(xùn)提升)
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靈川 培訓(xùn) 招聘
(有培訓(xùn)提升)職位。好工作,上桂聘
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19/H小時(shí)工
4300-5200元- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-11-08廖主管經(jīng)理臨桂華為深科技招聘正式工,臨時(shí)工,16歲以上?。?000-6000元/月)
男女不限16-45歲
1、小時(shí)工:19/小時(shí),月薪5500左右
2、正式工:綜合底薪2090+180餐補(bǔ)+加班費(fèi)
平時(shí)加班17.3元,
周末加班23.8元,
節(jié)假日加班34元,
加績效獎(jiǎng)300+崗位補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)100+餐補(bǔ)180+工齡獎(jiǎng)200+星級(jí)補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000,月綜合工資4500~6000元/月,購買五險(xiǎn)一金。
2、主要生產(chǎn)手機(jī)配件:組裝.包裝.檢測.貼標(biāo)簽崗位等簡單工作崗位,廠區(qū)環(huán)境好 -
舞蹈教師
3000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-05曹老師人事總監(jiān)1、根據(jù)教學(xué)要求,高質(zhì)量完成舞蹈課程;
2、要講究課堂藝術(shù),氣氛活躍,努力調(diào)動(dòng)學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性,不斷提高學(xué)員的學(xué)習(xí)興趣;
3、制定自己的教學(xué)計(jì)劃、準(zhǔn)備教案、形成自己的教學(xué)法;
5、定期與家長溝通、及時(shí)與家長反饋孩子課堂表現(xiàn)、進(jìn)步程度、學(xué)習(xí)不足;
6、善于發(fā)現(xiàn)、總結(jié)教學(xué)中出現(xiàn)的各類問題,能不斷提高自身教學(xué)水平及各方面修養(yǎng)。
約 2 個(gè)崗位
按商圈:
按行業(yè):
靈川相關(guān)熱門崗位
安全培訓(xùn)it培訓(xùn)銷售培訓(xùn)培訓(xùn)管理產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)開發(fā)員工培訓(xùn)培訓(xùn)業(yè)務(wù)經(jīng)理培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管教育培訓(xùn)客服培訓(xùn)職業(yè)培訓(xùn)藝術(shù)培訓(xùn)培訓(xùn)運(yùn)營專員培訓(xùn)督導(dǎo)業(yè)務(wù)培訓(xùn)培訓(xùn)管理員安全培訓(xùn)專員培訓(xùn)實(shí)習(xí)生人事培訓(xùn)專員培訓(xùn)與企業(yè)文化經(jīng)理培訓(xùn)與企業(yè)文化主管培訓(xùn)及企業(yè)文化主管培訓(xùn)專員市場培訓(xùn)督導(dǎo)與培訓(xùn)專員培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)專員/主管培訓(xùn)人才發(fā)展內(nèi)訓(xùn)主管
靈川培訓(xùn)公司培訓(xùn)招聘(有培訓(xùn)提升)最新投遞
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楊小姐投遞了 桂林市雙勝信息咨詢有限公司 的 19/H小時(shí)工 職位2024-11-05
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秦先生投遞了 桂林市雙勝信息咨詢有限公司 的 19/H小時(shí)工 職位2024-11-04
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黃小姐投遞了 桂林市青荷藝術(shù)培訓(xùn)有限公司 的 舞蹈教師 職位2024-05-14
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桂林 培訓(xùn)招聘工資
¥
5061
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
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5.1%2K
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15.4%3K
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30.8%4K
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20.5%5K
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17.9%6K-8K
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5.1%8K-1W
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5.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷56.4%
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高中2.6%
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中專5.1%
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大專30.8%
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本科5.1%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占56.4%,高中占2.6%,中專占5.1%,大專占30.8%,本科占5.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)69.2%
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1-3年23.1%
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3-5年5.1%
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5-10年2.6%
桂林培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69.2%,1-3年占23.1%,3-5年占5.1%,5-10年占2.6%。